Игры прикольные на корпоратив: Страница не найдена — Официальный сайт конкурсов

Прикольные конкурсы для новогоднего корпоратива

Предложить гостям и коллегам сыграть в прикольные новогодние конкурсы — отличный способ разнообразить корпоратив.

1. Прикольный конкурс Битва с шариками

Если просто так танцевать скучно, можно устроить битву с воздушными шариками. В идеале шарики должны быть маленькими, но туго надутыми, чтобы их легко можно было лопнуть.

К ноге каждого танцора привязывают один шарик. Всем участникам завязывают глаза и включают музыку.

Танцуя, нужно раздавить как можно больше шариков и сохранить свой. Участник, который потерял свой шарик, выбывает из игры.

2. Прикольный конкурс Начальник vs подчиненный

Это даже не конкурс, а комическая импровизированная зарисовка. Вызываются два добровольца. Один будет изображать начальника, а другой — подчиненного.

На «начальника» надевают наушники и включают громкую музыку. «Подчиненный» может задавать ему любые вопросы, а «начальник» отвечает на них, хотя толком ничего не слышит.

Из-за неувязок в диалоге все это выглядит очень весело. Также вопросы могут задавать из зала.

3. Прикольный конкурс Где я есть?

На листках бумаги пишутся названия различных мест. Например, мужская баня, кусты, казино, вытрезвитель и др. Эти листки прикрепляют на спину добровольцам так, чтобы они не видели, что там написано.

Участники, сидя спиной к зрителям, задают им вопросы и по ответам пытаются понять, в каком месте они находятся.

Вопросы могут быть такими:

• Я часто туда хожу?
• Что я беру с собой?
• Я хожу туда один?
• Чем я там занимаюсь?

Кто первым догадается, тот и победитель.

Как вариант — всех участников можно поместить в одно место, чтобы они отгадывали свое местоположение коллективным разумом.

4. Прикольный конкурс Найди пару

Это очень оживленный конкурс. В нем могут принять участие все желающие, но их количество должно быть кратно двум.

Заранее нужно написать на бумажках парные названия животных. Например: на одной бумажке дракон, на другой — драконица, попугай — попугайчиха и т. д. Бумажки складываются в один пакет. Только следите за тем, чтобы бумажек было ровно столько, сколько участников, иначе кто-то останется без пары.

Все желающие участвовать вытягивают бумажку и начинают искать свою пару. Выяснять, кто есть кто, можно только при помощи жестов и мимики, никаких слов.

Пара, которая воссоединится быстрее всех, выигрывает.

5. Прикольный конкурс Бочонок пива

Для проведения этого конкурса понадобится реквизит и он же приз — 5-литровый бочонок пива. Вместо бочонка пива можно использовать ящик кока-колы или другого напитка в небьющейся таре.

Среди зрителей выбирают судью и вручают ему секундомер.

Все желающие могут испытать свою силу. Задача — удержать одной рукой бочок как можно дольше.

Побеждает тот, кто удерживал бочонок дольше всех. Ему и вручается приз.

Прикольные конкурсы для новогоднего корпоратива

Конкурсы и игры для новогоднего корпоратива

Веселые новогодние конкурсы для корпоратива

Конкурсы для новогоднего корпоратива

Как развлечь коллектив на новогоднем корпоративе. Новогодние игры за столом

В надвигающемся Новом году 2019 вступает в права Желтая Свинья, игривое и жизнерадостное животное. Поэтому для корпоратива надо составить увлекательный сценарий, с конкурсами, приколами и сказками, чтобы получить расположение хозяйки года.

Дабы праздник не превратился в банальную гулянку, необходимо составить и тщательно продумать сценарий. Следует постараться, чтобы в конкурсах на Новый год 2019 участвовали все присутствующие, а не только наиболее активные. Подобрав, самые прикольные состязания, корпоратив удастся на славу.

Для начала надо определиться с тематикой праздника, это может быть, костюмированный бал из «Летучей мыши», Голливудская вечеринка или русская народная сказка, все зависит от бюджета компании.

Если средств недостаточно, можно применить более простой вариант празднования, который включает в себя:

• подвижные игры;
• интеллектуальные конкурсы;
• сказки, переделанные на новый лад;
• розыгрыш призов.

Необязательно, выбирать дорогостоящие подарки, главное, чтобы они вызывали улыбку и создавали хорошее настроение.

Занимаясь составлением сценария для корпоратива, необходимо соблюдать приличия и не использовать состязания, задевающие личность человека, и подрывающие моральные устои в коллективе.

Оригинальные конкурсы с приколами за столом

Когда гости наплясались, можно предложить им отдохнуть, но с пользой для настроения. Для этого существует много прикольных развлечений для корпоратива за столом.

Чтец-бурундук

Для состязания необходимо приготовить, следующие предметы:

• грецкие орехи;
• бумага;
• ручки;
• сборник стихов.

Гости составляют пары, один будет оратором, другой стенографистом. Чтец кладет орехи в рот, можно добавить хлебную мякоть, главная цель, ухудшить произношение. Затем ему дают прочитать стихотворение, задача второго участника, записать, услышанное. Выигрывает та пара, чья запись оказалась ближе всего к исходнику. А еще интересней будет, если оставить одного оратора, а остальные участники записывают за ним. Затем оглашаем, получившиеся творения. Лучше выбрать неизвестные произведения, чтобы тяжело было догадаться и написать на память.

Объясни за 1 минуту

Шумное и веселое зрелище, захватывает всех присутствующих. Для конкурса необходимо приготовить следующие предметы:

• ручки или карандаши;
• небольшие листочки бумаги;
• холщевый мешочек.

Игра проходит так:

1. Гости делятся на пары, можно организовать для этого жребий, или по желанию, каждая пара является командой.
2. Затем все гости пишут 15-20 слов, любые имена существительные, по одному на каждом листке.
3. Складываем их в приготовленный заранее мешок.
4. Начинают с первой пары, один игрок достает листок с написанным словом, его задача объяснить своему партнеру этот предмет, не называя самого слова, например, корова – животное, которое дает молоко.
5. Цель конкурса, за отведенное время угадать максимальное количество слов.
6. Затем играет следующие игроки.

Кто больше отгадал, тот и победил.

Что я возьму

Каждый из участников конкурса должен перечислить, что он берет с собой в Новый год, это могут быть и не предметы вовсе, например, перчатки и прекрасное настроение. Сложность состоит в том, что можно использовать только слова, которые начинаются на первую букву имени игрока. Кто перечислит больше слов, тот получает приз.

Состязание поваров

Участникам выдаются листы и карандаши, каждый создает новогоднее меню, при этом все блюда должны начинаться на букву «н». Обязательно устанавливается, определенное время, например, 5 минут. Победителем будет тот, у кого больше всего блюд в меню.

Взрослые застольные конкурсы «вопрос-ответ»

Такие состязания можно устроить, если корпоратив проходит среди людей преклонного возраста и подвижные игры им недоступны, или просто когда гости устали от танцев.

Найди свою половинку

Такое состязание подойдет для корпоратива, где количество взрослых мужчин и женщин, примерно поровну. Приготовиться к нему нужно заранее, для этого составить карточки с именами звездных пар, по одному на каждой. Чтобы стало понятно, приведем несколько примеров:

• Агутин и Варум;
• Меньшов и Алентова;
• Иван Царевич и Елена Прекрасная;

Каждый гость получает одну карточку, его задача найти свою вторую половинку, для этого он формулирует вопросы, которые предполагают ответ «да» или «нет». Запрещено спрашивать напрямую, «ваше имя Вера?» или «вашего мужа зовут Леонид?».

Можно вопрошать «у вас с мужем есть дети?» или «ваш муж певец?». Кто быстрее найдет, тот и победил, так как человек, которого нашли, в игре не участвовал, можно организовать второй этап игры.

«Вопрос-ответ»

Для начала, необходимо приготовит карточки с вопросами и ответами, лучше, это сделать заранее. Какими они будут, зависит от, собравшейся компании, если это близкие люди, то можно использовать интимную тематику. Рассмотрим, как могут выглядеть вопросы:

1. Как вы относитесь к беззубым половым партнерам?
2. Это правда, что вы пишите матерные слова на стенах в подъезде?
3. Как часто вы изменяете своей жене?
4. Вы любите качаться на люстре?
5. Вы каждый день сдаете бутылки?
6. Вы едите тараканов?
7. Часто ли вы теряете трусы?

Ответы должны быть построены так, чтобы они подходили практически к любому вопросу, и было смешно. Например:

1. Ничто человеческое мне не чуждо.
2. Два раза в день я себе это позволяю.
3. При каждой удобной возможности.
4. Только когда мне скучно.
5. Стараюсь, по мере возможности.
6. Да, и горжусь этим.
7. Постоянно, когда напьюсь.

Все карточки перемешиваются и выбираются наугад, несмешные совпадения будут редкими, если подойти к процессу творчески. Например, звучит вопрос: «Вы любите заниматься сексом в автобусе?», ответ «Да, но хотелось бы почаще» вызовет бурю смеха.

Можно провести такой конкурс в детском саду, для малышей достаточно будет приготовить простые вопросы типа:

1. Что ты ел?
2. Где ты вчера спал?
3. Что ты пил?

Ответы приготовить, в виде существительных, например, ответ на первый вопрос «мячик», развеселит малышей.

Игра для знатоков

Перед началом состязания надо заранее приготовить лист бумаги и ручки для всех присутствующих. Затем тамада задает вопрос «кто?», первый игрок пишет ответ и загибает его, чтобы не было видно остальным, второй участник отвечает уже на вопрос «где?», третий «когда?», так длится, пока не кончатся вопросы у ведущего. Потом, получившееся повествование зачитывают под дружный хохот.

Циферки

Тамада раздает гостям маленькие листочки бумаги и предлагает написать на них любое число. Затем он объявляет, что представилась возможность узнать друг о друге лучше и начинает задавать, заранее приготовленные вопросы. Каждый участник отвечает, показывая свою цифру. Вопросы можно придумать простые, сколько он весит, как часто занимается любовью, сколько у него пальцев на правой руке, сколько у него осталось зубов и тому подобное.

Смешные конкурсы для корпоратива в ресторане

Подобрав веселые и забавные состязания, вечер пройдет незаметно, и надолго отложится в памяти, присутствующих.

Получи миллион долларов

Как всем известно, Чарли Чаплин завещал данную сумму, мужчине, который родит. Предлагаем представителям сильного пола, желающим их заработать, выйти на сцену. Им при помощи скотча привязываем к животу несколько надутых, воздушных шариков. Затем перед каждым рассыпаем по коробку спичек, выиграет тот, кто быстрее соберет их, не лопнув шарики.

«Репка»

Поставить эту сказку можно в большой и шумной компании, веселье и смех будут обеспечены. Многим она уже известна, но если придумать свои приколы, она зазвучит по-другому. Такая игра, особенно, кстати, на корпоративе, посвященном Новому году 2019.

Количество участников равняется числу персонажей сказки, плюс ведущий. Актеры запоминают роль и каждый раз, когда слышат свое имя, исполняют ее. Предлагаем, следующий вариант:

1. Репка – подпрыгивает и хлопает в ладоши над головой, приговаривая «Вот те на».
2. Дедка – бьет себя по лбу и говорит: «бумс».
3. Бабка – показывает деду кулак и угрожает «прибью гада».
4. Внучка – крутит бедрами и произносит «я готова» (для этой роли лучше выбрать крупного и полного мужчину).
5. Жучка – чешет за ухом, приговаривая, «блохи заели».
6. Кошка – виляет тазом и говорит «красоту ничем не испортишь».
7. Мышка – мотает головой «допрыгались».

Пик веселья начнется после того, когда ведущий начнет читать «Дедка за репку, бабка за дедку, внучка за бабку и т.д.», настроение поднимется на 100 градусов.

Китайский Новый год

Прежде чем начать конкурс, необходимо приготовить несколько порций фруктового салата, который порезан мелкими кусочками. Каждому участнику выдаются китайские палочки, кто съест блюдо быстрее всего, тот и выиграл. Чтобы был стимул, следует, заранее позаботится о недорогих и шуточных подарках для победителей.

Новогодняя матрешка

В этом конкурсе каждый игрок получает пакет, завязанный на узел, а внутри еще несколько таких пакетов, но уже поменьше. В последнем находится бенгальский огонь. Побеждает тот, кто быстрее всех доберется до него и подожжет. Победитель получает приз.

Выбрав, наиболее понравившиеся конкурсы, можно встретить Новый год весело и непринужденно, а многие игры даже поспособствуют сплочению коллектива.

Новый Год – один из самых долгожданных, любимых праздников. А еще это время когда все офисные бумаги убираются подальше в стол, наряжается елка и открывается шампанское. Это время когда все сотрудники остаются в офисе, чтобы вместе отметить этот замечательный праздник. А также это время, когда у каждого сотрудника есть шанс узнать своих коллег поближе, когда команда может еще сильнее сплотиться.

Как сделать праздник выше всяких похвал? Чтобы коллеги не заскучали, и здорово повеселились, вам понадобиться не только шампанское, но и веселые конкурсы.

Конкурс №1. «Новогодний дегустатор».

В этом конкурсе должно участвовать два человека. Перед каждым участником ставиться по 8 пластиковых стаканчиков. В них ведущий наливает различные напитки, по немного. Это может быть сок, лимонад, виски, шампанское, пиво и так далее. Задача каждого участника, с завязанными глазами, определить, что же он выпил. И сделать это нужно быстрее противника. Очко засчитывается тому, кто раньше сказал название напитка. Тот, кто заработал больше очков – победитель.

Конкурс №2. «Покорми меня».

Для этого конкурса нужны две пары. Мужчинам ведущий завязывает глаза и дает в руки йогурт и столовую ложку. Задача мужчин покормить свою пару, при этом, не видя ее. Какая пара съест свой йогурт быстрее, та и победила. Также если нет йогурта, паре можно дать конфету, и заставить их, ее съесть без помощи рук. Это будет выглядеть очень смешно со стороны, так что все смогут повеселиться от души.

Конкурс №3. «Разведчик».

Для участия в этом конкурсе понадобиться девушка и четверо мужчин. Мужчины внимательно разглядывают, стоящую перед ними даму. Их задача запомнить каждую деталь в ее гардеробе, прическе. Затем ведущий выводит женщину за дверь, и там меняет в ней что-нибудь незначительное. Например, снимает браслет, надевает сережки, расстегивает пуговицу на блузке, подворачивает штаны или цепляет на волосы маленькую заколочку. Затем девушка вновь заходит в кабинет. Мужчины должны уловить все изменения. Тот, кто заметил больше изменений в девушке, победил, и признается самым внимательным человеком вечера.

Конкурс №4. «Вещи на стуле».

В этом конкурсе участвуют два человека. Посредине кабинета ставят два стула, спинками друг к другу. По комнате разбрасывается огромное количество различных вещей. Они должны быть большого размера. Например, подходят мягкие игрушки. Задача участников собрать все вещи, и уместить на свой стул. На чьем стуле будет собрано большее количество вещей, тот и победил.

Конкурс №5. «Эстафета».

Этот конкурс более подвижный, чтобы сотрудники не засиживались на месте. Провести этот конкурс можно в коридоре, где будет больше места. Все присутствующие делятся на две равные команды. Они выстраиваются в две колонны, друг за другом. В конце коридора проводиться черта. Каждой команде выдается по одному предмету из офиса (ручка, корректор, степлер). Когда ведущий хлопает в ладоши, два первых участника обеих команд начинают бежать наперегонки к черте в конце коридора. Они должна оставить свой предмет за чертой и побежать обратно. Когда он прибегает, он должен дотронуться до следующего участника команды, чтобы тот смог продолжить эстафету. Победит та команда, кто быстрее лишиться всех предметов.

Конкурс №6. «Коровка».

Для этого конкурса нам понадобиться двое мужчин и две барышни. Мужчины будут исполнять роль коровок. Ведущий раздает им по медицинской перчатке, наполненными водой. В пальчиках каждой перчатки будут маленькие дырочки, сделанные иголкой. Задача женщин за 30 секунд надоить больше «молока» в стакан, чем соперница. При этом участниц нужно поддерживать громкими аплодисментами.

Конкурс №7. «Ловкая обезьянка».

В этом конкурсе участвовать могут три человека. Посредине кабинета ведущий ставит табуретку. На нее он кладет три неочищенных банана. Трое участников становятся на колени так, чтобы перед каждым лежал банан. При этом их руки должны быть связаны за спиной. Когда включается музыка, участники должны на время, раскрыть и съесть свой банан. Побеждает самый быстрый участник.

Конкурс №8. «Бутылка водки».

В этом конкурсе принимают участие 10 человек. Они делятся на две команды, по 5 человек в каждой. В конце кабинета, на письменном столе, ведущий ставит две бутылки коньяка или шампанского и стаканы. Обе команды выстраиваются в две колонны, друг за другом. Когда включается музыка первые участники обеих команд бегут к столу, наливают в стакан коньяк и бегут обратно. Они становятся в конец колонны. Вторые участники бегут к столу и выпивают содержимое стаканов. Третьи снова наливают. Победит та команда, которая выпьет алкоголь быстрее.

Конкурс №9. «Будь внимательным – получи приз».

В этом конкурсе должны участвовать один мужчина и одна женщина. Они стоят напротив друг друга, а между ними – табуретка. На табуретке лежит какой-нибудь приз. Когда ведущий скажет «пять» они должны схватить приз. Но хитрый ведущий считает: «Раз, Два, Три, Четыре, Пять….десят», «Раз, Два, Три, Четыре, Пять….сот». Победит в этом конкурсе тот, кто будет более внимательным и первым схватит приз.

Конкурс №10. «Спички на ресничках».

Для этого конкурса понадобятся спички, двое мужчин и две женщины. Ведущий указывает, какая пара будет первой. Женщина кладет спичку или зубочистку на ресницы мужчине. Он же должен сказать как можно больше поздравлений с Новым Годом, пока зубочистка не упадет. Ведущий засекает, сколько прошло секунд. Затем тоже проделывает вторая пара. Тот, кто сказал больше поздравлений – побеждает.

В этом конкурсе должны участвовать трое мужчин и три женщины. Они разбиваются на три пары. Каждой паре дается по рулону туалетной бумаги. Ведущий включает зажигательную музыку. Задача женщин как можно быстрее обмотать своего партнера туалетной бумагой, чтобы получилась мумия. Та команда, чья участница быстрее завершит превращение своего мужчины – победила.

Конкурс №12. «Орешки».

Для этого конкурса нужны четыре прекрасные дамы. Им завязывают глаза. В центре офиса ведущий ставит четыре стула. На них он кладет разное количество грецких орехов. На одном стуле их может быть – восемь, на другом – четыре, а третьем – шесть, а на четвертом вообще – один. Затем ведущий проводит каждую участницу к ее стулу. Она же должна сесть на него, и попой определить, сколько орехов лежит на ее стуле. Подсматривать и трогать орехи руками – запрещено. Победительницей станет та – чья попа правильно определит количество орехов на ее стуле.

Конкурс №13. «Новогодняя лотерея».

В лотерее участие могут принимать все желающие. Ведущий раздает всем присутствующим по листику с номером. Другие листики с такими же номера есть у него в шляпе. В огромном красном мешке есть подарки, завернутые в красивую бумагу. Некоторые из них настоящие, а некоторые – шуточные. Например, в мешке могут быть ароматические свечи и красивое мыло ручной работы или коробка конфет, сделанных из пластилина, и бутылка виски, которое пахнет яблочным соком. Ведущий достает подарок, и листочек с номером из шляпы. Тот, у кого будет данный номер, получает подарок. Так каждый сотрудник в офисе получит либо настоящий, либо шуточный подарок. Но главное, что все получат хорошее настроение.

Встреча Нового года объединяет многих людей на этой планете. С этим праздником все мы связываем большие надежды на будущее. Неважно, каков был уходящий год, в душе почти каждый уверен, что следующий будет более удачливым и счастливым. Люди не разучились мечтать, а значит, маленькое чудо обязательно должно произойти, если в него верить. Мы с самого раннего детства помним, как отмечали Новый год с родителями, потом с друзьями и собственной семьей. Мы бережно храним в памяти милые мелочи, связанные с этим сказочным зимним временем, дающим нам незабываемый отдых и силы для дальнейших побед. Но чтобы новогоднее торжество надолго запомнилось, необходимо заранее позаботиться о его подготовке. По давно сложившейся традиции, мы встречаем Новый год с самыми дорогими и близкими людьми, поэтому непременно надо позаботиться, чтобы каждому из них праздник доставил массу впечатлений и удовольствия.

Главное правило – не пускать новогодние развлечения на самотек.

Помимо традиционной подготовки к Новому году, в круговорот которой мы с головой окунаемся задолго до его наступления, имеет смысл задумать тематическую вечеринку. Пусть на идею праздника вдохновит озорная Огненная Обезьянка, которая будет царствовать в 2016 году. Можно сообщить приглашенным гостям девиз вечеринки. Любой из них сможет избрать свою роль и костюмный образ, и стать активным участником праздничного действия. Это отличная возможность проявить себя и получить удовлетворение от происходящего. Такие вечеринки, как правило, запоминаются надолго. Здесь важны любые мелочи, ведь именно из них формируется эмоциональный настрой. Заблаговременная творческая подготовка программы торжества, приумноженная на проявленную фантазию всех причастных – залог максимального успеха любого праздника.

Видео-прикол: Обезьяна оседлала козла, а как известно, уходящий 2015 год проходил под знаком козы.

Веселые конкурсы на Новый год 2016 для взрослой вечеринки или корпоратива.

Если на встречу Нового года собралась компания с людьми разных интересов, то смешные конкурсы объединят их и развлекут игривую дурашливую Обезьянку. Ей придутся по душе любые подвижные забавы, и она с радостью разделит веселье людей. Какие новогодние развлечения и веселые игры можно предложить для встречи 2016 года, года Огненной Обезьяны:

1. Обезьянья пантомима

Сама королева года вдохновляет на создание пародий и мимических конкурсов. После того как гости посидели за праздничным столом, можно немного размяться и попробовать свои силы в этом искусстве. Гости распределяются на две команды, каждая из которых придумывает любое несложное предложение в три слова, например: «Снегурочка разбила шампанское». Кто-то из отряда противников должен попытаться молча изобразить движениями и жестами каждое слово в отдельности. В итоге получается увлекательное и смешное представление, ведь команде еще предстоит угадать, что изображает их партнер. Особенно дети неожиданно проявляют себя на этом поприще, а уж как смеются взрослые! Подсказки здесь строго запрещены.

2. Кто кого перетанцует

Традиционный конкурс, который как никогда актуален в обезьяний год. Он «зажжет» активную и подвижную молодежь. Можно использовать музыку в любом темпе и стиле. Игроки танцуют на листе ватмана, который через определенное время складывается вдвое, потом вчетверо и так далее. Самого стойкого танцора, который сумеет танцевать на бумажном кусочке размером с обувь, торжественно награждают праздничным призом.

3. Забавный конкурс « Неожиданные куранты»

При встрече гостей можно кому-то из них раздать красочные конверты с разными заданиями, которые необходимо выполнить в указанное время.

Неожиданная чечетка на столе во время тоста или собачий лай при зажжении елочной гирлянды, изрядно развеселят всех вокруг.

4. «Горошина для настоящей принцессы»

Задание можно предложить милым дамам. Всех участниц выстраивают в один ряд с завязанными глазами. Позади на стульях кладутся завернутые в бумагу предметы. Сев на стул, используя только «пятую точку», дама должна определить, какой предмет ей достался. Тогда она сможет унести его домой в качестве подарка от Обезьяны.

Вариация на тему — прикольный конкурс с обезьяной:

5. Новогодняя «Стена пожеланий»

6. Игра «Ночь вопросов и ответов»

Ведущий составляет список вопросов с очевидными ответами. Обычно отвечая на такие вопросы, люди не ошибаются и долго не задумываются. Им на этот раз предлагается ответить на них неправильно. Темп игры довольно быстрый, времени на раздумье мало. Как правило, многие быстро ошибаются и выбывают из соревнования, так как предлагают верный ответ.

7. Смешная забава «Транспортировка шара»

Прикольный конкурс, который особенно придется по душе задорной молодежной компании. Потребуются две команды, в которых женщины и мужчины становятся друг за другом. Заранее надо приготовить надувные длинные шары. Необходимо переместить шар с помощью ног через всю колонну, не уронив и не лопнув его нечаянно. Руками это делать нельзя.

1. Новогодний конкурс «Обезьяний Луноход 2016 года»

Новый конкурс для тех, кто уже слегка нетрезв, даст возможность подурачиться в образе новогодней хозяйки. Гости встают в круг. Детская считалочка выбирает одного участника, который внутри круга бродит на корточках и серьезным тоном произносит, что он Луноход -1. Кто засмеется первым, тот присоединяется к нему, изображая по аналогии Луноход-2. Кто засмеется следующим, тот становится Луноходом-3. Таким образом, веселая цепочка тянется дальше. Самому серьёзному в качестве приза предлагается выпить.

2. Конкурс «шашки-рюмашки»

Гостям предлагается сыграть партию в шашки. Но вместо шашек на обычной доске рюмочки белого и красного вина (можно и покрепче: водка и коньяк). «Съел» шашку противника, сказал тост и выпил рюмку. «Зрительный зал» на такую партию никогда пустовать не будет.

3. Конкурс «Нос снеговика»

Это позабавит любого. На большом листе ватмана рисуют смешного снеговика, но без носа. Нос выдается отдельно. Изрядно подвыпившие игроки получают задание прикрепить «морковку» на положенное место. Особенно весело получится, если перед этим участника хорошо раскрутить.

Без хорошей музыки трудно себе представить любое празднество, будь то корпоративная вечеринка, молодежная тусовка или детский утренник. Музыка создает праздничную и теплую атмосферу, так необходимую для встречи Нового года. К выбору музыкального оформления вечеринки следует отнестись очень внимательно, учитывая предпочтения собравшихся гостей. Помимо традиционного пения под караоке можно предложить собравшимся поучаствовать в музыкальных развлечениях. Вот примеры некоторых из них:

1. Театрально-музыкальная забава «Песенка по ролям»

Выбирается незатейливая детская песня. Всем желающим испытать себя раздаются в случайном порядке слова-существительные из этой песни. Когда гости начинают исполнять ее хором, можно наблюдать интересный моно спектакль. Этот конкурс понравится как взрослым, так и детям.

2. Конкурс «Своя песня»

Каждый участник по команде ведущего (один хлопок) начинает мысленно исполнять свою песню, хорошо ему известную. По следующей команде (два хлопка) все поют вслух. Потом по одному хлопку опять – про себя. Выигрывает тот, кто споет всю песню, не сбившись. Из игры выходит тот, кто перепутает слова, собьет ритм или исказит мелодию.

3. Конкурс «Припевать хором»

Игроки начинают хором исполнять очень знакомую всем песню. Ведущий командует: «Тишина!», все переходят на мысленное исполнение. Далее по команде «Запевай!» участники продолжают петь, но уже вслух. Как правило, многие сбиваются с темпа, и в конце игры люди искренне смеются.

4. Конкурс «Песенная цепочка»

Играют две команды. Первая команда запевает куплет песни, например: «Что стоишь, качаясь, тонкая рябина». Другая команда участников выбрала слово «рябина» и поет куплет, в котором упоминается это слово: «Ой, рябина кудрявая…». Цепочка песен тянется, пока не оборвется. Выиграет команда, которая последняя споет песню.

5. Конкурс «Музыкальный билет»

Гости образуют два круга: мужчины – внешний, женщины — внутренний. У мужчин должно быть на одного человека больше. Звучит прекрасная музыка, два хоровода движутся в противоположные стороны. Когда музыка замолкает, игрок-мужчина должен обнять игрока-женщину. «Заяц», которому не хватило «счастливого билета», выполняет какое-либо новогоднее задание.

6. Конкурс «Песни на заданную тему»

Очень простой, но пользующийся неизменным успехом музыкальный конкурс. Задается любая тема, например про снег. Каждый желающий может вспомнить песню, в котором про него упоминается. В этом марафоне каждую версию надо поощрять конфетой. Неважно, в какой последовательности выступали участники — выиграет тот, у кого наберется самое большое число сладких призов.

Погадаем, помечтаем и пожелаем в Новогоднюю ночь

Мечтают и загадывают заветные желания под Новый год даже те, кто никогда не верил в Деда Мороза и всегда считал бесполезной всю эту праздничную мишуру. Конец года мы ассоциируем с определенным подведением итогов и строим планы на будущий год, Ну как тут обойтись без мечты? Нам искренне хочется пожелать близким людям много хорошего и доброго в Новогоднюю ночь. Еще мы традиционно гадаем, что сулит нам год грядущий. Эта привычка укоренилась не только у нас. Например, по католической традиции свои пожелания на Новый год люди пишут на крохотной записочке, которая прячется внутрь оловянной игрушки. Когда ее плавят в половнике над огнем и затем опускают в воду, на стене остается тень. По ней пытаются распознать свою судьбу. Красивый обычай. А ведь вместо олова можно использовать любые свечи, они тоже причудливо застывают, попадая в воду. Говорят, если на получившейся фигурке много маленьких дырочек и накипи, то год будет прибыльным.

Свои поздравления и пожелания под Новый год можно облачать в любые формы, фантазия в этой области безгранична. Для этого подойдут любые новогодние и современные атрибуты: елочные игрушки, конфеты, мандарины, шампанское и бокалы, музыкальные инструменты и электронные гаджеты (список бесконечен). Пусть буйствует вдохновение, чтобы удивить и порадовать своих друзей и родных.

Как встретишь Новый год, так он и сложится

Можно верить или не верить в чудеса — это личное дело каждого. Но праздник получится незабываемым, если им «дирижирует волшебная рука режиссера», если каждый приглашенный будет причастен к происходящему. Над хорошим настроением большой компании трудятся самые талантливые и творческие люди. Конечно, все желания не сбудутся, но пусть сбываются самые важные. Все мы так хотим этого в Новогоднюю ночь.

Смешные, забавные конкурсы позволят хорошо отдохнуть и славно повеселиться на новогодней вечеринке. Ведущим, которым поручено организовать проведение развлекательной части, мы предлагаем оригинальную подборку игр, конкурсов и викторин для сценария праздничного корпоратива!

Чтобы новогодний праздник прошёл удачнее, мы сделали для вас подборку самых интересных конкурсов и забав.

Застольные

Для начала мы предлагаем включить в программу новогоднего корпоратива на работе прикольные конкурсы за столом.

Что подарит Дед Мороз?

Атрибуты: небольшие листки бумаги, ручки (или карандаши).

Гости прежде, чем сесть за праздничный стол, получают по небольшому листку бумаги и пишут то, какой подарок бы хотели пожелать сами себе в новом году. Это может быть, например, новая квартира, машина, собака, путешествие, деньги, любовник…

Листки сворачиваются трубочкой и кладутся в красивую коробку, шапку… В какой-то момент вечера ведущий просит каждого вытянуть произвольный листок и узнать, что же хорошего приготовил ему Дед Мороз на следующий год. Желания у всех разные, поэтому будет весело! А желание сбудется, если сохранить бумажку до следующего праздника, а потом рассказать о том, что исполнилось.

Листочки можно прикрепить нитками к верёвке/леске и потом, как когда-то в детстве, с завязанными глазами с помощью ножниц срезать себе пожелание. Еще одна разновидность — привязать записки к воздушным шарикам и раздать присутствующим.

Хочу-хочу-хочу!… Фирменная хочуха

Ещё одна игра про желания. Но на сей раз без атрибутов.

Вызываются 5-7 желающих. По очереди они называют своё желание на следующий год. Говорить надо быстро, не задерживая очередь! Остановка дольше 5 секунд – игрок выбывает. Играем до победы – до последнего играющего! (Возможен маленький приз).

Поднимем рюмочку! Новогодние тосты

Когда в разгар застолья гости заскучали, предложите им не просто наполнить бокалы, а произнести тост или поздравление для всех присутствующих.

Условия два – каждый спич должен быть длиною в одно предложение и начинаться на буквы алфавита по порядку!

Например:

• А — Абсолютно уверен, что новый год будет лучшим!
• Б – Будьте здоровы и счастливы!
• В – Вообще я рад, что сегодня вместе с вами!
• Г — Гордость распирает при виде собравшихся за этим столом!..

Самый весёлый момент, когда в игру вступают буквы е, ё, ю, й, ы.

Вариант игры: каждый следующий тост начинается с последней буквы предыдущего поздравления. Например: «Очень рад, если вы поддержите меня аплодисментами! – И вам всего хорошего…». Для усложнения можно запретить начинать тост с предлогов, союзов и междометий.

«Про Мороза я спою!» Сочини частушку

Желающие в течение вечера должны написать, а потом представить на суд зрителей частушку, в которой есть заранее заданные ведущим новогодние слова или темы. Это может быть «Новый год, Дед Мороз, Снегурочка».

Можно сочинить нескладушки — с нерифмованной последней строкой, но выдерживающими заданный ритм частушки. Пример:

Здравствуй, красный дед Мороз
ты подарки нам принес!
Самый главный — десять дней
будем просто отдыхать.

Снежная новость

Атрибуты: Карточки со слова-существительными. На карточках написаны 5 совершенно не связанных между собой существительных. Желательно включить туда хотя бы по 1 зимнему слову.

Участник вытягивает карточку, зачитывает вслух доставшиеся слова и в течении 30 секунд (хотя если присутствующие на вечеринке уже, ну, очень уставшие, то и 1 минуту можно) придумывает новость из одного предложения. И в нём должны уместиться все слова с карточки.

Существительные можно превращать в другие части речи (прилагательные, глаголы, наречия…) и изменять, как угодно, а новость непременно должна быть интересной и забавной.

Новость можно начинать словам «Сенсация!»

Например:

• 1 карточка – «дорога, стул, крыша, велосипед, снеговик». Предложение — «За городом был обнаружен огромный снеговик с поехавшей крышей на дорожном велосипеде со стулом вместо сиденья!»
• 2 карточка – «забор, звук, льдина, магазин, ёлка». Предложение – «Возле магазина под забором кто-то оставил ёлку со звучащими льдинками».

Попробуйте так: будет ещё интереснее, если приготовить много карточек, где будет написано по одному разному слову, а играющие сами вытянут доставшиеся им 5 слов.

Веселье гарантировано!

Люблю/не люблю у соседа

Игра не требует никаких подручных средств! Но требует достаточной степени раскрепощённости или раскованных отношений в коллективе .

Ведущий предлагает всем присутствующим назвать, какая часть тела (можно одежды) им нравится у сидящего слева, а какая не нравится. Например: «У моего соседа справа мне нравится левое ухо и не нравится оттопыренный карман».

После того, как все назвали и запомнили сказанное, ведущий просит поцеловать (или погладить) то, что нравится и укусить (или шлёпнуть) то, что не нравится.

Могут играть не все, а вызываются только 6-8 смелых в круг.

Наш друг — апельсин!

Эту игру можно провести на новогоднем празднике в офисе только если все коллеги хорошо знакомы. Или хотя бы у каждого есть друг или подруга в коллективе.

Ведущий загадывает человека из присутствующих за столом. А участники с помощью наводящих вопросов пытаются отгадать, кто это.

Но вопросы не простые – это ассоциации ! Кто первый отгадает, тот и выиграл.

Вопросы примерно такие:

• — На какой фрукт/овощ он похож? — На апельсин.
• — С каким кушаньем ассоциируется? — С пирогами.
• — С каким животным? — С кротом.
• — С какой музыкой? — С хоровым пением.
• — С каким цветком?
• — С каким растением?
• — Машиной?
• — Цветом?
• — Частью света?

Шишки инь-ян

Атрибуты: 2 шишки – одна покрашена в белый цвет, другая в чёрный. Если нечем красить — можно обмотать их цветными шерстяными нитками нужного цвета.

Ход забавы: из гостей выбирается ведущий, у которого и будут эти две шишки. Они – сигналы его ответов, потому что говорить ему вообще нельзя. Он загадывает слово, а остальные с помощью наводящих вопросов пытаются догадаться, что же он задумал.

Весь секрет в том, что он может только молча показывать: ДА – это белая шишка, НЕТ – чёрная. Если ни то, ни сё, он может поднимать сразу обе.

Выигрывает первый отгадавший.

Вместо шишек можно взять разноцветные елочные шары. Но со стеклянными надо быть осторожнее, особенно если ведущий уже выпил пару бокалов шампанского.

Ассоциации на бумажке. Испорченный телефон ассоциаций

Атрибуты играющих: бумажка и ручка.

Первый человек пишет на своём листке любое слово-существительное и говорит его тихонько на ушко соседу. Тот придумывает свою ассоциацию на это слово, записывает у себя и шёпотом передаёт его следующему.

Так по цепочке передаются ассоциации… Последний говорит вслух переданное ему слово. Оно сравнивается с первоисточником и весело выясняется, на каком звене цепочки ассоциаций произошёл сбой: все зачитывают свои существительные.

Смешливый сосед

Играет любое число гостей.

Становимся в круг, и водящий начинает: производит с соседом действие, которое его рассмешит. Он может взять его за ухо, похлопать по плечам, постукать по носу, щёлкнуть по руке, дотронуться до коленки… Все, стоящие в кругу должны повторить то же самое движение со своим соседом/соседкой.

Выбывает тот, кто рассмеётся.

Затем водящий делает следующее движение, все повторяют. Если никто не засмеялся, новое движение. И так до последней «Несмеяны».

Новогодний рифмоплёт

Водящий зачитывает малоизвестные новогодние/зимние четверостишия. Но произносит вслух лишь первые 2 строчки.

Остальным предлагается поучаствовать в конкурсе на лучшего рифмоплёта.

Гости придумывают и зарифмовывают последние две строчки . Потом выбирается самый забавный и оригинальный поэт, а затем под общий смех и веселье оглашается оригинал стихотворения.

Конкурс рисунка «Я вижу-вижу Новый год!»

Желающим раздаются листы А-4 с произвольными линиями и фломастеры. У всех одинаковое изображение (ксерокс вам в помощь).

Задание состоит в том, чтобы дорисовать картину на новогоднюю тему.

Конечно же все знают, кто в коллективе лучше всех разбирается в живописи. Вот он или она и будут оценивать результаты. У кого интереснее, тот и победитель! Победителей может быть много — праздник же!

Подвижные

Шустрая шишка

Атрибуты: сосновые или еловые шишки.

Ход игры: гости могут или сидеть за столом, или встать в круг (если к этому времени очень засиделись). Задача — передавать друг другу шишку. Условие – передавать можно, только держа её на тыльной стороне двух ладоней. Попробуйте, это достаточно сложно… Но и весело!

Можно ещё разделиться на равные команды, и какая быстрее передаст свою шишку, та и выиграла.

Мой Мороз краше всех!

Вам понадобятся различные предметы типа: гирлянды, смешные шапки, платки, бусы, ленты. носки, рукавицы, женские сумки… Две-три дамы, желающие на несколько минут побыть в роли Снегурок, выбирают каждая себе мужчину для превращения его в Деда Мороза.

Из заранее приготовленных на столе предметов Снегурочки создают весёлый образ своего героя. В принципе на этом можно и закончить, выбрав самую удачную и смешную модель…

Снегурка может взять себе снежинок, которые помогут и с «оформлением» Деда Мороза и с рекламой.

Снежные дорожки

Это очень удачная игра, чтобы определить пары для последующих новогодних конкурсов.

Атрибуты: цветные ленты зимних оттенков (синего, голубого, серебристого…). Длина 4-5 метров. Надо заранее разрезать ленты пополам и сшить, перепутав половинки.

Вызываются 3-4 пары играющих. Ведущий держит корзинку/коробку, к которой лежат разноцветные ленты, кончики которых свисают.

Ведущий: «В Новый год дорожки снегом замело… Вьюга перепутала тропинки в дому Деда Мороза. Надо их распутать! Беритесь попарно каждый за кончик ленты, который понравился, и тяните дорожку на себя. Пара, которая вытянет свою ленточку ранее других, получит приз!»

Играющие выбирают себе пару и цвет ленты, ожидая, что на концах одинакового цвета будет единая лента. Но забава заключается в том, что ленты сшиты по-разному, и пары образуются совершенно неожиданные.

Паровозик счастливых людей

Все любят хороводы: и маленькие, и большие (и те, кто стесняется в этом признаться)!

Устройте своим гостям хоровод-паровозик. Понятно, что отдыхающим на вечеринке бывает трудно себя поднять на подвижный конкурс, поэтому придумайте для них фирменные закликалочки .

— Сейчас в паровозик прицепляются те, кто
а) желает себе большого богатства,
б) хочет быть любимым,
в) кто хочет себе много здоровья,
г) кто мечтает о путешествии к морю и т.д.

Ведущий водит паровозик по залу, он наполняется и наполняется гостями. А когда понятно, что больше уже никого из-за столов не вытащить, устраиваются танцы-движения паровозика (их может показывать ведущий) под разудалую музыку.

Новогодний срочный вклад

Атрибуты: деньги-фантики.

Выбираются две пары, в каждой мужчина и женщина. Желательно, чтобы мужчины были одеты примерно одинаково (если у одного есть пиджак, то и второй должен быть в пиджаке).

— Дорогие женщины, на пороге Новый год, и нужно успеть сделать срочный вклад в банке. Вот вам денежки (каждой из женщин выдаются по пачке фантиков). Это – первоначальные взносы. Вы будете их класть в банк на супер срочный вклад. Ваши мужчины – ваши банки. Только одно условие – каждая «купюра» в отдельную ячейку! А ячейками могут стать карманы, рукава, воротники, лацканы и другие укромные места. Вклад можно сделать, пока звучит музыка. Только запоминайте, куда вы положили свои денежки. Начали!

На задание даётся 1-2 минуты.

— Внимание! Промежуточная проверка: кто успел сделать полное вложение (в руках не осталось ни одного фантика), получает дополнительный балл. Все деньги в деле!

— А теперь, уважаемые вкладчицы, вы должны быстренько снять наличность – ведь, мы же знаем, что это был супер быстрый вклад. Снимать будете каждая с завязанными глазами, но вы же всегда помните что и куда положили. Музыка! Начали!

Фокус в том, что мужчин меняют местами, и женщины с завязанными глазами «обыскивают» чужого партнера, не зная об этом. Всем весело!

Мы актёры хоть куда!

Желающим участвовать вручаются карточки с заданиями. Никто из них заранее не знает, с чем им придётся столкнуться.

Ведущий объявляет, что участникам под музыку нужно пройтись перед всеми, изображая то, что написано в карточках. Вот примерный список:

• канатоходец над пропастью,
• уточка по двору,
• тинейджер с заглохшим байком,
• пугливая девушка,
• стеснительная японка в кимоно под дождем,
• начинающий ходить ребёнок,
• цапля по болоту,
• Иосиф Кобзон на выступлении,
• городовой на рынке,
• заяц по тропинке,
• модель на подиуме,
• арабский шейх,
• кошка по крыше и т.д.

Задания можно дополнять и расширять любыми идеями.

Весёлый розыгрыш «Медведь в берлоге или недогадливые зрители»

Внимание: играется только один раз!

Ведущий приглашает желающего изобразить пантомиму, уводит его в отдельную комнату и дает ему «тайное» задание — изображать без слов медведя (зайца или кенгуру).

Тем временем помощник ведущего договаривается с остальными НЕ понимать его телодвижений.

Доброволец возвращается и начинает движениями и жестами показывать выбранное животное. Гости притворяются, что не понимают и называют всё что угодно, только не того, кого им показывают.

— Ходит, переваливаясь? Да это же утконос (хромая лиса, уставший кабан)!
— Лижет лапу? Наверно, кошка умывается.
И т. д.

Бывает, что изображающий удивлён непониманием гостей, начинает сердиться: «Вы что такие глупые? Это же так просто!» А если он проявляет адское терпение, снова и снова показывает – у него железные нервы! Но это тоже веселит собравшихся на вечеринке сотрудников. Затягивать не стоит. Когда у играющего начнет заканчиваться фантазия и терпения — можно угадать правильное животное.

3. Конкурсы под музыку

Вы можете представить Новый год без музыки, песен и танцев? Правильно, нет! Для дополнительного развлечения и веселья и придумано множество музыкальных игр-конкурсов на новогодний корпоратив.

Сценка «Клип-песня»

Это самая креативная музыкальная забава для новогоднего корпоративного вечера.

Заранее подготовьте музыкальное сопровождение: песни про деда Мороза, ёлочку, Снегурочку… и нехитрые атрибуты, которые помогут костюмироваться играющим (бусы, шапки, валенки, платки…)

Задача — сделать корпоративный клип на песню «Маленькой ёлочке холодно зимой». Нужен оператор, который будет снимать клип на камеру.

Участники, под песенное сопровождение начинают изображать все действия, о которых поётся: «трусишка зайка серенький под ёлочкой скакал» – герой прыгает, «бусы повесили» – команда вешает бусы на импровизированную живую «ёлку».

Можно разделиться на две команды (сотрудники и сотрудницы) и каждая снимет свой клип. Результаты желательно вывести на большой экран и сравнить. Победителей наградить фирменными сувенирами или аплодисментами.

Конкурс «Ленивые танцы»

Играющие садятся в круг на стулья и под весёлую новогоднюю музыку-песенку начинают танцевать. Но это странные танцы – никто не встаёт с места!

По команде ведущего танцуют разными частями тела:

• Сначала танцуем локтями!
• Потом плечами,
• ногами,
• пальцами рук,
• губами,
• глазами и т.д.

Остальные выбирают самый крутой танец.

Песня-перевёртыш

Это шуточная игра, в которую можно поиграть в любой момент праздника. Ведущий проговаривает строчки из новогодней/зимней песни, но со словами наоборот. Задача всех – кто быстрее угадает оригинал и споет его . Угадавшему даётся фишка (фантик, конфета, шишка…), чтобы потом было легче подсчитать выигравшего во всём конкурсе.

Строчки могут выглядеть примерно так:

— В степи умерла берёза. – В лесу родилась ёлочка.
— Старый месяц медлит, долго ничего не произойдёт. — Новый год к нам мчится, скоро все случится.
— Белый-белый пар встал на земле. — Синий-синий иней лёг на провода.
— Один серый осёл, один серый осёл. – Три белых коня, три белых коня.
— Храбрый белый волк на баобабе сидел. -Трусишка зайка серенький под ёлочкой скакал.
— Промолчи, дед Мороз, куда пойдёшь? — Расскажи, Снегурочка, где была?
— Вы мне книжку прочитайте про 1 час. — Я вам песенку спою про пять минут.
— Огромной пальме жарко летом. – Маленькой ёлочке холодно зимой.
— Гири сняли, вышли из цепочки. – Бусы повесили, встали в хоровод.
— От тебя убегала, Снегурочка, вытерла чуточку сладких улыбок. — За тобою бегала, Дед Мороз. Пролила немало я горьких слёз.
— Ай, жара-жара, согрей тебя! Согрей тебя, и твоего верблюда. — Ой, мороз-мороз, не морозь меня! Не морозь меня, моего коня.
— Худшее твоё приобретение – это я. — Лучший мой подарочек – это ты.

Песенный конкурс «Музыкальная шапка Деда Мороза»

Атрибуты: в шапку кладём слова из новогодних песен.

Играющие передают её по кругу под музыкальное сопровождение. Когда музыка останавливается, получивший в этот момент шапку достаёт карточку со словом и должен вспомнить/спеть кусочек песни, где оно встречается.

Играть можно командами. Тогда шапка передаётся от представителя к представителю каждой команды. Можно ограничить время выполнения задания и награждать команду за каждое угаданное.

Не уверены, что ваши гости такие быстромыслящие — напишите не одно слово, а небольшую фразу. Тогда будет легче вспомнить песню!

Танец при свечах

Динамичный, но в то же время очень спокойный и нежный танцевальный конкурс.

Включите медленную музыку и предложите парам зажечь бенгальские огни и танцевать. Та пара, у которой огонь будет гореть дольше, победила и ей достанется приз.

Хотите добавить остроты в танец – выбирайте танго!

Старая песня на новый лад

Напечатайте тексты знаменитых (не обязательно даже новогодних) песен и подготовьте музыкальное сопровождение без слов (музыка для караоке).

Это может быть Карабас Барабас, Снегурочка, злой полицейский, добрая баба Яга и даже ваш начальник.

Тихо-громко

Выбирается известная песня, которую все гости начинают хором петь.

По команде «Тихо!» поют песню про себя. По команде «Громко!» снова вслух.

А так как каждый пел в своём темпе, то громкий хор начинается с разных слов. И так повторяется несколько раз, всех веселя.

4. Командные

Командные игры для новогоднего корпоратива позволят лишний раз укрепить командный дух и солидарность, выполняя роль внепланового тим-билдинга.

Конкурс — эстафета «Валенки Деда Мороза»

Атрибуты: 2 пары валенок очень большого размера (или одна).

Эта игра проводится вокруг ёлки или вокруг стульев командами.

Играющие по сигналу водящего или звуку музыки надевают большие валенки и бегут наперегонки вокруг ёлки (стульев). Если у вас только одна пара такой зимней обуви, то пусть команды соревнуйтся на время.

С валенками ещё можно придумать много разных эстафет: делиться на команды и бегать, передавая их в команде друг другу; нести на вытянутых руках, чтобы не уронить; надевать валенки и бежать задом наперед (в больших это сделать сложно) и т.д. Фантазируйте!

Не урони комок

Атрибуты: «снежные» комки, сделанные из скомканной бумаги; большие ложки (можно деревянные).

Ход конкурса-эстафеты: собирается две равных по количеству команды. По команде водящего (или по звуку музыки) первые участники должны быстро пробежать по комнате туда и обратно, неся в ложке комок и стараясь не уронить его. Не выбираейте слишком длинных маршрутов — достаточно сделать кружок вокруг ёлки.

Сложность в том, что бумага лёгкая и норовит всё время слететь на пол.

Играют до последнего прибежавшего в команде. Кто первый, тот и выиграл!

Канцелярия поздравляет с Новым годом

Атрибуты: 2-3 листа ватмана (в зависимости от того, сколько команд играет), газеты, журналы, клей и ножницы.

За 10-15 минут команды должны вырезать из предложенных им бумажных изданий слова, приклеить их на лист и составить оригинальное поздравление присутствующим на Новый год.

Должен получиться небольшой весёлый текст. Можно дополнить плакат вырезками картинок из предложенных журналов.

Побеждает самое креативное поздравление.

Бусы для ёлки

Предложить командам канцелярские скрепки в большом количестве (желательно выбрать пластмассовые разноцветные). Задача: за отведённое время (минут 5, не больше) под приятную музыку собираются длинные цепочки.

У кого в итоге «бусы» окажутся длиннее соперников, та команда и выигрывает.

Собери коллектив или «Дружная мозаика»

Конкурс требует небольшой подготовки. Надо сфотографировать команды, распечатать фото на принтере и разрезать на небольшие части. Задача команд — сложить фото своей команды за минимальное время.

Те, кто быстрее сложат свой пазл, выигрывают.

Желательно, чтобы фотографии были большого размера .

Снеговик превращается…

Две команды. В каждой по 4 участника и 8 шариков (можно синие и белые). На каждом написаны большие буквы С_Н_Е_Г_О_В_И_К. Снеговик «тает» и превращается… в другие слова.

Водящий загадывает простые загадки, а играющие выстраивают из шариков с буквами отгаданные слова.

• Растёт на лице. – Нос.
• Запрещенный на работе. – Сон.
• Из него делают свечи. – Воск.
• Заготавливают на зиму. – Сено.
• Апельсиновый предпочитают мандариновому. – Сок.
• Трудно поднять по утрам. — Веки.
• Где случился служебный роман? — Кино.
• Коллега снежной женщины. – Снеговик.

Баллы получают быстрейшие, а выигрывают набравшие больше очков.

5. Бонус – конкурсы для чисто женского коллектива!

Эти игры подойдут для новогоднего корпоратива врачей, учителей или для детского сада.

Верёвочка для смелых

Это конкурс исключительно для взрослой компании. Гостьи делятся на две равные команды.

По сигналу водящего и под задорную музыку играющие снимают части своей одежды, чтобы связать из них длинную-предлинную верёвочку.

Когда звучит «Стоп!», заметно подраздетые участницы начинают меряться длиной своих цепочек из одежды.

Побеждает длиннейшая!

Наряжусь-ка в Новый год! или «Наряд в-тёмную»

Две участницы стоят возле своего сундука/коробки/корзинки, в которых лежат разные предметы одежды. Им сначала завязывают глаза, а потом они должны как можно быстрее надеть на себя всё из сундука.

Ценится быстрота и правильность. Хотя всем веселее и от того, что вещи перепутываются на играющих.

Снежная королева наоборот

Инвентарь: кубики льда из морозилки.

Выбираются несколько претенденток на корону Снежной королевы. Они берут в руки по ледяному кубику и по команде должны как можно быстрее растопить его, превратив в воду.

Можно давать по одной, можно по несколько ледышек, сложив их в мисочки.

Побеждает первая выполнившая задание. Её присваивается звание «Самая горячая Снежная Королева».

Поедет ли Золушка на новогодний бал?

Перед двумя участницами на тарелочках горкой лежат перемешанные фасоль, перец, плоды шиповника, горох (ингредиенты можно брать любые). Количество зерен небольшое, чтобы игра не лилась слишком долго (можно проверить экспериментально перед праздником).

После того, как играющим завязывают глаза, они начинают разбирать на ощупь плоды по кучкам. Кто первая справится, та и поедет на бал!

Празднование Нового года традиционно начинается немного раньше календарной даты. Так, в последние недели декабря на многих предприятиях и учреждениях устраивают веселые корпоративы – с зажигательными конкурсами, играми и прочими развлечениями. Кроме того, в детских садах и школах проводятся утренники, на которых ребята получают вкусные подарки от Деда Мороза и Снегурочки.

Пройдет совсем немного времени, и вот мы с замиранием сердца будем слушать бой курантов, загадывая заветное желание в новогоднюю ночь. Затем следует череда празднично-выходных дней, когда в каждом доме принимают гостей, а также сами навещают родных и близких. Конечно, неотъемлемой частью и «гвоздем» программы таких мероприятий считается щедро накрытый стол.

Однако вместе собираются не только ради вкусных блюд и напитков – праздник должен стать ярким и незабываемым событием. Предлагаем включить в сценарий самые лучшие прикольные и смешные конкурсы на Новый 2019 год Свиньи (Кабана) — для веселой компании взрослых или детей. Мы с удовольствием поделимся идеями и видео застольных «сидячих» и подвижных развлечений и веселых новогодних игр. Веселого вам Нового года!

Многие работники еще задолго до наступления Нового года планируют праздничный сценарий для своих коллег. Но сейчас все больше организаций заказывают профессионального ведущего. Если организация молодая и только развивается, то можно и собственными силами организовать корпоратив.

Конкурсы на Новый 2019 год – новогодние игры и развлечения для детей, семьи

Новый год – самый «семейный» и душевный праздник, объединяющий близких людей. Так, Желтая Земляная Свинья покровительствует дому и детям, а еще просто обожает веселые развлечения. Если хотите уважить будущую хозяйку года, проведите новогоднюю ночь дома, в уютной домашней обстановке. Мы подобрали самые веселые конкурсы – на Новый 2019 год можно придумать массу интересных забав! В таких новогодних играх смогут принять участие дети, взрослые или вся дружная семья сразу.

Подборка новогодних конкурсов, игр и развлечений к Новому году Свиньи (Кабана)

Для проведения данного конкурса понадобится определенное количество елочных игрушек – на одну штуку меньше, чем участников. Звучит веселая музыка, под которую дети «прогуливаются» возле стола с яркими игрушками. Вдруг мелодия обрывается, и каждый должен схватить одну игрушку – тот, кто не успел, выбывает из игры. Победителем объявляется самый проворный игрок, которому достанется последняя «добыча». Впрочем, в качестве утешительного приза выбывшим участникам можно вручить сладости или игрушечную свинку – символ 2019 года.

В комнате располагается несколько человек – взрослых и детей, родственников, друзей. Суть конкурса в том, что выбранный игрок с завязанными глазами должен «угадать» каждого из присутствующих. Для усложнения задачи главному герою можно надеть варежки. Все участники по очереди подходят на «опознание», провести которое в варежках не так уж и просто. Такой новогодний конкурс всегда вызывает много смеха и веселья, способствуя установлению непринужденной душевной атмосферы.

Сценки-приколы для корпоратива на Новый год 2019

Сценки могут быть как заранее отрепетированные, так и неожиданные. Самое интересное, что неожиданные сценки получаются куда интереснее и смешнее.

Варианты сценок на корпоратив:

• Рыцарь. Ведущий выбирает самого красивого мужчину и женщину. Женщина становится на стульчик, она длинноволосая принцесса. Кроме мужчины в сценке участвует еще 2 мужчин. Один играет роль рыцаря, второй рыцарского коня и плаща. При этом рыцарь пытается снять принцессу со стульчика, но он сидит на коне, а на нем плащ. Сотрудники офиса в восторге от сценки.
• Теремок. Для сценки понадобятся все участники сказки, а также костюмы. Причем мужские роли играют женщины и наоборот. Необходимо чтобы ведущая читала сказку, а герои входили в большую коробку или огражденный участок, как в теремок. Можно заранее выдать участникам слова каждого героя на листке.
• Муха Цокотуха. Тоже сказка переделывается на новый лад. Участники выбираются из зала, это основные герои, что и в сказке. Сценка дополняется вырезками из современных песен, которые подходят по смыслу к конкретному отрезку сказки.

Самые прикольные конкурсы для веселой компании – на Новый 2019 год, видео

С приближением Нового 2019 года хочется устроить яркий и незабываемый праздник. Сегодня мы внесем в привычный новогодний сценарий коррективы – в виде прикольных конкурсов и игр для веселой компании взрослых и детей. Задорная и жизнерадостная Свинка приветствует активное времяпрепровождение, так что лучше заранее подготовить прикольные конкурсы на Новый год – 2019. На наших страницах вы найдете несколько оригинальных идей для новогодних конкурсов, а также интересное видео с праздничными развлечениями.

Идеи самых прикольных веселых конкурсов для празднования 2019 Нового года

Кулинарные конкурсы неизменно пользуются популярностью, особенно если компания большая. Сначала нужно разбить участников на команды из двух человек – чем больше, тем веселее. Затем одному игроку из каждой команды завязывают глаза, а второму вручают набор продуктов для приготовления авторского блюда. При этом количество ингредиентов для команд выбираем одинаковое. Затем происходит «дегустация» готового кушанья – участник с завязанными глазами должен угадать как можно больше компонентов, составляющих блюдо. Победа достается команде с максимальным количеством правильно угаданных продуктов.

Для веселой большой компании на Новый год можно устроить прикольный вокальный конкурс – на выявление «скрытых» талантов. Перед началом развлечения нужно подготовить небольшие бумажки, написав на каждой слово на новогоднюю тему. К примеру, «елочка», «снег», «Дед Мороз», «олень» — что фантазия подскажет! Затем бумажки помещаем в шапку или вместительную шляпу, и предлагаем участникам наугад вытащить один «фант». По условиям конкурса, каждый игрок должен спеть песню с использованием обозначенного слова – «готовую» или собственного сочинения.

Видео с примерами прикольных новогодних конкурсов для большой компании

Конкурсы для новогоднего корпоратива 2019 с приколами

Конкурсы могут быть тематическими и соответствовать году Свиньи или просто интересные игры, связанные с Новым годом.

Конкурсы:

• Поросячьи бега. Необходимо при помощи лент, разделить зал на три дорожки. Участники надевают маски свиньи, становятся на четвереньки и ползут к финишу, кто первый добрался до финиша, тот и победитель.
• Преданный друг. Интересный и необычный конкурс, который позволяет сотрудникам сдружиться и лучше понять друг друга. В ходе конкурса необходимо выбрать три пары. Желательно чтобы это были разнополые партнеры. После этого необходимо попросить участников стать на четвереньки. Одному из партнеров в области «хвоста» крепят мячик из ткани. А второй участник пары должен зубами его снять. Какая из пар быстрее справится, тот и победил.
• Выставка красоты. Конкурс лучше проводить, когда все участники уже выпившие. Для участия выбирают желающих, желательно и мужчин и женщин. Необходимо попросить стать «свинок» на четвереньки и прикрепить хвосты. Теперь нужно попросить участников повилять хвостами. Кто более натуралистично повиляет хвостом, тот и победил. Для конкурса подойдут куски меха разного цвета.

Конкурсы для новогоднего корпоратива 2019 с приколами

Новогодние приколы-развлечения для празднования Нового года Свиньи

Лучше всего приколы и развлечения перевести на вторую часть праздника, когда все участники корпоратива уже познакомились и повеселели. Приколы должны быть малоактивными, то есть проводиться за столом. Это нужно, чтобы дать отдохнуть участникам.

Приколы-развлечения:

• Алфавит. Необходимо подготовить карточки с буквами. Каждый из гостей выбирает букву. В другой коробке должны быть расшифровки. Например, «О» — это «Огромная зарплата», а «К» — «Крутой отпуск». Старайтесь выбрать прикольные статусы.
• Лотерея. Простой и веселый конкурс. Заранее приобретите недорогие и прикольные подарки. Это могут быть веселые безделушки на свинячью тему. Например, ошейник, мяч или миска для корма. В один мешок сложите подарки, а во второй бумажечки с номерами, которым соответствует каждый подарок. Пусть каждый из участников вытаскивает бумагу с номером и получает свой приз. Это достаточно весело, получать подарки для свиней.
• Никогда. Необходимо, чтобы каждый из гостей произнес то, что он никогда в жизни не делал. Например, никогда не нырял с аквалангом или не играл в баскетбол. Те из гостей, кто воплощали это в жизнь, должны выпить рюмку. Следите, чтобы рюмки были маленького размера, так, гости не напьются.
• Диалог глухих. Ведущий приглашает руководителя и его подчиненного. Начальник надевает наушники. Подчиненный пытается задавать различные вопросы, которые касаются работы и зарплаты. При этом начальник не понимает и не слышит, что говорит коллега, так как на нем наушники и звучит громкая музыка. Руководитель должен пытаться ответить что-то на вопросы, которых не слышит. Получается весело и забавно.

Новогодние приколы-развлечения для празднования Нового года Свиньи

Веселые игры для новогоднего корпоратива 2019 с приколами

Новогодний корпоратив – место для веселья и приколов. Соответственно сблизить подчиненных помогу различные игры. Не лишними будут поощрительные призы и подарки.

Игры на корпоратив:

• Животные . Интересная игра, которая подразумевает угадывание героя друг друга. Ведущий крепит к спине каждого название животного. И каждый по описанию соседа должен угадать, какое животное зашифровано.
• Угадай работника. Каждому раздается лист и ручка. И гость должен написать на клочке малоизвестный факт о себе из детства. Складываются свертки в коробку, а потом вытаскиваются ведущим. Гости должны отгадать, о ком речь на бумаге.
• Пуговицы. Участвуют 2 команды по 4 человека. Группы участников стоят друг за другом. Большие пуговицы и картона (по 4 штуки для каждой команды) нужно положить рядом с командами. На расстоянии 5-6 метров от участников стоят большие катушки, на которых намотана веревка длиной 5 метров, и лежит спица. По команде ведущего первый участник разматывает веревку, вдевает ее в иголку (спицу) и передает следующему участнику, второй игрок пришивает пуговицу и передает иголку третьему участнику и т.д. Побеждает та команда, которая первой выполнит задание.
• Чабаны. В игре участвуют двое коллег. Для проведения игры необходимы 2 стульчика, которые стоят друг от друга на расстоянии примерно 10 метров, воздушные шарики 10 штук двух цветов (например: 5 красных и 5 синих), 2 пустые пластиковые бутылки. По команде аниматора 2 «чабана» должны загнать своих «овец» (шары определенного цвета) в свои «загоны» (стулья) пластиковыми бутылками. Это нужно сделать быстро, при этом не потерять ни одной «овцы».

Веселые игры для новогоднего корпоратива 2018 с приколами

Смешные корпоративные конкурсы на Новый год – 2019 – для взрослых, идеи

Предновогодние деньки наполнены приятными хлопотами и делами, ведь до наступления праздников нужно многое успеть. Однако в повседневной круговерти важно не забывать и об отдыхе – как раз начинается пора новогодних корпоративов. Яркие и шумные, такие мероприятия вносят нотку разнообразия в напряженный офисный график и настраивают на праздничный лад. Для организации незабываемого корпоратива предлагаем включить в сценарий смешные конкурсы на Новый 2019 год – для взрослых наши идеи точно придутся по душе.

Самые лучшие идеи смешных корпоративных конкурсов и игр на Новый год

Новый год – это всегда елка, мишура, карнавальные костюмы и, конечно, Дед Мороз с подарками. Уверены, среди сотрудников-мужчин найдется несколько «добровольцев», готовых на время перевоплотиться в этого сказочного новогоднего персонажа. Итак, нам понадобится реквизит – разнообразные шарфики, платочки, сумочки, шапки, ленты, перчатки, парики и искусственные бороды. По условиям конкурса, с помощью данных предметов нужно «сделать» Деда Мороза, приложив максимум фантазии и немного усилий. В роли стилистов выступят женщины, каждая из которых в финале представит свое творение – самый креативный Дед Мороз и его Снегурочка станут победителями.

Подвижные игры и конкурсы – отличная возможность отвлечься от застольных посиделок, сделав «физкультурный» перерыв. Итак, все участники встают в круг и по сигналу ведущего начинают передавать друг другу сосновую или еловую шишку. Однако делать это разрешается только определенным образом – с помощью тыльной стороны ладоней. При желании можно создать две команды, устроив новогоднее соревнование, а победителям вручить сувениры-призы.

Застольные смешные конкурсы и игры на Новый год – сидячие развлечения на корпоратив

Неповторимая атмосфера корпоративной вечеринки располагает к приятному общению и всеобщему единению. Так, смешные «сидячие» конкурсы на Новый год можно провести прямо за праздничным столом, в паузе между тостами. Среди застольных развлечений мы решили отметить несколько самых интересных вариантов – уверены, все участники корпоратива будут в восторге.

Варианты застольных сидячих смешных конкурсов для корпоратива в честь Нового года

Для проведения этого простого и смешного конкурса всем участникам нужно раздать листы бумаги и ручки. Каждый игрок в произвольной форме должен описать собственную внешность – к примеру, «красивая улыбка», «серые глаза», «родинка на щеке». Затем бумажки помещают в яркую шляпу или коробку. Каждое описание ведущий зачитывает вслух, а участники должны по «уликам» угадать, о ком идет речь. Конкурсант, больше всего отгадавший – объявляется победителем.

Многие связывают с Новым годом исполнение желаний и позитивные перемены в жизни. Так, застольный шутливый конкурс можно устроить на корпоративе или в кругу семьи, заранее подготовив множество мелких призов с символическим значением. Каждый из предметов нужно красиво упаковать, вложив бумажку с «прогнозом на будущее». Все призы помещаем в нарядный мешок, из которого участники поочередно их достают и вслух читают предсказание. В качестве призов можно использовать денежную купюру, ключ, небольшую емкость с алкоголем и другие предметы с «подтекстом».

Самые веселые конкурсы на Новый 2019 год Свиньи (Кабана) для взрослых – идеи, видео

Восточный символ 2019-го – Желтая Земляная Свинья (Кабан), животное доброе и жизнерадостное. Известно, что новая хозяйка года не терпит скуки, любит быть в центре внимания, а также веселые развлечения и игры. Самые веселые конкурсы на Новый год для взрослых отлично впишутся в развлекательную программу корпоратива или дружеских посиделок. Немало интересных идей новогодних конкурсов вы также найдете на видео – приятного просмотра и воплощения в жизнь!

Сборник идей веселых новогодних конкурсов и развлечений для взрослых

Любое праздничное застолье невозможно представить без алкоголя – в меню обычно присутствует несколько видов «горячительных» напитков. Такой веселый новогодний конкурс лучше всего устроить на корпоративе или в другой взрослой компании. Для развлечения понадобится шашечная доска, с расставленными на месте шашек стопками. Перед началом партии в одни «шашки» наливаем белое вино, а на стороне противника – красное. Затем участники играют в обычные поддавки, только выбывшие «шашки» противника нужно выпивать. Вместо вина можно наливать и более крепкие напитки — такая игра под силу только настоящим чемпионам, закаленным в боях.

Новый год всегда приносит с собой массу позитива, самые веселые и яркие впечатления. Предлагаем сделать паузу в застолье, приняв участие в смешном конкурсе со спортивным уклоном – «Бег в ведре». Каждой команде (с равным количеством игроков) вручается ведро и швабра. По условиям конкурса, каждый участник должен пробежать дистанцию с одной ногой в ведре, а в другой держать швабру. Свободной рукой можно придерживать ведро за ручку. Зрителей и болельщиков ожидает незабываемое зрелище.

Видео-калейдоскоп прикольных конкурсов для взрослых на Новый год

Смешные конкурсы в детский сад — на Новый 2019 год Свиньи (Кабана), видео

В канун Нового года ребята с удовольствием разучивают стихи и песни, чтобы выступить на детсадовском утреннике. Здесь вы найдете видео с идеями для новогодних конкурсов – их также можно включить в праздничный сценарий любой группы детского сада. Такие смешные конкурсы на Новый 2019 год Свиньи (Кабана) поднимут настроение детям и взрослым, приглашенным на праздник. В завершение всем маленьким участникам можно вручить сладкие подарки от Деда Мороза и Снегурочки.

Видео с прикольными конкурсами в детском саду на Новый год

Лучшие конкурсы на Новый 2019 год в школу – видео с идеями

Новогодние каникулы – самое любимое и долгожданное время для школьников. Прежде чем отправиться отдыхать, детям предстоит посетить праздничный утренник-маскарад с елкой и Дедом Морозом. Веселые хороводы, песни, загадки и раздача подарков – участников ожидает масса интересного! Самые лучшие забавные конкурсы на Новый 2019 год из нашей видео-подборки сделают праздник ярким и незабываемым.

Новогодние конкурсы для школьников на видео

Конкурсы на Новый 2019 год внесут нотку праздника в любое мероприятие – будь то корпоратив для взрослых или утренник в детском саду, школе. Наша подборка смешных прикольных конкурсов внесет нотку разнообразия и веселья в любой новогодний сценарий. Здесь вы найдете самые лучшие игры для большой веселой компании – застольные сидячие и подвижные развлечения, идеи на видео. С Новым 2019 годом Свиньи!

Игры и развлечения на новогодний корпоратив. Конкурсы и игры на новогодний корпоратив

Многие из нас задумываются о том, как именно встретить Новый год еще задолго до его наступления – однако зачастую это относится лишь к выбору наряда и праздничного меню. И все же торжество пройдет намного веселее и занятнее, если у вас будут заготовлены увлекательные конкурсы на Новый год. При этом вовсе неважно, в какой компании вы планируете встретить Новый год – в семейном кругу или вместе с друзьями – ведь веселье уместно везде.Конечно же, стоит учитывать, что бывают очень стеснительные люди, и участие в подобных мероприятиях вызывают у них панику – относитесь с уважением к чужим желаниям, и если вы видите, что человек не настроен принимать участие в активных конкурсах, то не настаивайте, полагая, что он «втянется». К тому же помимо активных и подвижных конкурсов, бывают и другие, которые не требуют особого движения – например, загадки на смекалку. Подберите разнообразную программу, в которой любой участник празднования найдет что-то интересное для себя! Если вы желаете, чтобы ваше веселье запомнилось надолго, то не забывайте делать фото происходящего. К слову, эту задачу можно поручить особо стеснительным гостям, не желающим участвовать во всеобщем «безумстве» — так они будут ощущать себя частью происходящего и при этом не чувствовать себя напряженно или некомфортно. В общем, позаботьтесь заранее о программе праздника, а также о небольших подарочках для победителей, и ваши старания надолго запомнятся всем гостям!

Прикольные конкурсы на Новый год

Конкурсы для семьи за столом

1. Новогодние предсказания. Для этой части новогодней программы вам следует подготовиться заранее. У вас под рукой будет два мешочка (можно заменить шапками), в которые следует положить бумажки с записями. Итак, в один мешок складывайте бумажки с именами участников предсказания, а в другой – с самими пророчествами. Мешочки передают за столом по кругу, и все гости из каждого извлекают по листочку. Сначала с первой бумажки зачитывается имя, написанной на ней, а потом со второй озвучиваются перспективы, которые ожидают обладателя этого имени в Новом году. 2. Честное признание. Эта игра тоже требует предварительной подготовки – напишите на небольших бумажечках смешные слова (кикимора, олень, капризуля, козявка и так далее). Итак, кто-то вытягивает фантик с одним из слов (например, капризуля), и с серьезным лицом, смотря в глаза своему соседу, говорит ему: «Я – капризуля». Если никто не засмеялся, то эстафету подхватывает сосед, и так продолжается по кругу, пока кто-то не засмеется. После этого забаву начинает заново засмеявшийся. 3. Фразы-поздравления. Это весьма забавный конкурс, в котором лучше знать меру. Наполните свои бокалы и произнесите праздничный тост. Фразу-поздравление по очереди должен произнести каждый человек, сидящий за общим столом, но важно, чтобы они начинались с букв в алфавитном порядке (сначала произносится тост с буквы «А», следующий участник говорит тост с буквы «Б», и так пока не выскажется каждый). Следующий круг тостов допускается начать с буквы, на которой вы остановились. Заранее приготовьте небольшие призы – каждый раз один из них должен получать человек, придумавший «за круг» самый смешной тост. 4. Отгадай загадку. Для этого конкурса вам следует запастись обычными воздушными шариками, а также маленькими записочками со смешными загадками. Бумажки сверните рулончиком и положите внутрь шарика, впоследствии надув его. Участнику необходимо лопнуть шарик и отгадать загадку. Если отгадки с его уст так и не звучит, то ему необходимо будет выполнить задание, придуманное всеми участниками игры. Примеры таких забавных загадок: «Что общего имеет студент с ящерицей?» (Умение вовремя избавиться от «хвоста»), «Сколько пар туфлей женщине необходимо для счастья?» (На одну пару больше, чем уже имеется), «Что идет из одного города в другой, но остается без движения?» (Дорога) и так далее. Подобные загадки вы можете как придумать сами, так и скачать ниже.

Новые конкурсы на 2018 год для взрослых

1. Пьяные шашки. Для этого развлечения вам понадобится настоящая доска для шашек, только вот сами шашки заменяют стопками. Как различать белые и черные новоявленные «шашки»? Черные замените стопками с красным вином, а белые – с белым. Правила такие же, как и в обычных шашках, однако заполучив «шашку» соперника, ее придется выпить! Конечно же, не обязательно использовать вино – это могут быть любые алкогольные напитки, просто отличающиеся по цвету.2. Водила. Для этого состязания вам пригодятся две машинки на радиоуправлении. Играют, соответственно, по два человека, каждый из которых ставит на свою машинку по стопке с алкогольным напитком. Теперь в комнате произвольно выбирается некая точка, которая станет для машинок конечным пунктом. Цель — докатить до финиша свою машинку, не расплескивая напиток. Выигравший выпивает свою стопку. Далее эстафета переходит следующей паре и так далее.3. Что в моем рте. Для проведения конкурса на Новый год заранее подготовьте отдельный контейнер с продуктами, которые будут использоваться в этом эксперименте, но не будут находиться на праздничном столе. Пусть это будет семь-восемь необычных продуктов. Игроку завязывают глаза, и вы ему даете попробовать ту или иную еду – конкурсант должен с первой попытки отгадать, что именно ему предложено. Со следующим игроком можно использовать иные продукты. Выиграет тот, кто даст больше верных ответов.

Смешные и интересные игры

1. Снежки. Соревнование будет проходить в помещении, и, конечно же, не с настоящими снежками, но альтернатива все-таки есть – просто скомкайте салфетки либо бумажные полотенца (этим материалом следует заранее запастись). Еще вам понадобятся стулья по числу игроков, которым, в свою очередь, следует разбиться на две команды. Конкурсанты одной команды становятся в шеренгу на свои стулья, а участники второй, по очереди, пытаются попасть снежком в противников. К слову, у «мишеней» имеется возможность увернуться от снежка. Когда будут повержены все противники на стульях, команды меняются местами. Победит тот коллектив, у которого результативность выше (больше снежков достигло цели).

2. Перекати шарик. Состязание для нескольких пар. Каждой команде выдается по два шарика, которыми обычно играют в пинг-понг. Мужчине следует перекатить шарик из левого рукава спутницы в правый, а женщине следует перекатить второй шарик из правой штанины партнера в левую. Побеждает та команда, которой удастся быстрее справиться.3. Прищепки. Еще одна игра для пар. Участникам состязания завязывают глаза, и к любым частям одежды всех игроков цепляются прищепки. После звукового сигнала необходимо попытаться снять все прищепки с партнера. Победит пара, которая справится с задачей быстрее прочих. Конечно же, нужен ведущий, который проконтролирует этот процесс.4. На ощупь. Двум игрокам завязывают глаза и надевают на их руки толстые перчатки или варежки. Перед каждым конкурсантом становятся гости, и дается по 10 секунд на то, чтобы угадать на ощупь каждого гостя. Игроки играют по очереди. Выиграет тот участник, который справится с заданием быстрее. Впоследствии определяется очередная пара играющих. 5. Лопни шарик. Для игры выбирают разнополые пары, которым выдается по воздушному шарику. «Реквизит» пары должны зажать между своими телами, и по звуковому сигналу шарики нужно «лопнуть». Победит пара, которая справилась первой. Далее следует второй тур с усложненным заданием: шарики нужно «лопать» спинами или даже попами.

Новогодние конкурсы для веселой компании

1. Новогодний крокодил. Известное развлечение, которая, понравится конкурсантам любых возрастов! Итак, напоминаем вам принцип этой довольно простой и увлекательной игры. Участники делятся на две команды, в каждой из которых выбирается по одному человеку. Ведущий говорит выбранным какое-то слово, и те должны его «показать» своим командам, не издавая никаких звуков. Выиграет та команда, которая быстрее справится с заданием. Можно играть иначе – один из участвующих «показывает» слово всем остальным, и выигрывает тот, кто первый отгадает. Чтобы не было подозрений, что слово придумывалось на ходу, рекомендуем его заранее записать на клочке бумаги. Так как речь идет о встрече Нового года, то слова желательно придумывать на эту тематику.2. Бантики. Забавная и веселая потеха. Для участия в игре нужно не менее шести человек, чтобы они разделились на команды по трое. Пол играющих не имеет значения. Один из участников становится посреди комнаты, в то время, как двоим его партнерам по команде завязывают глаза. Одному из партнеров выдается десять ленточек, и он, по звуковому сигналу, должен их завязать на том, кто стоит посреди комнаты. Второй партнер, у которого так же завязаны глаза, ищет на ощупь банты и развязывает их. Во второй команде происходят аналогичные действия. Победит та компания, которая осуществит поставленную задачу раньше.3. Рисунок вслепую. В конкурсе играют по два человека. Итак, участникам завязывают руки за спиной и ставят позади них по мольберту. Теперь игроки должны вооружиться фломастерами (руки остаются за спиной) и изобразить на холсте символ наступающего года – Собаку. Остальные гости должны выступать в роли болельщиков и подсказывать, в каком направлении конкурсантам рисовать дальше – левее, выше и так далее. Победит тот игрок, которому удастся более достоверно изобразить жизнерадостную хранительницу 2018 года. Далее в игру вступает следующая пара конкурсантов, и состязание проходит по аналогичному принципу. 4. Шапка. Еще одна увлекательный конкурс, участниками которого могут стать абсолютно все празднующие. Суть развлечения довольно проста – игроки должны передавать друг другу шапку, надевая ее на голову соседу без помощи ладоней (можно действовать локтями, ртом). Выбывает тот, кто уронит головной убор. Победителем считается участник, который в итоге останется один. Конечно, эта игра вряд и придет по нраву дамам, которые решили сделать сложную прическу, но, как известно, новогодние прически 2018 года подразумевают простоту и небрежность, поэтому особых затруднений возникнуть не должно. 5. Песня в шляпе. Весьма забавное и запоминающееся состязание, которое особенно понравится людям любящим демонстрировать свои вокальные таланты. Заранее необходимо запастись небольшими клочками бумажек, на каждой из которых следует написать какое-то слово. Так как речь идет о зимнем празднике, то можно писать слова, связанные с этой тематикой: елка, оливье, холод, снежинки, северный олень и так далее. Все эти фантики сложите в шапку, и предложите каждому гостю по очереди достать бумажку. Теперь конкурсант должен исполнить небольшую песенку, придуманную лично на ходу, обязательно несколько раз использовав слово, которое ему досталось.

Детские игры для новогоднего празднования

Ознакомьтесь с перечнем новых веселых развлечений для детей.Изобразите символ Нового года Как известно, детям нравится изображать различных персонажей, поэтому, наверняка, они с особым энтузиазмом примут участие в этом конкурсе. Расскажите малышам, что символом предстоящего Нового 2018 года является собака, и предложите им изобразить это животное, а также рассказать о нем. Тот участник, которому удастся наиболее достоверно показать взрослого пса или щенка, станет победителем состязания. Впрочем, победителей может быть несколько. Конечно же, не забудьте приготовить какие-то сладкие поощрительные призы для самых старательных ребят.Конфетки Эта игра больше подойдет для детей младшего школьного возраста, а не для малышей, которые едва научились ходить. Дело в том, что это развлечение предполагает четкую координацию движений и умение контролировать свои действия. Также отметим, что в игру может играть всего один ребенок. Итак, сначала повесьте на праздничную елку парочку любимых конфет вашего чада – ребенок не должен видеть, где именно вы их расположили. Завяжите глаза малышу и подведите его к елке, предложив за определенное время отыскать на деревце конфеты. Конечно же, игроку придется действовать очень аккуратно, чтобы не повредить игрушки, не завались саму елку или же не упасть самому.

Хоровод У этой игры множество вариаций. Например «Мыши водят хоровод». Сначала с помощью считалочки нужно выбрать «кота» среди детей. «Кот» усаживается на стульчик или прямо на пол, зажмуривая глаза. Прочие участники оказываются «мышами», которые начинают водить хоровод вокруг «кота», приговаривая:

«Мыши водят хоровод,
На печи пока спит кот.
Тише мышки, не шумите,
Кота Ваську не будите,
Как проснется Васька кот —
Разобьет весь хоровод!»

Когда начинают звучать последние слова заключительной фразы, кот потягивается и на последнем слове «Хоровод» открывает глаза и бежит за мышами, которые пытаются убежать. Пойманная «мышка» превращается в кота, и так по кругу.Рисунок или письмо Деду морозу Скорее всего, такое развлечение понравится всем детям, однако для него вам следует заранее запастись листками бумаги и фломастерами или цветными карандашами. Скажите детям, что сейчас им предстоит подготовить письмо для Деда Мороза, однако писать в нем ничего не потребуется – нужен лишь рисунок. На этом рисунке предложите ребятам изобразить то, каким они видят будущий новый год и чего они хотят. Речь может идти о каких-то поездках, подарках и тому подобном. Сразу уточните, что, вероятнее всего, Дед Мороз не сможет осуществить все желания, однако какие-то из них он все же возьмет во внимание.

Лепим снеговика Лепить снеговика весело и увлекательно, даже в случаях, когда речь не идет о зимних развлечениях на улице. Для этой игры вам будет нужен размягченный пластилин. Итак, за дело берутся два участника, которые садятся за столом рядышком друг с дружкой (можно даже обняться). Теперь эти игроки должны действовать как одно целое. Правая рука одного малыша и левая другого пусть действуют так, будто речь идет о руках одного человека – ребятам предстоит таким образом слепить из пластилина снеговика. Задача довольно трудная, но если малыши начнут действовать сообща, то все непременно получится!Конкурс на лучшую снежинку Большинство детей любят собственноручно заниматься поделками. Скажите ребятам, что необходимо украсить комнату, в которой они играют, снежинками. Конечно же, для этого те самые снежинки сначала потребуется сделать. Вы можете сами продемонстрировать мастер-класс того, как именно вырезать подобные снежинки, или же просто задать общее направление и позволить малышам действовать на свое усмотрение. Даже если результат будет далек от совершенства, ни в коем случае не нужно об этом заявлять – вместе с детьми украсьте комнату теми снежинками, которые они сделали (прилепите их к окну, на ниточках подвесьте к люстре и так далее). Также поощрите самые красивые работы сладкими призами.

Конкурс — угадай героя Для этого занятия рассадите юных участников в круг. Теперь предложите игрокам каждому по очереди назвать продолжение имени сказочного персонажа, например; «Зо (лушка)», «Красная (Шапочка)», «Бело (снежка)» и так далее. Ребенок, который не смог дать верный ответ, выбывает из игры, но те ребята, которые остались, продолжают конкурс. Вам важно учитывать то обстоятельство, что вопросов придется задать немало, поэтому и подготовиться вам придется заблаговременно, написав для себя на листке бумаги имена сказочных героев. Если детей много, то необязательно дожидаться пока останется один победителей – можно заранее обозначить, что выиграют, например, три оставшихся. Прятки Пожалуй, трудно найти человека, который никогда не слышал о такой забаве. Впрочем, принцип этого развлечения довольно прост и скрывается уже в одном его названии. Итак, пока один малыш считает, например, до десяти, закрыв глаза или затаившись в одной из комнат, прочие ребята разбредаются по дому и прячутся. Когда проходит установленное время, ребенок отправляется на поиски своих друзей – тот, кто будет найден первым, считается проигравшим. Игру можно начинать заново уже на этом, либо же продолжить поиски других участников. Тот ребенок, который был обнаружен первым, впоследствии сам берется за поиски, тоже посчитав до десяти.

Веселые развлечения для корпоратива

Если вы желаете, чтоб ваша корпоративная вечеринка проходила весело и незабываемо, обратите внимание на некоторые захватывающие игры.

1. Эстафета мандарина. Предлагаем весьма интересный вариант этого развлечения, требующей две команды с одинаковым числом участников. От каждой из команды выставляется по игроку, который кладет в ложку мандарин, а саму ложку держит двумя руками. Теперь соперники должны дойти с ложкой до некого ориентира и обратно к своей команде, не выронив цитрус – если же это происходит, то проигравший с ложкой возвращается к исходной точке. Дойдя до ориентира и обратно, участник передает ложку следующему игроку. Победит та команда, которая сумеет первой справиться с заданием. Отметим, что перенося мандарин, его ничем нельзя придерживать.2. Бутылочка. Это довольно известная игра, которая положила начало многим служебным романам. Как бы там ни было, но это действительно веселое развлечение. Итак, в игре принимают участие не менее 4-6 человек, которым следует сесть по кругу, после чего один из них раскручивает по часовой стрелке бутылку, лежащую в центре круга. В итоге игрок, который привел бутылку в движение, должен будет поцеловать человека, на которого, словно стрелка, укажет остановившееся горлышко сосуда (или же ближайшее от указателя лицо противоположного пола). После этого бутылку предлагается крутить тому, кто попал под «ее прицел».3. Шуточные фанты с предсказаниями о работе. Многие из нас положительно относятся к различного рода предсказаниям, а некоторые и верят в них. Новый год издавна был напрямую связан со всякими гаданиями, и пусть ваш корпоративный вечер не станет исключением, несмотря на то, что предсказания будут сделаны в шуточной форме. Как именно вручать фанты, решать только вам. Каждый желающий может взять записочку с пророчеством из мешочка. Кроме того, можно сделать специальное довольно простое печенье с такими предсказаниями. Пишите только позитивные предсказания, связанные с работой – об увеличении оклада, о новых идеях и тому подобном. 4. Конкурс лотерея. Очень интересная лотерея, которая, наверняка вызовет положительные чувства у ее участников. Заранее составив список участников предстоящего праздника, попросите каждого гостя прийти со своей поделкой, упакованной в красочную обертку. Впрочем для этого розыгрыша совсем не обязательно использовать поделки – речь может идти о сувенирах или сладостях в определенном ценовом диапазоне. Наклейте номерки на все свертки, и те же номерки напишите на небольших клочках бумажки. Впоследствии каждый участник лотереи должен будет вытянуть свой номерок из специального мешочка или просто шапки. 5. Игра «Я никогда не…». Весьма популярная и захватывающая забава, которую вы могли видеть в некоторых зарубежных фильмах. Каждый участник праздничного вечера должен произнести фразу-признание, которая начинается со слов: «Я никогда не…». Пример: «Я никогда не спал в палатке». Люди, к которым данное утверждение не относится, делают глоток вина. Далее некое признание делает следующий участник вечеринки, и те гости, к которым очередное признание не имеет отношение, вновь делают глоток вина. Фразы могут быть веселыми, но каждый раз они должны быть все более личными, например: «Я никогда не спал голышом». Однако не стоит особо увлекаться, дабы не выдать своих самых больших секретов.

Празднование Нового года традиционно начинается немного раньше календарной даты. Так, в последние недели декабря на многих предприятиях и учреждениях устраивают веселые корпоративы – с зажигательными конкурсами, играми и прочими развлечениями. Кроме того, в детских садах и школах проводятся утренники, на которых ребята получают вкусные подарки от Деда Мороза и Снегурочки.

Пройдет совсем немного времени, и вот мы с замиранием сердца будем слушать бой курантов, загадывая заветное желание в новогоднюю ночь. Затем следует череда празднично-выходных дней, когда в каждом доме принимают гостей, а также сами навещают родных и близких. Конечно, неотъемлемой частью и «гвоздем» программы таких мероприятий считается щедро накрытый стол.

Однако вместе собираются не только ради вкусных блюд и напитков – праздник должен стать ярким и незабываемым событием. Предлагаем включить в сценарий самые лучшие прикольные и смешные конкурсы на Новый 2019 год Свиньи (Кабана) — для веселой компании взрослых или детей. Мы с удовольствием поделимся идеями и видео застольных «сидячих» и подвижных развлечений и веселых новогодних игр. Веселого вам Нового года!

Многие работники еще задолго до наступления Нового года планируют праздничный сценарий для своих коллег. Но сейчас все больше организаций заказывают профессионального ведущего. Если организация молодая и только развивается, то можно и собственными силами организовать корпоратив.

Конкурсы на Новый 2019 год – новогодние игры и развлечения для детей, семьи

Новый год – самый «семейный» и душевный праздник, объединяющий близких людей. Так, Желтая Земляная Свинья покровительствует дому и детям, а еще просто обожает веселые развлечения. Если хотите уважить будущую хозяйку года, проведите новогоднюю ночь дома, в уютной домашней обстановке. Мы подобрали самые веселые конкурсы – на Новый 2019 год можно придумать массу интересных забав! В таких новогодних играх смогут принять участие дети, взрослые или вся дружная семья сразу.

Подборка новогодних конкурсов, игр и развлечений к Новому году Свиньи (Кабана)

Для проведения данного конкурса понадобится определенное количество елочных игрушек – на одну штуку меньше, чем участников. Звучит веселая музыка, под которую дети «прогуливаются» возле стола с яркими игрушками. Вдруг мелодия обрывается, и каждый должен схватить одну игрушку – тот, кто не успел, выбывает из игры. Победителем объявляется самый проворный игрок, которому достанется последняя «добыча». Впрочем, в качестве утешительного приза выбывшим участникам можно вручить сладости или игрушечную свинку – символ 2019 года.

В комнате располагается несколько человек – взрослых и детей, родственников, друзей. Суть конкурса в том, что выбранный игрок с завязанными глазами должен «угадать» каждого из присутствующих. Для усложнения задачи главному герою можно надеть варежки. Все участники по очереди подходят на «опознание», провести которое в варежках не так уж и просто. Такой новогодний конкурс всегда вызывает много смеха и веселья, способствуя установлению непринужденной душевной атмосферы.

Сценки-приколы для корпоратива на Новый год 2019

Сценки могут быть как заранее отрепетированные, так и неожиданные. Самое интересное, что неожиданные сценки получаются куда интереснее и смешнее.

Варианты сценок на корпоратив:

• Рыцарь. Ведущий выбирает самого красивого мужчину и женщину. Женщина становится на стульчик, она длинноволосая принцесса. Кроме мужчины в сценке участвует еще 2 мужчин. Один играет роль рыцаря, второй рыцарского коня и плаща. При этом рыцарь пытается снять принцессу со стульчика, но он сидит на коне, а на нем плащ. Сотрудники офиса в восторге от сценки.
• Теремок. Для сценки понадобятся все участники сказки, а также костюмы. Причем мужские роли играют женщины и наоборот. Необходимо чтобы ведущая читала сказку, а герои входили в большую коробку или огражденный участок, как в теремок. Можно заранее выдать участникам слова каждого героя на листке.
• Муха Цокотуха. Тоже сказка переделывается на новый лад. Участники выбираются из зала, это основные герои, что и в сказке. Сценка дополняется вырезками из современных песен, которые подходят по смыслу к конкретному отрезку сказки.

Самые прикольные конкурсы для веселой компании – на Новый 2019 год, видео

С приближением Нового 2019 года хочется устроить яркий и незабываемый праздник. Сегодня мы внесем в привычный новогодний сценарий коррективы – в виде прикольных конкурсов и игр для веселой компании взрослых и детей. Задорная и жизнерадостная Свинка приветствует активное времяпрепровождение, так что лучше заранее подготовить прикольные конкурсы на Новый год – 2019. На наших страницах вы найдете несколько оригинальных идей для новогодних конкурсов, а также интересное видео с праздничными развлечениями.

Идеи самых прикольных веселых конкурсов для празднования 2019 Нового года

Кулинарные конкурсы неизменно пользуются популярностью, особенно если компания большая. Сначала нужно разбить участников на команды из двух человек – чем больше, тем веселее. Затем одному игроку из каждой команды завязывают глаза, а второму вручают набор продуктов для приготовления авторского блюда. При этом количество ингредиентов для команд выбираем одинаковое. Затем происходит «дегустация» готового кушанья – участник с завязанными глазами должен угадать как можно больше компонентов, составляющих блюдо. Победа достается команде с максимальным количеством правильно угаданных продуктов.

Для веселой большой компании на Новый год можно устроить прикольный вокальный конкурс – на выявление «скрытых» талантов. Перед началом развлечения нужно подготовить небольшие бумажки, написав на каждой слово на новогоднюю тему. К примеру, «елочка», «снег», «Дед Мороз», «олень» — что фантазия подскажет! Затем бумажки помещаем в шапку или вместительную шляпу, и предлагаем участникам наугад вытащить один «фант». По условиям конкурса, каждый игрок должен спеть песню с использованием обозначенного слова – «готовую» или собственного сочинения.

Декабрь приносит ощущение волшебства, сказки и надежды, что жизнь скоро пойдет только по белой полосе – наступает Новый год. Некогда семейный праздник уверенно перекочевал в другие сферы жизни современного человека. Новогодние корпоративы стали веселой традицией. Хорошо, если фирма процветает, и руководство может заказать ресторанный или какой-то экзотический вид отдыха. А если нет, то прекрасно можно отметить Новый год в офисе.

Повод особый, стоит подготовиться и привлечь к созданию праздничной атмосферы максимальное количество сотрудников. Коллективный мозговой штурм по разработке сценария превратит посиделки за столом в незабываемый «Новогодний утренник» для взрослых.

В этой статье:

Украшаем офис к Новому году: стильно, оригинально, весело

Атмосфера новогоднего праздника уже витает в воздухе, но рабочую обстановку в декабре никто не отменял. Поэтому обилие разномастных украшений – не комильфо. А вот елочные шарики одного, двух или трех цветов (желательно матовые) и небольшое количество мишуры в тон – то, что надо.

Елка – главный атрибут Нового года. Естественно искусственная, чтобы не подметать каждый день иголки, тем более цвет такой красавицы можно подобрать любой, даже соответствующий символике фирмы. При наличии фантазии, можно елкой из продукции, которой торгует или выпускает компания.

А если в офисном помещении совсем мало места, то выходом станет . Такая елочка крепится в любом удобном месте и делается из тех же шариков, мишуры, гирлянды, фирменных визиток, значков, ручек. Можно сотворить ее даже из цветной бумаги или стикеров с пожеланиями.

Навели красоту и огляделись по сторонам. Если беспорядок на столах входит в диссонанс с праздничной атмосферой, лучше от него избавиться. Ведь генеральная уборка перед Новым годом – обычное дело. А после этого каждое рабочее место можно украсить маленькой елочкой, вазочкой с конфетами или фигуркой .

Что приготовить на праздничный стол?

Источники появления новогоднего изобилия на столе могут быть разными:

• руководство берет задачу на себя, заказывает еду с доставкой,
• выделяется определенная сумма, сотрудники должны распорядиться ей по своему усмотрению,
• участники скидываются в общую кассу, сумма тратится по договоренности,
• каждый получает задание приготовить определенное блюдо,
• принесем что-нибудь из дома.

Если определились с заказом готовых блюд, то вопрос решен. Остается только обсудить количество и качество напитков, но, если фуршетом занимается шеф, то и с этим порядок.

Последний вариант может обернуться тихим ужасом. Не исключено, что стол будет уставлен разномастными тарелочками и вазочками с салатом Оливье и холодцом, который дрожит или уже растекается от страха быть съеденным.

На стулья выкладываются грецкие орехи, прикрываются газеткой, а сверху усаживаются дамы. Задача каждой – определить количество орехов под собой.

Мужчины могут поиграть в русскую рулетку. Торжественно выносится блюда с яйцами и сообщается, что все вареные, но среди них затерялось одно сырое. Смельчак должен разбить яйцо о свой лоб. Следующий герой делает то же самое. Напряжение нарастает, в ожидании кульминации. Но секрет в том, что сырого яйца там нет.

А настоящим украшением офисного праздника станет танец маленьких лебедей. Особенно приветствуется в исполнении крупных дам и мужчин. Главное, вести себя раскрепощенно и не бояться рассмешить коллег.

Фантазируйте, принимайте активное участие в подготовке и проведении корпоратива. Только от вас зависит, станет он ярким событием, о котором долго будут вспоминать все коллеги, или тривиальным времяпрепровождением.

0 1323049

Корпоратив — довольно неоднозначное мероприятие. С одной стороны, игры и развлечения в компании коллег помогают сплотить рабочий коллектив и разбавить деловую обстановку в офисе. А с другой, перейти тонкую грань корпоративной этики и испортить свою репутацию довольно легко, учитывая что подобные мероприятия на работе нередко сопровождаются алкогольными напитками. Поэтому чтобы соблюсти все приличия, создать позитивную дружескую атмосферу и хорошо провести время вместе с коллегами, нужно детально продумать сценарий корпоративного праздника. А точнее, внести в него много смешных и прикольных конкурсов, игр и активных развлечений для взрослых. Тогда и время в компании коллег пролетит быстро и весело, и желания провести весь вечер исключительно за столом не возникнет. В сегодняшней статье мы постарались собрать лучшие идеи и примеры конкурсов и игр для новогоднего корпоратива. Именно Новый год коллективы празднуют широко, дружно, шумно и весело на работе, в ресторанах, караоке-клубах и даже за городом на природе. А наши конкурсы на новогодний корпоратив 2018, в том числе и в формате вопрос-ответ, которые вы найдете далее, отлично подойдут для любого места проведения праздника.

Прикольные и смешные конкурсы для корпоратива на Новый год 2018 — идеи и примеры

Если попытаться коротко описать то, какими должны быть конкурсы для корпоратива на Новый год 2018, то в голове сразу возникают смешные примеры прикольных развлечений. Конечно, юмор — это один из главных критериев при выборе конкурса для новогоднего корпоратива. Также важно, чтобы в конкурсе были простые правила, а сам он по времени был не затянут. Не стоит забывать и о том, что юмор в таких конкурсах и развлечениях должен быть не ниже определенного уровня приличий и деловой этики.

Прикольные идеи с примерами смешных конкурсов на корпоратив к Новому году 2018

Танцуй!

Зодиакальный круг

Каждый участник вытаскивает карточку с названием определенного знака зодиака. Его задача манерами, поведением и привычками продемонстрировать другим попавшийся ему знак. Естественно, говорить и писать подсказки участникам запрещено.

Где я?

Каждому участнику на спину приклеивают лист с названием определенного места. Например, больница, парк, офис, роддом. Затем ведущий задает участникам каверзные вопросы о том, чтобы они делали в том загадочном месте, скрытом от их взора. Так как гости праздника знают загаданное место, а участники нет, то получается очень весело.

Конкурсы для новогоднего корпоратива 2018 для взрослых с приколами — варианты для офиса

Если новогодний корпоратив 2018 планируется проводить в офисе, то для взрослых стоит выбрать конкурсы с приколами. Этот вариант особенно хорош для маленького коллектива, где все друг друга близко и давно знают. В этом случае, конкурсы с приколами только добавят новогоднего корпоративу задору и смеха.

Варианты взрослых конкурсов для новогоднего корпоратива 2018 с приколами в офис

Лопни шарик

Для участия нужно несколько пар, которые становятся друг к другу спиной. Между ними ведущий зажимает шарик. Задача пары как можно быстрее без помощи рук его лопнуть.

Угадай кто

Одному участнику, например, директору, завязывают глаза. Его задача по рукопожатию отдельных коллег угадать, кто перед ним стоит. Чтобы запутать директора можно повторно ставить одних и тех же участников, или пригласить кого-то из технического персонала.

Сиамские близнецы

Несколько пар участников соревнуются на скорость бега вокруг елки. Но при этом у участников в паре завязаны между собой по одной руке и ноге.

Веселые и смешные конкурсы с приколами для новогоднего корпоратива за столом, примеры

Примеры веселых и смешных конкурсов с приколами на новогодний корпоратив за столом

Спой мне песенку

Ведущий делит участников застолья на две команды. Каждая команда по очереди должна спеть несколько строк из песен на новогоднюю тематику. Также подойдут песни про зиму и детские музыкальные произведения.

Мешок Деда Мороза

Ведущий дает небольшой мешочек Деда Мороза, который участники должны передавать по кругу за столом. В это время играет музыка, и если она прекратилась, участник с мешочком должен исполнить номер для Дедушки Мороза.

Алфавитное меню

Забавные конкурсы для новогоднего корпоратива 2018 на работе в формате вопрос-ответ

Если хотите для новогоднего корпоратива 2018 на работе больше забавных и малоподвижных конкурсов, то обратите внимание на варианты в формате вопрос-ответ. Они очень напоминают популярные викторины, но вместо вопросов на интеллект и знания, можно выбрать шуточный и развлекательный формат.

Конкурсы на новогодний корпоратив 2018 для работы в забавном формате вопрос-ответ

Кто я?

Участник выбирает в шляпе ведущего записку с названием сказочного новогоднего персонажа. Он показывает его имя другим участникам, а сам не видит. Его задача, задавая вопросы на которые можно ответить только да или нет, угадать своего персонажа.

Мистер Икс

Ведущий заранее узнает интересные факты из личной жизни (хобби, увлечения) всех участников. Затем он выдает небольшую секретную биографию присутствующим, а их задача по наводящим вопросам угадать о ком идет речь.

С точностью наоборот

Ведущий задает по очереди участникам каверзные вопросы, на которые они должны дать абсолютно противоположный правильному ответ. Например, на ответ какого цвета молоко нужно ответить, что оно черное. Вопросы лучше брать касательно новогодней тематики или рабочего коллектива.

Активные игры и конкурсы для новогоднего корпоратива 2018 на работе — прикольные идеи

Активным играм и прикольным конкурсам также есть место на новогоднем корпоративе 2018 на работе. Если площадь места позволяет можно выбирать активные игры для большого количества участников. Такие командные развлечения всегда положительно влияют на атмосферу праздника.

Прикольные игры и активные конкурсы для новогоднего корпоратива 2018 на работе

Эстафета с подарками

Участники делятся на две команды, каждой из которых выдается небольшой подарок. Задача участников пронести подарок вокруг елки и передать товарищу по команде. Но сделать это нужно необычным способом, который озвучивает ведущий: идя спиной вперед, на корточках, прыгая, прихрамывая и т. д.

Снегопад

Участников разбивают на пары, ставят спина к спине и связывают руки. Один из участников должен взять в рот ложку со льдом. Задача пары выполнять команды ведущего как можно быстрее и при этом не уронить свой кусочек льда.

Маскарад

Участники двух команд по очереди должны из подручных средств, представленных ведущим, нарядить выбранного игрока в новогодний костюм. При этом важна и скорость, и внешнее сходство героя на персонажа, которого загадывает ведущий.

Смешные и активные конкурсы для корпоратива на Новый год на природе, примеры и идеи

Если планируете провести корпоратив в честь Нового года на природе, то примеры смешных и активных конкурсов, которые найдете далее, вам пригодятся. Помните, что такой корпоратив загородом может проходить в несколько этапов и состоять, например, из активных игр на свежем отдыхе и вечеринки с шампанским у камина. Поэтому заранее предупредите коллег о дресс-коде, чтобы все желающие смогли полноценно принимать участие в развлечениях.

Смешные идеи для активных конкурсов на природе для корпоратива в честь Нового года

Снежная битва

Участники делятся на два лагеря, которые ведут между собой снежную войну. Их задача за ограниченное время построить из снега защитное сооружение и приготовить снежки. Побеждает та команда, которая быстрее разгромит штаб противника.

Елочка, гори!

Новогодний зоопарк

Каждому участнику раздается записка с названием определенного животного. Его задача максимально реалистично в природных условиях показать повадки этого животного в жизни. Можно взять животных из восточного календаря и дополнить их список другими экзотическими для нашей страны экземплярами.

Новогодние конкурсы игры, развлечения для корпоратива на Новый год 2018, видео

Развлечения, игры и конкурсы для новогоднего корпоратива 2018 могут быть прикольными, смешными и веселыми. Но главное, чтобы корпоратив на Новый год 2018 оставил после себя только приятные воспоминания. Далее вас ждут идеи для застольных игры, активных конкурсов и развлечений для взрослых, которые идеально подойдут для новогодней вечеринки с коллегами. Их можно использовать как для праздника на работе, в офисе за столом, в караоке, на природе или в ресторане.

Новогодние развлечения с конкурсами и играми для корпоратива на Новый год 2018

Конкурсы на новый год 2020 — новогодние игры и конкурсы с развлечениями для семьи, корпоративной вечеринки

Веселые конкурсы на Новый год 2020 для взрослой компании

Новогодние игры и развлечения для компании взрослых   Конкурсы на новый 2020 год для корпоратива

Хит всех сезонов для семьи: «Новогодняя «Репка»

Игры для молодежи  НОВЫЕ конкурсы

Готовимся к новому году 2020

Известно, что 2020 год — год Крысы. А крысы шустрые и юркие.  Значит новогодние конкурсы  можно смело «разбавить» подвижными играми. Здесь вы можете подобрать игры для развлечений, как для  взрослой компании, так и для семьи. Доброй, веселой и незабываемой вам новогодней ночи! С наступающим 2020 Новым годом!

Новый новогодний конкурс для компании «Наощупь»

(new)

Вооружившись толстенными варежками, необходимо определить наощупь, что за человек из компании перед вами. Молодые люди отгадывают девушек, девушки — парней. Зоны ощупывания можно оговорить заранее. 🙂

Новогодний конкурс для корпоратива «Что делать, если…»

(new)

Конкурс очень хорош для корпоративного вечера, для креативных и находчивых сотрудников.) Участникам необходимо рассмотреть затруднительные ситуации, из которых нужно найти нестандартный выход. Тот участник, который, по мнению зрителей, даст наиболее находчивый ответ, получает призовое очко.

Примеры ситуаций:

• Что делать, если вы проиграли зарплату своих подчиненных или общественные деньги в казино?

• Что делать, если вас случайно заперли в офисе поздно вечером?

• Что делать, если ваша собака съела важную отчетность, которую вы должны утром представить директору?

• Что делать, если вы застряли в лифте с генеральным директором вашей фирмы?

Космический новогодний конкурс «Луноход»

Самая лучшая подвижная игра для взрослых не совсем трезвых людей. Все встают в круг, по считалке выбирается первый и внутри круга ходит на корточках и серьезно говорит: «Я — луноход 1». Кто следующий засмеялся — встает в круг на корточки и ходит, серьезно говоря: «Я — луноход 2». И так далее…

Весёлый новогодний конкурс «У кого длиннее»

Формируются  две команды и каждая должна выложить цепочку из одежды, снимая с себя все, что заблагорассудится. У кого цепочка длиннее, та команда и победила. Если игра проводится не в компании дома, а например на площади или в клубе, то сперва выбираются два участника, и когда им для цепочки не хватает одежды (ведь снимая с себя одеяние, необходимо оставаться в рамках приличия), то залу предлагается помочь участникам, и любой из желающих, может продолжить цепочку понравившегося ему игрока.

Новый конкурс «Кто круче»

В игре участвуют мужчины. На тарелку кладут яйца по количеству участников. Ведущий объявляет, что игроки должны по очереди разбивать о свой лоб по одному яйцу, но одно из них сырое, остальные — вареные, хотя на самом деле все яйца вареные. Напряжение нарастает с каждым следующим яйцом. Но желательно, чтобы участников было не больше пяти (начинают догадываться, что яйца все вареные). Очень смешно получается.

Конкурс на новый год «Кто лишний»»

(От читателя Александра)
Участники садятся в круг, ведущий объявляет что они находятся на воздушном шаре который терпит крушение, чтобы избежать крушение необходимо одного игрока скинуть с шара. Участники начинают по очереди аргументировать исходя из своей профессии и умений почему его необходимо оставить, после чего проходит голосование. Тому кого скинут необходимо выпить стакан водки или коньяка залпом, но лучше приготовить воду, главное чтобы никто не догадался!

Конкурс на новый год «Я тебя слепила из того, что было»

(new)

Каждая Снегурочка выбирает себе Деда Мороза, и наряжает его всеми возможными способами с использованием любых подручных средств: от елочных игрушек до косметики. Своего Деда Мороза необходимо представить публике с помощью рекламы, песни, пословицы, стихотворения и т. п.

Конкурс «Поздравлялка»

(new)

Делается заготовка типа:
В одной ___________ стране в _____________городе жили были _____________________мальчики и не менее ______________девочки. Жили они ____________ и ____________ и общались одной ________________ и ___________ компанией. И вот в один __________день собрались они в этом _____________ месте чтобы отметить такой ____________ и __________ праздник Новый Год. Так пусть сегодня звучат только__________ тосты, _____________бокалы наполняются_____________ напитками, стол ломится от ________________яств, на лицах присутствующих будут ____________ улыбки. Я желаю вам чтоб новый год был ______________, вас окружали _______________друзья, сбывались ______________мечты, работа была ______________ и чтоб ваши самые_______________ вторые половинки дарили вам только ___________радость, _____________любовь и ____________заботу.

Все гости называют прилагательные, лучше сложносочиненные типа неудобоваримый или игристогорячительный и подряд вставляете в пропуски. Текст получается очень веселый.

Конкурс — игра «Сектор-приз»

(new)

(от читательницы Марии)
Суть игры: готовится коробка, в которой лежит либо сам приз, либо часть от этого приза. Выбирается только один игрок, которому предлагается выбрать: приз или N сумма денег (если нет настоящих денег, тов замен прекрасно подойдут деньги из магазина приколов, т.е. не настоящие деньги). И тут начинается как на телепрограмме «Поле чудес», рядом сидящие гости, друзья, родственники и т.д., кричат «…приз», а ведущий предлагает взять деньги (только в случае чего не говорите, что деньги из магазина приколов или иначе приз очень быстро заберут и играть будет не интересно). Задача ведущего, держать интригу и намекать что подарок очень шикарный, но и деньги еще никому не мешали, что взять нужно именно их. Выбор игрока может производиться по-разному, будь то детская считалка или по каким-то отдельным критериям. Для того чтобы было интересно всем гостями, чтоб никто не обиделся (почему выбрали того или иного игрока), можно разыграть так несколько призов, но запастись придется крупной суммой денег (даже как говорилось раннее, можно не настоящие деньги).

Конкурс для компании взрослых

Попади в цель!

Проверенный конкурс — разрывной смех и веселье обеспечены.  Конкурс больше подходит для мужчин-) Необходимы для конкурса: пустые бутылки, веревка (для каждого участника длиной около 1 метра) и ручки-карандаши.
За один конец веревки подвязывается карандаш или ручка, другой конец веревочки заправляете за пояс. Перед каждым участником ставится на пол пустая бутылка. Цель — попасть ручкой в бутылку.

Веселый конкурс для семьи «Новогодняя «Репка»

(Этот конкурс проверен временем, отличный вариант к Новому году, веселье будет обеспечено!)

Число участников – по количеству персонажей этой известной сказки плюс 1 ведущий. Новоявленным актерам нужно запомнить свою роль:
Репка — попеременно бьет ладонями по коленям, хлопает в ладоши, одновременно произносит: «Оба-на!»
Дед – потирает руки: «Тэк-с».
Бабка – грозит деду кулаком, произносит: «Убила бы!»
Внучка — (для супер-эффекта подберите на эту роль внушительных размеров мужчину) – подергивает плечиками, произносит «Я готова».
Жучка – чешет за ухом, произносит: «Блохи замучили»
Кошка – покачивает бедрами «А я сама по себе»
Мышка – качает головой «Доигрались!»
Ведущий читает классический текст «Репки», а герои, услышав упоминание о себе, играют свою роль:
«Посадил Дед («Тэк-с») Репку («Оба-на»). Выросла Репка («Оба-на!») большая-пребольшая. Стал Дед («Тэк-с») Репку («Оба-на!») тянуть. Тянет-потянет, вытянуть не может. Позвал Дед («Тэк-с») Бабку («Убила бы»)…» и т.д.
Самое веселье начинается после слов ведущего «Дедка за Репку, Бабка за Дедку…» Для начала проведите репетицию, а потом непосредственно «спектакль». Взрывы хохота и отличное настроение обеспечены!

В лесу родилась елочка(музыкальная сценка, читатели рекомендуют)

Включаем песню «В лесу родилась елочка», так же, как и в «Репке»  раздать роли участникам (рекомендуется написать заранее роли на листочках и чтобы участники в случайном порядке выбрали себе роль: «Елочка», «Мороз» и т.д.) и уже под музыку разыграть эту детскую песенку.
Очень забавно смотрится, когда взрослые вживаются в детскую песенку.

«Фразы-поздравления»

Ведущий напоминает, что Новогодняя ночь в самом разгаре, а кое-кто уже с трудом может вспомнить последнюю букву алфавита. Гостям предлагается наполнить бокалы и произнести новогодний тост, но с одним условием. Каждый присутствующий начинает фразу-поздравление с буквы А, и далее по алфавиту.
Например:
А — Абсолютно счастлив выпить за Новый год!
Б — Будьте бдительны, скоро Новый год!
В — Выпьем за дам!
Особенно весело, когда игра доходит до Г, Ж, П, Ы, Ь, Ъ. Приз получает тот, кто придумал самую смешную фразу.

Новогодний конкурс — сказка для корпоратива

От читательницы Натальи: «Предлагаю еще вариант сказки, мы в ее на корпоративе в прошлом году играли. Для действующих лиц использовали следующие атрибуты: Царевич — корона и усы, Конь- рисунок коня в виде маске (как в детском саду делали, Царь-Батюшка — парик с лысиной, Матушка — корона + фартук, Царевна — корона на резинке, Сват Кузьма — фартук с мужским ХХХ, купленный в се…шопе. Были все подвыпившие и валялись со смеху, особенно от Свата Кузьмы.»
Сказка по ролям
Действующие лица:
Занавес (сходятся-расходятся) — Вжик-вжик
Царевич (поглаживает усы) — Эх! Женюсь!
Конь(скачет) — Тыгы дын, тыгы дын, И-го-го!
Телега(движение рукой) — Поберегись!
Сват Кузьма(руки в бок, ногу вперед) — Вот и славненько!
Царь-Батюшка(протестует, грозит кулаком) — Не пуш-шу!!!
Матушка(поглаживая Батюшку по плечу) — Не держи, Батюшка! В девках останется!
Царевна(приподнимает подол юбки) — Я готова! Умница, красавица, и как раз на выданье.
Одна половина гостей Ветер: УУУУУУУУУ!
Другая половина Птички: Чик-чирик!
Занавес!
В Тридевятом Царстве, в Тридесятом государстве жил да бы Царевич Александр.
Вот пришло время Царевичу Александру жениться.
И прослышал он, что в соседнем государстве живёт Царевна Виктория.
И не долго думая, оседлал Царевич Коня.
Запрягает Коня в Телегу.
Прыгает в Телегу Сват Кузьма.
И поскакали они к Царевне Виктории.
Скачут полями, скачут лугами, а вокруг ветер шумит. Птички поют. Подъезжают!
А на порог выходит Царь-Батюшка.
Развернул Царевич Коня. Развернул Телегу, а в Телеге Сват Кузьма. И лесами, полями назад поехали!
А вокруг ветер шумит. Птички поют.
Не отчаялся Царевич.
И на следующее утро снова запрягает Коня. Запрягает Телегу. А в телеге Сват Кузьма. И опять полями, опять лугами…
А вокруг ветер шумит. Птички поют.
Подъезжают!
А на порог выходит Батюшка.
А тут и Матушка.
А тут и Царевна Виктория.
Посадил Царевич Царевну на Коня. И поскакали они в Тридесятое Царство в Тридевятое государство!
И опять полями, опять лугами, а вокруг ветер шумит. Птички поют.
А Царевна в объятиях.
А сват Кузьма радуется.
А телега.
А Конь запряженный.
А Александр Царевич.
Сказал женюсь, – и женился!
Аплодисменты зала! Занавес!

«Пьяные шашки»

Используется настоящая доска для шашек, а вместо шашек — стопки. С одной стороны в стопки наливается красное вино, а с другой стороны — белое.
Далее все так же, как в обычных шашках. Срубил вражескую стопку — выпил ее. Для разнообразия можно играть в поддавки.
Для особо крепких могут наливать в стопки коньяк и водку. При таком раскладе три партии подряд выигрывают только мастера спорта международного класса. 🙂

Игра «Баба Яга»

Игроки делятся на несколько команд, в зависимости от количества. Первому игроку в руку дается швабра, одной ногой он становится в ведро (одной рукой он держится за ведро, а второй — за швабру). В такой положении игрок должен пробежать определенную дистанцию и передать снаряжение следующему. Веселье обеспечено-)

Игра «Ситуации»

Командам, на суд зрителей или Деда Мороза, предложить выход из ситуации.
1. Самолет, оставшийся без пилота.
2. Во время круиза на корабле Вас забыли во французском порту.
3. Вы проснулись одни в городе.
4. На острове с людоедами, есть сигареты, спички, фонарик, компас, коньки.
А соперники задают каверзные вопросы.

Конкурс на новый год для молодежи

«Бутылочка»

Сначала бутылочку передают по кругу друг другу
-зажимают плечом к голове
-под мышкой
-между щиколоток
-между коленок
-между ног
Очень весело,главное чтоб бутылка была не пуста,или частично наполнена.У кого бутылка упала- выбывает.

Новый год 2020 — что дарить?

Самая чувствительная

В конкурсе участвуют только женщины. Участницы становятся лицом к зрителям. Позади каждой стоит стул. Ведущий незаметно кладет на каждый стул небольшой предмет. По команде все участницы садятся и пытаются определить: что за предмет под ними. Смотреть и использовать руки запрещается. Побеждает определившая первой. Можно угадывать количество положенных на стул одинаковых предметов (карамелек, мандаринок).

Сюрприз

Конкурс готовится заранее. Берем самые обычные воздушные шарики. На бумажках пишем задания. Задания могут быть различные. Записки кладем внутрь шарика и надуваем. Играющий лопает любой шарик без помощи рук и получает задание, которое обязательно нужно выполнить!
Например:
1. Воспроизведите бой Курантов в Новогоднюю ночь.
2. Встаньте на стул и оповестите весь белый свет о том, что к нам едет Дед Мороз.
3. Спойте Песенку «В лесу родилась елочка».
4. Станцуйте рок-н-ролл.
5. Отгадайте загадку.
6. Скушайте несколько долек лимона без сахара.

Крокодил

Все участники делятся на две команды. Первая команда придумывает какое-либо хитроумное слово, а затем говорит его одному из игроков противоположной команды. Задача избранного — не издавая ни звука, только жестами, мимикой и пластикой движений изобразить загаданное слово, так, чтобы его команда смогла отгадать что же было задумано. После успешного отгадывания команды меняются ролями. После некоторой практики данную игру можно усложнить и сделать на порядок интереснее, загадывая не слова, а фразы.

Объем легких

Задача играющих — надуть воздушные шары за отведенное время без помощи рук.

Кит

Все становятся в круг и берутся за руки. Желательно, чтобы поблизости не было бьющихся, острых и т.п. предметов. Ведущий говорит на ухо каждому игроку названия двух животных. И объясняет смысл игры: когда он называет какое либо животное, то человек, которому сказали это животное на ухо должен резко присесть, а его соседи справа и слева наоборот, когда почувствуют, что их сосед приседает, должны не допустить этого, поддерживая соседа под руки. Все это желательно делать в довольно быстром темпе, не давая передышек. Прикол заключается в том, что второе животное, которое ведущий говорит игрокам на ухо, у всех одно и тоже — «КИТ». И когда спустя минуту-другую после начала игры ведущий вдруг произносит: «Кит», то все неизбежно должны резко присесть — что приводит к продолжительному валянию по полу. :-))

Маскарад

Заранее набивается в сумку различная смешная одежда (национальные шапки, одежда, нижнее белье, купальники, чулки или колготки, косынки, бантики, памперсы для взрослых и т.д. В бюстгальтер можно вставлять шарики). Выбирается диджей. Он с разным интервалом включает и выключает музыку. Музыка заиграла, участники начинают танцевать и передавать сумку друг другу. Музыка остановилась. У кого в руках осталась сумка, тот вытягивает одну вещь и одевает ее на себя. И так до тех пор пока не опустеет сумка. В итоге все очень смешно выглядят.

«Что тебе нравится в соседе»

Все садятся в круг и ведущий говорит, что сейчас каждый должен сказать, что ему нравится в его соседе справа. Когда все расскажут эти интимные подробности, то ведущий радостно объявляет, что сейчас каждый должен поцеловать своего соседа справа именно в то место, которое ему наиболее приглянулось.

Новогоднее предсказание

На большом красивом подносе лежит красиво раскрашенный под пирог лист плотной бумаги, который состоит из маленьких квадратов — кусков пирога. На внутренней стороне квадрата — рисунки, то, что ожидает участников:
сердце — любовь,
книга — знания,
1 копейка — деньги,
ключ — новая квартира,
солнце — успех,
письмо — известия,
машина — купите машину,
лицо человека — новое знакомство,
стрела — достижение цели,
часы — перемены в жизни,
дорога — поездка,
подарок — сюрприз,
молния — испытания,
бокал — праздники и т. д.
Каждый присутствующий «съедает» свой кусок пирога и узнает свое будущее. Бутафорский пирог можно заменить настоящим.

 Конкурс на ловкость!

Принимают участие 2 пары (мужчина и женщина), необходимо одеть мужские рубашки, и, по команде девушки, надев мужские перчатки, должны застегнуть пуговицы на рукавах и на рубашке (количество одинаково, по 5). Кто быстрее справится с заданием — та пара победитель! Приз паре!

Угадай, что это было!

Участникам игры раздаются листочки с текстом стихотворения Некрасова
Однажды, в студеную зимнюю пору,
Я из лесу вышел; был сильный мороз.
Гляжу, поднимается медленно в гору
Лошадка, везущая хворосту воз.
И, шествуя важно, в спокойствии чинном,
Лошадку ведет под уздцы мужичок
В больших сапогах, в полушубке овчинном,
В больших рукавицах… а сам с ноготок!
Задача участников – прочитать стихотворение с интонацией, присущей одному из следующих монологов:
— Признание в любви;
— Комментирование футбольного матча;
— Вердикт суда;
— Умиление от созерцания младенца;
— Поздравление юбиляра;
— Нотация директора школьнику, разбившему окно.

Новогодняя стенгазета

На видном месте вешается газета на которой, любой из гостей,
может написать что было хорошее и плохое в прошедшем году.

Что надеть на новый год 

Новогодние праздники в 2020 году Загрузка…

Игры на корпоратив веселые и смешные

Смешные коллективные игры с конкретной тематикой представляют собой хороший способ эмоциональной разрядки, где сотрудники вашей фирмы смогут получить отличный заряд позитивной энергии, немного отдохнуть, поучаствовать в хорошо организованной развлекательной игровой программе. Нестандартная обстановка, которая значительно отличается от рабочих будней, укрепляет, развивает дружеские отношения, располагает коллег к общению.

Развлекательные коллективные мероприятия не обходятся без разноплановых смешных и весёлых корпоративных игр, которые лучше всего сближают сотрудников компании. Это могут быть популярные настольные игры «Крокодил», «Alias – скажи иначе», «Активити оригинал», «Telestraions – испорченный телефон» и другие, в которых участники различными способами (голос, жесты, мимика) должны объяснять друг другу конкретные слова. В компаниях, где работают сотрудники разных возрастов, у которых получается лучше угадывать или понятнее объяснять значение слов, такие игры становятся гораздо интереснее. Для проведения интересных и весёлых развивающих игр совсем необязательно, чтобы в них участвовали все присутствующие на коллективном мероприятии. В корпоративные игры можно играть командами, но существует много индивидуальных занятий, где каждый играет сам за себя, а все присутствующие становятся активными зрителями. Так, например, основным лидером среди весёлых, необычных забав является довольно шумное театрализованной представление «Опята», от которого получают большое удовольствие и зрители, и сами игроки. В этой забавной игре главным действующим лицом является доктор-психотерапевт, с недоумением слушающий бред пациента, которому «глюки» показывают разные конкретные слова. Весёлое представление заканчивается попыткой врача поставить правильный диагноз пациенту. Развлекательная юмористическая игра «Колесо фортуны», состоит из нескольких раундов, в каждом из которых участвуют все желающие из присутствующих на корпоративной вечеринке. Ведущий показывает на компьютерном мониторе или на любом другом импровизированном экране зашифрованное слово, которое так или иначе связано с конкретной игровой темой. Главная цель игры – быстрее своих соперников назвать зашифрованное слово полностью. После проведения финальной игры между победителями предварительных раундов общим решением определяется лучший игрок, которому улыбнулась фортуна. Весёлые иммерсивные игры – это инновационный формат проведения коллективных развлекательных мероприятий. Все участники смешных корпоративных игр, которые на себе ощущают эффект присутствия, постепенно погружаются в весёлый сюжет творческого сценария. Развлекательные иммерсивные игры очень напоминают внезапно ожившую компьютерную игру или загадочный необычный квест. Творческий сценарий проведения такого коллективного развлечения представляет собой удачное сочетание театрализованного зрелища и аналогичных форматов ролевых игр для корпоратива.

Коллективные развлекательные сценарии из творческой коллекции event-агентства DoctorTeam представляют собой большой набор весёлых ролевых остросюжетных игр, отличающихся от обычных корпоративных развлечений, полным погружением всех присутствующих в необычную забавную атмосферу выбранного проекта!

Конкурс что где когда на корпоратив. Игра «Умный паровозик»

Корпоратив с банальным застольем несколько скучноват. Чтобы развлечь коллег, необходимо предложить им веселые игры и конкурсы. Их можно подобрать к любому событию и для любой компании, проводить и за столом, и на природе, и в обычном офисе.

1. Сороконожки – участники встают друг за другом, держась за талию стоящего впереди. Получается сороконожка, которой ведущий дает задание – двигаться зигзагом, обходить препятствия и т.д. Кто в этом конкурсе отпустит руки, тот выбывает.
2. Животный переполох – необходимо одинаковое количество сотрудников мужского и женского пола. Женщинам и мужчинам загадывается определенное животное. Мужчинам глаза завязывают, а женщины начинают бегать и выкрикивать звуки своего животного. Среди общего переполоха и массы различных звуков мужчина должен найти свою «половинку».
3. Спринт в воде – подойдет, если отдых проходит возле водоема. Участники сначала бегут в воде по щиколотку, потом по колено, и в конце по пояс. Обязательное условие – не плыть, а бежать.
4. Три ноги – участники делятся по трое. К ноге стоящего в центре сотрудника привязывают ногу человека, находящегося справа, и ногу участника, находящегося слева. Далее такие «треногие» пары проходят определенную дистанцию на скорость.
5. Битва за шар – участникам выдаются: воздушный шар с водой внутри, пластиковая тарелка, канцелярская кнопка. Шары привязываются на пояс. Задача – проткнуть шар оппонента, уворачиваясь от других и защищая свой тарелкой.

Прикольные конкурсы для корпоратива

Где ты сейчас?

Участникам наклеивают стикеры на лоб, на которых указаны названия организаций (школа, пляж нудистов, парикмахерская). Никто из участников не знает, что написано у него на стикере. Ведущий задает каждому участнику определенные вопросы:

• Как часто вы посещаете подобное заведение?
• Чем вы там чаще всего занимаетесь?
• Какие чувства у вас появляются после посещения подобного места?

Обновки

В коробку складываются вещи: очки с носом, парик, бюстгальтер, семейные трусы, детские колготки и т.д. Сотрудники становятся в круг и друг другу передают коробку, пока играет музыка. Как только музыка прекращается тот, у кого коробка, достает из нее наугад вещь и надевает на себя. После того, как одеты будут все, следует общий танец.

Селфи

Сотрудники вооружаются телефоном или планшетом и должны сделать селфи, согласно заданию, которое озвучит ведущий. Побеждает тот, у кого получилось прикольнее. Задания:

• Сделай селфи в той позе, в которой ты обычно работаешь.
• Сделай селфи с начальником.
• Сделай селфи, разместив на себе разнообразные канцелярские принадлежности.
• Изобрази на фото очень работоспособный вид.

Смешные конкурсы для корпоратива

1. Звезда на танцполе – для участия потребуется как минимум 5 сотрудников. Начинает играть веселая музыка, задача участников – активно танцевать. Выбывает самый неактивный коллега. Далее участники представляют, что у них ноги отнялись и нужно ритмично танцевать, но без участия ног. После этого раунда выбывает еще один менее активный. Далее сотрудники приседают и в танце задействуют руки и голову. Опять отсеивается неактивный. Последний раунд – активно танцевать мимикой лица.
2. Айс беби – понадобятся трое храбрых мужчин. Их задача – быстро надеть футболку на себя. Загвоздка в том, что что футболки крепко скручены и заморожены. Победителем будет тот, кто оденется быстрее.
3. Роддом – команда должна быть разнополая. Девушка становится напротив парня. Она представляет, что недавно родила и общается с отцом через закрытое окно. Жестами нужно передать на кого похож ребенок, какого он пола. Задание дает ведущий, например, «уши как у тебя; кричит, как наш начальник».

Конкурсы для корпоратива для сотрудников

1. Крокодил – наиболее популярный конкурс среди взрослых людей. Коллеге ведущий загадывает животное, знаменитого актера или название фильма. Необходимо жестами показать загаданное, остальные сотрудники на скорость отгадывают.
2. Шарж – первый сотрудник рисует шарж на кого-либо из присутствующих и передает коллеге. Тот пишет на кого похож шарж, заворачивает рисунок и ответ, и рисует свой шарж. Так листочек проходит по кругу, в конце его разворачивают и смотрят, кто угадал.
3. Вспомни – каждый сотрудник получает лист с определенной категорией: страна, река, растение, техника и т.д. Ведущий выбирает любую букву алфавита. Необходимо написать как больше наименований по своей теме, которые начинаются на загаданную ведущим букву.

Конкурсы для корпоратива летом

Рекорды

• У кого кожа самая загорелая
• Кто за минуту сможет собрать больше всего веток (если игра на улице), карандашей (если в офисе)
• Самая миниатюрная ножка
• Самые длинные волосы
• Кто дольше на руках простоит
• Кто за минуту нарисует маленьких слоников на бумаге (или мелом на асфальте)

Лови воду

Один сотрудник набирает бутылку воды и периодически сжимает ее, разбрызгивая содержимое. Остальные коллеги с пластиковыми стаканами пытаются поймать как можно больше воды. Победитель тот, у кого стакан будет наиболее наполненным.

Правда или действие

Раскручивается бутылка и тот, на кого она укажет, должен выбрать «правду» и ответить честно на заданный вопрос, или «действие» и выполнить загаданное действие.

Конкурсы для корпоратива взрослым

1. Стриптиз – необходимо отыскать в интернете видео стриптиза. Раздеваться не стоит, нужно просто грациозно повторять движения. Награждается самый пластичный участник.
2. Логотип – фирменный логотип необходимо распечатать на листе в двух экземплярах, наклеить на плотный картон и разрезать на несколько частей. Сотрудники делятся на две команды и на скорость собирают логотип.
3. Расшифровка аббревиатур – участникам выдаются карандаши и бумага. Задается тема, например, отчет или начало года. Каждый должен составить три аббревиатуры и рядом дописать строчку из песни или стихотворения, характеризующую аббревиатуру. Задача остальных – отгадать, что зашифровано. Варианты аббревиатур: СГ – середина года, ПИ – прибыль итоговая.

Веселые конкурсы для корпоратива

Глухой диалог

Участвовать необходимо руководителю и подчиненному. Руководителю вручают наушники с громкой музыкой, чтобы он ничего не слышал. Подчиненный начинает задавать ему вопросы:

• Почему вы никого не посылаете в командировки, кроме меня?
• Когда я дождусь отгул?
• А давайте, вы мне повысите зарплату?

Начальник пытается отгадать по движениям губ, что же ему говорит подчиненный. Он должен ответить сотруднику, чаще всего отвечает невпопад. Далее сотрудники меняются местами. Руководитель интересуется:

• Какова причина вашего сегодняшнего опоздания?
• Хотите поработать сверхурочно?
• Почему я должен поднять вам зарплату?

Чувствительность

На стул кладется предмет так, чтобы участник не видел его. Сотрудник садится на стул и пытается понять, какой предмет под ним. Трогать предмет руками и подглядывать нельзя.

Короткометражка

Сотрудники делятся на команды по 4-5 человек. Каждая команда должна придумать и показать короткометражный фильм по теме: «Один день из нашей рабочей жизни».

Конкурсы для корпоратива за столом

1. Поздравления — Первый коллега начинает на букву «А» и придумывает поздравление, с нее начинающееся. Следующий уже придумывает на букву «Б» и дальше. Старайтесь придумывать оригинальные и юморные поздравления.
2. Так нужно – в начале корпоратива каждому сотруднику раздаются карточки с индивидуальным заданием, например, говорить все тосты с грузинским акцентом, смеяться невпопад, в 20.00 сказать коллегам: «Всем спасибо, все свободны» и т.д. Присутствующие должны отгадать задание каждого.
3. Киллер – одного человека ведущий назначает киллером. За столом все начинают переглядываться, киллер должен кого-то «убить», подмигнув человеку. Тот выбывает из игры. Задача киллера – убрать как можно больше игроков, остальные же должны вычислить его как можно скорее.

Новогодние конкурсы для корпоратива

1. Ковчег – необходимы 12 женщин и столько же мужчин. Им вручаются листочки с названием животного из Восточного гороскопа. По команде, ни слова не произнося, необходимо изобразить свое животное и найти среди общего табуна свою пару.
2. Это обо мне – каждый на листочке пишет малоизвестное событие, которое произошло у него в жизни в текущем году. Все листочки складываются в ящик и по очереди вынимаются. Задача присутствующих – отгадать автора записки.
3. Снегопад – всем сотрудникам раздают бумажные снежинки. По команде их нужно подбросить вверх и дуть, чтоб снежинки не упали. Тот, чья снежинка будет в воздухе дольше остальных, получает поощрение.

Конкурсы для корпоратива ДМ и снегурочка

1. Наряди ель – нужно нарядить елку на скорость, с завязанными глазами. Участники делятся на команды, по одному из каждой стартуют, наощупь берут игрушки, остальные «работают навигатором».
2. Хоровод – сотрудники становятся в круг и берутся за руки. Каждому загадывается определенное «зимнее» слово. Снегурочка начинает рассказывать сказку. Как только коллега слышит свое слово, он должен присесть, а стоящие по бокам от него не должны ему дать этого сделать.
3. Счастливая звезда – заранее к потолку подвешиваются звезды с номерами. Во время активных танцев сотрудников музыка замолкает, и Дед Мороз произносит: «Счастливая звезда №11». Кто быстрее найдет нужную звезду, получит подарок.

Застольные смешные конкурсы корпоратив

Что бы сделали вы?

Сотрудники отвечают на коварные вопросы ведущего. Ответить необходимо оригинально, достойно и интересно. Варианты вопросов: что бы сделали вы, если бы…

• пролили свой чай на отчет, а времени, чтобы его переделать нет?
• все сотрудники написали заявление на увольнение?
• вы пришли в офис, а там никого нет?
• пребывая в нетрезвом виде, застряли с начальником в лифте?
• директор проиграл вас в карты другой фирме?

Я никогда…

Для этой игры необходимы фишки. Их можно заменить монетами, пуговицами, скрепками. Первый участник произносит «Я никогда…» и признается в том, чего он никогда не делал. Коллеги, которые уже успели опробовать это, отдают по фишке первому участнику. Так по кругу признается каждый. Победителем является тот, кто набрал больше всего фишек.

Есть что вспоминать

По очереди коллеги вспоминают забавные рабочие моменты и веселые случаи, которые произошли на фирме. Тот, кто не припоминает смешных историй, выбывает.

Спортивные конкурсы корпоратив

1. Дартс разнорукий – понадобится реквизит для дартса: дротики, доска и листочек, на котором будете записывать очки. Первый круг все бросают правой рукой, потом меняют руку на левую, а потом происходит бросок всех одновременно дротиков.
2. Попади в цель – необходимо из бумаги сделать комки, а из пустых баночек – цель. Необходимо попасть бумагой в цель, смотря на нее в бинокль. Можно цель увеличивать, можно уменьшать.
3. Змея – на маленьких листиках расписаны части тела: голова, руки, плечо. Первые два участника вытаскивают по листочку и прижимаются друг к другу теми частями тела, которые там указаны. Остальные действуют также, пока не соберется полноценная змея.

Конкурсы для строителей на корпоративе

1. Строим дом – понадобится много пустых коробков из-под спичек, клей, ножницы и картон. Необходимо за семь минут построить дом с фундаментом, окнами и дверями, стенами и крышей.
2. Танцор Федя – выбираются несколько участников. Их заматывают в обои, скрепив из скотчем и прорезав место для лица (как в «Приключениях Шурика»). Участники должны исполнить танец.
3. Проект дома – сотрудникам стоит разделиться на несколько команд. Участникам выдают воздушные шары и двухсторонний скотч. Задача – надуть шары, скрепить скотчем и сделать макет дома. Побеждает команда с самым красивым макетом.

Конкурсы для железнодорожников на корпоративе

1. Передай билет – коллеги выстраиваются в две команды, в каждой сотрудник становится за спину другого сотрудника. Две команды получают «билет» — мяч, шар или любой другой предмет. По команде они должны передать билет коллеге, который стоит за ним, тот – другому. Последний, получив билет, бежит вперед и продолжает передавать «билет», пока все игроки не сменятся и в начале опять будет стоять игрок, с которого передача начиналась.
2. Обслужи пассажира – игра в командах. Первый коллега подбегает к пассажиру, выставляет вряд три стула и укладывает его спать. Второй несет одеяло, третий – подушку. Четвертый наливает в стакан чай или сок и поит человека. Пятый будит, чтобы пассажир свою остановку не проспал. Команда, которая первой выполнит задание, побеждает.
3. Вспомни песню – необходимо вспомнить песни, связанные с железной дорогой (Постой, паровоз…, Голубой вагон и т.д.), кто долго не может припомнить – выбывает из игры.

Конкурсы на день торговли на корпоративе

1. Запомни цену – ведущий показывает десять товаров и называет их стоимость. Необходимо запомнить и повторить.
2. Сколько? – в мешок складываются монеты, участники должны отгадать на какую примерно сумму монет в мешке. Далее ведущий показывает пачку купюр одинакового номинала, нужно отгадать сумму денег в пачке. Последнее задание – кусочек сыра. Коллегам стоит отгадать его примерный вес.
3. Ставим на полки – необходимы одинаковые плотные баночки или ящики, которые будут в роли товара. Задача – на скорость расставить товар друг на друга. У кого товар не упадет, и кто справится быстрее, тот и победитель.

Конкурсы для женского на корпоратива

1. Что в сумочке у дамы – перед конкурсом каждая женщина дает согласие, что содержимое ее сумки будет изъято. Берется сумка любой сотрудницы, остальные пытаются угадать находящиеся в ней предметы. Каждый угаданный предмет коллега вынимает и кладет на стол. И так по очереди с несколькими сумками. Победительницей становится сотрудница, угадавшая наибольшее количество предметов.
2. Красим губки – с закрытыми глазами девушкам необходимо накрасить друг другу губы. Та, которая сделала все максимально красиво, получает приз.
3. Кошки и тигрицы – девушки достают листочки и узнают, в какой они команде – кошек или тигриц. Участницам завязывают глаза. Затем по команде ведущей девушки должны отыграть свою роль, мяукать или рычать, и быстро разбиться на команды.

Конкурсы для мужского на корпоратива

1. Меняемся местами – мужчины садятся на стулья. Ведущий произносит: «Меняйтесь местами те, кто…» и начинает задавать откровенные вопросы, например: одевал когда-либо стринги, возбуждается при виде шатенок, имел более восьми любовниц. Если такое имело место быть, мужчина поднимается со стула и должен занять стул коллеги, который тоже поднялся. Тот, кому не хватило стула, меняется местами с ведущим.
2. Коробка – Под музыку передается коробка и каждый снимает с себя вещь и кладет в нее. Когда коробка прошла круг, правила игры изменяются, теперь мужчины наугад достают из нее вещи и надевают на себя.
3. Где деньги? – мужчины становятся в круг, один – в центр круга. Стоящие по кругу должны за своей спиной передавать монету или сложенную купюру, которая легко уместится в кулаке. Стоящему в центре необходимо отгадать у кого в настоящий момент деньги.

Корпоратив учителей

1. Что на столе? – участник называет букву, коллеги должны отыскать предмет, который начинается на эту букву и стоит на праздничном столе. Это могут быть блюда, предметы сервировки, фрукты.
2. Улика – совершено преступление, но не хватает улики. Ведущему учителя, ставшие на время детективами, задают вопросы, на которые он может ответить либо «нет», либо «да». Цель – отгадать, что за слово задумал ведущий.
3. Что это значит? – каждый учитель называет слово, исходя из предмета, который он преподает. Коллеги по смежному предмету молчат, а остальные должны высказывать свои предположения, что же данное слово означает.

Во время проведения конкурсов позаботьтесь о технике безопасности. Реквизит должен быть безопасным, чтобы ничего не угрожало жизни и здоровью. Благодаря разнообразным конкурсам на корпоративе можно не только вкусно покушать, но и отдохнуть душой.

Яркий и веселый новогодний корпоратив начинается с хорошего настроения. Как поднять его и не ронять до конца праздничной вечеринки, расскажет наша сегодняшняя статья. Мы подготовили целую коллекцию прикольных конкурсов, взрослых игр и новых развлекательных идей, способных весь вечер удерживать градус коллективного веселия на огромной высоте. И совсем не важно, где проходит ваш корпоратив: в большом зале на работе, в уютном ресторане, в шумном ночном клубе, в караоке-баре или на природе под открытым небом. Весело провести время с коллегами можно в любых условиях, было бы желание. Выбирайте смешные подвижные и прикольные застольные конкурсы на новогодний корпоратив 2018 — раскрасьте праздник яркими эмоциями и заливистым смехом друзей.

Как выбирать новогодние конкурсы, игры и развлечения для корпоратива на Новый год 2018

Организация корпоративов очень серьезное дело. Крупные корпорации обеспечены специальными event-отделами, подготавливающими все праздничные мероприятия. Компании средних масштабов пользуются услугами профессиональных ведущих и аниматоров. А мелкие конторы обычно справляются собственными усилиями. Именно для таких небольших и дружных коллективов мы подготовили подборку полезных советов о том, как выбирать новогодние конкурсы, игры и развлечения для корпоратива на Новый год 2018.

1. Подыщите сценарий хорошей развлекательной программы на просторах интернета. Используйте его в качестве шаблона, своеобразного «каркаса» вечеринки. Вам не обязательно следовать каждому шагу, но так будет легче распределить по времени застольные, игровые и танцевальные части вечеринки;
2. Подберите самые оригинальные игры, конкурсы и развлечения, посвященные Новому году 2018 и его особенностям. Старайтесь не повторять сценарий прошлогоднего корпоратива, иначе гости быстро заскучают;
3. Чередуйте активные подвижные игры с веселыми, но спокойными. Не забывайте проводить конкурсы за столом, чтобы праздник не превратился в примитивную попойку;
4. Откажитесь от чрезмерно пошлых развлечений. Они могут открыть вашу персону перед начальством в не самом выгодном свете.
5. Также не используйте умышленно лестных или подхалимных тостов для руководства. В непринужденной новогодней обстановке нет места заботе о своей карьерной лестнице.
6. Старайтесь подготовить подарки для каждого победителя конкурса: праздничный корпоратив обретет еще более волшебный и радостный вид, если наполнить его неожиданными сюрпризами и случайными презентами;
7. Все выбранные развлечения должны одинаково хорошо подходить и мужчинам, и женщинам разных возрастов, или систематически чередоваться. Никакой дискриминации!

Как подготовить и организовать игры и конкурсы для корпоратива на Новый год 2018

Не важно, где пройдет ваш корпоратив на Новый год 2018 — в офисе, ночном клубе, сауне или на теплоходе — без новогодних конкурсов, игр и развлечений никак не обойтись, поэтому нужно их грамотно выбрать и правильно организовать:

• Если план игровой части составлен заранее, есть отличная возможность подготовить все нужные костюмы, маски, таблички, шарики, бутылки и прочий реквизит. Чем больше всякого антуража сопровождает развлекательную программу, тем ярче и веселее получается итог;
• Особое внимание стоит уделить музыкальному сопровождению. Треки могут быть самыми разными: веселыми и лиричными, со словами и без них, новогодние и нейтральные, нарезки популярных моментов известных песен и фильмов. В пиковые моменты игр и конкурсов музыку можно делать громче и быстрее. Так накал страстей в зрительном зале и на игровой площадке будет возрастать еще больше;
• Не стоит также забывать о призах. В каждом конкурсе есть победитель, а значит должен быть и подарок. Серьезный или шуточный — решать вам; Самые популярные варианты: бутылка шампанского, пачка бенгальских огней, смешные маски, мелкие предметы быта, шуточные медали и удостоверения;
• И, конечно же, нужен коммуникабельный ведущий с отличным чувством юмора и широким словарным запасом. Такого уникума легко найти в каждом рабочем коллективе, ему и предложите руководить развлекательной частью вечера.

Оригинальные конкурсы для новогоднего корпоратива с приколами за столом

В начале корпоративной новогодней вечеринки не стоит ударять по активным играм с приколами, лучше провести пару оригинальных конкурсов за столом. Пока гости трезвы и скованны, они вряд ли смогут от души веселится, шутить над собой и товарищами, адекватно реагировать на юмористические подколки ведущего. Другое дело спокойные, но смешные викторины, ребусы, аукционы, фанты, тосты, анекдоты и т.д. Они разряжают даже самую напряженную атмосферу, поднимают настроение, расслабляют и настраивают на праздничный лад. Что само по себе очень непросто, учитывая пребывание начальников и подчиненных в одном зале ресторана. Пример оригинального конкурса для новогоднего корпоратива с приколами за столом смотрите в следующем разделе.

Необычный застольный конкурс «Беспощадный аукцион» для новогоднего корпоратива

В начале вечера между тостами можно провести шуточный аукцион. Ведущий показывает гостям лоты, заранее подготовленные и завернутые в подарочную бумагу. Чтобы раззадорить участников, он в смешной форме оглашает назначение выставленного на кон предмета. В аукционе стоит используются реальные деньги, но при этом начальные ставки должны быть минимальными. Перед вручением покупки новому владельцу ее разворачивают, чтобы удовлетворить праздное любопытство зрителей. Рекомендуется чередовать ценные и смешные лоты, что бы подогреть азарт публики.

Примеры готовых описаний и лотов:

• Реальный африканский гость (Кокос)
• Без нее любое застолье не в радость. (Соль)
• Маленькое, которое может стать большим. (Воздушный шарик)
• Предмет, необходимый для делового человека. (Блокнот)
• Предмет для тех, кто хочет оставить свой след. (Набор цветных мелков)
• Холодное, зеленое, длинное… (Бутылка шампанского)
• Неотъемлемый атрибут цивилизованной жизни. (Рулон туалетной бумаги)
• Недолгая радость. (Коробка шоколадных конфет)
• Тренажер для тех, кто хочет научиться делать хорошую мину при плохой игре. (Лимон)

Взрослые застольные конкурсы «вопрос-ответ» для новогоднего корпоратива

Один из самых популярных видов конкурсов на взрослых новогодних корпоративах — «вопрос-ответ». Как правило, проведение таких развлечений оборачивается массой смешных моментов, курьезных высказываний, занятных реплик и даже новых крылатых фраз. Прикольные вопросы ведущего порождают не менее прикольные ответы участников, всеобщее настроение заметно повышается, коллеги открываются с новой стороны. Но не стоит забывать про повод, собравший всех за столом. Часть заданий должна посвящаться уходящему или грядущему году, новогодним персонажам, традиционным праздничным атрибутам. Лучшие взрослые застольные конкурсы «вопрос-ответ» для новогоднего корпоратива выбирайте ниже.

Варианты конкурсов «вопрос-ответ» для взрослых на корпоративе в честь Нового года 2018

«Что же делать?»

Ведущий предлагает каждому из участников конкурса разрешить оригинальным образом нетипичную ситуацию, связанную с их работой. Автор наиболее оригинального выхода из положения побеждает и получает маленький презент.

Примеры ситуаций:

• Вас заперли в офисе поздно вечером, а жена рожает. Что будете делать?
• Вы случайно потеряли деньги для выдачи зарплаты всем сотрудникам. Как объясните коллегам отсутствие ЗП?
• Вы застряли в лифте между этажами с генеральным руководителем предприятия. Что станете делать?
• Ваш пес безнадежно испортил (съел, разодрал) полугодовой отчет. Как выступите на собрании?

«Программа новостей»

Ведущий раздает всем гостям, сидящим за столом, по одной карточке с подбором совсем несвязных слов (5-8 шт.). Такой реквизит необходимо подготовить заранее. Каждый участник должен в уме прочесть свои слова и составить короткую, но очень хитовую новость на одно предложение. Побеждает автор самой курьезной заметки.

Примеры слов:

• Китай, самбреро, пластик, собака, автомобиль, агрус;
• Новый год, бобер, тарелка, шахматы, грипп;
• Водка, степлер, окно, язык, метелица, Африка;

Смешные конкурсы для корпоратива в ресторане на Новый год 2018

Самым большим успехом у молодежи пользуются смешные конкурсы для корпоративов в ресторане на Новый год 2018. Пьяная полоса препятствий, опознание коллег вслепую, разного рода эстафеты, прыжки, передача мандаринок и броски в бутылку — все эти развлечения раскрепощают гостей вечеринки, позволяют от души посмеяться и узнать коллег поближе. А еще, проведение активных и подвижных игр между «застольными блоками» позволяет всем немного протрезветь и не потерять самообладание задолго до конца праздничной ночи.

Смотрите варианты смешных конкурсов для новогодних корпоративов в ресторане в прикольных видеороликах.

Смешные подвижные конкурсы для новогоднего корпоратива в ресторане: видео

Караоке-конкурсы для корпоратива на Новый год: прикольные идеи

Еще один популярный вариант корпоративных вечеринок — новогодний праздник в караоке-баре с легким фуршетом, бурной дискотекой и прикольными идеями для развлечений и конкурсов. Если ваш коллектив планирует проводить старый год именно в таком месте, непременно обзаведитесь дежурным оператором. Как правило, караоке-конкурсы для корпоратива на Новый год с прикольными идеями получаются самыми смешными и невероятно зрелищными. А значит, отснятый (хоть фрагментно) праздник будет весьма интересно просмотреть, собравшись коллективом после зимних отпусков.

Лучшие музыкальные конкурсы для новогодней вечеринки коллег в караоке баре

«Споемте, друзья!»

Участники делятся на 2 команды. По очереди один «хор» должен задать вопрос, вспомнив строчку из песни. Например: «Что тебе подарить, человек мой дорогой?» Противники быстро находят ответ — строчку из другого музыкального произведения, к примеру: «Миллион, миллион, миллион алых роз…» Побеждает последняя ответившая команда. Можно усложнить задачу, выбрав только новогодние вопросы.

«Собачий вальс»

Поскольку приближается Год Собаки, можно всем станцевать «Собачий вальс». Научиться этому гости смогут просто на вечеринке. Движения в этом танце очень просты. Танцующие становятся парами и держась за руки, по очереди приседают в танце. Также они изображают, что чешут себя за ухом и виляют хвостом, не возбраняется лаять и по-собачьи повизгивать. Побеждает пара сумевшая изобразить самых смешных собак.

Прикольные игры для Новогоднего корпоратива 2018 на работе

Даже на работе можно прикольно провести новогодний корпоратив 2018 с танцами, играми, конкурсами, песнями и тостами. Конечно же, придется потратить немного времени на предпраздничное оформление зала, обсуждение и заказ ресторанной еды, составление интересного сценария. Но в итоге праздник получится таким же веселым и незабываемым, как и в развлекательном центре или уютном ресторане. Если организаторы мероприятия своевременно подумают о музыкальной аппаратуре, удастся провести массу прикольных игр для Новогоднего корпоратива 2018 на работе. Каких именно? Смотрите дальше!

Варианты прикольных взрослых игр для корпоратива на работе к Новому 2018 году Собаки

Новые конкурсы с приколами для новогоднего корпоратива на природе

Часто небольшие креативные компании предпочитают проводить корпоратив на Новый год под открытым воздухом на природе. Атмосфера в таких условиях будто сама вселяет в веселый коллектив удивительный праздничный дух: серебристы снег по округе, огромная нарядная ель во дворе, горячая кухня на огне, фейерверки, бенгальские огни и, конечно же, всякие-разные подвижные игры для взрослых. Новые конкурсы с приколами для новогоднего корпоратива на природе отличаются особым размахом, ведь для их проведения достаточно свободного пространства и нет никаких стесняющих факторов. Особенно, когда народ уже «поддатый».

Поскольку следующий год посвящен Желтой Земляной Собаке, рекомендуем провести на новогоднем корпоративе на природе новый конкурс с «собачьими» замашками. Подробнее о правилах игры в следующем разделе.

Прикольные новые конкурсы для корпоратива на природе в честь Нового года 2018

«Собачьи танцы»

Для проведения этого конкурса вам придется поделить гостей новогоднего корпоратива на три команды и предложить им поводить хоровод. Правда, сделать это надо будет не совсем обычно. Например, одна команда должна будет изобразить армейский хоровод, другая танец в детском саду, а третья, вообще, показать, как будут танцевать вокруг елки больные психиатрической больницы.

Победителем объявляется та команда, у которой получится лучше всего вжиться в роль. А чтобы такие танцы были еще более веселыми можете предложить гостям танцевать их под рок или народную музыку.

«Ноев ковчег»

Ведущий заранее пишет на листочках названия животных («каждой твари – по паре»: два зайца, два жирафа, два слона), сворачивает бумажки и кладет в шляпу. Каждый участник вытаскивает «свое животное», а ведущий объявляет, что теперь требуется найти свою пару, но нельзя издавать звуки и говорить. Нужно с помощью мимики и жестов изображать свое животное и искать «себе подобного». Побеждает та пара, которая воссоединится первой. Можно загадывать характерных животных вроде зайца (показал уши – готово), но интереснее придумать кого-то менее узнаваемого, например, бегемота или рысь.

Что ж, вы видите, какими прикольными и оригинальными могут быть активные и застольные конкурсы для новогоднего корпоратива 2018. Собирайте лучшие идеи игры для взрослых, и составляйте яркий сценарий для вечеринки на Новый год на работе, в караоке, на природе и т.д.

Прикольные игры для гостей. Игры не только внесут живинку в любое торжество, но и помогут гостям быстрее перезнакомиться и сдружиться.

Игры на знакомство

Игра на знакомство «Мячик выбери мне пару»

Гости встают в круг. В игре два мячика. Один дают женщине, другой мужчине. Под музыку танцуя, женщина переходя в круге передаёт мячик мужчине, которому хочет, а мужчина в свою очередь передаёт мячик женщине, которая приглянулась, и так пока звучит быстрая мелодия.

Игра «Волшебные кольца»

Гостей приглашают встать в два круга, один внешний, другой внутренний. Гости из внутреннего круга, поворачиваются в гостям внешнего круга лицом. Пока звучит музыка, все гости идут по кругу, внешний круг в право, внутренний влево и танцуют. Как только музыка затихла, гости знакомятся стоя напротив друг с другом. Мужчина мужчине жмёт руку, женщина перед женщиной делают реверанс, мужчина женщине целует руку. Перед игрой можно предложить гостям прорепетировать.

Игра «Мячик по кругу»

Гости встают в круг. Пока звучит музыка, гости передают друг другу мячик. Но предупредить, чтобы не бросали, а передавали. Как музыка стихнет, у того, кто с мячиком, громко говорит своё имя и встаёт в середину круга. Снова звучит музыка, не забывать при всех играх предлагать гостям играя танцевать. Постепенно образуются два круга, внешний круг будет всё меньше и меньше. Как только останутся два человека, им обязательно надо дать приз, за быстроту и сообразительность.

Игры для компании

Игра «Хорошее настроение на всех»

Гости стоят в круге. Звучит зажигательная дискотечная мелодия. В момент танца, ведущий предлагает передать друг другу хорошее настроение. Один человек берёт под руку соседа и кружиться с ним, тем самым этот сосед должен перейти к своему соседу и под музыку под руку покружиться с ним, и так пока все не перегружаться под музыку.

Игра «Золотые ворота»

Два человека встают парой берутся за руки и поднимают руки вверх, остальные гости под музыку, встают друг за другом и держась за руки проходят в ворота, которые создали два человека, подняв руки. Музыка стоп, руки опускаются, и те, кто остался внутри встают вкруг с двумя начинающими игроками. Руки поднимают, и остальные гости продолжают проходить до тех пор, пока звучит музыка. Играют до последнего игрока. Внутренний круг становится основным.

Игра «Умный паровозик»

Каждый гость является отдельным вагончиком. Ведущая из гостей выбирает паровозик и объявляет правила игры. Каждый вагончик цепляет себе ещё вагончик, и так до последнего. Выигрывает предпоследний участник, который прицепил себе вагончик последним.

Игра «Островки»

Гости стоят кругом. У каждого игрока у ног лежит лист бумаги А-4. Под музыку гости идут по кругу и танцуют. Музыка стихла, и каждый игрок, встаёт на свой островок. Ведущий, после каждого раза убирает по одному листочку бумаги. Кому не досталось, из круга не уходит, а просто танцует под музыку. Играют до последних двух игроков. Победителям призы.

Театральные и песенные игры для компании

Прикольная игра «БАБА-ЯГА»

Игра эстафетная. В качестве ступы используется простое ведро, в качестве метлы — швабра. Участник встает одной ногой в ведро, другая остается на земле. Одной рукой он держит ведро за ручку, а в другой руке — швабру. В таком положении необходимо пройти всю дистанцию и передать ступу и метлу следующему.

Игра «ПЕСНЯ ХОРОМ»

Участники выбирают хорошо знакомую песню и начинают петь её хором. По команде ведущего: «Тихо!», игроки замолкают и начинают песню про себя. Через некоторое время ведущий даёт команду: «Громко!» и игроки поют продолжение песни вслух. В большинстве случаев, во время пения про себя, игроки меняют темп, и после команды «Громко!», все поют вразнобой и игра заканчивается смехом.

Игра «ТЕАТРАЛЬНЫЙ КОНКУРС»

Желающим конкурсантам выдаются карточки с заданием, которое они выполняют без подготовки. Надо пройтись перед столиками как:
— женщина с тяжелыми сумками;
— горилла по клетке;
— воробей по крыше;
— аист по болоту;
— курица по двору;
— девушка в узкой юбке на высоких каблуках;
— часовой, охраняющий продовольственный склад;
— младенец, только научившийся ходить;
— парень перед незнакомой девушкой;
— Алла Пугачева во время исполнения песни.

Игра-фантазия «ЗОЛОТОЙ КЛЮЧИК»

Участникам игры придется изобразить мошенников из сказки «Золотой ключик». Вызываются две пары. Один в каждой паре — лиса Алиса, другой — кот Базилио. Тот, кто Лиса — сгибает в колене одну ногу и, придерживая ее рукой, вместе с Котом, у которого завязаны глаза, обнявшись, преодолевают заданную дистанцию. Пара «доковылявшая» первой, получает «золотой ключик» — приз.

Озорные игры для компании

Игра «ЧЬИ КОЛЕНИ»

На середине зала ставят стулья по кругу. Участники (мужчины и женщины) садятся на них. Выбирается водящий, который встаёт в середину круга. Ему завязывают глаза. Звучит музыка и водящий идёт по кругу. Как только музыка прерывается, водящий должен сесть на колени тому, рядом с кем он остановился. Человек, к которому водящий сел на колени, пытается ничем себя не выдать. Остальные спрашивают: «У кого?». Водящий пытается угадать. Если ему это не удаётся, то он меняется местами с игроком, если нет – игра повторяется.

Игра «Танцоры разбойники»

Ведущая создаёт пары по количеству мужчин. Приглашает отдельно от пар три женщины. И объясняет правила. Под музыку пары танцуют. Танцоры (3 женщины) подходят к танцующим и громко хлопают в ладоши. Пара автоматически распадается, мужчина переходит той, которая хлопала в ладоши. Та женщина, которая осталась, становится хулиганкой и подходит к любой паре и разбивает её. Самое главное в этой игре, музыка должна быть не медленной.

Игра «ВОДОХЛЁБЫ»

Участники делятся на две команды. Каждая команда получает по две кастрюли с питьевой водой (можно с пивом, компотом, соком) и трубочки по количеству участников. По команде ведущего обе команды начинают пить воду при помощи трубочек. Выигрывает команда, которая справилась с заданием быстрее.

Игра «ТАНЦЫ СО ШВАБРОЙ»

Нечётное количество участников делится на пары. Оставшийся без пары получает особенную партнёршу – швабру. Ведущий включает музыку и пары начинают танцевать (примерно 2-3 минуты). Как только музыка смолкает, пары должны поменяться партнёрами. Сделать это надо очень быстро, так как в это время игрок без пары бросает швабру и хватает первого попавшегося человека, неважно, мужчину или женщину. Участнику, оставшемуся без пары, предстоит танцевать следующие 2 минуты со шваброй. Получается весело.

Игра «ПОКОРМИ МЕНЯ»

Гости разбиваются по парам. В каждой паре — мужчина и женщина. Задача каждой пары — совместными усилиями без помощи рук развернуть и съесть конфету, которую даст ведущий. Пара, сделавшая это первой, побеждает.

Игра «ДЛИННАЯ РУКА»

Поставить рюмки с напитком на пол у своих ног сбоку и шагнуть, как можно дальше. А потом достать свою рюмку, не сходя с места и не касаясь пола руками и коленями.

Игра «ЧЕЙ ШАР БОЛЬШЕ?»

Кто надует самый большой шар, и он не лопнет, тот выигрывает.

Игра «ЯБЛОЧКО»

Каждая танцующая пара держит между лбами яблоко или апельсин. Музыкант меняет мелодии от медленной к быстрой. Задача танцующих – удержать яблоко.

Последней звучит «Яблочко», предлагается сплясать в присядку.

Игра «ХВОСТ ДРАКОНА»

Участники становятся друг за другом и держатся за пояс игрока, стоящего впереди. Цель первого игрока в цепочке – поймать последнего игрока. Цепочка не должна рваться.

Игра «СЫР НА РЕЗИНКЕ»

На резинку привязывается кусок сыра (100 – 150г.) Сама резинка закрепляется на натянутой горизонтальной верёвке. Всего подвешивается 2 – 4 кусочка сыра, и к каждому из них вызывается пара участников (желательно противоположного пола). Задача игроков – съесть сыр без помощи рук. Кто быстрее съест, тот – победит.

Игра «ХЛОП»

Вызывается несколько участников. Ведущий показывает им две позиции:

1 – правая рука держит мочку левого уха, а левая рука – кончик носа;

2 – правя рука касается кончика носа, левая рука, держит мочку правого уха.

По хлопку ведущего все участники должны поменять одну позицию на другую. Темп хлопков потихоньку увеличивается.

Выигрывает тот, кто дольше всех будет выполнять правильно движения.

Корпоративная вечеринка — это не только способ сплочения коллектива, но и веселое времяпровождение. Для того чтобы оно являлось таковым, нужно постараться. Игры на корпоративе поднимут настроение всем присутствующим и украсят любой вечер. Какие из них самые популярные? Прикольные игры на корпоративе обычно устраиваются в виде конкурсов, в которых участвуют сразу несколько членов коллектива, а порой и целые команды. Такая программа вечера подойдет и уже сплотившимся работникам, и малознакомым. Лучше всего проводить конкурсы после пары тостов, когда принятые напитки расслабят и подзадорят гостей.

Рассмотрим подробнее такие игры и конкурсы:

• «Не снимать весь вечер!»
• «Вспомнить всё».
• «Меткость».
• «Глухой телефон» и другие.

«Не снимать весь вечер!»

Наверняка каждый мужчина в коллективе придет на корпоратив в строгом костюме, а женщины наденут по случаю торжества платья. Такие наряды кажутся слишком строгими, они не совсем подходят для веселья, а темные цвета костюмов вовсе не радуют глаз. Придать деловому образу задора поможет этот конкурс. Лучше всего он подойдет для мужчин. Женщины в этом случае будут выступать в роли зрителей.

В большую картонную коробку помещаются самые необычные и яркие элементы гардероба: шляпки, очки, карнавальные маски, клоунские носы, юбки и многое другое. Под музыку участники конкурса будут передавать коробку друг другу, а как только ее звучание оборвется, не глядя, выберут для себя одну вещь. Именно ее проигравший надевает на себя. Игра проводится на выбывание. Лишь один из участников будет являться победителем и останется без дополнения к костюму.

Все приобретенные вещи участники конкурса должны будут носить до конца вечера. Наверняка весело будет видеть сотрудника охраны в эффектном бюстгальтере, а директора завода — в детском чепчике на голове.

«Вспомнить всё»

На листах бумаги необходимо написать по одному слову и набрать две команды игроков. Каждая из команд выбирает листок со словом-заданием. Им необходимо вспомнить и исполнить песню, содержащую это слово. Побеждает команда, которая споет больше всего песен. Сплоченность в этом конкурсе имеет не последнее значение.

«Меткость»

Игры на корпоративах, смешные и веселые, обычно имеют двусмысленный подтекст. Участники разбиваются по парам: мужчина и женщина. Задача женщины крепко зажать между ног пустую бутылку без крышки. К брюкам мужчины прицепляется гвоздик, которым нужно попасть в горлышко бутылки. Сделать это будет непросто. Под смех коллег и веселую музыку кто-то должен будет стать победителем.

«Глухой телефон»

Все мы в детстве играли в «Глухой телефон». Вы помните, как это было весело? Почему бы не позаимствовать игры для корпоратива из детства? Слова для участников лучше всего подобрать сложные и близкие к профессии. Запутать участников можно словами, созвучными с нецензурными выражениями. Чем длиннее цепочка «глухого телефона», тем неожиданнее будет ответ последнего игрока.

«Знак зодиака»

Возможно, именно благодаря корпоративной вечеринке коллеги откроют глаза на множество качеств друг друга, которые до сих пор не были известны. Игры на корпоративах, смешные по своей природе, становятся еще веселее, если участники обладают артистизмом. Суть игры состоит в том, что каждый человек должен изобразить свой знак зодиака без слов, можно использовать лишь жесты и мимику. Остальным предстоит отгадывать. Лучше всего проводить игру уже в развеселившемся коллективе.

«Музыкальные стулья»

Конкурсы и игры для корпоратива не обязательно должны быть новыми, не стоит забывать и о тех, что вошли в традицию. Без «Музыкальных стульев» не обходится ни одна вечеринка. Правила просты и давно всем известны. Количество стульев на один меньше, чем количество игроков. Под музыку участники движутся и танцуют вокруг стульев, а как только она выключается, каждый должен занять свое место на одном из них. Проигравшему стула не хватает, игра продолжается на выбытие. Стулья с каждым проигравшим убираются. Победитель будет один.

Танцевальный

Игры на корпоративе в коллективе должны поднимать настроение и создавать особую атмосферу. Любое количество желающих вызывается для участия в конкурсе. Им дается задание: написать в воздухе частью своего тела определенное слово или цифру. Сделать это нужно пятой точкой, тщательно прорисовывая детали знака в воздухе. Пока участники справляются с заданием, лучше всего включить эротическую музыку для стриптиза. Члены коллектива, которые останутся в качестве зрителей, будут наблюдать крайне веселую картину.

Застольные игры

Застольные игры для корпоратива могут быть не только интеллектуальными, но еще и веселыми. Время пролетит незаметно, а главное, с пользой и удовольствием. Застольные игры исключают наблюдателей. Все члены коллектива смогут быть задействованы в процессе. Игры для женщин на корпоративе также чаще всего используются застольные.

«Мафия»

Культовая игра «Мафия» получила огромное распространение. Множество положительных моментов делает ее не только интересной, но и полезной. Она сплачивает коллектив, развивает внимательность и мышление, а также актерские качества и хитрость, способность идти на риск и многое другое.

Любое количество участников усаживается за круглый стол. Можно использовать игральные карты и договориться, какая из них что обозначает. Ведущий берет число карт, равное количеству участников. В малом коллективе может быть одна мафия, в большом — две и т.д. Красные карты могут обозначать мафию, а черные — мирных жителей. Ведущий раздает карты, и игроки получают свою роль. Задача мафии — обмануть мирных жителей, а они, в свою очередь, должны догадаться, кто является мафией.

«Что? Где? Когда?»

Еще одна знакомая всем игра может стать «фишкой» вашего корпоративного вечера. Правила игры все знают. Команд должно быть две или больше, только вот задания необходимо продумать заранее. Будет неплохо связать их с тематикой вечера или со специализацией вашей фирмы.

«Голос»

Сплоченность коллектива может стать объектом тщательной проверки с помощью игр на корпоративе. Ежедневно, проводя будни с одними и теми же людьми, мы запоминаем их не только по внешности, но и по голосу, а порой узнаем по звуку шагов. Игра «Голос» заключается в проверке памяти на голоса коллег.

Выбирается один участник, которого поворачивают спиной к столу. Каждый из коллег говорит по одной фразе, меняя при этом голос. Игрок, полагаясь на память и интуицию, должен определить, кому конкретно принадлежит голос, и озвучить имя этого человека. Таким образом можно не только повеселиться, но и проверить степень сплоченности работников.

«Не глядя»

Для игры на корпоративе в коллективе выбирается доброволец, которому завязывают глаза. Не глядя, на ощупь он должен узнать своих коллег и назвать их имена. Для того чтобы запутать участника, можно снять галстук, надеть поверх рубашки бюстгальтер с функцией «пуш-ап», примерить парик и так далее. Возможно, вы услышите много неожиданных вариантов ответа на поставленный вопрос, что, несомненно, будет весело.

«Коллега»

В емкость опускаются бумажки, на которых написаны имена сотрудников и занимаемая ими должность. Участвовать может любое количество желающих. Игроки по очереди достают по бумажке. Каждый из них должен жестами, повадками и мимикой показать, чье имя ему досталось. Задача всех остальных — отгадать занимаемую должность и назвать имя своего коллеги.

«Пожмем друг другу руки»

Игры на корпоративе для знакомства обычно проводятся в самом начале застолья. Жать друг другу руку при первой встрече заведено давно, и каждый об этом знает. Весь коллектив нужно разделить на две команды. Соревновательный дух поможет провести знакомство быстро. Под музыку люди, сидящие за столом, должны будут по цепочке пожать друг другу руки. Команда, закончившая первой, будет считаться победителем.

«Снежный ком»

Игры на корпоративе в коллективе, проводимые для знакомства, могут развить и память участников. Сотрудники садятся в большой круг. Один из них называет свое имя. Следующий — имя предыдущего и свое. Так, от начавшего игрока каждый должен произнести имена всех предыдущих людей и затем свое. Самая сложная задача, конечно же, достанется человеку, которому придется назвать все имена.

Подвижные конкурсы для корпоратива

Движение — это жизнь. Немного пошевелиться вас заставят подвижные конкурсы. Можно устроить среди участников эстафету. Задания следует подобрать не слишком сложные. Команды из 5-6 человек должны будут стремиться не только к победе и выполнению поставленных задач, но и к зрелищу для наблюдателей.

«Имя директора»

На листах формата А4 пишется по одной букве, в комплекте эти листы составляются в слово. А точнее, в имя директора предприятия. Команды должны разгадать слово, зашифрованное на листах, и быстро построиться в правильном порядке, чтобы имя было читабельным.

«Важная бумага»

Участники двух команд должны образовать два круга. Руки их расположены за спиной, а во рту одного из коллег находится «важная» бумага. Передавать ее нужно только ртом, держась за краешек листа. Та команда, которая сделает это быстрее, станет победителем. Важно, чтобы бумага обошла полный круг и не упала.

Конкурсы и игры для корпоратива являются основой удачного вечера. Определитесь с собственными целями мероприятия, чтобы правильно подобрать программу времяпрепровождения. Помните о том, что каждая цель достигается своими путями, но самый короткий — это хорошее настроение и позитивный подход. В любом случае игры и конкурсы — важная составляющая так называемого тим-билдинга. Они могут устраиваться не только на корпоративах, но и во время перерывов в рабочем процессе.

Наступающий Новый год всегда вызывает самые яркие эмоции, надежду на чудо и волшебное исполнение желаний. Так, дети с нетерпением ожидают подарков от Деда Мороза, а для взрослых начинается «горячая» пора подготовки к предстоящим праздникам. Кроме того, на многих предприятиях традиционно проводятся корпоративные вечеринки – в ресторане, выездные на природе или прямо в стенах родного офиса. Как правило, на таких мероприятиях царит неформальная обстановка, а сотрудники имеют возможность от души повеселиться, обрести новых друзей, а также по-новому взглянуть на «привычных» коллег. Мы подобрали самые лучшие конкурсы для новогоднего корпоратива — 2018 на работе – с приколами за столом, вопрос-ответ, караоке. Воспользуйтесь нашими идеями с видео при составлении праздничного сценария, и такой прикольный корпоратив надолго запомнится всем присутствующим. Тем более что подобная активность придется по душе и хозяйке 2018 года Желтой Земляной Собаке, которая просто обожает подвижные игры и смешные забавы. Веселых вам новогодних развлечений!

Веселые конкурсы для новогоднего корпоратива – с приколами и шутками

Традиция устраивать новогодний корпоратив в отечественных компаниях появилась сравнительно недавно, однако успела завоевать огромную популярность. Так, каждый год сотрудники офисов с нетерпением ожидают заветной даты, когда можно «с разбегу» окунуться в атмосферу предпраздничной беззаботности и веселья. Как устроить незабываемый корпоратив на Новый 2018 год? В нашей подборке вы найдете веселые конкурсы для новогодней корпоративной вечеринки – с приколами и смешными «взрослыми» шутками. Конечно, все приколы для сценария корпоратива должны быть веселыми, но не задевающими достоинство сотрудников и уж тем более начальства. Уверены, с такими прикольными конкурсами ваш новогодний корпоратив станет одним из самых ярких событий, а также отличным шансом для проявления творческого потенциала и фантазии всех его участников.

Лучшие идеи прикольных конкурсов на новогодний корпоратив – 2018

Суть этого веселого застольного конкурса в том, что каждый присутствующий получает задание от ведущего – произнести тост на определенную букву. К примеру, на букву «К» будет чрезвычайно актуальна следующая речь: «Коллеги! Вот к нам навстречу бежит Желтая Земляная Псина. Так давайте встретим ее дружественным лаем! С Новым годом! С Новым счастьем!». Как вариант, на «Т»– «Так давайте выпьем за Деда Мороза и Снегурочку – сколько себя помню, — не болеют, не стареют, и всегда есть деньги на подарки! Чтоб и мы так жили!». Автор самого прикольного новогоднего тоста объявляется победителем.

В каждом офисе накануне Нового года можно встретить пушистую елочку, украшенную блестящими шарами модных цветов. А можно ли нарядить елку «вслепую»? Лучшего конкурса для новогоднего корпоратива и не придумать! Для усложнения задачи участников с завязанными глазами можно развести в разные стороны и раскрутить вокруг своей оси. Затем каждый направляется к елке, чтобы повесить игрушку – кто справится быстрее, тот и победил в этом прикольном веселом конкурсе.

Новогодние конкурсы для корпоратива – 2018 — с приколами за столом

Основная часть каждого новогоднего корпоратива традиционно «проходит» за щедро накрытым столом – будь то банкетный зал кафе-ресторана или «шашлыки» с выездом на природу. Для того чтобы развлекательное мероприятие не превратилось в стандартное «поедание» оливье, предлагаем разнообразить программу прикольными застольными конкурсами, которые можно провести в перерывах между активными играми. Мы с удовольствием поделимся с вами идеями интересных конкурсов на Новый 2018 год – и ваш корпоратив пройдет на ура!

Подборка застольных конкурсов на корпоратив в честь Нового 2018 года

Для проведения конкурса понадобится вместительная шляпа или шапка и листочки бумаги – по количеству участков корпоратива. На каждой бумажке каждый участник описывает свою внешность — например, «курносый носик», «голубые глаза», «рыжие локоны». Листочки с описаниями нужно сложить в шапку и поочередно доставать, стараясь угадать по краткому описанию общий «портрет». Кто победит в этом занимательном конкурсе? Тот, чьи ответы чаще всего попадали в «цель».

За новогодним столом всегда можно организовать массу прикольных развлечений – отличная возможность сделать небольшой перерыв. Предлагаем занимательный конкурс-прикол для корпоративной вечеринки, в котором можно принять участие, не вставая из-за стола. Каждый участник произносит то, чего он не делал никогда в жизни. К примеру, «Я никогда не летал на самолете» или «Я никогда не ел устриц». Если среди присутствующих обнаружится тот, кто осуществлял подобное – ему придется выпить рюмку.

Популярный смешной конкурс «Вопрос-ответ» вызовет восторг в любой компании взрослых или детей. Для этого нужно предварительно заготовить два вида карточек — с прикольными вопросами и ответами на них. В начале конкурса «вопросы» и «ответы» складываем в две колоды лицевой стороной вниз. Затем участник берет карточку из первой колоды и читает вопрос, обращаясь к соседнему игроку. Тот, в свою очередь, также зачитывает ответ из взятой верхней карточки из второй колоды. Для корпоратива на Новый 2018 год можно также подобрать юмористические варианты на празднично-зимнюю тематику.

Прикольные конкурсы для корпоратива на Новый год – оригинальные идеи

Череда бесконечных рабочих будней, обязательный дресс-код и плотное расписание «по часам» неизменно накладывает свой отпечаток на каждого человека. К тому же, под конец года чувствуется усталость от короткого светового дня, холодов и «вечной» темноты за окном. А ведь впереди новогодний корпоратив – самое время развлечься! Здесь вы найдете оригинальные идеи конкурсов для корпоративной вечеринки в честь наступающего Нового 2018 года. Такие смешные конкурсы обеспечат всем хорошее настроение и оставят самые яркие «коллективные» воспоминания.

Коллекция прикольных конкурсов на новогодний корпоратив

Для участия в этом комическом конкурсе приглашаются все желающие мужчины. Каждому игроку с помощью скотча приматывают к животу большой воздушный шарик, а на полу рассыпают спички. По сигналу ведущего «беременные» сотрудники мужского пола начинают собирать спички – осторожно приседая, чтобы не повредить «животику». Тот, кто справится с задачей, сохранив в целости шарик, объявляется победителем конкурса и награждается бурными аплодисментами.

Новый год всегда приходит с яркими огнями гирлянд, запахом мандарин и чудесными подарками. В качестве сувениров можно использовать разные забавные «мелочи», связанные с символом 2018 года – собачий ошейник, искусственную косточку, намордник, миску для корма. Предметы отмечаем порядковыми номерами и складываем во вместительный мешок, а в ярко декорированную коробку помещаем бумажки с номерами, соответствующими каждому подарку. В ходе конкурса участники новогоднего корпоратива по очереди подходят к коробке, вынимают бумажки с номером и – получают шуточный сюрприз «от Собачки».

Смешные конкурсы для корпоративной вечеринки на Новый год – для женщин и мужчин, видео

С приближением Нового года во многих компаниях проводятся корпоративные вечеринки. Конечно, традиционным «гвоздем программы» остается праздничный стол, однако нужно подумать и о веселых развлечениях. Так, существует множество конкурсов для новогоднего корпоратива, в которых могут принять участие и женщины и мужчины. В связи с предстоящими праздниками мы подобрали самые смешные конкурсы, а с помощью видео можно легко воплотить в жизнь самые яркие идеи и фантазии.

Несколько смешных конкурсов для новогоднего корпоратива

На каждом корпоративе найдутся любители «сольного и хорового» пения – новогодняя вечеринка не исключение. Желающим продемонстрировать свои вокальные таланты придется по душе конкурс караоке, для участия в котором можно пригласить двух человек. К примеру, дуэт начальника и рядового сотрудника — уверены, песня в таком исполнении станет «хитом» новогоднего корпоратива.

Наступающий 2018 год пройдет под покровительством Собаки, поэтому данный конкурс актуальный для любого корпоративного мероприятия. Каждый участник должен изобразить четвероногий символ грядущего года – каким угодном способом. Кто смешнее всех сымитировал животное, то и победил.

Видео со смешным новогодним конкурсом для корпоратива

Новогодние развлечения для корпоратива на Новый 2018 год – игры и конкурсы на природе

Зимой на природе просто замечательно – лучшего места для новогоднего корпоратива не найти! Для проведения наших веселых игр и конкурсов можно всем рабочим коллективом отправиться в ближайший лес или парк. Отличное развлечение на Новый 2018 год!

Выбираем конкурс на новогодний корпоратив — 2018 с выездом на природу

Все присутствующие делятся на команды – женскую и мужскую. После сигнала ведущего каждая сторона начинает лепить снеговика, стараясь закончить работу раньше соперников. Победителем конкурса становится команда, быстрее всего слепившая красивого снеговичка.

Рекомендуем также

Веселый корпоратив на новый год конкурсы. Новогодние конкурсы для корпоратива. Песенный конкурс для всех

Яркий и веселый новогодний корпоратив начинается с хорошего настроения. Как поднять его и не ронять до конца праздничной вечеринки, расскажет наша сегодняшняя статья. Мы подготовили целую коллекцию прикольных конкурсов, взрослых игр и новых развлекательных идей, способных весь вечер удерживать градус коллективного веселия на огромной высоте. И совсем не важно, где проходит ваш корпоратив: в большом зале на работе, в уютном ресторане, в шумном ночном клубе, в караоке-баре или на природе под открытым небом. Весело провести время с коллегами можно в любых условиях, было бы желание. Выбирайте смешные подвижные и прикольные застольные конкурсы на новогодний корпоратив 2018 — раскрасьте праздник яркими эмоциями и заливистым смехом друзей.

Как выбирать новогодние конкурсы, игры и развлечения для корпоратива на Новый год 2018

Организация корпоративов очень серьезное дело. Крупные корпорации обеспечены специальными event-отделами, подготавливающими все праздничные мероприятия. Компании средних масштабов пользуются услугами профессиональных ведущих и аниматоров. А мелкие конторы обычно справляются собственными усилиями. Именно для таких небольших и дружных коллективов мы подготовили подборку полезных советов о том, как выбирать новогодние конкурсы, игры и развлечения для корпоратива на Новый год 2018.

1. Подыщите сценарий хорошей развлекательной программы на просторах интернета. Используйте его в качестве шаблона, своеобразного «каркаса» вечеринки. Вам не обязательно следовать каждому шагу, но так будет легче распределить по времени застольные, игровые и танцевальные части вечеринки;
2. Подберите самые оригинальные игры, конкурсы и развлечения, посвященные Новому году 2018 и его особенностям. Старайтесь не повторять сценарий прошлогоднего корпоратива, иначе гости быстро заскучают;
3. Чередуйте активные подвижные игры с веселыми, но спокойными. Не забывайте проводить конкурсы за столом, чтобы праздник не превратился в примитивную попойку;
4. Откажитесь от чрезмерно пошлых развлечений. Они могут открыть вашу персону перед начальством в не самом выгодном свете.
5. Также не используйте умышленно лестных или подхалимных тостов для руководства. В непринужденной новогодней обстановке нет места заботе о своей карьерной лестнице.
6. Старайтесь подготовить подарки для каждого победителя конкурса: праздничный корпоратив обретет еще более волшебный и радостный вид, если наполнить его неожиданными сюрпризами и случайными презентами;
7. Все выбранные развлечения должны одинаково хорошо подходить и мужчинам, и женщинам разных возрастов, или систематически чередоваться. Никакой дискриминации!

Как подготовить и организовать игры и конкурсы для корпоратива на Новый год 2018

Не важно, где пройдет ваш корпоратив на Новый год 2018 — в офисе, ночном клубе, сауне или на теплоходе — без новогодних конкурсов, игр и развлечений никак не обойтись, поэтому нужно их грамотно выбрать и правильно организовать:

• Если план игровой части составлен заранее, есть отличная возможность подготовить все нужные костюмы, маски, таблички, шарики, бутылки и прочий реквизит. Чем больше всякого антуража сопровождает развлекательную программу, тем ярче и веселее получается итог;
• Особое внимание стоит уделить музыкальному сопровождению. Треки могут быть самыми разными: веселыми и лиричными, со словами и без них, новогодние и нейтральные, нарезки популярных моментов известных песен и фильмов. В пиковые моменты игр и конкурсов музыку можно делать громче и быстрее. Так накал страстей в зрительном зале и на игровой площадке будет возрастать еще больше;
• Не стоит также забывать о призах. В каждом конкурсе есть победитель, а значит должен быть и подарок. Серьезный или шуточный — решать вам; Самые популярные варианты: бутылка шампанского, пачка бенгальских огней, смешные маски, мелкие предметы быта, шуточные медали и удостоверения;
• И, конечно же, нужен коммуникабельный ведущий с отличным чувством юмора и широким словарным запасом. Такого уникума легко найти в каждом рабочем коллективе, ему и предложите руководить развлекательной частью вечера.

Оригинальные конкурсы для новогоднего корпоратива с приколами за столом

В начале корпоративной новогодней вечеринки не стоит ударять по активным играм с приколами, лучше провести пару оригинальных конкурсов за столом. Пока гости трезвы и скованны, они вряд ли смогут от души веселится, шутить над собой и товарищами, адекватно реагировать на юмористические подколки ведущего. Другое дело спокойные, но смешные викторины, ребусы, аукционы, фанты, тосты, анекдоты и т.д. Они разряжают даже самую напряженную атмосферу, поднимают настроение, расслабляют и настраивают на праздничный лад. Что само по себе очень непросто, учитывая пребывание начальников и подчиненных в одном зале ресторана. Пример оригинального конкурса для новогоднего корпоратива с приколами за столом смотрите в следующем разделе.

Необычный застольный конкурс «Беспощадный аукцион» для новогоднего корпоратива

В начале вечера между тостами можно провести шуточный аукцион. Ведущий показывает гостям лоты, заранее подготовленные и завернутые в подарочную бумагу. Чтобы раззадорить участников, он в смешной форме оглашает назначение выставленного на кон предмета. В аукционе стоит используются реальные деньги, но при этом начальные ставки должны быть минимальными. Перед вручением покупки новому владельцу ее разворачивают, чтобы удовлетворить праздное любопытство зрителей. Рекомендуется чередовать ценные и смешные лоты, что бы подогреть азарт публики.

Примеры готовых описаний и лотов:

• Реальный африканский гость (Кокос)
• Без нее любое застолье не в радость. (Соль)
• Маленькое, которое может стать большим. (Воздушный шарик)
• Предмет, необходимый для делового человека. (Блокнот)
• Предмет для тех, кто хочет оставить свой след. (Набор цветных мелков)
• Холодное, зеленое, длинное… (Бутылка шампанского)
• Неотъемлемый атрибут цивилизованной жизни. (Рулон туалетной бумаги)
• Недолгая радость. (Коробка шоколадных конфет)
• Тренажер для тех, кто хочет научиться делать хорошую мину при плохой игре. (Лимон)

Взрослые застольные конкурсы «вопрос-ответ» для новогоднего корпоратива

Один из самых популярных видов конкурсов на взрослых новогодних корпоративах — «вопрос-ответ». Как правило, проведение таких развлечений оборачивается массой смешных моментов, курьезных высказываний, занятных реплик и даже новых крылатых фраз. Прикольные вопросы ведущего порождают не менее прикольные ответы участников, всеобщее настроение заметно повышается, коллеги открываются с новой стороны. Но не стоит забывать про повод, собравший всех за столом. Часть заданий должна посвящаться уходящему или грядущему году, новогодним персонажам, традиционным праздничным атрибутам. Лучшие взрослые застольные конкурсы «вопрос-ответ» для новогоднего корпоратива выбирайте ниже.

Варианты конкурсов «вопрос-ответ» для взрослых на корпоративе в честь Нового года 2018

«Что же делать?»

Ведущий предлагает каждому из участников конкурса разрешить оригинальным образом нетипичную ситуацию, связанную с их работой. Автор наиболее оригинального выхода из положения побеждает и получает маленький презент.

Примеры ситуаций:

• Вас заперли в офисе поздно вечером, а жена рожает. Что будете делать?
• Вы случайно потеряли деньги для выдачи зарплаты всем сотрудникам. Как объясните коллегам отсутствие ЗП?
• Вы застряли в лифте между этажами с генеральным руководителем предприятия. Что станете делать?
• Ваш пес безнадежно испортил (съел, разодрал) полугодовой отчет. Как выступите на собрании?

«Программа новостей»

Ведущий раздает всем гостям, сидящим за столом, по одной карточке с подбором совсем несвязных слов (5-8 шт.). Такой реквизит необходимо подготовить заранее. Каждый участник должен в уме прочесть свои слова и составить короткую, но очень хитовую новость на одно предложение. Побеждает автор самой курьезной заметки.

Примеры слов:

• Китай, самбреро, пластик, собака, автомобиль, агрус;
• Новый год, бобер, тарелка, шахматы, грипп;
• Водка, степлер, окно, язык, метелица, Африка;

Смешные конкурсы для корпоратива в ресторане на Новый год 2018

Самым большим успехом у молодежи пользуются смешные конкурсы для корпоративов в ресторане на Новый год 2018. Пьяная полоса препятствий, опознание коллег вслепую, разного рода эстафеты, прыжки, передача мандаринок и броски в бутылку — все эти развлечения раскрепощают гостей вечеринки, позволяют от души посмеяться и узнать коллег поближе. А еще, проведение активных и подвижных игр между «застольными блоками» позволяет всем немного протрезветь и не потерять самообладание задолго до конца праздничной ночи.

Смотрите варианты смешных конкурсов для новогодних корпоративов в ресторане в прикольных видеороликах.

Смешные подвижные конкурсы для новогоднего корпоратива в ресторане: видео

Караоке-конкурсы для корпоратива на Новый год: прикольные идеи

Еще один популярный вариант корпоративных вечеринок — новогодний праздник в караоке-баре с легким фуршетом, бурной дискотекой и прикольными идеями для развлечений и конкурсов. Если ваш коллектив планирует проводить старый год именно в таком месте, непременно обзаведитесь дежурным оператором. Как правило, караоке-конкурсы для корпоратива на Новый год с прикольными идеями получаются самыми смешными и невероятно зрелищными. А значит, отснятый (хоть фрагментно) праздник будет весьма интересно просмотреть, собравшись коллективом после зимних отпусков.

Лучшие музыкальные конкурсы для новогодней вечеринки коллег в караоке баре

«Споемте, друзья!»

Участники делятся на 2 команды. По очереди один «хор» должен задать вопрос, вспомнив строчку из песни. Например: «Что тебе подарить, человек мой дорогой?» Противники быстро находят ответ — строчку из другого музыкального произведения, к примеру: «Миллион, миллион, миллион алых роз…» Побеждает последняя ответившая команда. Можно усложнить задачу, выбрав только новогодние вопросы.

«Собачий вальс»

Поскольку приближается Год Собаки, можно всем станцевать «Собачий вальс». Научиться этому гости смогут просто на вечеринке. Движения в этом танце очень просты. Танцующие становятся парами и держась за руки, по очереди приседают в танце. Также они изображают, что чешут себя за ухом и виляют хвостом, не возбраняется лаять и по-собачьи повизгивать. Побеждает пара сумевшая изобразить самых смешных собак.

Прикольные игры для Новогоднего корпоратива 2018 на работе

Даже на работе можно прикольно провести новогодний корпоратив 2018 с танцами, играми, конкурсами, песнями и тостами. Конечно же, придется потратить немного времени на предпраздничное оформление зала, обсуждение и заказ ресторанной еды, составление интересного сценария. Но в итоге праздник получится таким же веселым и незабываемым, как и в развлекательном центре или уютном ресторане. Если организаторы мероприятия своевременно подумают о музыкальной аппаратуре, удастся провести массу прикольных игр для Новогоднего корпоратива 2018 на работе. Каких именно? Смотрите дальше!

Варианты прикольных взрослых игр для корпоратива на работе к Новому 2018 году Собаки

Новые конкурсы с приколами для новогоднего корпоратива на природе

Часто небольшие креативные компании предпочитают проводить корпоратив на Новый год под открытым воздухом на природе. Атмосфера в таких условиях будто сама вселяет в веселый коллектив удивительный праздничный дух: серебристы снег по округе, огромная нарядная ель во дворе, горячая кухня на огне, фейерверки, бенгальские огни и, конечно же, всякие-разные подвижные игры для взрослых. Новые конкурсы с приколами для новогоднего корпоратива на природе отличаются особым размахом, ведь для их проведения достаточно свободного пространства и нет никаких стесняющих факторов. Особенно, когда народ уже «поддатый».

Поскольку следующий год посвящен Желтой Земляной Собаке, рекомендуем провести на новогоднем корпоративе на природе новый конкурс с «собачьими» замашками. Подробнее о правилах игры в следующем разделе.

Прикольные новые конкурсы для корпоратива на природе в честь Нового года 2018

«Собачьи танцы»

Для проведения этого конкурса вам придется поделить гостей новогоднего корпоратива на три команды и предложить им поводить хоровод. Правда, сделать это надо будет не совсем обычно. Например, одна команда должна будет изобразить армейский хоровод, другая танец в детском саду, а третья, вообще, показать, как будут танцевать вокруг елки больные психиатрической больницы.

Победителем объявляется та команда, у которой получится лучше всего вжиться в роль. А чтобы такие танцы были еще более веселыми можете предложить гостям танцевать их под рок или народную музыку.

«Ноев ковчег»

Ведущий заранее пишет на листочках названия животных («каждой твари – по паре»: два зайца, два жирафа, два слона), сворачивает бумажки и кладет в шляпу. Каждый участник вытаскивает «свое животное», а ведущий объявляет, что теперь требуется найти свою пару, но нельзя издавать звуки и говорить. Нужно с помощью мимики и жестов изображать свое животное и искать «себе подобного». Побеждает та пара, которая воссоединится первой. Можно загадывать характерных животных вроде зайца (показал уши – готово), но интереснее придумать кого-то менее узнаваемого, например, бегемота или рысь.

Что ж, вы видите, какими прикольными и оригинальными могут быть активные и застольные конкурсы для новогоднего корпоратива 2018. Собирайте лучшие идеи игры для взрослых, и составляйте яркий сценарий для вечеринки на Новый год на работе, в караоке, на природе и т.д.

Наступает 2016 год – год обезьяны. И по такому случаю мы приготовили совершенно новые конкурсы на новый год 2016 для корпоратива с приколами. Каждый конкурс это не изъезженный материал, а что-то новое, во что еще не играли ваши коллеги. Смотрите конкурсы, играйте в них и веселитесь!

Начать хочется с простого видео конкурса. В нем вашим коллегам надо будет угадать знаменитости по их очкам. Многие известные личности носят очки. Поэтому сперва на экран выводится часть лица с очками, и гости угадывают. Когда угадали или не угадали, то показывается лицо полностью. А если хотите, то можете еще в фотошопе «нацепить» очки на кого-то, кто их не носит, чтобы было сложнее и веселее.
Вот видео для примера:

Далее конкурс с бананами.
Нужны команды по три человека в каждой. Первый человек будет чистить бананы, нарезать их кусочками и заправлять йогуртом. То есть. Он будет делать фруктовый (банановый) салат. Второй человек будет сидеть на стуле, и держать руки за спиной. А третий человек, одев на руки боксерские перчатки и взяв маленькую ложку, будет кормить салатом того, кто сидит на стуле. У какой команды получится первым все закончить, та и победила.
Кто сидит на стуле, повяжите ему слюнявчик, чтобы он не испачкался салатом. Ведь держать маленькую ложку в боксерских перчатках, ой как не легко!

И снова конкурс с бананами и с мандаринами. Опять делимся на команды по три человека. Можно даже оставить те же команды. Только первому завязываем глаза, второй сиди т на стуле, а третий в боксерских перчатках.
Бананы и мандарины раскладывают по комнате. И тот, кто с завязанными глазами, должен искать их. Первая команда ищет бананы, вторая ищет мандарины. У кого на руках перчатки, тот может подсказывать первому словами, чтобы тот быстрее нашел все свои фрукты. Когда все фрукты найдены, то тот, кто в перчатках, кормит того, кто сидит на стуле. То есть, ему надо в перчатках очистить фрукты и накормить ими.
Какая команда справится быстрее, та и победила.

Определяем короля обезьян!
На корпоративе есть мужчины? Тогда следующий конкурс для них! Они будут соревноваться за звание – король обезьян!
Соревнование будет проходить в несколько этапов.
1 этап.
Надо выбрать самого сильного. Для этого мужчины встают на одну линию. Каждому мужчине дают в руки спичку. И по команде они кидают ее вперед. Кто дальше всех кинет свою спичку, тот и самый сильный.
2 этап.
Надо выбрать самого меткого. Ля этого на стену вешаем плакат с обезьяной, у которой нет хвоста. Каждому мужчине по очереди завязываем глаза. Даем в руки дротик с хвостом обезьяны и раскручиваем его. И так мужчины должны прикрепить хвост обезьяне. Кто это сделает, тот самый меткий.
3 этап.
Надо выбрать самого сообразительного. Все мужчины встают в линию. У одного ведущего в руках банан. Он кидает банан по очереди каждому мужчине и говорит какое-то слова. А поймавший банан мужчина должен сразу же кинуть банан обратно и сказать противоположное слово. Например: вода – земля, рыба – птица, белое — черное, наушники – микрофон, и так далее. Кто из мужчин не смог сказать противоположное слово, тот выбывает. Таким образом, останется один победитель.
И теперь у нас есть претенденты, которые выиграли в отборочных этапах. И они соревнуются за звание короля обезьян. Тут все просто – все мужчины встают на сцену. Включается фонограмма крики Тарзана из фильма или мультика. И потом мужчины также кричат сами. У кого получится самый лучший крик, тот и получает звание – король обезьян!

Игры и конкурсы способны превратить любое скучное собрание людей в шумный и веселое празднество, с которого никто не захочет уходить. А уж Новый год просто создан для таких увлекательных мероприятий. Если вы собираетесь на новогодний корпоратив, то лучше иметь в запасе несколько интересных идей для игр и конкурсов.

• Новогодние песнопения
  Ведущий раздает гостям открытки в виде елочек, на которых написаны первые строки песен про Новый год. Каждый должен допеть ту песню, которая ему досталась.
• Чем пахнет Новый год
  Желающему поучаствовать в конкурсе ведущий закрывает глаза повязкой, и предлагает по запаху угадать предмет. Если участник угадает, то ему дарят этот предмет. Первому желающему дают понюхать мандарин, второму – веточку елки. Третьему добровольцу предстоит угадать по запаху деньги. Это будет самый смешной момент конкурса.
• Мы делили апельсин
  Гости делятся на две команды, с одной и другой стороны стола. Ведущий выдает первым участникам по апельсину. Побеждает та команда, которая быстрее съест апельсин с таким условием, что бы каждому досталось по дольке.
• Ключи от нового года
  Двум участникам вручают навесной замок и связку ключей. Побеждает тот, кто быстрее подберет ключ к замку.

• Дед Мороз ищет Снегурочку
  Для конкурса понадобится несколько женщин и один мужчина. Ему завязывают глаза и одевают теплые варежки. На ощупь участнику предстоит найти свою даму.
• Самая красивая елка
  Участники разбиваются на пары, в каждой должен быть мужчина и женщина. Всем выдается большое количество цветных блестящих резинок для волос. Выигрывает та пара, где женщина сделала на голове мужчины наибольшее количество маленьких хвостиков.
• Маленькой елочке холодно зимой
  Гости разбиваются на две команды и в каждой выбирают «елку». Этого участника нужно согреть и одеть на него как можно больше одежды. Вещи участникам придется снимать с самих себя, это и обеспечит всеобщее веселье.
• Колючие иголочки
  Участникам одевают на головы колпаки, на вершине которых установлена иголка. Побеждает тот, от чьей иголки лопнет большее количество воздушных шаров.
• Новогоднее угощение
  Конкурсантам на головы одевают шляпы с широкими полями, к которым на веревке привязана конфета. Их задача – словить сладость помощи рук и съесть.
• Упряжка Санта Клауса
  Для конкурса потребуется двое мужчин. На них одевается веревка, связанная в виде упряжки. Цель каждого – дотянуться до своего приза, который находится в противоположной стороне от соперника.

Не забудьте во время новогоднего корпоратива сделать фотографии. После праздника будет очень весело рассматривать, как смешно проходили конкурсы и игры.

Встреча Нового года объединяет многих людей на этой планете. С этим праздником все мы связываем большие надежды на будущее. Неважно, каков был уходящий год, в душе почти каждый уверен, что следующий будет более удачливым и счастливым. Люди не разучились мечтать, а значит, маленькое чудо обязательно должно произойти, если в него верить. Мы с самого раннего детства помним, как отмечали Новый год с родителями, потом с друзьями и собственной семьей. Мы бережно храним в памяти милые мелочи, связанные с этим сказочным зимним временем, дающим нам незабываемый отдых и силы для дальнейших побед. Но чтобы новогоднее торжество надолго запомнилось, необходимо заранее позаботиться о его подготовке. По давно сложившейся традиции, мы встречаем Новый год с самыми дорогими и близкими людьми, поэтому непременно надо позаботиться, чтобы каждому из них праздник доставил массу впечатлений и удовольствия.

Главное правило – не пускать новогодние развлечения на самотек.

Помимо традиционной подготовки к Новому году, в круговорот которой мы с головой окунаемся задолго до его наступления, имеет смысл задумать тематическую вечеринку. Пусть на идею праздника вдохновит озорная Огненная Обезьянка, которая будет царствовать в 2016 году. Можно сообщить приглашенным гостям девиз вечеринки. Любой из них сможет избрать свою роль и костюмный образ, и стать активным участником праздничного действия. Это отличная возможность проявить себя и получить удовлетворение от происходящего. Такие вечеринки, как правило, запоминаются надолго. Здесь важны любые мелочи, ведь именно из них формируется эмоциональный настрой. Заблаговременная творческая подготовка программы торжества, приумноженная на проявленную фантазию всех причастных – залог максимального успеха любого праздника.

Видео-прикол: Обезьяна оседлала козла, а как известно, уходящий 2015 год проходил под знаком козы.

Веселые конкурсы на Новый год 2016 для взрослой вечеринки или корпоратива.

Если на встречу Нового года собралась компания с людьми разных интересов, то смешные конкурсы объединят их и развлекут игривую дурашливую Обезьянку. Ей придутся по душе любые подвижные забавы, и она с радостью разделит веселье людей. Какие новогодние развлечения и веселые игры можно предложить для встречи 2016 года, года Огненной Обезьяны:

1. Обезьянья пантомима

Сама королева года вдохновляет на создание пародий и мимических конкурсов. После того как гости посидели за праздничным столом, можно немного размяться и попробовать свои силы в этом искусстве. Гости распределяются на две команды, каждая из которых придумывает любое несложное предложение в три слова, например: «Снегурочка разбила шампанское». Кто-то из отряда противников должен попытаться молча изобразить движениями и жестами каждое слово в отдельности. В итоге получается увлекательное и смешное представление, ведь команде еще предстоит угадать, что изображает их партнер. Особенно дети неожиданно проявляют себя на этом поприще, а уж как смеются взрослые! Подсказки здесь строго запрещены.

2. Кто кого перетанцует

Традиционный конкурс, который как никогда актуален в обезьяний год. Он «зажжет» активную и подвижную молодежь. Можно использовать музыку в любом темпе и стиле. Игроки танцуют на листе ватмана, который через определенное время складывается вдвое, потом вчетверо и так далее. Самого стойкого танцора, который сумеет танцевать на бумажном кусочке размером с обувь, торжественно награждают праздничным призом.

3. Забавный конкурс « Неожиданные куранты»

При встрече гостей можно кому-то из них раздать красочные конверты с разными заданиями, которые необходимо выполнить в указанное время.

Неожиданная чечетка на столе во время тоста или собачий лай при зажжении елочной гирлянды, изрядно развеселят всех вокруг.

4. «Горошина для настоящей принцессы»

Задание можно предложить милым дамам. Всех участниц выстраивают в один ряд с завязанными глазами. Позади на стульях кладутся завернутые в бумагу предметы. Сев на стул, используя только «пятую точку», дама должна определить, какой предмет ей достался. Тогда она сможет унести его домой в качестве подарка от Обезьяны.

Вариация на тему — прикольный конкурс с обезьяной:

5. Новогодняя «Стена пожеланий»

6. Игра «Ночь вопросов и ответов»

Ведущий составляет список вопросов с очевидными ответами. Обычно отвечая на такие вопросы, люди не ошибаются и долго не задумываются. Им на этот раз предлагается ответить на них неправильно. Темп игры довольно быстрый, времени на раздумье мало. Как правило, многие быстро ошибаются и выбывают из соревнования, так как предлагают верный ответ.

7. Смешная забава «Транспортировка шара»

Прикольный конкурс, который особенно придется по душе задорной молодежной компании. Потребуются две команды, в которых женщины и мужчины становятся друг за другом. Заранее надо приготовить надувные длинные шары. Необходимо переместить шар с помощью ног через всю колонну, не уронив и не лопнув его нечаянно. Руками это делать нельзя.

1. Новогодний конкурс «Обезьяний Луноход 2016 года»

Новый конкурс для тех, кто уже слегка нетрезв, даст возможность подурачиться в образе новогодней хозяйки. Гости встают в круг. Детская считалочка выбирает одного участника, который внутри круга бродит на корточках и серьезным тоном произносит, что он Луноход -1. Кто засмеется первым, тот присоединяется к нему, изображая по аналогии Луноход-2. Кто засмеется следующим, тот становится Луноходом-3. Таким образом, веселая цепочка тянется дальше. Самому серьёзному в качестве приза предлагается выпить.

2. Конкурс «шашки-рюмашки»

Гостям предлагается сыграть партию в шашки. Но вместо шашек на обычной доске рюмочки белого и красного вина (можно и покрепче: водка и коньяк). «Съел» шашку противника, сказал тост и выпил рюмку. «Зрительный зал» на такую партию никогда пустовать не будет.

3. Конкурс «Нос снеговика»

Это позабавит любого. На большом листе ватмана рисуют смешного снеговика, но без носа. Нос выдается отдельно. Изрядно подвыпившие игроки получают задание прикрепить «морковку» на положенное место. Особенно весело получится, если перед этим участника хорошо раскрутить.

Без хорошей музыки трудно себе представить любое празднество, будь то корпоративная вечеринка, молодежная тусовка или детский утренник. Музыка создает праздничную и теплую атмосферу, так необходимую для встречи Нового года. К выбору музыкального оформления вечеринки следует отнестись очень внимательно, учитывая предпочтения собравшихся гостей. Помимо традиционного пения под караоке можно предложить собравшимся поучаствовать в музыкальных развлечениях. Вот примеры некоторых из них:

1. Театрально-музыкальная забава «Песенка по ролям»

Выбирается незатейливая детская песня. Всем желающим испытать себя раздаются в случайном порядке слова-существительные из этой песни. Когда гости начинают исполнять ее хором, можно наблюдать интересный моно спектакль. Этот конкурс понравится как взрослым, так и детям.

2. Конкурс «Своя песня»

Каждый участник по команде ведущего (один хлопок) начинает мысленно исполнять свою песню, хорошо ему известную. По следующей команде (два хлопка) все поют вслух. Потом по одному хлопку опять – про себя. Выигрывает тот, кто споет всю песню, не сбившись. Из игры выходит тот, кто перепутает слова, собьет ритм или исказит мелодию.

3. Конкурс «Припевать хором»

Игроки начинают хором исполнять очень знакомую всем песню. Ведущий командует: «Тишина!», все переходят на мысленное исполнение. Далее по команде «Запевай!» участники продолжают петь, но уже вслух. Как правило, многие сбиваются с темпа, и в конце игры люди искренне смеются.

4. Конкурс «Песенная цепочка»

Играют две команды. Первая команда запевает куплет песни, например: «Что стоишь, качаясь, тонкая рябина». Другая команда участников выбрала слово «рябина» и поет куплет, в котором упоминается это слово: «Ой, рябина кудрявая…». Цепочка песен тянется, пока не оборвется. Выиграет команда, которая последняя споет песню.

5. Конкурс «Музыкальный билет»

Гости образуют два круга: мужчины – внешний, женщины — внутренний. У мужчин должно быть на одного человека больше. Звучит прекрасная музыка, два хоровода движутся в противоположные стороны. Когда музыка замолкает, игрок-мужчина должен обнять игрока-женщину. «Заяц», которому не хватило «счастливого билета», выполняет какое-либо новогоднее задание.

6. Конкурс «Песни на заданную тему»

Очень простой, но пользующийся неизменным успехом музыкальный конкурс. Задается любая тема, например про снег. Каждый желающий может вспомнить песню, в котором про него упоминается. В этом марафоне каждую версию надо поощрять конфетой. Неважно, в какой последовательности выступали участники — выиграет тот, у кого наберется самое большое число сладких призов.

Погадаем, помечтаем и пожелаем в Новогоднюю ночь

Мечтают и загадывают заветные желания под Новый год даже те, кто никогда не верил в Деда Мороза и всегда считал бесполезной всю эту праздничную мишуру. Конец года мы ассоциируем с определенным подведением итогов и строим планы на будущий год, Ну как тут обойтись без мечты? Нам искренне хочется пожелать близким людям много хорошего и доброго в Новогоднюю ночь. Еще мы традиционно гадаем, что сулит нам год грядущий. Эта привычка укоренилась не только у нас. Например, по католической традиции свои пожелания на Новый год люди пишут на крохотной записочке, которая прячется внутрь оловянной игрушки. Когда ее плавят в половнике над огнем и затем опускают в воду, на стене остается тень. По ней пытаются распознать свою судьбу. Красивый обычай. А ведь вместо олова можно использовать любые свечи, они тоже причудливо застывают, попадая в воду. Говорят, если на получившейся фигурке много маленьких дырочек и накипи, то год будет прибыльным.

Свои поздравления и пожелания под Новый год можно облачать в любые формы, фантазия в этой области безгранична. Для этого подойдут любые новогодние и современные атрибуты: елочные игрушки, конфеты, мандарины, шампанское и бокалы, музыкальные инструменты и электронные гаджеты (список бесконечен). Пусть буйствует вдохновение, чтобы удивить и порадовать своих друзей и родных.

Как встретишь Новый год, так он и сложится

Можно верить или не верить в чудеса — это личное дело каждого. Но праздник получится незабываемым, если им «дирижирует волшебная рука режиссера», если каждый приглашенный будет причастен к происходящему. Над хорошим настроением большой компании трудятся самые талантливые и творческие люди. Конечно, все желания не сбудутся, но пусть сбываются самые важные. Все мы так хотим этого в Новогоднюю ночь.

«Смешные тосты по алфавиту». Этот хорошо подойдёт для тех случаев, когда все стандартные пожелания уже прозвучали, а поднимать бокалы просто так – неинтересно. Каждый участник застолья должен произнести тост, который начинается на определённую букву, например:

• З – «Здоровья в Новом году, чтоб собраться ещё не на одном корпоративе!»;
• Е – «Если не наедимся, то хоть напьёмся! За это и опустошим наши рюмки!».

Можно запустить игру по кругу, чтобы буквы доставались всем по очереди, а можно заранее подготовить карточки с алфавитом, сложить их в коробочку и давать всем вытянуть наугад. Победит тот, кто, по мнению большинства присутствующих, произнесёт самый смешной или оригинальный тост (один или несколько).

Совет. Чтобы разнообразить это развлечение, можно провести аналогию с популярной игрой в города: в таком случае каждый следующий тост начнётся с последней буквы поздравления, прозвучавшего ранее.

«Как мало ты обо мне знаешь». Всем конкурсантам следует раздать ручки и небольшие листы бумаги. Каждый должен написать о себе факт, малоизвестный в кругу коллег, такое, о чём обычно не принято говорить на работе. Например, кто-то в школьные годы разбил мячом стекло. Кому-то прочили карьеру известного футболиста, но из-за травмы пришлось поступать на экономический факультет. Все записки нужно свернуть и сложить с коробку, а потом вынимать их по очереди и читать вслух. Присутствующие должны отгадать, о ком идёт речь. Победит тот, кто окажется самым проницательным.

«Как меня зовут?» . Для этого развлечения нужно заранее заготовить небольшие таблички с интересными и не самыми простыми словами: например, «экскаватор», «обаяшка», «мультиварка» и т.д. Каждому участнику корпоративной вечеринки в начале вечера должно достаться по табличке, которую можно прикрепить на лоб или на спину. Задача игроков – как можно быстрее выяснить, что написано у них на табличке. Для этого нужно задавать всем окружающим вопросы, на которые они будут отвечать «да» или «нет». Выиграет тот, кто быстрее всех поймёт, какое «прозвище» ему досталось.

Совет. Ещё один вариант этой игры – написать на табличках имена известных актёров, певцов, спортсменов и т.д.

«Поют все!» . Все присутствующие объединяются в несколько команд. Хорошо, если в каждой из них окажутся представители разных поколений. Далее все вместе выбирают общую тему: времена года, любовь, животные и т.д. Суть задания: по очереди вспоминать тематические песни и напевать по несколько строчек из них. Победит команда, которая продержится дольше всех.

«Вспомнить всё» . Ещё одна настольно-застольная игра, для которой понадобится заранее подготовить ручки или карандаши и листы бумаги с написанными на них категориями: «город», «страна», «растение», «женское/мужское имя» и т.д. Участвовать в конкурсе присутствующие могут индивидуально или же объединившись в команды. Получив на руки листочки, им нужно за 1-2 мин. написать как можно больше слов для каждой категории. Победителя определяют методом простого подсчёта.

Для любителей активного отдыха. Подвижные конкурсы для корпоратива

«Большие гонки». На столе или на полу нужно организовать своеобразную трассу: расставить посуду или другие предметы таким образом, чтобы получилось несколько дорожек. По ним нужно гнать маленькие мячи (например, для настольного тенниса), дуя на них через коктейльную соломинку. Победит тот, кто первым приведёт свой «болид» к финишу. Можно устроить игру на выбывание, когда место проигравшего занимает новый участник.

«Снег кружится». Для этого весёлого конкурса понадобится заготовить небольшие кусочки ваты или бумажных салфеток. Их нужно раздать всем, кто пожелает участвовать в развлечении. По сигналу каждый, кто получил «снежинку», должен начинать дуть на неё так, чтобы она не упала на пол. Победит тот, кто дольше всех удержит кусочек ваты или салфетки в воздухе.

«Новогодний хоровод» . Это командный конкурс, и победит в нём тот коллектив, который справится с заданием смешнее остальных. Каждой группе раздают листочки, на которых указано, какой хоровод нужно изобразить. Это может быть мероприятие, организованное:

• в детском саду;
• в армии;
• в психиатрической больнице и т.д.

Чтобы выиграть, нужно артистично и остроумно вжиться в предложенные роли. Можно отметить призами самых талантливых актёров.

Корпоративная вечеринка – это хороший повод ещё больше сдружить коллектив, и даже подготовительный этап, совместное обсуждение идей, заготовка реквизита в этом помогут.

Выбирая конкурсы для новогоднего праздника в кругу коллег, не забудьте о том, что нужно поддержать среди сотрудников здоровый дух соперничества, вручая победителям призы. Такие подарки обычно бывают символическими: мелкая канцелярия, сладости, сувениры и др. Можно подготовить небольшие презенты с логотипом компании, наградить особо отличившихся сотрудников смешными, оригинальными грамотами. Главное – чтобы отмечать новогодний корпоратив было весело, а вспоминать о нем – не стыдно.

Конкурс на корпоратив: видео

51 лучшая игра для повышения производительности труда сотрудников

Тимбилдинговые игры часто встречают стоном. Никто не хочет тратить время на неловкие дела с коллегами, особенно если он чувствует давление.

Но дело в том, что тимбилдинг не обязательно должен быть скучным или неприятным. Правильные действия по построению команды могут помочь вашим сотрудникам сплотиться, что, в свою очередь, повысит вовлеченность и производительность.

Хотите получать от своего времени максимум удовольствия?

Попробуйте DeskTime бесплатно!

Попробуйте бесплатно в течение 14 дней.Кредитная карта не требуется.

Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашими условиями и политикой конфиденциальности.

Почему тимбилдинг?

Исследование Gallup State of the American Workplace

показывает, что компании с вовлеченными сотрудниками более продуктивны. Фактически, у верхних 25% значительно более высокая производительность, прибыльность и рейтинги клиентов, а также меньшая текучесть кадров и количество прогулов, чем у компаний из нижних 25%.

Но как повысить вовлеченность на рабочем месте, когда 70% американской рабочей силы сообщают, что чувствуют себя «не вовлеченными» или «активно не вовлеченными»?

Вот здесь-то и появляется тимбилдинг. Создание возможностей, позволяющих вашим сотрудникам познакомиться друг с другом вне сугубо профессиональных условий, может помочь сломать лед и укрепить связь между коллегами.

В конце концов, по данным Gallup, наличие близкого друга на работе повышает вовлеченность на 50%, а те, у кого есть лучший друг в офисе, в 7 раз чаще будут полностью вовлечены в то, что они делают.

Правильные тимбилдинговые игры также могут:

• Улучшите коммуникацию
• Поощряйте командную работу
• Выявите сильные и слабые стороны своей команды
• Повысьте креативность
• Повысьте уверенность в своих сотрудниках

По большей части, командные действия для работы можно разделить на две основные категории — команда строительные игры в помещении и тимбилдинговые мероприятия на открытом воздухе.

---

Примечание: ваша команда работает удаленно? Тогда тимбилдинг важнее, чем когда-либо! Ознакомьтесь с этими 17 играми и занятиями, идеально подходящими для удаленных команд!

---

Все, что вам осталось сделать, это выбрать любую из 51 лучших игр для построения команды сотрудников, которые кажутся естественными, позволить вашим сотрудникам развиваться в своем собственном темпе и наблюдать за тем, как разворачивается развлечение!

Игры для тимбилдинга сотрудников, которые можно попробовать в помещении

1.Какое мое имя?

«Как меня зовут?» — это отличная игра для тимбилдинга, в которой игроки используют вопросы «да» или «нет», чтобы угадать личность человека.

Количество игроков: Эта командо-строительная игра подходит практически для любой группы.

Как играть: Каждый игрок пишет имя человека на самоклеящейся табличке с именем. Этим человеком может быть кто угодно — знаменитость, знаковая личность, известный спортсмен, даже клиент вашей компании.Затем игроки помещают бирку с именем на спину другого игрока, чтобы они не могли видеть, кто они, но остальные участники группы могли.

Смешивая и смешиваясь, каждый сотрудник будет задавать другим различные вопросы «да» или «нет», чтобы помочь им понять, кем они должны быть. Как только они угадали имя человека, они могут удалить тег.

Зачем играть? Сотрудники будут разминаться и разговаривать друг с другом, улучшая коммуникативные навыки.

2.Офисная викторина игра

Веселые викторины — это не просто игра в серии «Друзья». Это тимбилдинг проверит знания вашей команды на рабочем месте и сломает лед на любом собрании сотрудников.

Количество игроков: Эта игра подходит для групп любого размера, в нее можно играть индивидуально, парами или командами по 3-6 человек.

Как играть: Составьте список пустяковых вопросов, касающихся вашего рабочего места, и посмотрите, какая команда получит наиболее правильные ответы.Вы можете ввести документ с вопросами, оставив поле пустым для ответов, или провести викторину, в которой вы зачитываете вопросы, и первый вопрос с правильным ответом получает балл. Команда (или сотрудник), получившая наибольшее количество правильных ответов, побеждает в игре.

Зачем играть? Эта тимбилдинговая игра помогает лучше решать проблемы и улучшать знания о корпоративной культуре, и это просто развлечение!

3. Без улыбки

Этот стимулятор тимбилдинга призван вызвать смех даже в самых серьезных командах и может повторно вовлечь команду в стрессовую ситуацию.

Количество игроков: Подходит для всех размеров группы, но чем больше — тем веселее.

Как играть: Перед тем, как начать встречу или вечеринку, попросите всех сесть и скажите своим сотрудникам, что им нельзя улыбаться пару минут. Посмотрите, кто продержится дольше всех.

Зачем играть? Отличный способ развлечься и поднять настроение любого мероприятия или даже встречи.

4. Роскошный ужин

Это на самом деле общий вопрос: если бы вы могли пригласить кого-нибудь пообедать с вами, кого бы вы пригласили? Билл Гейтс, Мишель Обама или Леди Гага? Превратите этот вопрос в упражнение по созданию команды, и вы будете удивлены ответами, которые услышите.

Количество игроков: Группы всех размеров.

Как играть: Попросите каждого ответить на вопрос «Если бы вы могли пригласить на званый обед 3 человек (живых или умерших), кого бы вы пригласили». Каждый участник по очереди рассказывает свой окончательный сценарий званого ужина и объясняет, почему он или она выбрал людей, участвовавших в этом.

Зачем играть? Сотрудники будут открываться друг другу и узнавать больше о своих коллегах.

5. Рисунок, стоящий сзади

Рисование спиной к спине — это командная игра для творческого общения для офиса, которая заставит ваших сотрудников работать и разговаривать вместе, а также превратит всех в многообещающих Пикассо и Синьяков.

Кол-во игроков: В идеале 6-16.

Как играть: Разделите сотрудников на команды по два человека и попросите их сесть спиной к спине. В этой игре один человек будет «слушателем», а другой — «говорящим».

У спикера команды есть картинка любого вида, а у слушателя — лист бумаги и карандаш. Затем говорящий описывает другому человеку, как выглядит изображение, не используя слов, которые точно передают, что это такое. Слушатель пытается нарисовать эту картину с помощью предоставленных подсказок.

Зачем играть? Это одно из тех мероприятий по построению команды, которое направлено на улучшение вербального общения и навыков слушания. Удивительно видеть, как по-разному участники интерпретируют инструкции, когда они якобы говорят об одном и том же.

6. Бартерная головоломка

Пазлы — это не просто развлечение — они улучшают навыки решения проблем, улучшают внимание и задействуют интеллектуальные способности. Играя в головоломку с бартером, ваша команда должна будет принимать решения под давлением и сотрудничать как одна команда.

Количество игроков: Желательно 12-20 игроков, разделенных на команды по 4-5 человек.

Как играть: Разделите вашу команду на группы с равным количеством участников.Каждая команда получает совершенно разные головоломки одинаковой сложности. Они должны решить загадку за отведенное время.

Дополнительный трюк заключается в том, что некоторые части их головоломки будут иметь номер в стопке другой команды.

Цель каждой команды — решить головоломку раньше других групп. Кроме того, они должны убедить другие команды вернуть недостающие части — посредством обмена, переговоров, обмена членами команды, передачи времени другой команде и т. Д.

Зачем играть? Бартерная головоломка способствует обсуждению и взаимодействию, поскольку командная работа необходима для завершения работы. В дополнение к этому, эта командная игра выявляет лучших переговорщиков и стратегов из ваших сотрудников.

7. Караоке

Знаете ли вы, что пение — лучшее упражнение для построения команды, которое позволяет коллегам связываться друг с другом быстрее и эффективнее, чем обычные ледоколы? Освободитесь и дайте другим возможность увидеть настоящих любителей Rolling Stones!

Количество игроков: Безлимит.

Как играть: Вся ваша команда может пойти в караоке-бар или спеть караоке в офисе с помощью караоке-игр, таких как Smule или SingStar. Хотя для караоке нет установленных правил, имейте в виду, что лучше всего выбирать песни, которые говорит каждому поколению . Кроме того, хотя вы определенно должны показать свои таланты, постарайтесь не слишком сильно хвастаться.

Зачем играть? Отличное мероприятие по построению команды, которое помогает коллегам узнать друг друга и сблизиться.

8. Две правды и ложь

Это простая, но эффективная игра по построению команды, в которой участники могут познакомиться друг с другом в неформальной обстановке. Игра лучше всего работает на небольшом неформальном ужине или большом конференц-зале.

Количество игроков: 5-100 + участников.

Как играть: Каждый игрок должен объявить о себе два факта, которые остальная часть группы не знает. Игроки также должны придумать убедительную ложь.Затем другие участники зададут вопросы, чтобы определить, какие два факта являются реальными, а какие — ложью. Сделайте игру более увлекательной, придумывая как можно более экстравагантные факты и ложь!

Зачем играть? Эта командо-строительная игра побуждает игроков открываться друг другу и видеть своих товарищей по команде совершенно по-другому.

9. Считаем до 20

В этом быстром улучшении тимбилдинга ваши сотрудники будут считать до 20, чтобы практиковать активное слушание, командную работу и дальновидность.Звучит слишком просто? Попробуйте!

Количество игроков: 5-30 участников.

Как играть: Разделите игроков на меньшие группы и пусть каждый встанет в круг. Альтернативой может быть один большой круг для меньшего количества игроков. Все участники смотрят в землю с закрытыми глазами. Цель упражнения — посчитать до 20 в команде.

Проблема здесь в том, что невозможно узнать, кто будет произносить каждое число, и если два или более человека говорят одновременно, вся группа начинает с одного.

Приступив к этому занятию, кто-то в группе должен сделать прыжок и начать игру, сказав «один». Следующий человек продолжит говорить «два» и так до тех пор, пока вы не дойдете до 20 в команде.

Зачем играть? «Сосчитай до 20» — это игра для командообразования в помещении для сотрудников, которая поощряет командную работу, сотрудничество и активное слушание.

10. Сражение авиационных отрядов

Не очень любите караоке? Битва воздушных банд — следующая лучшая вещь, которая раскроет скрытых рок-звезд вашей команды.

Количество игроков: 20-60 человек.

Как играть: Разделите вашу команду на группы по три или четыре человека. Пусть они выберут название группы, песню и сделают все возможное, исполнив ее на воздушных инструментах и ​​синхронизируя губы. Реквизит и костюмы — всегда долгожданное дополнение спектакля! Чтобы быть объективным, выберите группу судей из команд, чтобы выбрать победителя.

Зачем играть? Это музыкальное занятие — отличная альтернатива тимбилдингу для сотрудников в помещении.Это позволяет вашей команде оказаться в центре внимания и способствует сплочению команды.

11. Следуй за лидером

Это одно из тех мероприятий по построению команды, которое потребует от всей вашей команды совместной работы как одного и следования за секретным лидером, который будет делать простые движения, имитирующие всю группу. Другой человек — угадывающий — должен будет определить, кто в стае вождь.

Количество игроков: 8-80 человек.

Как играть: Один человек из группы выбирается в качестве отгадывающего и ненадолго покидает комнату.Пока угадывающий ушел, группа выбирает лидером одного человека. Этот человек будет делать движения, которые последователи могут быстро имитировать (чесать голову, прыгать на одной ноге, гладить себя по животу и т. Д.). Когда угадывающий возвращается в комнату, он или она попытаются выяснить, кто является лидером, наблюдая за движениями группы.

Зачем играть? Улучшает невербальное общение, навыки сотрудничества, укрепляет доверие и сплоченность команды, а также лидерские качества.

12.Меньше 18

Эта супер-простая командная игра вернет ваших сотрудников в те времена, когда они были еще детьми и подростками. Какими были их достижения в то время? Кто был местным чемпионом по орфографии и кто побил рекорды в беге? Выяснить!

Количество игроков: Любое количество игроков.

Как играть: Попросите своих сотрудников рассказать о своем самом большом достижении, которое произошло до 18 лет.

Зачем играть? Эта игра расскажет немного больше о ваших сотрудниках и заставит их открыться.

13. Квесты в квесте

Выведите свою команду из офиса (но при этом ей удается оставаться дома) для побега — игры с живым действием, в которой команда работает вместе, чтобы найти выход, разгадывая загадки и головоломки.

Количество игроков: Зависит от квеста, обычно до 10 человек за игру.

Как играть: Ваша команда получит задание и разместится в тематической комнате. Там вы должны исследовать, чтобы найти подсказки и подсказки, чтобы в конечном итоге освободиться.Это может быть что угодно — от контейнеров с паролями до замков, требующих ключа.

Если ваша компания многочисленна, разделитесь на несколько групп и попросите каждую команду попробовать разные квесты.

Зачем играть? Отличная командная деятельность — это командная работа и решение проблем в стрессовых ситуациях, и именно это продвигают квесты в квестах. Решая вместе головоломки и загадки, коллеги укрепляют связь и начинают чувствовать себя более комфортно друг с другом.

14. Ужин «Тайна убийства»

В играх с загадочными убийствами один из гостей ужина тайно играет убийцу, в то время как другие участники должны определить, кто из них преступник.

Количество игроков: Лучшее для 6-28 участников.

Как играть: Выберите тему для загадки убийства вашей компании — выберите любой из этих бесплатных сценариев. Попросите всех одеться в соответствии с темой и принести блюдо на место таинственного ужина (это может быть офис компании).

Затем званый обед следует инструкциям по выбранному вами сценарию загадочного убийства, раздаёт бирки с именами, карты, файлы досье подозреваемых и многое другое. Попросите сотрудников поработать вместе и выяснить, кто является таинственным преступником.

Зачем играть? Эта полностью захватывающая игра по построению команды улучшает навыки критического мышления, улучшает командную работу и просто очень увлекательна.

15. Караоке PowerPoint

В этой импровизационной игре по построению команды (также называемой рулеткой PowerPoint или Battledecks) каждый человек представляет аудитории слайд-шоу, не зная содержания слайдов.

Количество игроков: От 3 до 20 при игре в командах.

Как играть: Каждый игрок получает набор заранее подготовленных слайдов PowerPoint, которые они раньше не видели. На основе слайдов игроки проводят презентации перед живой аудиторией — своими коллегами. Чтобы узнать, какая презентация победит, попросите аудиторию аплодировать каждому выступающему после того, как все презентации будут завершены. Победителем объявляется имя, которое вызывает самые громкие возгласы.

Зачем играть? Этот тимбилдинг проверяет навыки презентации и импровизации и легко рассмешит людей.

16. Шарады

Вы, наверное, играли в шарады в детстве или на вечеринках, но эту олдскульную игру можно также использовать на рабочем месте для создания приятной команды.

Количество игроков: 6 игроков и более

Как играть: Перед началом игры выберите несколько категорий, таких как фильмы, группы, герои мультфильмов и так далее. Напишите их на отдельных конвертах. Придумайте 5–6 элементов или слов для каждой категории и запишите их на небольшом листе бумаги, а затем положите в конкретный конверт.Например, под группами можно поставить The Beatles, Spice Girls, The Kooks и так далее.

Разделите людей на две команды. Каждая команда по очереди отправит своего представителя, который разыграет предметы в выбранной им категории. Актер не может говорить или рисовать слова, в то время как остальные в группе пытаются угадать предмет. Если группа угадает название предмета, они получают балл за каждый правильный ответ. Побеждает команда, набравшая наибольшее количество очков.

Зачем играть? Эта тимбилдинговая игра может помочь создать командный дух товарищества благодаря большому количеству действий.

17. Турнир по видеоиграм

Если вы думаете, что видеоигры — это просто развлечение, подумайте еще раз. Также было доказано, что они полезны для здоровья мозга, повышают концентрацию внимания и повышают продуктивность. Даже если вы не любитель играть в игры, вы можете просто послушать их саундтрек — проверенный метод, который стимулирует мозг и поддерживает людей во время работы.

Количество игроков: 1-10 участников.

Как играть: Начните с приобретения игровой приставки для офиса, чтобы показать, что вы принимаете игровую культуру.Создайте свою небольшую коллекцию видеоигр, ориентированных на те, которые требуют координации между игроками, например Halo, Rock Band или Just Dance, чтобы получить дополнительный бонус к физической активности.

Следующим шагом будет попытка ввести перерыв в видеоигры раз в неделю или организацию турнира по видеоиграм в нерабочее время.

Зачем играть? Доказано, что увлекательные и стимулирующие видеоигры поднимают деловой дух и повышают продуктивность даже у взрослых.

18.Глаза погуглить

Эта веселая игра, основанная на рисовании, станет отличным дополнением к следующей ночи настольных игр в офисе. Googly Eyes похож на Pictionary и требует от вас рисования, но с глупой особенностью — вам нужно носить очки.

Количество игроков: 4-16 участников.

Как играть: Игроки должны прийти к финишу первыми, выиграв соревнования по рисованию. Каждый игрок носит очки, которые затуманивают зрение, когда он угадывает, что рисует его товарищ по команде.Что полезно, так это то, что очки в стиле Google подходят для всех возрастов и подходят вместо очков по рецепту, так что это идеально, если у компании есть день, когда у компании есть день, когда вы приносите ребенка на работу.

Зачем играть? Эту игру легко освоить, но она доставит много смеха вашей команде.

19. Кодекс поведения

Простая, но содержательная игра по построению команды, которая задаст тон мероприятию и построит консенсус в отношении общих ценностей. В этом упражнении команды перечисляют на доске то, что для них важно.

Количество игроков: 10-30 участников.

Как играть: На доске напишите слова «значимый» и «приятный». Каждый участник рассказывает группе, что делает это мероприятие или семинар значимым или приятным. Для каждого предложения убедитесь, что все участники понимают идею и есть согласие всех участников.

Затем просмотрите каждую предложенную идею и спросите, как участники обеспечат ее реализацию.Запишите заметки на доске с помощью стикеров.

В конце концов, все идеи, которые были взаимно согласованы как «значимые» и «приятные», создадут Кодекс поведения для группы, и они должны соблюдать свой кодекс на протяжении всего мероприятия.

Зачем играть?

Эта деятельность укрепляет взаимное доверие и устанавливает групповые ценности. Идеально подходит для начала мероприятия, семинара или воркшопа.

20. Серебряная накладка

Спуск по дороге памяти — отличный способ заставить членов команды сблизиться друг с другом.Однако не все вспомнят событие в том же свете, что и другие. Указание на лучшую сторону поможет людям увидеть вещи с точки зрения своих коллег.

Количество игроков: 4-12 человек, разделенных на пары.

Как играть: Разделите всех участников на команды из двух или более человек в зависимости от того, у кого есть общий опыт работы — например, работая над одним и тем же проектом.

Один член команды разделяет негативный опыт этого опыта, в то время как другой член команды разделяет тот же опыт, но сосредотачивает внимание на его положительных аспектах.Вот где раскрывается «серебряная подкладка». Затем они переключаются, причем последний говорит о негативном воспоминании, а первый говорит о том, что положительное ему противодействует.

Зачем играть? Эта деятельность по построению команды меняет опыт, улучшает моральный дух и меняет взгляды.

21. Нечетные пары

В любой команде у вас будут работать разные личности. Этот тимбилдинг позволит людям оценить свои различия и в то же время найти что-то общее для улучшения сплоченности команды.

Количество игроков: 6-20 участников.

Как играть: Создайте список нечетных пар предметов, которые хорошо сочетаются друг с другом — соль и перец, Сонни и Шер, Джон Леннон и Йоко Оно, арахисовое масло и желе и т. Д. Запишите предметы на отдельных листах бумаги .

Прикрепите бумаги к спине участников. Затем участники смешиваются с группой. Задача состоит в том, чтобы выяснить, что написано у них на спине, задавая только вопросы «да» или «нет».

Когда игроки выяснили, что они собой представляют, они должны найти вторую половину своей нечетной пары. Найдя свою пару, участники должны найти три общие черты.

Зачем играть? Улучшает сплоченность команды и коммуникативные навыки, дает возможность общаться с людьми, с которыми иначе вы бы не общались.

22. Состав на день рождения

Простая командо-строительная игра, в которой люди будут общаться с помощью языка тела.

Количество игроков: В идеале 8-12 участников.

Как играть: Группа встает прямой линией бок о бок. Цель состоит в том, чтобы участники организовали себя по порядку дня рождения (месяц и день) без каких-либо разговоров. Если они все же начнут говорить, им нужно начать с самого начала. Если вы хотите добавить к этому занятию дополнительную задачу, попробуйте завязать глаза нескольким участникам.

Зачем играть? Практикуется в решении проблем, сотрудничестве и невербальных коммуникативных навыках.

23. Свет, камера, действие!

Кто не любит фильмы? Попросите команду развить свои творческие способности и коммуникативные навыки, предложив им спланировать, написать сценарий, направить и исполнить свой собственный кинематографический шедевр.

Количество игроков: 8-40 участников.

Как играть: Отказ от ответственности: для этого тимбилдинга вам понадобится специальное оборудование (камеры или смартфоны со встроенными приличными камерами, штативы, компьютеры с программным обеспечением для редактирования видео, телевизор).

Разделите участников на более мелкие команды — каждая из них создаст свой фильм. Каждая команда выбирает загадочный конверт, содержащий жанр или тему фильма. Окончательная версия каждого фильма должна отражать жанр.

Установите крайний срок для каждой финальной версии премьеры фильма (обычно через 4-6 часов после начала упражнения). Теперь начинается производство! У каждого члена команды должна быть определенная роль — режиссер, продюсер, видеоредактор, актеры и т. Д.

По окончании мероприятия все фильмы просматриваются, а лучшие получают награды.Попкорн и напитки для финального просмотра станут приятным дополнением!

Зачем играть? Мероприятие по созданию команды, которое очень увлекательно и полезно, а также способствует развитию творческих способностей.

24. Повышение самооценки

Как часто мы прекращаем ежедневно делать комплименты нашим коллегам? Наверное, нечасто. Повышение самооценки — это способ построения команды, который повысит уверенность в вашей команде.

Количество игроков: Безлимит.

Как играть: Каждый записывает свое имя на листе бумаги. Они передают бумагу человеку слева. Затем каждый человек должен написать что-нибудь, что ему нравится, о человеке, имя которого указано вверху страницы. Это может быть что угодно — от их личности, внешнего вида, чего-то, чего им удалось достичь, и т. Д. Бумаги передаются влево, пока на каждом листе не окажется имя человека, названного вверху.

Зачем играть? Повышает уверенность в себе, позволяет коллегам знать, что их ценят товарищи по команде.

25. Танк с акулами

«Танк акулы» — это тимбилдинг, основанный на одноименном телешоу. Цель состоит в том, чтобы команды предлагали имитационные продукты перед группой «акул», чтобы обезопасить свои инвестиции.

Количество игроков: Желательно до 24 человек, разделенных на команды по 2-6 игроков.

Как играть: Участники делятся на команды по 2-6 человек. Каждая команда должна придумать воображаемый продукт и разработать для него питч.Подача должна включать название бренда, слоган, бизнес-план, маркетинговый план, финансовые данные.

Между тем, выберите 3-4 человека, которые будут «акулами», которые будут оценивать питчи. Дайте им воображаемый пул денег, который они могут вложить в выдвинутые идеи, а также обеспечьте воображаемый фон для каждой из акул (например, «X — троюродный брат Ким Кардашьян, тайного вдохновителя ее косметической империи») .

Затем каждая команда представляет свою площадку перед акулами.Акулы должны задавать вопросы и оценивать презентации, как если бы они были настоящими предприятиями. Выигрывает команда, вложившая больше всего средств.

Зачем играть? Это тимбилдинг способствует нестандартному мышлению, сотрудничеству, предпринимательству и командной работе.

26. Стенка памяти

Одна из тех командных игр в закрытых помещениях, которые пробуждают и оживляют воспоминания команды. Участники набрасывают свои общие рабочие воспоминания и помещают их на стену памяти, чтобы создать доброжелательную атмосферу и подтвердить позитивные рабочие отношения с другими сотрудниками.

Количество игроков: 6-50 участников.

Как играть: Каждый игрок записывает положительные воспоминания об общих переживаниях и моментах на листе бумаги. Затем они рисуют некоторые из этих воспоминаний на свежих листах бумаги. Участники прикрепляют свои рисунки воспоминаний к стене памяти, в то время как другие участники подходят к стене, чтобы дополнить воспоминания дополнительными рисунками.

Зачем играть? Создает дух товарищества между членами команды и укрепляет отношения.

Тимбилдинг на свежем воздухе

27. Минное поле

Преодолеть полосу препятствий, но с закрытыми глазами — это может показаться сложным, но это выполнимо, если у вас есть подходящий ровесник, который направит вас.

Количество игроков: Группы любого размера.

Как играть: Разделите группу людей на пары и дайте одному человеку из каждой пары завязать глаза. Располагайте объекты случайным образом, создавая своего рода «минное поле» (лучше всего это сделать до начала игры).Обязательно отметьте линию старта и финиша.

Попросите человека с завязанными глазами провести своего партнера через полосу препятствий, используя только словесные указания. Цель состоит в том, чтобы человек с завязанными глазами выбрался с другой стороны, не коснувшись каких-либо предметов. Побеждает тот, кто первым пересечет финишную черту.

Зачем играть? Обеспечивает эффективное общение и доверие.

28. Яйцо

Это одно из тех увлекательных мероприятий по построению команды на открытом воздухе, где игроки могут практиковать творческое мышление и решение проблем.Цель игры — построить конструкцию, которая не даст яйцу разбиться.

Количество игроков: 6-50 игроков.

Как играть: Соберите группы от трех до пяти человек и дайте каждой команде различные материалы для строительства (бумажные соломинки, рулон липкой ленты, одно свежее яйцо, газеты и т. Д.). За установленный промежуток времени (например, 15 минут) каждая команда должна завершить строительство конструкции с яйцом внутри.

По истечении времени все конструкции собираются, и судья бросает их с высоты не менее 10 футов.Затем конструкции осматриваются, чтобы увидеть, выжили ли яйца. Победителями становятся группы, успешно защитившие яйцо.

Зачем играть? Улучшает командную работу, творческий подход, решение проблем и управление временем.

29. Охота за мусором

Хотя этот тимбилдинг требует большой подготовки, это вечная классика, которая работает в любой ситуации, месте или размере команды. Вы также можете запустить его в помещении, хотя, находясь на открытом воздухе, ваши сотрудники получат желанную смену обстановки и темпа.

Количество игроков: Безлимит.

Как играть: Создайте список действий и совместите их с целью охоты. Если вы хотите, чтобы новые сотрудники общались со старшими сотрудниками, разработайте командные действия, которые заставят их сотрудничать.

Назначьте балльную систему для каждого действия в зависимости от уровня сложности. Разделите группу на команды равного размера. На охоту оставьте 60-90 минут. Когда время истечет, оцените, какая команда выполнила больше всего действий и набрала наибольшее количество баллов.

Зачем играть? Мероприятие по созданию команды на открытом воздухе, которое вдохновляет на сотрудничество, решение проблем, командную работу и очень весело.

30. Lasertag

Лазертаг — это развлекательный командный вид спорта, где игроки пытаются набрать очки, стреляя по чувствительным к инфракрасному излучению целям, обычно с помощью устройства наведения, излучающего инфракрасное излучение. Это совершенно безопасно и обеспечит увлекательную связь для сотрудников.

Количество игроков: 2-40 игроков.

Как играть: Для игры в лазертаг необходимо заранее забронировать местную арену для лазертага. Каждый игрок получает свое снаряжение для лазертага и выходит на арену. Игроки обычно делятся на две команды, и они должны «пометить» или «поразить» своих врагов лучом света из своего оружия. Сотрудники начнут работать вместе, чтобы создавать новые стратегии в попытке победить.

Зачем играть? Это очень весело и требует хорошего уровня общения, сотрудничества и координации.Это также увеличит частоту сердечных сокращений команды, поскольку требует изрядной беготни.

31. Гонки на картинге

Позвольте вашим сотрудникам мчаться по трассе со скоростью до 45 миль в час и испытать острые ощущения и адреналин от картинга!

Количество игроков: Идеально подходит для групп из 20 водителей.

Как играть: Заранее заказывайте картинговую трассу. По прибытии все участники будут проинформированы о процедурах безопасности и подробностях о гонках и картинге.Вы можете попробовать классификационную гонку на разминку, а затем пройти Гран-при с 10 кругами и посмотреть, кто финиширует первым. Подготовьте трофей или приз для победителей.

Зачем играть? Картинг — это легко учиться, весело и увлекательно. Это также введет немного дружеского соревнования между сотрудниками.

32. Групповое жонглирование

Поскольку игра включает в себя бросание мячей, это быстрое тимбилдинг лучше всего подходит для игры на открытом воздухе, хотя вы можете играть в нее и в офисе.Отлично подходит для игры в начале любого командного события.

Количество игроков: Лучше всего для 10-20 игроков.

Как играть: Попросите всех игроков встать в круг. Один человек (скажем, ее зовут Пэм) начинает с того, что говорит: «Я Пэм», передавая мяч кому-то еще через круг. Человек, ловящий мяч, говорит: «Привет, Пэм, я Дуайт». Затем Дуайт передает мяч следующему человеку, следуя той же схеме. Увеличивайте сложность, увеличивая скорость и количество шаров в круге.

Зачем играть? Это упражнение ломает лед, помогает выучить имена, тренирует навыки запоминания.

33. Веревочный курс

Веревочный курс — это тимбилдинг на открытом воздухе, который включает в себя высокие (построенные на деревьях) и низкие (выполняемые на земле) элементы. Веревочные курсы иногда являются сложной задачей на личном уровне, поскольку они могут включать борьбу со страхами и тревогами.

Количество игроков: Безлимит.

Как играть: Забронируйте место для веревочного курса для этого мероприятия. Веревочный курс обычно включает препятствия, такие как 20-футовая стена, которую участники должны преодолеть, прогулка по канату, а также качели. Помните о физических способностях вашей команды, чтобы курс не был слишком сложным или слишком легким.

Зачем играть? Отличный тимбилдинг для проверки навыков командной работы, решимости и терпения. Исследует концепции лидерства и коммуникации, а также занимается решением проблем.

34. Переход через реку

Если в детстве вы когда-либо играли в «Пол — это лава», вам понравится это тимбилдинг, требующий групповой координации. Цель состоит в том, чтобы все члены группы пересекли «реку», не упав и не коснувшись земли.

Количество игроков: 8-30 игроков.

Как играть: Разделите игроков на две (или более) команды. Все игроки должны пересечь воображаемую реку, прыгая и маневрируя с разными объектами.Тот, кто касается пола, получает ожог и должен начинать курс с самого начала. Победителями объявляются команда, первой перешедшая через реку со всеми участниками.

Зачем играть? Эта игра тимбилдинга проверяет координацию, способствует общению и командной работе.

35. Кикбол

Вместо игры в баскетбол, бейсбол или футбол, где у одних людей может быть больше опыта, чем у других, выберите кикбол. В этом тимбилдинге атлетизм не играет большой роли, но он все равно будет жизнеспособной и интересной альтернативой, в которую может играть каждый.

Количество игроков: В кикбол обычно играют командами по 5-15 человек.

Как играть: Кикбол (также известный как ударный бейсбол) похож на бейсбол с точки зрения поля, правил и очков. Основное отличие состоит в том, что вы бьете по мячу ногой, а не битой. Мяч также сделан из резины и намного больше, чем в бейсболе — ближе к размеру футбольного мяча. В конце концов, вы даже можете создать свою собственную лигу по кикболу и играть с другими местными компаниями и формировать продуктивные партнерские отношения.

Зачем играть? Кикбол набирает популярность, особенно в США. В ней легко учиться и играть, она позволяет сотрудникам общаться и тренироваться вместе.

36. GPS-приключение

Командообразующие игры на основе GPS — отличное развлечение для всей команды и обычно включают в себя следующие подсказки для поиска скрытых объектов с помощью GPS-координат.

Количество игроков: 2-100 + участников.

Как играть: Перед началом гонки сотрудники разбиваются на команды.Каждой группе товарищей по команде необходимо иметь включенное устройство GPS, чтобы помочь им в поиске. Модератор GPS-приключения устанавливает период времени, в течение которого все группы пытаются решить как можно больше GPS-головоломок и должны вернуться на «базу».

Зачем играть? Вид деятельности по построению команды для работы, который мотивирует сотрудников к сотрудничеству, способствует решению проблем и заставляет их чувствовать себя как будто они находятся в приключенческой миссии в стиле Индианы Джонса.

37.Посещайте спортивные мероприятия

Иногда эффективный тимбилдинг — это просто расслабиться и расслабиться, особенно если ваша компания переживает трудный и загруженный период. Так почему бы не пригласить команду на увлекательную спортивную игру, где всю работу делают спортсмены?

Количество игроков: Безлимит.

Как это работает: Проведите опрос, чтобы узнать, какое спортивное мероприятие хотели бы посетить ваши сотрудники.Хорошая идея — выбрать мероприятие, в котором участвует местная команда или спортсмен. Не волнуйтесь, если не все фанаты спорта — вам не нужно быть одержимыми спортом, чтобы оценить энтузиазм и счастье, которые вы можете испытать в крупномасштабных соревнованиях.

Результат? Посещение спортивного мероприятия — отличный способ отвлечься от дел и поможет сотрудникам пообщаться в непринужденной атмосфере.

38. Повязка на глаза

В этой быстрой командо-строительной игре маленькие и большие команды смогут общаться, когда они не видят друг друга или свой прогресс.

Количество игроков: 4-50 участников.

Как играть: Каждому игроку завязывают глаза и помещают в зону, где происходит игра. Задача состоит в том, чтобы взять кусок веревки и разложить его на земле, чтобы получился идеальный квадрат. Убедитесь, что веревка достаточно длинная, и будьте готовы вмешаться, чтобы игроки не поранились.

Зачем играть? Способствует общению, доверию и командной работе.

39.Свод слов

Этот физический тимбилдинг вовлекает всю команду и заставляет людей расслабляться и сотрудничать, а также способствует лидерству и планированию.

Количество игроков: 4-24 игрока.

Как играть: Цель игры для вашей команды — создавать буквы и слова только своими телами. У вас должна быть широкая открытая площадка без каких-либо препятствий. Разделите участников на команды по 4-8 человек и попросите их выбрать лидера.Придумайте слова, которые содержат на одну букву меньше, чем количество людей в каждой команде. Например, если в команде 6 человек, выберите такие слова, как «яблоко», «ягода», «Санса» и т. Д. Запишите слова на учетных карточках.

Затем каждая команда выбирает слово наугад, и они должны отображать слово только своими телами. Побеждает команда, которая делает слово быстрее всех.

Зачем играть? Эта командо-строительная игра способствует планированию, лидерству, творческому мышлению и сотрудничеству.

40. Захват флага

«Захвати флаг» — это традиционная игра на открытом воздухе, которая существует уже много лет — и не зря. Это просто весело! В этой тимбилдинговой игре участвуют две команды, флаг и много бега.

Количество игроков: 8 и более (4-5 человек в команде).

Как играть: Разделите игроков на две команды. Они будут соревноваться друг с другом, чтобы попытаться найти флаг другой команды.Когда флаг обнаружен, они должны попытаться вернуть его в свою домашнюю зону, но не должны быть пойманы и помечены противоположной командой.

Зачем играть? Продвигает командную работу, планирование, стратегию, лидерство. Это также включает в себя много бега, и это здорово, если у вас есть большое открытое пространство.

41. 123 поиск

Говорят, что глаза человека — зеркало его души. Ну что, заглянули в души товарищей по команде? Эта игра о тимбилдинге позволит вам!

Количество игроков: Минимум 8 участников.

Как играть: Группа образует круг, сидя или стоя. На счет три каждый член группы должен взглянуть на кого-то еще в круге. Если два человека в группе смотрят друг на друга, они выбывают из игры.

Зачем играть? Это быстрое упражнение по построению команды поможет участникам расслабиться. Отличная игра, в которую можно поиграть в начале любого события.

42. Гольф

Командообразование на основе гольфа обеспечивает положительное подкрепление командной работы и позволяет сотрудникам строить межличностные отношения.

Количество игроков: 4-20 участников.

Как играть: Забронируйте место для прогулки. Лучшими местами для игры в гольф для мероприятий по тимбилдингу являются муниципальные поля для гольфа или небольшие частные поля. Начиная занятие, выберите стиль игры. Если уровни навыков у членов вашей команды различаются, играйте в Scramble, так как это потребует от членов команды попадания каждого удара. Затем игроки решают, какой из них является лучшим, и все члены команды наносят следующий удар с этой точки.

Игра продолжается до тех пор, пока мяч не окажется в лунке. В этом типе игры в гольф каждый раз, когда команда ударяет по мячу, засчитывается 1 очко. Побеждает команда с наименьшим общим количеством очков.

Зачем играть? Golf выведет ваших сотрудников из офиса на свежий воздух, побуждает к общению, соревновательный элемент деятельности повышает мотивацию.

43. Олимпийские игры на пляже

Beach Olympics — это набор игр и мероприятий для тимбилдинга на открытом воздухе, где каждая команда может сыграть индивидуальную игру друг против друга.Пляжные Олимпийские игры — отличный способ для всей команды расслабиться и познакомиться друг с другом.

Количество игроков: 20-400 участников.

Как играть: Выберите пляжное место или закажите пляжные Олимпийские игры через агентство по планированию мероприятий, которое будет планировать все мероприятия. Пляжные Олимпийские игры обычно включают в себя сочетание пассивных и активных игр, которые позволяют каждому участнику внести свой вклад в общую производительность своей команды. Некоторые из мероприятий включают пляжные эстафеты, волейбол, бросок хула-хупа, соревнования в замках из песка и гольф-фрисби.

Зачем играть? Олимпийские игры на пляже предоставляют прекрасную возможность даже более крупным корпоративным группам сразиться друг с другом, узнать друг друга и укрепить дух товарищества.

44. Гелиевый стержень

Это простое, но действенное упражнение по построению команды — отличный способ научиться работать вместе как команда и общаться в группах малого и среднего размера для достижения общей цели.

Количество игроков: 6-40 + участников (6-9 человек в команде).

Как играть: Организуйте свою группу в небольшие группы. Возьмите дюбель (как можно более тонкий) и держите его горизонтально на уровне груди. Игрокам нужно удерживать клюшку на указательных пальцах и опускать ее на землю в команде.

Зачем играть? Эффективное упражнение, которое поможет вам сделать множество выводов об уровне вербального и невербального общения в вашей команде. Улучшает лидерство, сотрудничество, концентрацию и творческое мышление.

45. Голеностопный привар

Это упражнение по построению команды без поддержки требует высокой степени сосредоточенности, целостности и согласованности всей команды.

Количество игроков: 4-40 + участников.

Как играть: Отметьте прямую линию яркой краской или используйте яркую веревку. Команда должна идти от начала до конца, поддерживая контакт лодыжек. Если кто-то из группы теряет контакт, ему приходится начинать заново.Если вы хотите установить дополнительные ограничения, сообщите участникам, что они должны хранить молчание рядом с одним или двумя игроками.

Зачем играть? Эти виды командообразования способствуют общению, лидерским качествам и улучшают командную работу.

46. Выживший

Хотите вывести тимбилдинг на новый уровень? Создайте свою собственную версию популярного телешоу Survivor и испытайте каждого участника в бодрящей и насыщающей адреналином тимбилдинге.

Количество игроков: 20-240 участников.

Как играть: Команда делится на команды — или племена. На протяжении всего курса «Выживший» команды проходят испытания и предлагают ряд физических упражнений и действий по решению проблем, основанных на навыках выживания. Цель состоит в том, чтобы команды работали вместе, чтобы спасти своих товарищей по команде и удержать их «на острове» или в игре. Поскольку это мероприятие по построению команды является довольно сложным, рекомендуется заказывать его в агентстве по организации мероприятий, которое разработает программу мероприятия для вашей команды.

Зачем играть? В этом тимбилдинге для решения каждой задачи требуются разные навыки, поэтому у каждого есть возможность проявить себя.

47. Пузырьковый футбол

Это одна из тех забавных игр для построения команды, в которых ваша команда будет буквально смеяться!

Количество игроков: 10 игроков разделены на две команды (если вы организуете турнир, может сыграть больше людей).

Как играть: Развлекательная деятельность похожа на обычную футбольную игру, за исключением того, что каждый игрок наполовину заключен в гигантский пузырь.В игру обычно играют командами в больших закрытых помещениях или на открытых площадках. Пузырьковый футбол преследует те же цели и общие правила, что и обычный футбол: команды соревнуются, чтобы забить мяч в ворота соперника.

Зачем играть? Развивает такие навыки, как сотрудничество, общение и стратегическое мышление.

48. Воздушный шар в воде

Будьте готовы промокнуть! В этом тимбилдинге команда должна погрузить надутый шар под воду и удерживать его там не менее 5 секунд, используя только предоставленные материалы.

Количество игроков: Команды по 8-10 человек (при большем количестве участников разделите их на более мелкие группы).

Как играть: Командам дается 1 минута на планирование, а затем 5 минут на выполнение задания. Когда команда будет готова держать воздушный шар под водой, они должны уведомить судью, который затем будет судить, находится ли их воздушный шар под водой минимум на 5 секунд.

Зачем играть? Это тимбилдинг способствует решению проблем, общению и творческому мышлению.

49. Самая длинная тень

«Самая длинная тень» — это тимбилдинг на открытом воздухе, в котором группа будет работать вместе. Цель игры состоит в том, чтобы команда могла сформировать как можно более длинную тень, используя только свои тела.

Количество игроков: 10-20 участников.

Как играть: Игра начинается с 5 минут планирования, когда каждая команда не может проверить свой план, а может только устно обсудить.После завершения планирования у них есть 10 минут на то, чтобы протестировать и выполнить свой план по созданию самой длинной непрерывной тени.

Зачем играть? Способствует творчеству, сотрудничеству и решению проблем.

50. Все на борт!

Эта командная игра требует, чтобы члены команды работали вместе в непосредственной близости друг от друга, чтобы решить практическую и физическую проблему.

Количество игроков: 8-50 + участников.

Как играть: Цель игры состоит в том, чтобы вся команда поместилась в круг или квадрат на полу. После того, как группа успешно вписалась в эту форму, объект уменьшается. Каждый раз, когда все игроки помещаются в объект, он становится все меньше и меньше. В какой-то момент членам команды придется поддерживать друг друга и работать как одна команда, чтобы выполнить задачу.

Зачем играть? Это задание укрепляет доверие и терпение, улучшает навыки общения, лидерства и сотрудничества и является отличной игрой для развлечения.

51. Геокешинг приключение

Подобно охоте за мусором, приключение с тайником основано на подсказках, но также включает использование координат GPS.

Количество игроков: 4-100 + участников.

Как играть: Создайте список тайников, которые участники должны найти за определенный период времени. Каждая команда использует устройство GPS, чтобы определить местонахождение тайников. Улики, которые вы прячете в определенных местах, могут быть частью большой загадки, которую предстоит разгадать командам.

Зачем играть? Одно из тех мероприятий по построению команды на открытом воздухе, которое поможет членам команды работать вместе для достижения определенной цели. Способствует творческому решению проблем.

Вы нашли эту статью полезной? Дайте ему хлопок!

164

Psst! Вы можете хлопнуть больше одного раза, если вам это очень понравилось 🙂

Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать последние обновления

Похожие сообщения

• Как повысить производительность с помощью мероприятий по тимбилдингу

  Действия по тимбилдингу часто вызывают стон.Никто не хочет тратить время на неудобные игры с коллегами. Но тимбилдинг не обязательно должен быть скучным. Правильные упражнения по построению команды могут помочь вашим сотрудникам сплотиться, что, в свою очередь,…

• Мобильные игры, чтобы играть на работе и оставаться продуктивным

  Игры на работе — давняя традиция. Будь то две минуты игры в Candy Crush или ведение своей армии в войне с ведьмами — мы все были там. Рынок мобильных игр стремительно растет и оценивается в…

• 8 причин, по которым ваша удаленная команда должна работать вслух

  Наем удаленных сотрудников — это способ воспользоваться лучшим, что может предложить рынок труда.Вместо того, чтобы привязаться к местным кадровым резервам, вы можете получить доступ к опыту и знаниям со всего мира. К сожалению, работает…

мероприятий по построению команды для развлечения и позитива на работе

Вам было бы трудно поверить, что вы даже можете получать удовольствие на работе. Вы, должно быть, устали от ежедневного рабочего графика в офисе. Такая же работа. Всегда вокруг одни и те же люди. Быть скучным от повседневных дел в офисе — вполне нормально. Встречается ли ваша команда с играми для построения команды, которые не только объединят вашу команду для создания новых идей, но и избавят их от той же скуки? Это наладит общение между вашей командой, а также создаст отличные воспоминания.

Более того, как вы мотивируете новичков присоединиться к вашей команде? Как насчет проведения небольших мероприятий. Новички могут стать более вовлеченными в коллектив с помощью быстрых мероприятий по построению команды. Эти занятия будут не только интересными, но и познавательными. Но чем вы занимаетесь прямо сейчас? Я надеюсь, что у вас есть несколько невероятно интересных занятий, которые доставят вам удовольствие, и вы сможете вовлечь в них всех, чтобы поднять себе настроение. Но достаточно ли этого?

Прежде чем вы начнете тратить свое время на организацию мероприятий для вашей команды, чтобы объединить веселье и работу, есть несколько мельчайших деталей, которые вам, вероятно, следует знать.В этом посте мы продолжим обсуждение тимбилдинга и тимбилдинга, чтобы вы могли создать правильный опыт для людей, которые играют ключевую роль в вашем бизнесе.

Приступим, ребята!

Не позволяйте плохому управлению проектами стать препятствием на пути к вашему успеху. Начать использовать ProofHub

Какова цель построения команды?

Основная идея построения команды — дать людям возможность вносить свой вклад в общие цели.Сам успех организации зависит от способности ее сотрудников работать в команде, понимать сильные и слабые стороны друг друга, проявлять интерес друг к другу и вместе выполнять желаемую качественную работу.

Ниже вы найдете ряд преимуществ, которые организация или компания может получить, создав команду с сильной целью и целями.

• Повышение уровня производительности
• Повышение морального духа и мотивации в командах
• Улучшение сотрудничества на рабочем месте
• Поощрение творческих способностей среди людей
• Положительное подкрепление
• Повышение удовлетворенности работой сотрудников
• Повышение качества работы

И многое другое.

Действительно ли тимбилдинг работает?

Статистически или научно доказано множество доказательств того, что деятельность по построению команды имеет положительный эффект на рабочем месте. Они особенно хорошо подходят для команд, которые ищут способы улучшить то, как они работают друг с другом.

Преимущества командных игр и мероприятий не только влияют на то, как команды работают, но также отражают улучшение личности каждого в целом.Интересно то, что есть упражнения по построению команды для всех. Это означает, что если вам одна не нравится, есть десятки других идей, которые определенно вам понравятся.

Основная причина, по которой такие простые игры и занятия сильно меняют рабочее место, заключается в том, что они способны помочь людям выйти из зоны комфорта. Они предоставляют членам команды средства и платформу, чтобы сломать лед устрашающим образом и вывести свою командную работу на совершенно новый уровень.

Итак, в следующий раз, когда вы будете искать способы сделать работу между командами менее неловкой и более продуктивной, оставьте командообразование и игры в верхней части списка «идей».

Какие виды деятельности по построению команды лучше всего?

Теперь, когда вы знаете, что такое тимбилдинг и как организация некоторых простых игр по тимбилдингу может оказаться большим подспорьем в долгосрочной перспективе, пора посмотреть, что популярно. В следующем списке вы сможете быстро ознакомиться с некоторыми из самых популярных игр и занятий на рабочем месте за все время.Вы хотите добавить веселья в свой распорядок дня? Вот несколько интересных вещей, которые вы можете попробовать.

15 игр и упражнений, которые действительно понравятся вашей команде

Задание 1: Слепое рисование

Время: 3-4 минуты

Количество участников: 2 игрока одновременно

Необходимые инструменты: Ручка и бумага / маркер и доска

Выполнение упражнения: Для рисования вслепую нужно, чтобы 2 игрока сидели спиной к спине.Один игрок получает изображение предмета или слова. Человек не знает, что это такое, и он должен описать изображение, используя слова, которые помогут идентифицировать объект. Другой человек рисует объект на основе данного словесного описания и собственных догадок.

Цель: Рисование вслепую помогает вам оценить, как два члена могут эффективно общаться, воображать и вводить новшества.

Задание 2: Охота за мусором

Время: 2–3 часа

Необходимые инструменты: Нет

Выполнение упражнения: По возможности отправляйте свою команду на охоту за мусором в ближайшее место, например, в музей. зоопарк или тематические парки.Дайте каждой команде набор подсказок, которые приведут их к финальному призу. Эта игра поможет вам поднять всем настроение и лучше использовать свободное время. Это поможет участникам узнать друг друга и весело провести время вместе!

Цель: Scavenger Hunt поможет вам оценить способность вашей команды решать проблемы и принимать решения.

Задание 3: Правда и ложь

Время: От 0,5 до 1 часа

Количество участников: Любое число

Необходимые инструменты: Ручка и бумага каждому участнику

Выполнение упражнения: Участникам необходимо представиться и написать три утверждения — две правды и одно ложь.После того, как участники закончили писать свои заявления, они будут прочитаны в случайном порядке. После каждого утверждения каждого участника спросят, является ли утверждение правдой или ложью. Тот, кто делает правильное предположение, получает суть. В итоге побеждает участник с наибольшим количеством очков.

Цель: Две правды и ложь — это игра-ледокол, которая позволяет коллегам познакомиться друг с другом посредством веселого взаимодействия.

Мероприятие 4: Преобразование офиса

Время: Зависит от каждого человека

Количество участников: Все

Необходимые инструменты: Много творческих объектов

Выполнение мероприятия: Разрешить участникам работать в командах над преображением офиса.Людям часто надоедает то, что их окружает в офисе, так что как насчет того, чтобы дать им возможность быстро и творчески изменить свое рабочее место? Попросите каждую команду составить список творческих объектов для своей работы и не просите их идти на большой бюджет. Сделайте макияж вашего офиса удобным для вас. Включите небольшие предметы, такие как комнатные растения, настенные рисунки, личные фотографии или что-нибудь творческое и позитивное.

Цель: Office Makeover — это творческий подход и командная работа.Благодаря этой деятельности — команда станет сильнее, рабочая среда станет более подходящей, и вокруг офиса появится позитивная аура.

Мероприятие 5: Состав команды на день рождения

Время: 10-15 минут

Количество участников: От 8 до 10 человек в команде

Необходимые инструменты: Нет

Выполнение мероприятия: Участникам будет предложено выстроиться в ряд бок о бок и расположиться в порядке их дней рождения, учитывая только месяц и число.А теперь вот поворот: членам команды не разрешается разговаривать друг с другом. Это означает, что им придется использовать язык жестов для определения дня рождения друг друга. Чтобы сделать это занятие более увлекательным, вы можете предоставить командам удобную платформу. А если кто-то упадет, команде придется начинать весь процесс заново.

Цель: Эта деятельность поможет в решении проблем, общении и сотрудничестве на рабочем месте.

Не позволяйте плохому общению стать препятствием на пути к успеху. Начните использовать ProofHub

Задание 6: Задача манекена. Заморозь!

Время: Зависит от каждой команды

Количество участников: 6-7 человек в каждой команде

Необходимые инструменты: Реквизит для творчества и камеры / смартфоны

Выполнение деятельности:

Манекен-челлендж — одна из самых популярных онлайн-тенденций, и она хорошо вписывается в этот список, потому что позволяет вовлекать всех и проявлять творческий подход.Итак, что вам нужно сделать, так это разделить всех на группы по 6-7 человек. После этого попросите каждую команду снять видео в стиле манекена с повествованием и опубликовать его в социальных сетях вашей компании с помощью #Mannequinchallenge или #Freezeit. Чтобы это действие было успешным, вам нужно будет установить некоторые правила, такие как продолжительность видео, тип реквизита, который можно использовать для того, кто что делает, какую фоновую музыку выбрать и т. Д.

Цель: Общение, творчество и командная работа — три цели этой игры.

Задание 7: Пенни для размышлений

Время: 30 минут

Количество участников: Все

Необходимые инструменты: Монеты и банка

6 Выполнение действия:

Вы должны собрать монеты с указанным годом, которые не должны быть старше самого молодого члена команды, и собрать их в банку. Затем каждый участник должен выбрать монету и рассказать о чем-то памятном, что произошло с ними в указанном году.

Цель: Это поможет лучше понять жизнь друг друга, а члены команды смогут раскрыться. Чтобы команды чувствовали себя комфортно друг с другом, «копейка на размышления» — это игра-ледокол.

Мероприятие 8: Социальная деятельность

Время: Зависит от вашего выбора

Количество участников: Все

Необходимые инструменты: Нет

Выполнение мероприятия:

Прервать рутину с какой-то необычной социальной активностью, которая потребует участия каждого сотрудника.Подумайте о том, чтобы поиграть в настольные игры, провести шоу талантов или устроить альтернативный день одежды.

Цель: Это упражнение позволяет людям более активно взаимодействовать друг с другом и вызывать у них интерес, приходя в офис каждый день.

Задание 9: Как меня зовут?

Время: 25-30 минут

Количество участников: Команда из 6-7 человек

Необходимые инструменты: Ярлыки или бирки с именами

Выполнение действия:

Добавьте забавные ярлыки или имена бирки (например, доктор, спортсмен, ботаник и т. д.) на спине каждого участника.Участники будут видеть теги друг друга и в течение определенного времени задавать друг другу вопросы в соответствии с тегами. Каждый участник должен выяснить, какой на нем ярлык, на основе вопросов, которые им задают другие участники. Тот, кто находит выход, а тот, кто остается, проигрывает игру.

Цель: Команда научится относиться друг к другу к выполняемой работе и узнает, как они видят друг друга.

Задание 10: Воздушные шары

Время: 1 час

Количество участников: Все

Необходимые инструменты: Воздушные шары, бумага, ручки и карандаши

Выполнение задания:

Каждому участнику будет вручен воздушный шарик и бумажная полоска.Они писали вопрос на листке, клали его в свой воздушный шар, надували и связывали. Все будут делать то же самое и запускать свои воздушные шары в воздух. Через несколько секунд все возьмут один шарик и сядут в круг. В их соответствующих шарах возникнет вопрос. Каждый участник должен будет открыть воздушный шарик и ответить на вопрос, который написан на его бланке.

Цель: Воздушные вопросы позволяют командам узнать больше друг о друге в увлекательной и интерактивной форме.

Задание 11: Подглядывать за игрой

Время: 25 минут

Количество участников: Команда из 4 или более человек

Необходимые инструменты: Lego’s или Popsicle Sticks, нечто подобное

Выполнение задания:

Дайте каждой команде строительные материалы, чтобы они могли начать дублировать то, что вы уже создали. Обязательно храните оригинальную скульптуру на равном расстоянии от всех команд.Попросите каждую команду отправить члена команды, чтобы посмотреть на оригинальную скульптуру одновременно, и они вернутся к своим командам, чтобы описать ее своей команде за 25 секунд. Через 25 секунд каждая команда должна послать еще одного члена своей группы, чтобы «подсмотреть». Продолжайте этот узор, пока одна из команд не создаст копию оригинальной скульптуры.

Цель: Основная цель этой игры — помочь командам научиться решать проблемы вместе.

Задание 12: The Great Egg Drop

Время: От 30 минут до 1 часа

Количество участников: Команда из 4 или более человек

Необходимые инструменты: Различные канцелярские принадлежности

Выполнение упражнения:

Раздайте каждой команде сырое яйцо и сложите все канцелярские принадлежности в кучу.Дайте каждому 15–30 минут, чтобы использовать предоставленные материалы и построить вокруг яйца приспособление, которое не даст яйцу упасть или разбиться. Нужны идеи для расходных материалов? Подумайте о таких расходных материалах, как скотч, карандаши, соломинки, пластиковая посуда, упаковочный материал, газеты, резинки и т. Д., Когда время истекло, попросите команды сбросить свое устройство для яиц со здания и посмотреть, какое яйцо уцелело.

Цель: В игре подчеркивается важность командной и командной работы.

Задание 13: Фотофиниш

Время: 20 минут

Количество участников: 4-20 участников

Необходимые инструменты: Различные канцелярские товары

Выполнение мероприятия:

Создайте финишную черту, используя мел, малярный скотч или веревку.Попросите всех участников прийти к финишу одновременно к моменту фотофиниша. Чтобы эта игра была успешной, участники должны согласовывать друг с другом свои действия. Для дополнительного уровня сложности вы можете попросить участников пройти или пробежать финишную черту в стиле фотофиниша.

Цель: Фотофиниш — потрясающая игра для улучшения взаимодействия и координации в командах.

Задание 14: Идеальный квадрат

Время: 30 минут

Количество участников: 5-20 участников

Необходимые инструменты: Веревка и повязка на глаза

Выполнение задания:

Попросите всех участников встать в круг, держась за кусок веревки.После этого попросите их надеть повязку на глаза и положить веревку на пол. Пусть все отойдут от круга, вернутся и попытаются образовать квадрат из веревки, не снимая повязок с глаз. Если вы хотите повысить уровень сложности игры, проинструктируйте всех участников молчать на протяжении всей игры.

Цель: Игра фокусируется на сильных коммуникативных и лидерских качествах. Он укрепляет доверие в команде и показывает, как члены команды могут направлять друг друга для достижения успеха.

Задание 15: Создайте свой собственный тимбилдинг

Время: Зависит от вашего выбора (постарайтесь сделать его кратким)

Количество участников: Зависит от вашего выбора (постарайтесь включить всех)

Необходимые инструменты: Зависит от вашего выбора (включая творческие объекты, которые легко доступны)

Выполнение упражнения:

Создание игры — это одно, а хостинг — другое.Убедитесь, что вы отлично справляетесь с этими двумя задачами и даете своим командам возможность развлечься и учиться.

Цель: Создайте игру, которая научит ваших сотрудников всему, что необходимо для их успеха — доверию, единству, общению, решению проблем и многому другому.

К вам

Вспомните, что однажды сказала Эйлин Кэдди — «Живи и работай, но не забывай играть, получать удовольствие от жизни и получать от нее настоящее удовольствие».

Игры и упражнения, которые мы перечислили в этом посте, не только полезны для построения команды, но и помогают создать здоровую и продуктивную рабочую среду.Это среда, в которой команды — это больше, чем рабочие машины, а сотрудники — больше, чем бизнес-инвестиции для работодателя.

Эти действия не только полезны для создания здоровой рабочей силы, но и создают хорошую рабочую среду. Какую деятельность вы бы сыграли со своей командой?

«Сосредоточьтесь больше на работе, а не на управлении. Начните использовать ProofHub ».

Вартика Кашьяп

Вартика Кашьяп — директор по маркетингу в ProofHub и был одним из лучших участников LinkedIn в 2018 году.Ее статьи вдохновлены офисными ситуациями и рабочими событиями. Ей нравится писать о продуктивности, построении команды, культуре работы, лидерстве, предпринимательстве среди прочего, а ее вклад в улучшение рабочего места заставляет ее кликать.

Подпишитесь на ProofHub

Получайте последние сообщения прямо на ваш почтовый ящик.

8 забавных занятий, чтобы смеяться над удаленным рабочим местом

Удаленная работа может быть прекрасной. Для сотрудников это освобождает время в пути, обеспечивает большую гибкость и свидетельствует о корпоративной культуре доверия и ответственности.Для компаний статистика показывает, что удаленная работа снижает затраты, повышает производительность и увеличивает прибыльность.

Но удаленная работа также может быть одинокой. Существует множество способов управления удаленной командой для лучшего взаимодействия и удержания талантов, но среди множества повышений производительности и мер эффективности часто упускается из виду необходимость веселых занятий, которые вызывают смех среди удаленных сотрудников.

Почему смех важен на удаленном рабочем месте? Все просто: смех держит вашу команду на связи.Что еще более важно, это создает дух товарищества и мотивацию, необходимые для того, чтобы помочь вашей команде пережить трудные времена. Сотрудники, которые умеют вместе смеяться, более устойчивы к стрессу, и сам процесс смеха высвобождает химические вещества, улучшающие самочувствие, которые повышают концентрацию и творческие способности.

«Беда постучала в дверь, но, услышав смех, поспешила прочь». — Бенджамин Франклин

Нет офиса? Без проблем. Вот 8 мероприятий по созданию цифрового коллектива, которые помогут развлечься и посмеяться на удаленном рабочем месте.

Организуйте виртуальную ночь игры Платформы

, такие как Jackbox Games, Houseparty и PlayingCards.io, упростили для компаний организацию развлекательных мероприятий для удаленных команд.

Для игры

Jackbox Games требуется платная подписка, но вам понадобится только одна корпоративная учетная запись, чтобы все могли присоединиться к игре. Среди наших любимых игр — «Фиббидж», «Drawful» и «Ты не знаешь, Джек» — они одновременно развлекательные, образовательные и совершенно глупые.

Houseparty отлично подходит для небольших команд, и это бесплатно! Вы можете играть в Chips and Guac (что похоже на Cards Against Humanity) и Heads Up, но учтите, что игровая функция доступна только в мобильных приложениях, а не в настольных.

Изюминкой PlayingCards.io является веселая карточная игра Joking Hazard ™ (бесплатная в течение ограниченного времени во время карантина), которая подготовит вас к некоторым по-настоящему веселым моментам с вашей командой.

Тестирование

Если вы любите викторины в пабе в пятницу вечером, почему бы не организовать свою собственную? Проведите вечер корпоративных мелочей (пиво и закуски в баре по желанию) или, если вы хотите сделать еще один шаг, почему бы не сформировать команду и не сразиться в Лиге мелочей Нью-Йорка в Instagram Live?

Вы даже можете сделать свои регулярные собрания более интерактивными с помощью нашей функции викторин, которую можно интегрировать с платформами для совместной работы в Интернете, такими как Zoom, Microsoft Teams, BlueJeans и Cisco Webex.Для начала мы собрали 4 интересные идеи викторин. Ничто так не добавляет веселья (и немного дружеского соревнования) в рабочий день, как таблица лидеров!

Сделайте ваши презентации и встречи увлекательными

Культура веселья не должна ограничиваться только особыми занятиями — она ​​должна влиять на все аспекты удаленной работы. Презентации и встречи — это отличная возможность добавить немного развлекательной ценности, чтобы поддерживать интерес вашей команды.

Вы можете начать с ледокола или веселого опроса, использовать визуальные эффекты, чтобы оживить вашу презентацию, или добавить элемент геймификации, чтобы превратить обычные встречи в интерактивное занятие.

Играть в Virtual Meeting Bingo

Кстати об веселье на работе — что может быть веселее, чем подшучивать над собой? В следующий раз, прежде чем подключиться к конференц-связи, попробуйте раздать карточки бинго своей команде и посмотреть, кто первым завершит ряд или диагональ.

Это не только привносит немного юмора, но и привлекает внимание аудитории, поскольку они наблюдают и внимательно прислушиваются к этим знакам.

Делитесь забавными моментами удаленной работы

InVision управляет полностью удаленной командой, так что если кто и знает о хороших, плохих и уродливых качествах удаленной работы, так это они.Они попросили свою команду внести свой вклад в список «смешных, разочаровывающих и часто странных вещей», которые поймут только удаленные сотрудники, и этот список очень веселый.

Попробуйте выполнить то же задание для своей команды. Сделайте его анонимным (у нас есть отличная функция для этого) и поделитесь некоторыми из самых смешных со своей командой или заставьте их угадать человека, стоящего за признанием.

Создайте команду MMORPG

Назовите лучшее цифровое тимбилдинговое мероприятие, чем сражение с врагами и старшими драконами в мифическом мире под названием Тирия.

А если Guild Wars не для вас, почему бы не попробовать одну из других бесплатных многопользовательских сетевых ролевых игр (MMORPG), например Star Trek Online, Star Wars: The Old Republic или Neverwinter?

В отличие от традиционных настольных и карточных игр, MMORPG имеют уникальную параллель с реальной командной динамикой, с необходимостью общих целей, дополнительных навыков (каждой команде нужен целитель, маг и воин) и безупречной координации. .

Есть вечера кино

Лучше всего подается с пиццей, спонсируемой компанией.

Существует несколько популярных расширений браузера, которые можно использовать для организации потоковой передачи, в том числе Netflix Party (совместимо только с Netflix) и TwoSeven (совместимо с Amazon Prime Video, HBO Now, Hulu и Disney Plus), но они ограничивают ощущение, что члены вашей группы должны иметь свои собственные учетные записи на этих потоковых платформах.

Более простой вариант — разрешить назначенному организатору воспроизвести фильм на своем рабочем столе и поделиться своим экраном через приложение для видеоконференцсвязи.Если хотите, посмотрите The Office вместе со своими коллегами.

Напишите историю вместе

Играйте в безумные библиотеки или вместе напишите историю, собрав отзывы вашей команды и собрав по кусочкам веселый конечный продукт, который можно использовать в социальных сетях или просто распространять внутри, чтобы посмеяться. Поощряйте свою команду быть как можно более креативной (даже диковинной) и просто посмотрите, куда их приведет путь.

Интересно, что COVID-19 сделал термин «социальное дистанцирование» одним из основных в нашем словаре, хотя правда в том, что мы дистанцируемся только физически.В социальном плане мы действительно стараемся оставаться на связи, чтобы оказывать друг другу эмоциональную поддержку.

В условиях все более распределенной рабочей силы виртуальные командообразования стали важной мерой для развития духа товарищества и повышения мотивации удаленных сотрудников. А поскольку удаленная работа остается, управление потребностями удаленной команды в основном равнозначно управлению потребностями будущего рабочего места.

39 бесплатных онлайн-игр по построению команды для удаленных команд • Employment Hero

Тимбилдинговые игры.Вы их либо любите, либо ненавидите.

Когда в разговоре используется слово «тимбилдинг», обычно бывает два типа ответов — «да» или «нет»…

Ящики рады поделиться временем со своими коллегами и полны энергии при мысли о том, чтобы продемонстрировать свою конкурентоспособность. Они оптимистичны, любят командную работу и искренне любят узнавать своих коллег.

Противники съеживаются при мысли о запланированных играх с коллегами, чаще всего вызванных предыдущей неудачной сессией построения команды.Ура!

Нравится вам это или нет, но реальность такова, что тимбилдинговые игры могут творить чудеса для продуктивности, вовлеченности и счастья на работе. Задача состоит в том, чтобы оправдать ожидания всех участников.

Итак, когда вы сталкиваетесь с противниками и противниками, а также с новой виртуальной средой для вашей тимбилдинговой деятельности — что вы делаете? Или что можно сделать ?

Как обеспечить положительный опыт командообразования для всех участников?

Прежде чем мы углубимся, давайте вернемся к основам и расскажем о #realtalk.

Что такое тимбилдинговые игры?

Тимбилдинговые игры можно определить как веселые занятия, которые вы можете проводить со своими коллегами, чтобы улучшить то, как все работают вместе.

Игры тимбилдинга предназначены для поощрения командной работы, сотрудничества и творчества внутри вашей компании — преимущества, которое в любой компании может оказаться важным для высокопроизводительной команды.

Знаете ли вы, что 75% работодателей считают командную работу и сотрудничество очень важными на рабочем месте? Принимая во внимание эту статистику, важно, чтобы менеджеры выкладывали время в календаре каждого, чтобы поучаствовать в командных играх.

Почему?

То, насколько хорошо ваши сотрудники работают вместе, может иметь решающее значение для вашей команды.

Это легко сделать в офисе, я слышал, вы скажете … Но что насчет того, когда у вас есть удаленные команды, расположенные по всей стране или по всему миру? Это бросает вызов тимбилдингу.

Каковы преимущества тимбилдинга в удаленной рабочей среде?

Сильная командная работа лежит в основе каждой успешной и высокопроизводительной команды.

В конце концов, вы хотите, чтобы ваша команда работала наилучшим образом, и часто это подразумевает работу в составе команды. Если у вас нет культуры, в которой ваша команда работает над достижением одной общей цели и готова помогать другим, именно здесь она может начать разваливаться.

Хотя удаленные команды физически разделены, это не означает, что вы не можете организовывать виртуальные командные игры.

Будь то короткое мероприятие в начале виртуального собрания для выработки стратегии работы с удаленными командами, или занятие по пустякам в «счастливый час» в пятницу вечером, есть много способов собрать команду онлайн, чтобы вы могли воспользоваться такими преимуществами, как:

• Каждый знакомится со своей командой
• Поощрение всех работать для достижения общей цели вне рабочей среды
• Улучшение коммуникации
• Позвольте вашей команде проявить больше творчества
• Поощрение вашей команды к тому, чтобы уйти и сделать перерыв в работе, что может привести к повышению производительности

Посмотрим правде в глаза, будущее далеко.Поэтому, когда ваша команда находится по всей стране или по всему миру, важно не упускать из виду те забавные занятия, которые вам обычно нравятся в офисе. Ищете ли вы занятие, чтобы дать волю своим творческим силам в начале сеанса мозгового штурма, или просто веселое занятие, чтобы расслабиться после долгой недели, читайте дальше, когда мы поделимся 39 играми виртуального тимбилдинга для удаленных команд.

1. Скриббло

Если вы ищете веселое занятие, которое объединит всех, Skribbl.io — ваша любимая игра для рисования. Правила следуют тому же подходу, что и Pictionary, и это интересный способ вовлечь всю вашу команду и посмеяться.

Как играть в Skribbl.io

Каждый пользователь входит в систему и присоединяется к назначенной командной комнате. Отсюда каждый игрок по очереди будет художником. Когда настанет их очередь, им нужно будет выбрать слово из трех различных предложенных вариантов и нарисовать это слово за 80 секунд.

У других игроков будет 80 секунд, чтобы угадать, что игрок рисует.Игрок, который быстрее всех угадал рисунок, получает наибольшее количество очков, а игрок, набравший наибольшее количество сообщений, побеждает!

Цена : Бесплатно!

Шедевры одного из наших собственных героев Скриббло 😄

2. Пончик

При удаленной работе совершенно нормально не слышать о работе в офисе и утреннем кофе с коллегами. Пончик — отличный способ вернуть к общему офисному чату среди вашей команды виртуальные встречи за чашкой кофе, даже если это займет всего 15 минут!

Donut — это приложение, предназначенное для интеграции со Slack.На отдельном канале Slack и на регулярной основе Donut случайным образом выберет людей в вашей компании парами. Приложение отправит каждой паре прямое сообщение с предложением встретиться за виртуальным кофе. Если у вас большая команда или у вас есть новые удаленные сотрудники, это отличный способ познакомиться с товарищами по команде, с которыми вы, возможно, раньше не пересекались.

Не используете Slack для связи? Создавайте простую электронную таблицу каждую неделю и объединяйте сотрудников в пары.

Цена : Бесплатно!

Взгляните на пончик ниже.👇

3. Дегустация чая и кофе

Когда мы находимся в офисе, вполне естественно, что многие офисные разговоры происходят за утренним чаем или кофе. Но что происходит, когда мы убираем этот социальный элемент?

* Сигнал рыданий *

Скорее всего, ваше рабочее место заполнено любителями чая и кофе.

Разошлите календарное приглашение, чтобы оценить интерес к дегустации чая и кофе.Отсюда завершайте цифры и начинайте охоту за интересными вкусами чая и экзотическими кофейными смесями. Соберите 5-10 различных чайных пакетиков и пакетиков с кофе в индивидуальной упаковке и поместите их в конверт.

Получив набор для чая и кофе, адресовайте их участникам и отправляйтесь на почту.

Когда придет время дегустации, вы можете обсудить вкусы, предысторию и узнать, удачный он или нет. Это отличный способ объединить команду за их любовь к чаю и кофе!

Хотите сделать еще один шаг? Приложите к своей команде пронумерованную дегустационную карточку, чтобы записать их мысли!

Цена : Низкая ($ — $$)

4.Дегустация вин

Как и любители чая и кофе, скорее всего, в вашей компании есть несколько энтузиастов вина!

Когда дело доходит до дегустации вин, существует несколько вариантов. Самый простой способ организовать — воспользоваться услугой, в которую уже включены дегустации и дегустационные карточки.

Не знаете, где искать? Wyflo — австралийская компания, которая объединилась с дверьми подвала для создания наборов для дегустации. Просто закажите их для своей команды и доставьте прямо к дверям.Легкий!

Есть бюджет? Создайте дегустационные карточки для своей команды и список покупок, чтобы они могли принять участие. Совет : Прежде чем устанавливать сорта вина, убедитесь, что они доступны в бутылках меньшего размера.

Цена : от бесплатного до умеренного ($ — $$$)

5. Дегустация джина

Чай, кофе и вино — очевидные победители, но как насчет джина? Дегустация джина использует тот же подход, что и описанные выше дегустации, и обязательно объединит тех, кто любит хороший G&T.

Вы можете предоставить своей команде список покупок и лист дегустационных заметок или воспользоваться услугами доставки, например, от Bass & Flinders Distillery, Great Ocean Road Gin или GinTonica.

Цена : от бесплатного до умеренного ($ — $$$)

6. Общая информация

Нет ничего лучше, чем несколько раундов пустяков, чтобы заставить вашу команду работать вместе!

Все любят веселые розыгрыши викторины, особенно когда есть призы. Мелочи не только поощряют командную работу, но также дают вашей команде возможность узнать больше об интересах своих коллег.

В зависимости от размера вашей компании вы можете разделить группы на разные команды, например маркетинг, продажи или финансы. В качестве альтернативы вы можете смешать это и случайным образом распределить людей по командам.

Есть бюджет? Вы можете использовать внешнего поставщика услуг, например, Oz Party Events, чтобы организовать вечер викторины!

Знаете ли вы, что с помощью Employment Hero вы можете вознаградить свою команду долларами героя? С помощью Hero Dollars ваша команда может получить доступ к скидкам, нашей онлайн-торговой площадке с доступом к тысячам повседневных товаров по сниженной цене.

Цена : от бесплатной до низкой ($ — $$)

7. Книжный клуб

Книжные клубы — отличный способ собрать вместе членов вашей команды, которые разделяют любовь к чтению.

Для начала назначьте кого-нибудь, кто будет лидером в течение месяца. Они выберут книгу и проведут обсуждение, когда придет время встретиться.

Не знаете, с чего начать? Создайте канал Slack или группу в WhatsApp для своего книжного клуба, чтобы люди могли задавать вопросы, читая книгу.

Цена : Бесплатно!

8. Беговая клуб

Если ваша команда работает из дома, скорее всего, они пользуются всеми преимуществами, связанными с удаленной работой, например, больше времени на бег!

Используйте приложение, такое как Strava, для создания бегущей группы. В этом приложении вы сможете видеть время и маршруты каждого и держать друг друга под контролем.

Вы можете устроить соревнование на самое быстрое время или самую дальнюю дистанцию ​​и соблазнить свою команду забавными призами, которые заставят всех двигаться вперед.

Цена: От пониженной до низкой ($)

9. Бинго

Bingo — отличный способ собрать команду онлайн и немного повеселиться. Назначьте одного человека вызывающим бинго, и тот, кто первым отметит все числа, станет победителем. Вы будете удивлены, насколько увлекательным может быть виртуальное Бинго, особенно в качестве альтернативы пятничным напиткам!

Чтобы было интересно, почему бы не добавить забавные призы, такие как выходной день, бесплатный обед или даже подарочную карту?

Ищете что-нибудь интересное ? Взгляните на Drag Queen Bingo.

Найдите здесь свои виртуальные карты бинго и посмотрите демо ниже.

Цена : от бесплатного до умеренного ($ — $$)

10. Конкурс самых милых питомцев

Фаворит фанатов на Employment Hero — это соревнование самых милых питомцев. Поскольку многие удаленные сотрудники ищут компанию во всех пушистых местах, есть вероятность, что в команде есть несколько друзей-питомцев.

В начале недели поделитесь соревнованием с датой закрытия и призом и попросите свою команду подать заявку!

Если в конце недели у вас будет собрание сотрудников всей компании, используйте эту возможность, чтобы объявить победителя и поделиться фотографией самого симпатичного пушистого друга.

Цена : Бесплатно!

Бадди, победитель конкурса самых симпатичных питомцев Employment Hero

11. Теперь ты меня слышишь? Игра

Эта игра — отличный виртуальный тимбилдинг, в который можно играть удаленно. Это означает, что все присутствуют на одной виртуальной встрече, и на одного человека возлагается ответственность выступить в роли «докладчика» .

Все остальные в комнате известны как «художники» .

Выступающий должен выбрать случайное изображение и описать его так, чтобы художники могли его нарисовать. Спикер должен описывать изображение только с помощью геометрических фигур, что затрудняет понимание художниками.

Пример : выступающий говорит: нарисуйте длинный тонкий вертикальный прямоугольник с тремя маленькими горизонтальными прямоугольниками равной ширины вертикального прямоугольника, идущими с правой стороны вертикального прямоугольника вправо, причем один вверху, другой внизу, и один посередине », но не« напишите букву Е ».

Помните, что в этой игре главное — эффективное слушание и артикуляция!

Если вы зациклились на идеях с изображениями, подумайте об использовании генератора случайных изображений.

Цена : Бесплатно!

12. Угадай предложение смайлика

Эта веселая игра требует небольшой подготовки, но возможности (и смеется) безграничны!

Для начала каждый из вас по очереди станет творцом. Создатель должен придумать предложение, но сообщить ответ только в смайликах.

Например, если тема — «любимый фильм», вы можете написать это своей команде.

5️⃣ 0️⃣ 0️⃣ 📆 ☀️ ⛱️

Ответ? 500 дней лета.

Для отслеживания можно назначить писца и вести учет, либо использовать формат викторины.

Это может быть связано с вашей компанией, новостями, любимыми фильмами или чем-нибудь поп-культурой!

Цена: Бесплатно!

13. Джекбокс

Ищете веселое занятие, которое пробудит в памяти воспоминания и заставит вас смеяться до глубины души? Jackbox может стать идеальной игрой для вашей команды.

Jackbox — это серия игр для видео-вечеринок, для которых требуется, чтобы один человек загрузил приложение и транслировал свой видеозвонок. Игроки могут использовать свой телефон или планшет, чтобы войти в свою игровую комнату через веб-сайт, и их устройство становится их контроллером.

Обратите внимание, что эта игра доступна только для 8 игроков.

Загрузите Jackbox здесь.

Цена Низкая ($)

14. Оборотень

Werewolf — это игра с манипуляциями и обманом, что делает ее интересной игрой для ваших коллег!

Werewolf сложнее других игр из этого списка и требует предварительного объяснения правил.

Игра начинается с колоды карт, на которой есть определенная роль. Эти роли будут включать:

• Оборотень — съесть других игроков
• Сельский житель — проголосуйте за того, кого они считают оборотнем
• Медик — может спасти игрока от смерти оборотня
• Провидец — узнать, волк ли игрок

В качестве альтернативы вы можете использовать инструмент случайного генератора, который назначит каждому роль и отправит ее конфиденциально в личном сообщении.

За игрой будет отвечать один человек, известный как master .

Как только мастер назначит всем роли, они заявят, что наступила ночь. Все закроют глаза и осторожно постучат по столу или полу, чтобы скрыть звуки, происходящие на фоне других игроков.

Хозяин вызовет оборотня , чтобы тот проснулся, выбрал добычу, которую нужно убить, а затем снова заснул. Оборотень хочет оставаться анонимным все время, поэтому здесь в игру вступают обман и обман.

Отсюда мастер вызовет медика , чтобы он проснулся и указал на игрока, которого нужно спасти от оборотня, а затем снова заснет.

Затем мастер позовет провидца проснуться. Провидец укажет на одного человека, чтобы узнать, оборотень он или нет. Мастер кивнет, чтобы подтвердить или опровергнуть.

После этого мастер попросит всех проснуться утром и сообщит игрокам, съел ли волк кого-нибудь из жителей деревни.

Выжившие обсуждают, кто, по их мнению, был оборотнем, убившим деревенского жителя, а затем голосуют вместе, чтобы уничтожить кого-то.Этот процесс продолжается до тех пор, пока в игре не останутся только сельские жители или оборотни.

Примечание : устраненные становятся безмолвным призраком. Они по-прежнему могут играть в игру, но не могут обсуждать свое мнение.

Цена : Бесплатно!

Посмотрите здесь короткий 2-минутный видеоролик о том, как играть в оборотня.

15. Злые яблоки

ВНИМАНИЕ : Эта игра не для слабонервных.Эта игра подходит для более рискованных, шумных и шумных рабочих мест.

Скорее всего, многие из вашей команды играли в печально известную карточную игру «Карты против человечества».

Evil Apples — аналогичная версия, только онлайн, что делает ее увлекательной игрой, в которую можно играть со своими товарищами по команде во время видеозвонка за бокалом вина!

Каждый игрок будет использовать свой телефон или планшет в качестве устройства и использовать свои карты, чтобы составлять веселые предложения или комбинации.

В игре выбирается одна тематическая карта, и каждому игроку даются карты на выбор.Игрокам нужно будет выбрать самую смешную или самую возмутительную карту для представления судье. Затем судья выберет, что, по его мнению, является самой забавной картой, и первая из семи выигрышных карт будет выигрывать!

Скачать Evil Apples на IOS и Android.

Цена : Бесплатно!

16. Гонка на скорость набора текста

Когда вы работаете за компьютером изо дня в день, скорее всего, многие люди в вашей команде считают себя быстрыми печатниками. Но кто самый быстрый?

Это отличный способ проверить вашу скорость и точность набора текста, а также отличный способ выявить конкурентоспособность ваших сотрудников.

Typing Test — это бесплатный телеканал, с помощью которого можно бросить вызов своей удаленной команде. Поделитесь этим заранее и попросите всех поделиться своими результатами.

Цена : Бесплатно!

17. Захватывающая игра с губкой

Захватывающая игра с губками — это простая концепция для понимания и увлекательная игра, в которую можно играть виртуально. Это требует от игроков творчества и гибкости своих способностей к рассказыванию историй.

Для начала игрокам нужно будет достать один предмет, который они могут взять в комнате.Отсюда они должны будут создать преувеличенный рассказ о предмете. Если они ничего не могут найти в своей комнате, им придется по умолчанию создавать историю о губке.

Эта игра работает лучше всего, когда каждый преувеличивает свой предмет и добавляет свой странный и дурацкий талант.

Цена : Бесплатно!

18. Вещи

Things — отличный способ сплотить вашу команду, чтобы дать волю своим творческим силам. Вы можете использовать его как ледокол или быструю игру в начале сеанса мозгового штурма.

Это действие работает, когда каждый отправляет темы одному человеку по электронной почте или в мгновенном сообщении, чтобы создать пул тем. Примеры включают:

• Что взять с собой на пляж
• Что необходимо учитывать при переезде

Один человек читает тему, и вы должны ходить по комнате, и каждый человек говорит свой ответ. Вы можете играть в это как игру на выбывание или создать систему очков, чтобы определить победителя.

Цена : Бесплатно!

19.2 правды и ложь

Эта игра для построения команды — отличное занятие для начала виртуальной встречи. Будь то командная встреча или мозговой штурм, это отличный способ заставить ваш мозг думать. В эту игру можно сыграть всего за 15 минут!

Чтобы играть, каждый онлайн-игрок придумывает две правды и одну ложь и сообщит об этом команде.

Затем команда должна проголосовать за то, верят ли они лжи или правде. Просто!

Цена : Бесплатно!

20.Угадай изображение

В этой игре один человек назначается ведущим и фотографирует с близкого расстояния 5-10 различных объектов. Хитрость в этой игре заключается в том, чтобы выбирать объекты, которые неясны или трудно поддаются расшифровке.

Игрокам нужно будет угадывать объекты и подчиняться хозяину. Отсюда ведущий объявит предметы и человека, который угадал наиболее правильные предметы.

Это забавная игра, в которую можно играть в начале недели и размещать сообщения в виртуальном канале чата.В конце недели вы сможете раскрыть ответы и победителей. Для игроков это займет всего пять минут.

Цена : Бесплатно!

21. Виртуальный обед

Многие удаленные команды часто ужинают после работы, однако с удаленной командой это намного сложнее, особенно если есть необходимость в социальном дистанцировании.

Во время виртуального ужина отправьте электронное письмо с приглашением и попросите всех присоединиться к видеозвонку за едой и напитком по своему выбору.Не забудьте подготовить список вопросов по ледоколу!

Или же, если у вас ограниченный бюджет, почему бы не доставить пиццу всем желающим?

Цена : бесплатно — умеренно ($ — $$)

22. Рецепт поделиться

Скорее всего, в вашей команде есть опытные повара и пекари, так почему бы не собрать их всех вместе (виртуально), чтобы поделиться рецептами?

Благодаря тому, что рабочие места стали более разнообразными, чем когда-либо, возможность узнать больше о разных кухнях и еде никогда не была такой простой.Еда может объединить всех, даже если мы физически не можем быть вместе.

Это может быть так же просто, как настроить виртуальный канал обмена сообщениями под названием #foodiefinds или #recipestoshare и заставить ваших друзей-гурманов поделиться своими восхитительными творениями.

Если вы проявили достаточно интереса, вы можете сделать еще один шаг и каждую неделю знакомить с разными кухнями и даже устраивать виртуальные кулинарные демонстрации!

Цена : Бесплатно!

23.Охота за мусором

Вы можете подумать, как мне принять участие в охоте за мусором в Интернете? Но выход есть!

В зависимости от размера вашей команды вы можете участвовать в охоте за мусором индивидуально или в составе группы.

Для начала хост должен будет создать список случайных объектов, чтобы игроки могли их искать. Вы выделите каждую группу или игрока, участвующего в вызове, и им нужно будет найти определенные объекты менее чем за минуту.

Эта игра хорошо работает, когда вы проявляете творческий подход к своим объектам.Чем более случайным будет запрос объекта, тем лучше! Некоторые примеры включают:

• Яйцо, разбитое о бокал для вина
• Чашка чая с 2 ложками сахара
• Солнцезащитные очки на мягкой игрушке
• Предмет одежды с фруктами
• Куча туалетной бумаги выше, чем тот, кто ее строит

Следите за тем, кто может выполнить запросы, и побеждает тот, у кого больше всего очков. Если таблица лидеров узкая и вы хотите убедиться, что явный победитель коронован, почему бы не добавить два запроса?

Цена: Бесплатно!

24.Угадай холодильник

Вы, наверное, догадались, что влечет за собой эта игра…

Каждый член вашей команды сфотографирует свой холодильник и отправит его одному человеку. Отсюда фотографии будут опубликованы в документе, и каждый игрок должен будет указать имя для холодильника.

Это веселая и быстрая игра, которой можно поделиться в течение недели.

Цена : Бесплатно!

25. Игра слов для Slack

Для тех, кто использует Slack в качестве основного инструмента обмена мгновенными сообщениями, The Words Game — это интересный и простой способ развить свой мозг.

Для начала просто пригласите свою команду на канал и начните игру, набрав «/ wordsgame». Вам дадут несколько случайных букв, и всем игрокам нужно будет составить из этих букв как можно больше слов.

Каждая игра длится 60 секунд, и в конце игры они сообщат каналу результаты.

Загрузите расширение Words Game Slack здесь.

Посмотрите видео о игре в слова в действии ниже. 👇

Цена: Бесплатно для тех, кто использует Slack

26.Угадай, что мелодия

Эта классическая игра представляет собой один из любимых мелочей пабов и является отличным способом выявить сильные стороны вашей команды.

Чтобы сыграть, просто поместите приглашение в календарь своей команды и попросите ведущего начать подготовку списка песен. Во время этой игры ведущий будет проигрывать несколько секунд каждой песни, и игроки должны будут записать, что они думают.

Есть большая команда? Вы можете разделить свою команду на комнаты для обсуждения и сделать это коллективным!

Цена: Бесплатно!

27.Скорость судоку

Судоку — известная игра, но вы когда-нибудь вызывали кого-нибудь еще на гонку на скорость? Судоку на скорость может выявить соревновательные полосы в вашей команде, одновременно поощряя тренировку мозга в процессе.

Для начала поделитесь со своей командой онлайн-игрой-судоку и попросите их завершить ее как можно быстрее. Когда они закончат, попросите их сделать снимок экрана с результатом и опубликовать его в групповом чате или поделиться своим экраном во время видеовстречи.

Ищете онлайн-игру судоку? Попробуйте WebSudoku.com

Цена: Бесплатно!

28. Игра в вопросы

Игра в вопросы настолько проста, насколько это звучит, и она может вызвать у вас волну детских воспоминаний. Во время видеовстречи вы предложите кому-нибудь начать с того, что позвоните одному человеку и зададите ему конкретный вопрос. Отсюда человек, которому адресован вопрос, должен ответить на этот вопрос другим вопросом, одновременно направляя его другому человеку по вызову.

Чтобы набрать очки в игре с вопросами, вы можете провести раунды на выбывание или поработать над системой отрицательного подсчета очков для тех, кто не может ответить на вопрос с помощью вопроса.

Совет : убедитесь, что ваш видеозвонок находится в режиме плитки, чтобы вы могли видеть всех!

Цена: Бесплатно!

29. Разброс

Scattergories — давний фаворит, который всегда объединяет людей. Эту концепцию легко подобрать, а онлайн-генераторы делают виртуальное участие проще, чем когда-либо.

Каждому игроку будет отправлена ​​собственная ссылка, и вы будете готовы начать игру.

В игре выбирается одна буква вместе со списком категорий.У вас есть одна минута, чтобы придумать слово, которое попадает в категорию и начинается с определенной буквы.

Звучит просто, но это сложнее, чем вы думаете!

Взгляните на виртуальную игру Scattergories здесь.

Цена : Бесплатно!

30. Угадай рабочее пространство

Это быстрая и простая игра, которая объединит вашу команду в сети.

Для начала попросите свою команду отправить фотографию своего рабочего места одному назначенному лицу.Отсюда человек опубликует рабочие места в канале связи в масштабах компании, и вашей команде придется угадывать, кто это за стол.

Совет : использовать Slack? Используйте интеграцию с Polly, чтобы создать опрос!

Цена : Бесплатно!

31. Познакомьтесь со своей командой

Давайте посмотрим правде в глаза — присоединение к удаленной команде — это другой опыт, и многие могут быть не знакомы с этим. Без повседневных социальных взаимодействий на кухне или утренней чашечки кофе может быть сложно узнать о своей команде.

Если вы хотите познакомить новых членов вашей команды с более широкой командой, но не знаете, с чего начать, почему бы не составить список ледокольных вопросов и не разослать приглашения в календаре. Вы можете приготовить эти сеансы за утренним чаем с кофе или чаем или в конце дня и пригласить всех выпить напиток по своему выбору.

Нужны вопросы, вдохновляющие? Зацените это.

1. Какой фильм вы смотрели недавно или что смотрите на Netflix / Stan / Binge?
2. У вас есть домашнее животное? Что он / она любит?
3. Какие ваши любимые видео / настольные игры и почему?
4. Если бы у вас была яхта, как бы вы ее назвали?
5. Какие смайлы вы используете чаще всего?
6. В какой вымышленной семье вы хотели бы стать?
7. Покажите нам самую последнюю фотографию, которая есть в вашем телефоне.
8. Какой была ваша первая работа?
9. Если бы вы могли есть только одно блюдо на каждый прием пищи до конца своей жизни, что бы это было?
10. Какой у вас совершенно иррациональный страх?
11. Какой концерт вы посетили впервые?
12. Какая ваша любимая телешоу — та, которую вы постоянно смотрите на повторах?

Не хотите выделять одного человека? Почему бы не сделать его ежеквартальным мероприятием и не пригласить всех ваших новичков присоединиться к групповой дискуссии по вопросам ледокола.

Если у вас нет новых участников, вы также можете приглашать участников из определенных удаленных команд, чтобы они были в центре внимания каждую неделю.

Цена : Бесплатно!

32. Угадай виртуальный фон

Все любят хороший фон Zoom, так почему бы не превратить его в забавную игру в угадывание? Попросите свою команду выбрать место, где они предпочли бы быть прямо сейчас, и попросите людей угадать.

Эти действия можно выполнять во время встречи или виртуального мероприятия.Помните: чем безумнее и непонятнее, тем лучше!

Цена : Бесплатно!

33. Виртуальная гончарная ночь

Вы когда-нибудь думали о том, чтобы собрать команду на виртуальную гончарную ночь? Мы тоже, до сих пор это….

Вы можете подумать, но как это будет работать?

Вы можете приобрести наборы керамики в Crockd и отправить их своим товарищам по команде для творческого и незабываемого дня!

С каждым комплектом Crockd вы получите

• блоки глины
• Инструмент для резьбы
• пошаговая инструкция,
• глиняные дробилки (карты конвоя)
• и персональное сообщение от вашей компании

Взгляните на наборы Crockd Pottery Kits для виртуального вечера тимбилдинга здесь.

Цена: От 50 долларов на человека

34. Ночь кино

Вечеринки с часами

Netflix — отличный способ виртуально расслабиться с командой после рабочей недели. Это особенно интересный способ расслабиться для любителей сериалов и кино на рабочем месте!

У всех разные вкусы к фильмам и телешоу, так почему бы не установить расписание? Подумайте о страшных фильмах, комедийных вечерах или классике Диснея. Вы можете отправить опрос и настроить сеансы на основе предпочтений опроса.Таким образом, любой может заглянуть, когда увидит то, что ему нравится.

С потоковой вечеринкой Netflix вы можете добавлять участников и общаться вместе, чтобы обсудить происходящее.

Заинтересованы? Взгляните на Netflix Streaming Party здесь.

Цена : Бесплатно!

35. Виртуальный кулинарный класс

Ни для кого не секрет, что в эти времена изоляции у каждого вновь обретенная страсть к кулинарии. Будь то выпечка или приготовление изысканного ужина, почему бы не попросить некоторых из самых заядлых гурманов поделиться кулинарной демонстрацией?

Перед тем, как начать кулинарный урок, дайте вашей команде список ингредиентов, рецепт и возможность следить за ними.Тем, кто предпочитает просто наблюдать со стороны, предложите пододвинуть стул с бокалом вина или безалкогольного напитка.

Цена : Бесплатно!

36. Критическое мышление с Flex Mami

Хотите узнать больше о своих коллегах, но не знаете, как это сделать виртуально? Нарисуйте карандашом некоторое время для виртуального сеанса критического мышления, и ваша команда мгновенно узнает больше о своих коллегах. Эта веселая и заставляющая задуматься карточная игра

Если вы зациклились на идеях, во FlexFactory есть несколько забавных игр, которые вы можете купить и поделиться со своей командой.

Есть бюджет? Создавайте собственные вопросы!

Цена : Карты начинаются от 39,99 долларов США или бесплатны, если вы делаете это самостоятельно.

37. Квест онлайн

Квесты — чрезвычайно популярный вид тимбилдинга, и на то есть веские причины. Они требуют умения, логики и, прежде всего, командной работы.

Но как виртуально воссоздать квест-комнату, я слышал, вы спросите…?

Вы можете найти компанию, которая организует ее для вас, например Mafia, The Insiders или The B.R.U.C.E. Проект.

Есть бюджет? Почему бы не попробовать спроектировать онлайн-квест самостоятельно или с группой людей в вашей команде?

Цена : Умеренная ($$)

38. Класс виртуального рисования

За последние несколько лет уроки рисования и рисования приобрели огромную популярность. Они веселые, креативные и веселые.

Вы можете попросить одного человека продемонстрировать, как нарисовать определенное изображение, или дать вашей команде свободу действий, чтобы нарисовать все, что им нравится, в рамках определенной темы.

Ищете веселую пятничную акцию «счастливый час»? Превратите это в свое собственное вино и ночь рисования!

Если вы хотите добавить больше персонализации, отправьте пачку членам своей команды домой вместе с блокнотом для рисования и несколькими карандашами. Если позволяет бюджет, почему бы не найти профессионального учителя рисования, который возглавит ваше занятие.

Цена : Бесплатно — Умеренно ($)

39. Командные дебаты

Когда вы думаете о дебатах, вы, вероятно, вспоминаете свои школьные дни — независимо от того, есть ли у вас хорошие воспоминания или нет, дебаты — это интересный способ заставить вашу команду работать вместе.

Помните, что вы хотите, чтобы ваши виртуальные тимбилдинговые игры были увлекательными, поэтому избегайте пресных или скучных тем. Задайте широкую или глупую тему и разделите свою команду на 2 группы: утвердительные и отрицательные.

Нужна информация? Попробуйте такие темы, как:

• Пицца и паста
• Майли Сайрус против Ким Кардашьян
• Что появилось раньше: курица или яйцо?

Цена : Бесплатно!

Узнайте больше о Employment Hero

Если вы ищете единую систему управления персоналом и заработной платой, которая может помочь улучшить коммуникацию, Employment Hero может вам помочь.Employment Hero может помочь вашей команде оставаться заинтересованной, мотивированной и стратегически согласованной с нашим набором функций, включая:

Свяжитесь с нами сегодня и закажите демонстрацию у одного из наших специалистов по малому бизнесу!

Хотите улучшить культуру на рабочем месте? Загрузите наш бесплатный пакет по культуре ниже.

10 лучших веселых игр и идей для занятий для сотрудников

Хотите весело провести время на работе? Вы ищете лучшие игры и занятия для офиса? Взгляните на эту статью.В статье предлагается множество интересных игровых идей и идей для занятий для сотрудников. В перечисленные веселые игры можно играть в офисных помещениях по пятницам или по любым особым случаям.

Введение

Чтобы снизить нагрузку на сотрудников и эффективно создать команду, корпоративные офисы обычно проводят веселые мероприятия и игры по пятницам или по любым особым случаям. Веселые игры в команде или в рамках проекта сломают барьеры в сознании членов команды.Чтобы создать дружелюбную, веселую и свободную от стресса рабочую атмосферу на рабочем месте, в конце недели или в конце месяца или в любых особых случаях будет проводиться множество веселых игр и мероприятий.

Игра 2 или 5 минут в веселую игру посреди напряженной работы на рабочем месте снизит умственное напряжение в умах сотрудников. Веселье, полученное благодаря веселым играм, доставит сотрудникам большое расслабление.

Веселые игры и идеи для сотрудников

Если вы хотите развлечься на своем рабочем месте, проведите указанные ниже веселые мероприятия и игры в офисных помещениях и получайте удовольствие.

1. Пословица игра с воздушным шаром

• Разделите команды. В каждой команде может быть максимум 6 человек.


• Координатор должен попросить все команды выбрать три пословицы. Пословицы следует хранить в тайне от других команд.


• Раздайте воздушные шары всем командам и попросите их надуть воздушный шар и написать слова своей пословицы на каждом воздушном шарике. Например, Если команда выбрала пословицу «Спешка тратит впустую», то они должны написать поспешность в одном шарике, сделать в одном шарике и тратить на другом.Таким же образом они должны написать на воздушных шариках слова всех трех пословиц.


• Как только пословица воздушные шары готовы. Нарисуйте большой круг или квадрат и попросите любых трех членов команды B встать внутри квадрата. Остальные члены команды Б должны стоять за пределами площади.


• Координатор должен перемешать шары с поговоркой команды А и поместить перемешанные шары с поговоркой внутри квадрата, на котором стоят члены команды B.


• Таймер должен быть установлен на 3 минуты.Как только таймер запускается, члены Команды Б, стоящие внутри квадрата, должны обрамить три пословицы и передать их членам, стоящим за пределами квадрата, воздушные шары.


• Члены, стоящие за пределами площади, должны связать полученные от них воздушные шары из пословиц.


• Как только пословица воздушные шары привязываются отдельно. Члены, которые стоят снаружи, должны носить привязанные воздушные шары из пословиц на шее членов, стоящих внутри.


• В конце, все три члена внутри квадрата должны иметь на шее три гирлянды из пословиц.


• Команда, завершившая это задание, или команда, составившая максимальное количество пословиц за 3 минуты, становится победителем.

2. Сюжетная кулинария

• Разделите команды.


• Координаторы должны написать несколько слов на листе бумаги и положить сложенные листы в миску. Например, Напишите такие слова, как черный, зонтик, дождь, июнь и т. Д.в отдельную бумагу и сложите.


• Вызовите представителя каждой группы.


• Каждый представитель должен взять из чаши 5 фишек.


• После того, как все представители команды выбирают свои фишки. Установите таймер на 5 минут.


• Каждая команда должна использовать все 5 слов в выбранных фишках и придумать творческий рассказ.


• По прошествии времени человек из каждой команды должен рассказать свою творческую историю.


• Побеждает команда, которая приготовит вкусный рассказ из 5 обязательных слов.

3. Zoom

• Разделите команды.


• Координаторам необходимо подготовить несколько игровых листов. Каждый лист должен содержать 5 ключевых моментов о 2 известных личностях. Таким образом, всего 10 очков должны быть представлены в одном игровом листе. Вместо известных личностей в листе игры можно упомянуть ключевые моменты, касающиеся популярных участников, работающих внутри проекта.


• Попросите представителя команды выбрать один игровой лист из множества доступных.


• Установите таймер на 2 минуты.


• Представитель команды должен прочитать ключевые моменты, перечисленные в отношении личностей в выбранном им игровом листе, а остальные члены команды должны угадать и найти имена двух личностей.


• Команда, которая идентифицирует имена двух личностей с меньшим количеством угадываний за 2 минуты, становится победителем.

4. Пазлы

• Разделите команды


• Обеспечьте набор пазлов с одинаковым уровнем сложности для всех команд.


• Запустить таймер.


• Команда, которая решит головоломку за меньшее время, становится победителем.

5. Jail Break

• Разделите команды


• Каждая команда должна выбрать представителя. Представитель в этой игре — Робот.


• Члены команды должны решить и задать забавные слова для левого, правого, переднего и заднего. Например, Влево-привет, вправо-вау, вперед, назад, бинго. Любые слова решает команда.


• Выбрав забавные слова, команда должна сказать свои забавные слова своему Роботу.


• Робот должен правильно запоминать забавные слова.


• Пока робот запоминает забавные слова, координатор должен спрятать любой объект в той же комнате. Местоположение объекта должно быть раскрыто только членам команды, а не Роботу.


• Нарисуйте квадрат и попросите участников встать внутри квадрата. Предполагается, что квадрат в этой игре — это тюрьма.


• Члены внутри квадрата должны направить своего робота, чтобы найти спрятанный объект, используя свои забавные слова. Например, Если команда хочет, чтобы их робот повернул назад, они должны крикнуть «Бинго», а чтобы повернуть налево, они должны крикнуть «Привет». Таким же образом команда должна управлять роботом, используя свои забавные слова.


• Как только робот найдет объект, члены команды, заключенные в тюрьму, будут освобождены.

6. Наблюдение

• Разделите команды.Каждая команда должна состоять максимум из 4 человек.


• Члены двух команд должны стоять лицом к лицу.


• Каждый участник должен наблюдать за своим противником в течение 2 минут.


• Через две минуты все участники должны внести в себя некоторые изменения. Например, для замены цепочки, кольца, резинки для волос, удаления удостоверения личности и т. Д.


• После внесения некоторых изменений команды должны встать так же, как и раньше.


• Участники должны снова наблюдать за своим соперником в течение 2 минут.


• Через 2 минуты оба члена команды должны заметить изменения своего соперника.


• Команда, заметившая максимум изменений, побеждает.

7. Мини-поиск сокровищ

• Разделите команды.


• Раздайте игровые листы каждой команде отдельно. Игровой лист должен содержать названия предметов, имеющихся на рабочем месте.


• Установите таймер на 2 минуты.


• Члены команды должны найти объекты, перечисленные в их игровом листе.


• Побеждает команда, которая определяет максимальное количество объектов в течение 2 минут.

8. Мини-мелочи Игра

• Разделите команды


• Раздайте игровые листы каждой команде отдельно. Игровой лист должен содержать 10 вопросов из текущих событий или из любой конкретной темы. Всей команде должен быть предоставлен одинаковый набор вопросов.
  
• Установите таймер на 2 минуты.


• Члены команды должны найти ответы на все вопросы в своем игровом листе.


• Команда, которая определяет максимальное количество ответов в течение 2 минут, становится победителем.

9. Группирование

• Разделите команды


• Раздайте каждой команде по тарелке смешанных конфет.


• Присвойте очки каждому шоколаду. Например, Молочное молоко-5 баллов, Kit Kat-4 балла и т. Д.


• Установите таймер на 2 минуты.


• Каждая команда должна сгруппировать шоколадные конфеты отдельно по их имени в течение 2 минут.


• Подсчитайте баллы на основе количества разделенных шоколадных конфет. Например, Если команда A собрала 5 молочных продуктов и 2 Kit Kat, то их общее количество очков будет (5×5) + (2×4) = 33 очка


• Команда, набравшая максимальное количество очков, становится победителем.

10. Определите правду и ложь

• Разделите команды.


• Координаторам необходимо подготовить несколько игровых листов. Каждый лист должен содержать 6 фактов. Из 6 фактов 3 должны быть истинными фактами, а 3 — ложными.


• Попросите представителя команды выбрать один игровой лист из множества доступных.
  
• Установите таймер на 2 минуты.


• Представитель команды должен прочитать факты, перечисленные в выбранном игровом листе, а остальные члены команды должны определить истинные и ложные факты.


• Команда, которая правильно определяет правду и ложь в течение 2 минут, становится победителем.

Играйте в игры и получайте удовольствие от работы!

Веселые внутренние корпоративные тимбилдинговые упражнения

Упражнения по тимбилдингу на открытом воздухе — это очень весело.Иногда вам нужны идеи для тимбилдинга в помещении, когда на улице невыносимая или непредсказуемая погода. Ниже приведены некоторые упражнения по корпоративному тимбилдингу в помещении:

Игры с активным слушанием улучшают взаимодействие в команде

Активное слушание очень важно для достижения результатов и устранения путаницы. Вот почему активное слушание — отличные упражнения для тимбилдинга. Все разбиваются на группы по 2 или 3 человека. Один человек рассказывает историю в течение 3 минут, а затем другой пересказывает историю.Оба человека не могут перебить человека, рассказывающего историю. Это упражнение на слушание показывает, что слушать так же важно, как и говорить. Одно из многих забавных упражнений на слушание в Вопросах — это Ответ.

Чертеж

Для этого задания вам понадобятся карандаши, ручки и бумага. Соберите всех в группы по 3 человека. Один человек в группе рисует линию, а затем передает ее следующему участнику. У каждого человека есть 5 секунд, чтобы добавить свою строку. Остановитесь после 20-30 оборотов (наблюдайте, как развиваются изображения).После того, как упражнение будет завершено, задайте своим участникам пару вопросов. Что было создано узнаваемого? Что ты узнал? Как на вас повлияло ограниченное количество времени? Одно из многих упражнений по тимбилдингу в статье «Подключись, начни сотрудничать».

Построить убежище

Это упражнение по построению команды лучше всего работает в группах по 4 или 5. Участникам выдаются чистящие средства для труб, зубочистки, бумага, веревка и лента. Вы можете увеличить ресурсы, чтобы сделать убежище больше.Дайте командам 10 минут на то, чтобы построить укрытие, чтобы оно выдержало 3 теннисных мяча. Разрешить другим командам бросать теннисные мячи. Это отличное начальное упражнение по построению команды, которое побуждает участников активно участвовать в деятельности по построению команды, чтобы они перестали участвовать, как ученики, которые сидят и слушают. Ознакомьтесь с отмеченными наградами командными упражнениями в помещении.

Построй сказку

Предложите участникам встать в круг с мячом. История начинает рассказывать первый человек.После этого он или она передает мяч следующему человеку. Каждый человек может сказать только 10 слов. Это упражнение помогает улучшить командную работу, навыки общения и слушания. Модифицированная версия этой игры используется на популярных встречах, которые приносят результаты.

Игра малоизвестных фактов

Даже несмотря на то, что ваши сотрудники видятся каждый день, есть еще много вещей, которых они не знают друг о друге. Вы можете помочь своим сотрудникам узнать друг о друге больше, попросив их поделиться одним фактом, о котором люди могут не знать.Это простой ледокол, работающий без напряжения. Вы также можете попросить их встать рядом с человеком, которого они знают меньше всего, и попросить их опросить друг друга. Эта игра похожа на «То, что вы сказали, важно для меня, потому что…» — потрясающая обучающая игра из серии Work Naturally.

ПРИНИМАЙТЕ ЭТИ ВЕСЕЛЫЕ ИДЕИ С ВАМИ

Загрузите эти забавные советы по построению команды в формате PDF и поделитесь ими со своей командой!

Пятиминутные соревновательные игры за работу

Home »Мероприятия» Пятиминутные соревновательные упражнения

В группе LinkedIN «Эффективные и увлекательные методы обучения» Норин Клиффорд недавно задала вопрос о соревновательных играх:

Вот вызов! Я ищу 5-минутное соревновательное упражнение, которое позволит людям работать вместе, но также бросит им вызов.

В ходе обсуждения появилось так много замечательных идей, что я хотел собрать их и сделать более доступными для нашей справки. Большое спасибо всем, кто внес свой вклад!

Гелиевая палочка

Это быстрое занятие, обещающее доставить удовольствие. Я обычно разбиваю свои группы на две команды, чтобы добавить элемент соревнования. Задача для команд — положить длинный тонкий пластиковый стержень на указательные пальцы каждого участника и медленно опустить его на землю. Если кто-то теряет контакт с удочкой, группа должна начинать заново.Вот ссылка, описывающая упражнение: http://wilderdom.com/games/descriptions/HeliumStick.html [Примечание: вы можете поискать пластиковые стержни 2-6 футов, которые используются для удержания воздушных шаров в магазине товаров для вечеринок] Опубликовано онлайн пользователем Тэмми Рахамут

Хотя с ними может быть трудно путешествовать, гелиевые палочки, которые складываются, как шест для палатки, доступны как в Trainers Warehouse, так и в Office Oxygen.

Альтернатива: Вместо гелиевой палочки можно использовать хула-хуп.Динамика отличается, потому что они смотрят друг на друга. Я стараюсь иметь по 6 или 7 обручей, и, конечно, вы можете взять их где угодно. Размещено в сети Ларри Риггсом

Недостающий элемент

Возьмите довольно простой снимок и скопируйте его на довольно тяжелую карточку. Сзади нарисуйте случайные линии, чтобы получился самодельный лобзик из 7-9 штук. Каждый из них должен отличаться друг от друга и иметь уникальные детали. Разрежьте части, затем возьмите среднюю часть из каждой головоломки и поменяйте их местами так, чтобы ни одна из картинок не получилась.Положите каждую лобзик в сумку с замком на молнии. Либо в командах, либо в индивидуальном порядке — это гонка, чтобы увидеть, кто завершит их первым. В конце концов они понимают, что должны просить других найти недостающий кусок. Размещено в сети Дороти Персик

Человеческий узел

Попросите две группы по 8-10 человек встать в круг плечом к плечу. Все они протягивают правую руку в круг и хватают за руку кого-то другого (КТО НЕ СТОИТ ПОСЛЕ НИХ) … Затем проделайте то же самое с левой рукой — левая рука должна схватить кого-то, кроме правой.Затем упражнение состоит в том, чтобы распутать руки, не отпуская друг друга. Если вы столкнете две команды друг с другом и посмотрите, кто из них сделает это быстрее, у вас быстро возникнет конкуренция. Вы можете попросить группы проделать это дважды. В первый раз попросите их выполнить упражнение без слов. Тогда позвольте им делать это словами. Это отличный пример общения, тимбилдинга, а также появления лидеров. Вы также можете увидеть, кто мыслит более стратегически, а кто — более тактично. Размещено онлайн Бет Стэндли

Фото-отделка

Я нашел это в «Кормлении цирконовой гориллы».Все, что вам нужно, это веревка для Finish Lin и, возможно, Polaroid или цифровая камера (по желанию). Цель состоит в том, чтобы все члены команды пересекли финишную черту в одно и то же время. Инструкции: Все должны стартовать за линией старта, идти к финишу и пересекать финишную черту в одно и то же время. Если кто-то финиширует раньше или позже кого-либо, вся команда пытается снова из-за линии старта. У команды неограниченное количество попыток.
Командам это нравится, потому что это показывает, как мы можем думать, что задача настолько проста, и что мы можем выполнить ее без особой суеты; тем не менее, эта хитрая человеческая штука мешает.В конце этого упражнения я всегда проводил подробный анализ. Размещено онлайн Биллом Вудраффом

Заставь их нарисовать

Я даю одному человеку лист бумаги, на котором нарисованы круг, квадрат и треугольник, соприкасающиеся друг с другом. Я стараюсь держать бумагу осторожно, чтобы группа не могла видеть, что на ней написано. Затем я говорю этому человеку, что его задача — заставить группу нарисовать то, что написано на бумаге, но он не может использовать слова, описывающие форму (например, круг, квадрат, прямоугольник, треугольник, пирамиду и т. Д.)) Через несколько минут, когда они потерпели неудачу, я беру рисунок и поворачиваюсь к группе, показываю им лист и говорю: «Нарисуйте это». Это демонстрирует, что все мы привносим предположения, основанные на прошлом опыте, в текущие задачи, которые могут помешать нашему успеху. (Я никогда не говорил, что группе нельзя показывать газету) Размещено онлайн Брюсом Купером

Другой вариант: нарисуйте на странице случайные фигуры (квадраты, треугольники, продолговатые формы — не имеет значения). Пусть некоторые формы соприкасаются друг с другом, пересекаются, идут параллельно, разных размеров и т. Д.- вы можете дать волю своему воображению. Не усложняйте задачу и не добавляйте туда пару необычных форм.

Соедините всех и попросите их сесть спиной к спине. Дайте одному из них страницу с фигурами, а другому — чистый лист бумаги и ручку. Задача человека с чистым листом бумаги — как можно точнее воспроизвести рисунок формы.
Пары не могут смотреть друг на друга во время упражнения — все, что у них есть, это их голоса, и они могут свободно разговаривать друг с другом во время упражнения — задавать друг другу вопросы и т. Д.Дайте им всего 5-10 минут.

Очень немногим парам удается получить точную картину, и получаются очень забавные результаты! Это упражнение вызывает большую дискуссию о важности умения слушать, задавать вопросы, перефразировать, интерпретировать, давать точные инструкции, иметь ясный голос и т. Д. Это особенно эффективно для сотрудников, которые обычно разговаривают с клиентами по телефону . Размещено онлайн Шэрон Ричи

Память объекта

Создайте список не менее чем из 30 слов.Это могут быть слова, относящиеся к вашей теме, или просто случайные слова о вещах (iPod, карандаш, мобильный телефон, конфеты, камень и т. Д.). Спроецируйте список на экран, дайте каждому 1 минуту, чтобы запомнить как можно больше слов. Через 1 минуту скройте список на экране и попросите людей записать столько слов, сколько они помнят. Посмотрите, кто запомнит больше всего. Затем попросите людей поделиться своим списком с одним или двумя другими людьми, чтобы составить общий список. Когда они будут сотрудничать, они быстро увидят, что запомнили больше слов.Обсудите и обсудите предположения относительно индивидуальной работы и совместной работы. Опубликовано в Интернете Барби Ханикатт, доктором философии.

Армрестл

В этом быстром и легком упражнении пары выстраиваются в бой, который выглядит как соревнование по армрестлингу. Каждая команда игроков решает, подходят ли они к этому как к «борьбе» или как к возможности повысить ценность обоих. Этот разбор раскрывает нашу склонность делать предположения и подходить к переговорам как к игре, где все выигрывают. Подробнее здесь…

Групповое жонглирование

Может быть, вы могли бы сократить это с одной до пяти минут.Начните с одного мяча, в группах по 7 или больше (я сделал это с 19), в идеале — нечетным числом. Группы из пяти человек сделают это намного проще и быстрее по причинам, которые вы увидите ниже. Задача состоит в том, чтобы найти способ удержать в воздухе как можно больше мячей. Как только они добавят второй мяч, они увидят необходимость общаться и решать проблемы; в какой-то момент два мяча попадут к одному и тому же человеку. Установив правило, что вы не можете бросать человеку рядом с вами, сколько мячей может жонглировать группа? Бросая и ловя один мяч двумя руками, группа должна иметь возможность удерживать в воздухе то же количество, что и количество людей в группе (плюс один, если они не проходят одновременно).

Вот наиболее распространенное «решение» для увеличения количества шаров в воздухе:
1) Они понимают, что им нужно бросать в одного и того же человека каждый раз, затем
2) Они понимают, что им нужно следить за человек, бросающий вам, то
3) Они могут решить, что оптимальная траектория мяча — это звездчатый узор, хотя я видел перекрывающиеся петли (особенно группа с четным числом жонглеров).

Столкновение групп друг с другом. Как правило, группа, которая прислушивается и объединяет идеи, хорошо опережает группу с доминирующим «лидером», как и в упражнении «узел». Размещено онлайн Джеймсом Фоули

Вы слушаете. . . ты обращаешь внимание?

После того, как люди какое-то время поработали вместе, я прошу их встать спиной к спине и описать, во что одет другой. Это вызывает много энергии и смеха, потому что они понимают, что, хотя они были на семинаре в течение часа или дольше, они на самом деле не обращали внимания на других и не наблюдали за ними должным образом. Это займет всего пару минут, но обратная связь хорошая. Размещено онлайн Хизер Маклафлин

Упражнение по алфавиту

Выделите количество букв алфавита каждой группе, а затем дайте им 5 минут, чтобы найти как можно больше объектов, на которые они могут указать в комнате, которая начинается с одной из выделенных им букв.Нет настоящих правил, поэтому вы обнаружите, что некоторые люди могут проявить творческий подход, принося предметы из-за пределов комнаты, называя части тела (например, зрачок / роговицу …), опорожняя свои сумки, чтобы найти предметы и т. Д. Создает большую энергию и веселье. Размещено в сети Норин Клиффорд

Создать объявление

Разделите участников на группы по четыре или пять человек. Каждой группе дается какой-нибудь необычный продукт, для которого они должны создать рекламу. Время на подготовку — около пяти минут.Затем они собираются вместе, чтобы разработать сценарий и определить свои роли. Это создает массу удовольствия. Я часто поражаюсь их творчеству. Размещено в сети Сурешем Кумаром

Собрать цитату

Подготовка: Для группы из 30 человек напечатайте 5 или 6 цитат или фраз на бумаге (например, Лицо, запустившее тысячу кораблей; Глупцы врываются туда, куда ангелы боятся ступить; Картинка стоит тысячи слов; Сила развращает; абсолютная власть портит абсолютно и т. д.) и вырежьте эту распечатанную бумагу так, чтобы каждое слово каждой фразы было отдельным листом бумаги.Сложите каждый из этих 30 или около того кусочков бумаги и раздайте по одному каждому участнику.

Задание: Когда вы говорите «иди», попросите всех одновременно открыть свои сложенные листы, затем перемещайтесь по комнате и найдите другие слова, относящиеся к возможной фразе, от людей в комнате и попытайтесь закончить фразы. Когда они почувствуют, что создали фразу, они могут связаться с фасилитатором. Это заставляет людей внезапно получать энергию как в уме, так и в теле. Размещено онлайн Викасом Чандвани

Обучение танцевальному шагу

Для любого упражнения «совместная работа» я разбиваюсь на команды (минимум 3 участника в каждой) и заставляю их обучать друг друга танцевальному шагу (у каждой команды свой шаг).Действительно простые вещи, заставляют их работать и в срок. Они должны заменить учителя другим командам, чтобы, в конце концов, они все знали все шаги. Людям это нравится. Если у вас есть кто-то с ограниченными возможностями, он все еще может делать это с помощью устных инструкций или заставляет их всех обучать этому только с помощью устных инструкций, это еще смешнее! Размещено онлайн Джейн Боуэн

Трубопровод для людей

Я только что организовал «Pipeline Challenge» для команды из 14 человек. Я разделил группу на две команды по 7 человек и дал мяч для гольфа, а также 4 или 5 секций «пайпа» (если вы не хотите покупать хаф-пайпы, вы можно использовать сложенный картон и несколько почтовых тубусов) каждой команде.Каждая команда должна была провести мяч через трубу из точки А в точку Б, которая должна быть на расстоянии больше, чем сумма отрезков трубы. Для этого каждый человек должен держать кусок трубы хотя бы один раз, и они не смогут остановить мяч, как только он начнет двигаться. (Чтобы выполнить задание, члены команды должны придумать, как пропускать куски трубы по линии, чтобы мяч мог продолжать движение).

Затем я попросил их объединиться в одну группу, достал несколько кусочков трубки и попросил их попробовать это как единая команда.Это упражнение поднимает много хороших моментов о том, как общаться (эффективно или плохо, в зависимости от того, как они это делали) и как выявлять стресс и справляться с ним. Они находят всевозможные аналогии с рабочими трудностями, такие как «держать мяч в движении» и «знать, что кроется в трубе». Вы можете увидеть его версии на YouTube. Размещено в сети Сапной Падте

Узел или нет

Я использую сине-белую веревку длиной 20 футов, но вы можете использовать веревку одного цвета и другой длины.Когда группа не смотрит или до прибытия, я кладу веревку комом на пол. Цель состоит в том, чтобы заставить группу принять единодушное решение относительно того, будет ли узел, когда они потянут за концы, будет или нет. Практически в каждом случае найдутся те, кто так или иначе сильно переживет. Одна очень важная часть — дать группе возможность принять решение о последствиях, если они ошибаются. Make — это что-то глупое, но они действительно не хотят этого делать. Если пара чувствует себя решительно, но решает согласиться с группой, тогда я начинаю с вопросов.«Что, если бы я оставил тебе последнее слово? Вы все еще согласились бы с группой? Что, если последствия были серьезными? Что нужно, чтобы заставить вас стоять на своем? » Дело в том, что возможности безграничны, а длина веревки недорога, но правильные вопросы могут дать отличные возможности для обработки.