10 прикольных сидячих игр за столом для компании взрослых
Многим знакома ситуация, когда после тяжёлого дня не хочется никуда идти, ничего делать, только сесть за стол, выдохнуть и заняться чем-нибудь отвлечённым. Прекрасно вас понимаем! Именно для таких случаев и существуют сидячие игры — вы просто собираетесь в приятной вам компании за столом и словно переноситесь в другое измерение, где проекты не горят, сроки не поджимают, и сессия как-нибудь сама без вас закроется.
Ответь за 5 секунд — игра на общую эрудицию и скорость
Возраст: от 8 лет
Число игроков: от 3 до 6
Никогда не замечали, сколько бесполезных, но увлекательных фактов хранит наша память? У вас появилась отличная возможность их применить. Вспоминайте 3 способа сделать предложение, 3 вида обуви, 3 украшения на ёлке. Важно успеть сделать это за 5 секунд, или та же карточка достанется вашему соседу (которому нельзя повторять ваш ответ).
Взрывные котята — игра про неизбежность
Возраст: от 10 лет
Число игроков: от 2 до 5
Русская рулетка для тех, кто любит жизнь. Достаете карточки по очереди, у кого выпадает взрывной котенок — выбывает из игры. И так до последнего выжившего. Другие карты в игре не просто так — меняют направление хода, позволяют презреть будущее и даже обезвредить котенка. Весело, гениально и просто.
Пятница — игра на догадливость
Возраст: от 10 лет
Число игроков: от 2 до 6
Современная версия игры в налобники, где каждый становится каким-то персонажем и пытается себя угадать с помощью вопросов друзьям. Даже не думайте, что друзья хотят вам помочь! Наоборот, каждый из них как будто ещё больше запутывает вас своими ответами («Я историческое лицо?» «Скорее да, чем нет!»). Ничего, вы-то знаете, что у них на лбу написано.
Тик так Бумм — игра на словарный запас и эрудицию
Возраст: от 12 лет
Число игроков: от 2 до 12
Это карточная игра, где нужно составлять слова с тем слогом, который выпал на карточке. Дело осложняется тем, что, назвав слово, вы передаёте карточку другому игроку, и он должен назвать своё. А ещё вы передаете вместе с карточкой тикающую бомбу, и она бумкнет у кого-то в руках, обозначая конец хода. Не повезло тому, кто не успел назвать своё слово!
Мафия — игра на дедукцию
Число игроков: от 6 до 20
Идеальная сидячая игра для большой компании друзей, которые любят нуарное кино, детективы и психологию. Каждый получает случайным образом роль вместе с карточкой и должен играть её так, чтобы выжить. То есть, не стать мишенью бандитов либо честных горожан, которым бандиты совсем не нравятся.
Данетки — игра на силу воображения
Возраст: от 6 лет
Число игроков: от 2 до 20
Ведущий загадывает вам детективные ситуации, зачитывая их с карточки, а вам нужно объяснить эти странные, зачастую абсурдные события. При этом на ваши вопросы ведущий может отвечать только «Да» или «Нет», так что эта игра быстро научит вас идеальным формулировкам.
Опята — игра на артистичность
Возраст: от 13 лет
Число игроков: от 3 до 7
Представьте, что вы пациент в клинике и у вас галлюцинации. Один глюк пытается что-то вам показать без слов, а второй глюк явно ему мешает. Доктор спрашивает, что вы видите, и надо отвечать, иначе он не сможет поставить вам диагноз и вылечить. Фишка этой игры в том, что все меняются ролями каждый ход. Так что на следующую партию представьте, что вы доктор.
Фак мой мозг — прикольная игра про восприятие цвета и брань
Возраст: от 18 лет
Число игроков: от 3 до 8
Великолепная, очень душевная игра, в которой задействован эффект Струпа. Помимо того, что с его помощью разоблачали русских шпионов, он еще подходит для веселых игр. Суть, как истина — в вине. И в том, чтобы правильно называть цвет фона. Или слова. Или просто материться от души.
Деревяшки. Без башни!- игра на ловкость рук
Возраст: от 18 лет
Число игроков: от 2
В этой башне, хм, 54 этажа. Они строятся из брусков так, чтобы каждый новый этаж был перпендикулярен предыдущему — но это только доигровая подготовка. Цель игры в том, чтобы эту башню как следует перестроить: по очереди одной рукой вытягиваем по бруску и кладём сверху на новое место. И выполняем задание, которое написано на бруске. И стараемся, чтобы всё не рассыпалось — собирать это всё заново, знаете ли, не всем хочется.
Шот #безфильтра — игра на храбрость
Возраст: от 18 лет
Число игроков: от 4 до 9
Размещаете на столе колоду карточек лицом вниз и по очереди вытягиваете по одной. Всё проще простого: выполняете задание, которое вам выпало, а если духу не хватает — выпиваете свой штраф. Еще в колоде есть разные животные, которые входят в онлайн и заставляют вас выполнять всякие физические активности — всем месте. Игра идет до последнего лица в салате.
В категории «Застольные» есть ещё куча игр на любой вкус. Не можете выбрать игру для ваших посиделок? Или уже готовы уточнить наличие Ерша в магазинах? Звоните нам, оператор готов ответить на эти ваши вопросы и на любые другие!
11 самых интересных игр для компании взрослых
Как выбрать нстольную игру на компанию, в которой один — товаровед, второй — художник, а третий официант в ресторане? Очень просто — мы составили подборку настольных игр на любой вкус и цвет. Выбор за вами, но мы можем сказать, что абсолютно все эти игры любят даже самые взрослые и самые серьезные люди из всех, что мы встречали. Потому что играть — это весело!
Ответь за 5 секунд
Возраст: от 8 лет
Число игроков: от 3 до 6
Одна из лучших настольных игр в стиле быстрой викторины для компании эрудированных взрослых. Нужно за 5 секунд дать ответ на вопрос с карточки. Если не справились вы, эстафету и вашу карточку перехватит следующий игрок. Повторять предыдущие ответы нельзя, а вопросы заставят вас вспоминать 3 любимых фильма, 3 вокзала в Москве и 3 марки чая.
Время Валеры
Возраст: от 16 лет
Число игроков: от 3 до 8
Популярная игра для безбашенных и артистичных. Она придётся кстати к вашему застолью, потому что надувать резинового человека с невозмутимым видом просто невозможно. А уж показывать пантомиму с его помощью… Да, вы всё поняли правильно, это игра про объяснение слов, только ответственность с вами разделит надувной Валера.
Имаджинариум
Возраст: от 16 лет
Число игроков: от 4 до 7
Популярная настольная игра для взрослых и подростков, в которую лучше играть с компанией дома, в спокойной обстановке. С её помощью вы научитесь понимать, что творится в голове у ваших друзей (не говорите, что мы не предупреждали). Игра, где нужно угадывать чужие ассоциации к необычным картинкам и при этом ухитряться, чтобы твои ассоциации были очевидны не для всех.
Пятница
Возраст: от 10 лет
Число игроков: от 2 до 6
Игра для компании весёлых друзей, которые не боятся отметить праздник шумными посиделками. С помощью набора карточек и специальных обручей на голову каждый из вас превратится в какого-нибудь персонажа, или существо, или предмет. Главной целью будет с помощью вопросов друзьям отгадать, кто же вы теперь такой.
Экивоки
Возраст: от 16 лет
Число игроков: от 4 до 16
Интересная настольная игра, входит во все рейтинги для большой компании взрослых. В зависимости от того, сколько вас, можно играть индивидуально или командами. Нужно объяснять друг другу слова различными способами — многие из вас вспомнят жесты и ассоциации, но Экивоки пошли ещё дальше и включают в себя данетки, пение и в некоторых версиях даже лепку из пластилина.
Челюсти
Возраст: от 16 лет
Число игроков: от 2 до 4
Ещё одна известная игра с лёгкой ноткой безумия: здесь фишкой являются вставные челюсти, которые вы найдёте в наборе. Представляете, какие именно вещи очень сложно делать с такой штукой во рту? Именно этим придётся заниматься всю игру (готовьтесь делать фото) — называть слова, пить из стакана и исполнять песни Земфиры.
Трамвай смерти
Возраст: от 18 лет
Число игроков: от 3 до 13
Каждый ход этой игры ставит вас перед выбором, кто более достоен жизни — белый пес с черным ухом или старушка, которая кормит всех соседских ребят пирожками собственного приготовления? А если вы узнаете, что у собаки бешенство, а пенсионерка постоянно подсыпает слабительное в начинку?
500 злобных карт
Возраст: от 18 лет
Число игроков: от 3 до 8
Эту крутую игру одни считают жёсткой, а другие очень смешной, но на самом деле Карты сочетают в себе и простой грубоватый юмор, и тонкую злобную сатиру. Каждый ход один из игроков становится ведущим, берёт карточку из чёрной стопки и зачитывает вопрос. Остальные игроки, у которых в руках карточки из белой стопки, подбирают максимально смешной ответ и кладут на стол в закрытую. Очко получает тот, чей ответ будет признан самым смешным.
Крокодил Большая вечеринка
Возраст: от 12 лет
Число игроков: от 4 до 16
Известная всем и очень популярная у нас игра для больших и маленьких компаний — и скорее всего, вы с друзьями уже в неё играли. Здесь нужно выполнять задания: объяснять что-нибудь словами, показывать жестами или рисовать. Задания различаются по сложности (попробуйте объяснить слово «широкоформатный» или нарисовать что-то, двигая лист, а не карандаш).
Тик так бум вечеринка
Возраст: от 12 лет
Число игроков: от 3 до 12
Азартная и динамичная игра для компании друзей, готовых думать очень и очень быстро, пока не взорвалась бомба. В основном, в ней используется механика кроссворда — вы называете слова, содержащие слог, который выпал на карточке, и передаёте ход вместе с бомбой следующему игроку. Всё усложняется тем, что на ход даётся время, пока тикает механизм игрушечной бомбы. Вы никогда не знаете, у кого в руках она взорвётся.
Взрывные котята
Возраст: от 10 лет
Число игроков: от 2 до 5
Настольная игра от работников корпорации «Xbox». Живой пример, что можно все бросить и начать заново — и отлично в этом преуспеть. Теперь у создателей игры есть деньги, слава и котята — некоторые из них, как положено, взрываются, если вытащить их из колоды.
Все игры для компании есть в категории «В компанию». Нужны советы? Ищете, где купить понравившуюся игру? Позвоните нам, оператор расскажет про игры этого топа и про любые похожие, а заодно подскажет, где они продаются!
Игры для компании друзей 18. Веселые игры для компании взрослых под открытым небом
«Компромат»
Этот шуточный конкурс проводится с участием семейных пар. Мужчины, нумеруя, пишут в столбик десять первых пришедших в голову названий животных (это могут быть любые представители флоры и фауны). Разумеется, все это делается втайне от жен. Теперь то же самое проделывают и жены. После этого ведущий просит продолжить жен начатую им фразу, добавив к ней записанное их мужем на листе слово (слова произносятся в том порядке, в каком записаны). Итак, ваш муж:
♦ Ласковый, как…
♦ Общительный, как…
♦ Сильный, как…
♦ Улыбчивый, как…
♦ Аккуратный, как…
♦ Смелый, как…
♦ Влюбчивый, как…
♦ Красивый, как…
Затем мужем зачитываются представители фауны, выбранные женой. Итак, ваша жена:
♦ В транспорте как…
♦ С коллегами по работе как…
♦ С родственниками как…
♦ В магазине как…
♦ В кафе или ресторане как…
♦ У себя дома как…
♦ С начальником как…
♦ В постели как…
♦ В дружеской компании как…
♦ В кабинете у врача как…
Здоровый смех как зрителей, так и самих участников конкурса вам обеспечен!
«Побрей любимого»
Всем мужчинам, вызвавшимся поучаствовать в конкурсе, выдаются надутые до предела воздушные шарики с нарисованными на них забавными физиономиями, на которые ведущий наносит крем для бритья. Теперь объявляются условия конкурса: мужчины держат шарик за его основание снизу, а женщины в это время должны «побрить» шарики одноразовой бритвой. Ведущему рекомендуется иметь полотенце под рукой, так как шарик может лопнуть…
«Отгадай-ка»
Гости, сидящие за столом, делятся на две команды — по одну и по другую сторону стола. В каждой команде игроки выбирают ведущего. Определяется тема игры, которая связана с отмечаемым событием, а именно — «День рождения и все, что с ним связано».
Первая команда загадывает по заданной теме слово, а ведущий первой команды «тет-а-тет» сообщает это слово ведущему другой команды, а тот, в свою очередь, должен попытаться изобразить это слово с помощью мимики, жестов и прочих телодвижений своим игрокам в команде. Отгадывающие имеют право задавать ему вопросы, а ведущий может показывать кивками головы, правильно ли они мыслят или ошибаются.
На отгадывание слова отводится 3 минуты. Если игроки с заданием не справились, с них штраф — спеть песню в честь именинника!
«Найди булавку»
Для участия в конкурсе подбирается пара (не обязательно разнополая). Игроки становятся напротив друг друга. Ведущий завязывает им глаза, после чего к одежде каждого участника прицепляется большая булавка. Игрокам надо как можно быстрее отыскать булавку на одежде соперника, но при этом стараться не отдавать свою.
«Накорми кашей»
Игроки разбиваются по парам — мужчина и женщина, им завязываются глаза. Задача женщин — накормить своих компаньонов манной или любой другой кашей. Пара, справившаяся с заданием первой, побеждает в конкурсе.
«Репка нового тысячелетия»
Для участия в конкурсе приглашаются три молодых человека и три девушки. Сильный пол усаживается в одну линию на пятую точку, раздвинув и согнув в коленях ноги или же просто скрестив их, при этом руками они должны упираться в пол за спиной — это будут «грядки». Девушки садятся к молодым людям либо между, либо на скрещенные ноги. Девушки теперь «репки». Желательно, чтобы «репки» держали руки перед собой, согнув их в локтях и сцепив пальцы. Ведущий будет «мичуринцем»: он должен ходить между «грядками» и стараться усыпить их бдительность разговорами. Как только «грядки» отвлекутся, «мичуринец» должен попытаться выдернуть с «грядки» «репку». При этом мужчина — «грядка» должен успеть, убрав руки из-за спины, ухватить «репку», не отдав, тем самым ее «мичуринцу». За что он будет хватать «репку» — это уж как получится!.. Не удержавший «репку» становится в ряды «мичуринцев».
«Прокати яйцо»
Для проведения игры необходимы сырое яйцо и пара участников — девушка и молодой человек. Суть игры состоит в том, что участник и участница должны прокатить это яйцо через одежду друг друга. При этом катить яйцо надо по определенным правилам: молодой человек прокатывает яйцо через блузку или платье девушки (от правого рукава до левого рукава), а девушка своему партнеру — через брюки (соответственно от края правой штанины до края левой штанины).
Не говоря уже о деликатности в этой игре, игрокам необходимо соблюдать два правила.
Во-первых, яйцо необходимо крепко держать ладонью, так как оно может упасть и разбиться!
Во-вторых, не надо сжимать яйцо слишком сильно: есть риск его раздавить, что будет, пожалуй, еще неприятнее, чем уронить. Во всяком случае, выуживать из штанины или рукава раздавленное сырое яйцо — работа кропотливая и не слишком приятная, так как в этом случае большой стирки все равно не избежать.
Лучше, если игроки все-таки сумеют проявить ловкость, достаточную для того, чтобы обойтись без столь неприятных последствий…
«Познакомимся поближе»
Конкурс идеален для компании, в которой собрались малознакомые люди. Участвовать в нем могут все желающие, причем, чем больше участников, тем лучше. Каждый из них выходит на середину зала и встает так, чтобы его хорошо видели все гости, после чего начинает подробный рассказ о себе. Он сообщает все, что посчитает нужным, однако… не произносит при этом ни одного слова. Вы спросите, как это? Очень просто: мимикой, жестами, словом, как угодно, но только без помощи слов. И не хитрите: написать о себе на бумаге и дать почитать гостям строго воспрещается!
Тот, чей «рассказ» понравится гостям больше других, чье повествование о собственной персоне окажется наиболее занятным и интересным, объявляется победителем и получает приз.
«Три заветные фразы»
Ведущий уверенно заявляет, что никто из гостей не в состоянии будет повторить за ним три короткие фразы: не настолько они уже трезвые.
Как правило, гости начинают возражать, говоря, что они сделают это легко. Чтобы прервать дискуссию, которая пока еще ведется «по-хорошему», ведущий выбирает пять-шесть человек из числа самых рьяных спорщиков с целью выяснить их ораторские способности и доказать свою правоту.
Ведущий, делая вид, что он с большим трудом подбирает слова, задумчиво произносит: «Сегодня чудесная погода». Участники игры, разумеется, легко повторяют за ним эту короткую фразу. Ведущий якобы смущается и произносит другую фразу уже более неуверенно и задумчиво: «Солнышко ярко светит». Участники игры повторяют эту фразу так же легко, как и первую. А теперь ведущий радостно восклицает: «А вот и неправильно!» Гости в замешательстве, начинается выяснение, которое грозит затянуться, Выбрав удобный момент, ведущий признается, что «А вот и неправильно!» и было третьей простой фразой, которую он произнес.
«Официантка и клиент»
Для проведения конкурса выбирается пара: мужчина и женщина. Обоим участникам ведущий завязывает глаза, после чего женщине (она будет официанткой) вручаются рюмка водки и бутерброд, а мужчину (он исполняет роль клиента) сажают на стул.
Когда приготовления заканчиваются, «клиент» должен будет «сделать заказ», сказав коронные слова: «Официант! Водки!»
Суть игры состоит в том, что «официант» с завязанными глазами должен напоить и накормить своего «клиента», который тоже ничего не видит. Сделать это, конечно, будет очень сложно. Так что перемазывания «клиента» в бутербродной пасте не избежать. Можно посоветовать только взять для такого бутерброда что-нибудь не слишком сильно пачкающее или, на худой конец, легко отстирывающееся.
Вместо водки можно взять любой напиток.
Думается, что когда гости соберутся на просмотр видеозаписи, то «клиент» и «официантка», не видевшие друг друга во время игры, будут смеяться громче всех.
Каждый человек любит интересно проводить время вместе с друзьями, но иногда этот досуг хочется чем-то разнообразить. Сделать это помогут игры, викторины. Благодаря им время, проведенное вместе, пролетит веселее, а настроение у всех будет превосходным.
Как организовать конкурсы и игры для компании друзей – идеи
Чтобы придумать развлечение, необходимо принять во внимание некоторые детали. Надо учесть, где будет проводиться вечеринка или корпоратив: дома, на даче, в ресторане. Обязательно нужно принять во внимание то, будут ли присутствовать в компании дети, нетрезвые люди, малознакомые. Абсолютно для каждого из вышеперечисленных форматов есть отличные варианты игр.
Шуточные задания для гостей за столом
Предложите друзьям застольные игры для веселой компании в помещении:
- «Знакомство». Игра для застолья, на котором собрались малознакомые люди. Надо подготовить спички по количеству гостей. Все тянут по одной, и тот, кому достанется короткая, рассказывает один факт о себе.
- «Кто я?». Каждый из компании на стикере пишет слово. Затем бумажки перемешиваются и разбираются наугад. Стикер каждый игрок приклеивает себе на лоб, не читая написанного. Нужно угадать слово, задавая наводящие вопросы: «Я животное?», «Я большой?» и т. д. Остальные отвечают только «Да», «Нет». Если ответ утвердительный, человек спрашивает дальше. Не угадал – переход хода.
- «Крокодил». Самый популярный конкурс для веселой компании. Особенно смешно получается, если игроки слегка пьяные. Один из участников загадывает ведущему слово или словосочетание шепотом. Последний должен жестами показать зашифрованное. Кто угадает показанное, тот получает роль ведущего. Слово ему загадывает предшественник.
Интересные конкурсы на природе для веселой компании
Взрослым и подросткам понравится активное проведение времени на улице с этими играми:
- «Квест». На территории, на которой вы отдыхаете, спрячьте «клады» с небольшими призами. В разных местах разместите записки-подсказки или кусочки карты так, чтобы их тоже пришлось искать. Разгадывая эти шифры благодаря своим интеллектуальным данным, игроки постепенно будут приближаться к кладам. Квесты – лучшие конкурсы для веселой компании на природе.
- «Топтуны». Разделите участников на две команды: красных и синих. К ногам игроков каждой компании привяжите воздушные шарики соответствующих цветов. Участники должны лопать ногами шарики противников. Выиграет та команда, которая справится с задачей быстрее.
- «Оригинальный футбол». Разделитесь на две команды с четным количеством игроков. Разметьте поле, обозначьте ворота. В каждой команде разбейте игроков на пары, поставьте плечом к плечу. Свяжите правую ногу игрока с левой ногой партнера. Играть в футбол так будет очень трудно, но весело.
Музыкальные конкурсы
Веселые шумные игры для меломанов:
- «Эстафета». Первый игрок поет куплет или припев любой песни. Второй выбирает из пропетого одно слово и исполняет свою композицию с ним. Желательно, чтобы пауз не было, как только предыдущий человек закончил петь, следующий начинает сразу же.
- «Музыкальная шляпа». Напишите много листиков с разными словами и поместите их в шляпу или пакет. По очереди каждый игрок берет бумажку. Он должен вспомнить песню, в которой присутствует указанное на карточке слово, и пропеть ее.
- «Вопрос-ответ». Для игры понадобится мячик. Все игроки располагаются перед ведущим. Он берет в руки мяч, бросает одному из участников и называет исполнителя. Тот должен пропеть его композицию. Если игрок не придумал песню, он становится ведущим. Если последний повторно назовет какого-то исполнителя, то сменяется участником, первым обнаружившим ошибку.
Фанты для веселой компании
С классической игрой знакомы все, поэтому на ней нет смысла останавливаться. Есть масса более веселых разновидностей этого конкурса для мужских, женских и смешанных компаний:
- «Фанты с записками». Каждый игрок придумывает задание, записывает его на листочке. Они перемешиваются и складываются вместе. Участники по очереди достают карточки и выполняют то, что в них указано. Если играет молодежь, хорошо знакомая друг с другом, задания могут быть пошлыми. Тем, кто откажется выполнять поручения, надо придумать какой-нибудь штраф, например, выпить рюмку спиртного напитка.
- «Фанты со жребием». Заранее игроками составляется список заданий и их очередность. Они оглашаются по порядку. Кто будет исполнителем, определяет жеребьевка. Можете просто подготовить несколько длинных спичек и одну короткую. Обладатель последней и сделает задание. Желательно назначить штраф за отказ от выполнения.
- «Фанты с банком». Подойдет для хорошо знакомых людей, чье поведение и фантазия не станут ни для кого сюрпризом. Необходимо организовать процесс распределения очереди участников (лучше жребий), но желательно держать порядок игроков в секрете. Первый придумывает задание, второй либо выполняет его, либо отказывается. За отказ он платит в общую кассу оговоренную ранее сумму денег. Банк получает тот доброволец, который готов будет это задание выполнить (кроме человека, предложившего его). После первого круга порядковые номера участников лучше поменять.
Развлекательные игры и конкурсы на день рождения
Это особый праздник, в который все внимание уделяется имениннику. Тем не менее, несколько конкурсов для веселой компании никогда не будут лишними. Есть масса хороших вариантов словесных и активных игр, которые не отвлекут внимание от виновника торжества, но позволят позабавиться. Особенно уместны они будут на детском дне рождения, ведь занять чем-то маленьких гостей не так просто.
Веселые игры и конкурсы для взрослых
Варианты:
- «Бутылочка на новый лад». На записках сделайте задания, которые участник должен будет выполнить по отношению к имениннику («Поцеловать в губы», «Станцевать медленный танец» и т. д.). Листочки складываются в миску или коробку. Игроки по очереди крутят бутылочку. Тот, на кого указывает горлышко, берет задание наугад и выполняет его.
- «На юбилей». По кругу людям, сидящим за столом, передается рулон отрывной туалетной бумаги очень быстро. Каждый из них отрывает столько, сколько посчитает нужным. По очереди игроки называют столько интересных фактов об имениннике, сколько листочков держат в руках. Вместо интересных особенностей из жизни юбиляра могут быть пожелания, забавные истории, секреты.
- «Алфавит». Сидящие за столом должны по очереди желать что-то имениннику. Они произносят по одному слову в алфавитном порядке (сложные буквы исключаются). Тот, кто не придумал слова на выпавшую букву, выбывает. Выиграет тот, кто останется последним.
Для детей
Маленькому имениннику понравятся такие конкурсы для веселой компании:
- «Сказка». Именинник садится в центр зала. Ребята по очереди подходят к нему и показывают, чем они любят заниматься. Игрок, с заданием которого малыш не справится, получает конфетку
- «Цвета». Именинник становится спиной к деткам и называет любой цвет. Те, у кого в одежде есть этот цвет, держатся за соответствующую вещь и остаются стоять. У кого нужного цвета не оказалось – убегают. Пойманный именинником становится ведущим.
- «Ромашка». Вырежьте из бумаги цветок, на каждом лепестке напишите смешные легкие задания («Прокукарекать», «Станцевать»). Пусть каждый ребенок отрывает лепесток наугад и выполняет поручение.
1) Гостям объявляют, что остался последний рулон туалетной бумаги и предлагают прямо сейчас его разделить на всех. Рулон передается всем присутствующим за столом и каждый себе отматывает и отрывает сколько хочет. Наверняка каждый постарается оторвать себе побольше. После этого ведущий объявляет, что кто сколько делений отмотал, то столько фактов про себя должен рассказать, обязательно интересных и правдивых. После этого конкурса, такое узнаешь…
2) Конкурс на скорость — Кто быстрее всех выпьет через трубочку стакан густого томатного сока.
3) Ведущий встает за спиной одного из гостей, в его руках — лист бумаги с названием какого-либо определенного заведения: «Роддом», «Кабак», «Вытрезвитель» и так далее. Важно, чтобы гость не знал, что там написано. Ведущий задает ему разные вопросы, например «Часто ли вы бываете в этом заведении», «Чем вы там занимаетесь», «Почему вам там нравится», а гость должен отвечать.
4) Правда или выкуп: ведущий выбирает любого гостя и спрашивает «Правда или выкуп?». Если человек отвечает «Правда», он должен честно ответить на любой вопрос, который ему задаст ведущий. Ну а если ответил «Выкуп», значит, должен выполнить какое-либо задание. После выполнения он сам становится ведущим.
5) Чепуха :
Пишутся вопросы, для каждого участника одинаковое кол-во. Когда вопросы написаны, то для того, чтобы написать ответ, задаётся вопросительное слово, например, если есть вопрос -«В какую сторону дует северо-восточный ветер?», то надо говорить только «в какую сторону?».
Когда ответы написаны, вопросы читаются уже полностью. Иногда такая ерунда выходит, что хоть под стул падай!
6) Предсказательный пирог : вырезаешь из картона круг, разрисовываешь с одной стороны, чтобы было похоже на пирог и режешь на кусочки. Теперь надо на обратной стороне каждого кусочка нарисовать рисунок и сложить пирог воедино. На празднике каждый гость должен выбрать и взять себе кусочек. Картинка — это то, что сулит будущее. Например, если досталось изображение сердечка — значит, ждет тебя большая любовь. Изображение письма — к получению известий, дороги — к путешествию, ключа — к смене места жительства, машины — к покупке транспортного средства. Радуга или солнце предвещают хорошее настроение. Ну и так далее)))
7) Конкурс : Требуется 3 женщины и главный герой (мужчина). Женщин сажают на стулья, а мужчине завязываются глаза. Можно покрутить его, чтобы отвлечь внимание. В это время 2 женщин меняют на 2 мужчин (мужчины одевают колготки). Главного героя подводят к сидящим и он должен определить (например, свою жену-она должна быть из 3 участников) Можно щупать, только до колен и лучше не издавать звуки, чтобы «герой» не понял, что произошла замена.
8) Собрать все что есть на столе : бутылки,закуску, вобщем все самое дорогое и расставить на траву. Задача пройти с завязанными глазами и ничего не задеть. Завязывают глаза, кто-то из незадействованных, т.е зрители отвлекают — смотрите аккуратнее, а то есть, пить нечего будет….ведущий в это время всё отставляет в сторону….это было зрелище=))) один как сапёр по траве руками водит, второй циркулём, будет не лишне, если зрители ещё будут выкрикивать: ты сейчас ногой в огурцы наступишь! и т.д
9) Участники делятся на 2 равные команды, им выдаются ласты и бинокли. Необходимо по заданной траектории пробежать в ластах и смотря в бинокль, только с обратной стороны. Выигрывает та команда, кто быстрее справится.
10) 2 мужчины, им дают помаду они отворачиваются и должны накрасить себе губы, одевают платочки на голову. Поворачиваются к зрителям им выдаются по зеркалу и смотря в него надо 5 раз не смеясь произнести: Я САМАЯ ОБАЯТЕЛЬНАЯ И ПРИВЛЕКАТЕЛЬНАЯ! Кто не засмеётся, тот и победил.
11) Конкурс довольно забавный, проводиться в любых условиях, но очень желательно иметь фотоаппарат и примерно равное кол-во девочек/мальчиков.
Суть в следующем — на листочках бумаги пишется 2 комплекта названий частей тела — ну, кисть, живот, лоб…. потом 2 парочки вытаскивает по паре. Задание — соприкасаться указанными частями тела. а в процессе…получается просто наглядное пособие по «Камасутре» тут-то фотоаппарат просто необходим!!! а выигрывает парочка, которая умудрилась соприкасаться наибольшим количеством точек!!! Это конкурс очень понравится, если он будет проведен в молодежной компании близких друзей.
12) Танцы на листке
13) Шарики с секретом : Заранее нужно подготовить задания, написанные на бумажках, и поместить их в шарики, которые потом следует надуть и развесить по залу. Так вы украсите зал, а ближе к концу праздника еще и развлечете гостей. Пусть участники выбирают себе один-два шарика, лопают их, читают и выполняют задания. Напишите что-нибудь несложное, например, «произнести тост в честь всех собравшихся женщин», «спеть песенку со словами «весна» и «любовь» и т. д. Таким образом, старая добрая игра в фанты становится интереснее и разнообразнее.
14) С закрытыми глазами : Надев толстые варежки, участники должны определить на ощупь, что за человек перед ними. Игра проходит интереснее, когда парни отгадывают девушек, а девушки — парней. Ощупывать можно всего человека.
(фото из личного архива:)) было весело:) )
15) Фанты – это замечательная возможность развлечься, повеселиться и подшутить друг над другом. Обычно выбирается один ведущий, который поворачивается ко всем остальным спиной. У него за спиной второй ведущий берет фант (предмет, который принадлежит кому-то из гостей), и задает тривиальный вопрос: «Что сделать этому фанту?» И желающий получить свой фант обратно, должен исполнить волю ведущего. Но сначала нужно насобирать «фанты» и эти игры прекрасно для этого подойдут.
Ищете игры для веселой компании? Хотите разнообразить вечер с друзьями?
FlightExpress является довольно простой и незатейливой игрой. Цель игры — из небольшого самолета построить авиалайнер со всевозможными наворотами. При этом не стоит забывать о «счастье» пассажиров.
Эта игра-ферма создана разработчиками компании Flextrela , в этой игре они придумывали различные фичи, ачивки, прокачки и задания чтобы вас развлечь.
31) Лабиринт
Необходимо, чтобы большинство собравшихся ранее в этом не участвовали. В пустой комнате берется длинная веревка, и натягивается такой лабиринт, чтобы человек проходя, где-то присел, где-то переступил. Заводится человек, ему объясняется, что он должен с завязанными глазами пройти этот лабиринт, он должен запомнить лабиринт и ему будут
подсказывать. Когда начинают завязывать глаза, веревка убирается….
32) У меня в штанах
Все садятся в круг, и каждый говорит своему соседу (по часовой стрелке) название любого фильма. Тот запоминает, что ему сказали, но своему соседу говорит другое название и т.д. (желательно, чтоб как можно меньше человек были в курсе дела) Когда каждый сказал, ведущий говорит, что необходимо произнести такую фразу: «У меня в штанах …», а дальше — название того фильма, который вам сказали. Довольно забавно, если это — «Броненосец Потемкин» или «Буратино».
33) Раз, два, три!
Игра, за невыполнение правил — какой-нибудь штраф, например, бутылка шампанского Загадывающий произносит Игроку условия: Загадывающий: «Я говорю раз, два, три. Ты повторяешь „три“ и ровно минуту молчишь». После этого, как правило, следует вопрос типа, а ты смешить, щекотать не будешь, честно говорят «нет». Загадывающий: «Раз, два, три»; Игрок: «Три» Загадывающий: «Ну, вот ты и проиграл, не надо было повторять». Игрок: «Да ты сам сказал (или что-то в этом роде)». В результате, если игрок не совсем тормоз, минута молчания прервана. О чем Игроку тут же сообщается.
34) Веселый портняжка
Для игры необходимо собрать две команды, в которых равное количество мужчин и женщин. Все они встают в линии (мужчина — женщина — мужчина — женщина). Выбираются два портняжки. Каждый из них получает по небольшой деревянной палочке, в которую вдета длинная шерстяная нить (лучше, если она свита в клубок). По сигналу ведущего начинается «шитье». Мужчинам портняжка продевает нитки через штанины, а женщинам через рукава. Выигрывает тот портняжка, который «прошьет» свою команду быстрее.
35) Толстощекий губошлеп
Необходим кулек сосательных конфет (типа «Барбарисок»). Из компании выбираются 2 человека. Они начинают по очереди брать из кулька (в руках у ведущего) по конфете, класть ее в рот (глотать не разрешается), и после каждой конфеты громко и внятно произносить, глядя сопернику в глаза: «Толстощекий губошлеп». Кто больше запихает в рот конфет и при этом скажет «волшебную фразу», тот и победит. Надо сказать, что игра проходит под веселые выкрики и гиканье зрителей, а звуки, издаваемые участниками игры, приводят публику в полнейший восторг!
36) Играют 2-3 человека. Ведущий объявляет условия конкурса:
Расскажу я вам рассказ в полтора десятка фраз.
Лишь скажу я цифру 3, — приз немедленно бери.
Читается следующий текст:
Однажды щуку мы поймали,
распотрошили, а внутри
рыбешек мелких увидали,
и не одну, а целых …семь.
Когда стихи запомнить хочешь,
их не зубри до поздней ночи.
Возьми и на ночь повтори
разок — другой, а лучше … 10.
Мечтает парень закаленный
стать олимпийским чемпионом.
Смотри, на старте не хитри,
а жди команду: раз, два, марш!
Однажды поезд на вокзале
мне 3 часа пришлось прождать… (если не успевают взять приз, его забирает ведущий и заканчивает)
Ну что ж, друзья, вы приз не брали,
когда была возможность брать.
37) Ведущий раздает играющим (5-8 человек) бумагу и карандаши и начинает задавать вопросы, предварительно объяснив, что ответ должен быть подробным в виде предложения:
1. С чем у вас ассоциируется понятие «лес»?
2.С чем у вас ассоциируется понятие «море»?
3.С чем у вас ассоциируется понятие «кошки»?
4.С чем у вас ассоциируется понятие «лошади»?
После этого ответы собираются и начинают зачитываться с указанием на автора. Ведущий применяет следующие сопоставления.
По мнению американских психологов,
лес ассоциируется с жизнью, море — с любовью, кошки — с женщинами, лошади — с мужчинами.
Мнения гостей о жизни, любви, мужчинах и женщинах складываются самые забавные!
38) Участвующего садят спиной ко всем, а на его спину закрепляют табличку с заранее заготовленными надписями. Надписи могут быть самыми различными — «ТУАЛЕТ, МАГАЗИН, ИНСТИТУТ и пр.» Остальные наблюдающие задают ему разнообразные вопросы, типа «нафига ты туда ходишь, как часто и тп.» Играющий должен, не зная того, что написано на подвешенной на него табличке, отвечать на эти вопросы
39) Все усаживаются в круг и кто-нибудь говорит на ухо своему соседу любое слово, тот должен как можно быстрее сказать на ухо следующему свою первую ассоциацию с эти словом, второй — третьему и т.далее. пока слово не вернется к первому. Этот конкурс считается удачным, если из первого слова, к примеру рюмка, последнее получилось «групповуха» 🙂
40) Скульптура (желательно чтоб было 50/50 мальчиков и девочек)
Ведущий уводит в соседнюю комнату пару М+Ж, загадывает им позу (чем смешнее, тем лучше). После этого приглашает следующего человека, и спрашивает, что бы он хотел в паре изменить. После того, как следующий участник придумает им новую позу, ведущий заменяет одного из пары на того самого, кто загадал. И так по очереди, пока все не закончатся. Это ооочень смешная игра:)
41) А еще, если есть пустая комната, можно поиграть в лова с завязанными глазами 🙂
42) «Миссис Мамбл»
Упражнение направлено на то, чтобы участники могли расслабиться и посмеяться.
Время: 10 мин.
Задание: Участники усаживаются в круг. Один из игроков должен обратиться к своему соседу справа и сказать: «Простите, вы не видели миссис Мамбл?». Сосед справа отвечает фразой: «Нет, я не видел. Но могу спросить у соседа», поворачивается к своему соседу справа и задает установленный вопрос, и так по кругу. Причем, задавая и отвечая на вопросы, нельзя показывать зубы. Поскольку выражение лица и голос очень комичны, тот, кто засмеется или покажет зубы во время диалога, выбывает из игры.
43) «Исполнение желаний»
Один из членов группы высказывает свое желание. Группа обсуждает способ удовлетворения этого желания здесь, в данной обстановке, и затем реализует этот способ (в воображении, в пантомиме, в реальных действиях). Затем исполняется желание другого участника.
Вопросы для обратной связи: Было ли трудно загадывать желание? Довольны ли вы тем, как удовлетворили ваше желание?
44) Игры на развитие командного духа.
Перенеси шарики : команде дается определенное количество шариков. Она должна перенести их на определенное расстояние без использования рук. Без использования рук и класть или бросать их на землю. Спинами можно переносить плечами ногами и т д. Также нужно делать так, чтобы шарики остались целыми.
Вариация. Предыдущее задание, но задача за 1 раз как можно больше шариков командой перенести.
45) Идеи из игры «Форт Байярд»
Собрать командой за один заход как можно большее количество шишек в лесу (кто не учавствует то минус команде)
Перенести кастрюлю с помощью двух палок длиной 1 или 1,5 или 2 метра на максимальное расстояние.
Но это еще не все!
Мы собрали
Ни у кого не вызывает сомнений тот факт, что именинник — главный герой на своем Дне Рождения. А особое внимание уделяют имениннику-ребенку, ведь для него это долгожданный, особенный день. Но не стоит забывать и о гостях. И часто случается так, что к маленькому имениннику приходят не только его ровесники, но и крестные, тети, дяди и прочие родственники и друзья семьи, поэтому стоит заранее продумать и подготовить конкурсы для взрослых на детском Дне Рождения, чтобы для них этот день тоже стал веселым праздником.
По сути можно взять любой конкурс, как взрослый так и детский. Главное, чтобы это не были слишком откровенные или неприличные конкурсы, а также игры, где задействован алкоголь, ведь День Рождения все-таки детский. В принципе сгодится любой веселый и приличный конкурс или игра, который придется по вкусу взрослой компании и повеселит наблюдающих за происходящим детишек.
Наша подборка состоит из простых вариантов, которые не требуют особой подготовки и для их проведения надо минимум реквизита, что значительно упростит их реализацию. Ну а теперь рассмотрим подробнее каждый из конкурсов.
Понадобится только одна самая обычная прищепка. В начале веселья объявляем, что у нас завелся крокодильчик и он периодически будет атаковать гостей, после чего, в процессе празднования незаметно цепляем “крокодильчика” кому-нибудь на одежду, или прячем под салфетку, или подбрасываем в карман. Когда дело сделано, объявляем, что крокодильчик сбежал, а задача гостей — найти его. Тот, кто нашел у себя крокодила получает небольшой презент и объявляется новым водящим, то есть теперь он должен подкинуть прищепку следующему гостю. Так в процессе празднования прищепка обходит практически всех гостей и все получают маленькие приятные подарочки.
БанкирыДля этого конкурса возьмите стеклянную банку, несколько купюр разного номинала, монеты, а также кусочки бумаги, ткани, фольги, любые небольшие предметы. Можно взять шоколадные конфеты в виде монеток, чтобы запутать участников. Размер банки и количество денег — на ваше усмотрение. Далее укладываем деньги и весь остальной реквизит в банку так, чтобы сложно было сосчитать сумму, находящуюся в банке. Готовую банку пускаем по кругу, а каждый из гостей пытается посчитать денежки и записывает свою сумму на листе бумаги. В конце открываем банку, считаем деньги и определяем победителя, а ним становится тот, кто максимально точно посчитал сумму.
Нарисуй самое ценноеКонкурсы для взрослых на Дне Рождения ребенка желательно проводить разнообразные, в том числе и творческие. Позвольте своим гостям проявить художественный талант и нарисовать самое ценное, что есть в его жизни или то, о чем он мечтает. Затем каждый рассказывает о своем рисунке, рассказ комментируется участниками и путем голосования выбирается самый удачный и оригинальный рисунок и рассказ.
Битва шариковЭто веселая игра, в которую можно поиграть чтобы немного размяться после длительного сидения за столом. Проводят ее в просторном помещении либо на открытой площадке. Суть игры в том, что каждому гостю привязывают к ноге надувной шарик. Привязывать надо как можно ниже и желательно, чтобы шарик мог лежать на полу. Затем включаем веселую мелодию, а задача участников — лопнуть чужие шарики. Побеждает тот, чей шарик дольше продержится целым. Можно играть и командами, тогда участники
Одной команды уничтожают шарики другой команды, а победитель определяется по максимальному количеству целых шариков в команде. Хорошее настроение после игры гарантировано!
Танец на стульяхЭто не тот танец, в котором надо успеть сесть на стульчик, когда закончит ся м узыка, это — простой творческий конкурс, задача участников которого — импровизировать под музыку, пытаясь танцевать, не вставая со стульчика.
Стульчики для участников желательно поставить посередине зала, чтобы зрители имели возможность наблюдать за всеми телодвижениями танцующих, а после оценить их, выбрав наиболее активного и креативного танцора.
Веселый зоопаркЭта игра подойдет и для детей, но взрослые будут не в меньшем восторге от неё. Как же её провести? В начале раздаем участникам карточки с животными, но делаем это так, чтобы они не видели, какое животное указано в их карточке. Затем каждый показывает свою карточку другим участникам и задает наводящие вопросы. Остальные игроки отвечают на вопросы, но не называют самого животного. Выигрывает тот, кто угадал свое животное после наименьшего количества вопросов.
Зоопарк можно легко заменить магазином бытовой техники, например. Для этого берем карточки не с животными, а с бытовыми приборами. Процесс угадывания идентичен.
Угадай сказкуИгру проводят за столом. Ведущий начинает рассказывать сказку, не называя имен главных героев. Можно читать прямо из книги, пропуская имена, названия, а гости пытаются угадать, о какой же сказке идет речь. Если на празднике присутствуют дети, которые уже знакомы со сказками, можно и их приобщить к разгадыванию. В таком случае проведите командное соревнование — команда детей против команды взрослых.
ВодопойСледует заранее подготовить несколько одинаковых емкостей с водой. В каждую из емкостей наливаем воду или сок, участникам выдаем соломинки. Задача конкурсантов — как можно быстрее опустошить свою емкость. Усложнить задание можно условием, что пить надо без помощи рук. Еще интереснее будет, если емкость будет стоять не на столе, а на стульчике.
ПисателиОтличная возможность испробовать свою фантазию и писательские способности, а заодно и повеселиться.
Как провести? Заранее готовим список вопросов. Он должен выглядеть примерно так:
- Кто?
- Куда пошел?
- Зачем?
- Что он там увидел?
- Как он на это отреагировал?
- Кто пришел потом?
- Что было дальше?
- и т.д.
Можете взять наш список и дополнить его еще парой -тройкой вопросов.
Сам процесс:
- раздаем участникам листочки бумаги и ручки;
- каждый пишет в самом верху листа ответ на вопрос “Кто?”. Это может быть как реальный, так и вымышленный персонаж;
- затем листочек загибается так, чтобы не было видно написанного и участники обмениваются между собой листиками;
- далее пишем ответ на вопрос “Куда пошел?” и продолжаем по той же схеме, пока не закончатся вопросы;
- готовые литературные произведения сдаются ведущему и зачитываются вслух. Поверьте, истории будут весьма забавными и с неожиданными поворотами сюжета!
Готовим один или несколько листов, в самом верху которых пишем: “кто расскажет сказку или стих”, “кто споет песню” или что-то подобное. Можно также рассмотреть такие варианты, как “кто помоет посуду”, “кто поможет убрать со стола” и так далее. Надпись закрываем листом со словом “Приз” и отправляем этот лист по кругу за столом, чтобы желающие записались на приз. Каково же будет удивление, когда записавшиеся увидят, на что они на самом деле записались! Но и без приза их, конечно же, не оставьте после того, как они выполнят задание)
Как именинникКонкурс, требующий участников проявить свое актерское мастерство.
Для этого развлечения заранее заготавливаем бумажки с надписями вроде “Я умею кушать, как именинник”, “Я умею ходить, как именинник”, “Я умею рисовать, как именинник”, “Я умею танцевать, как именинник”. Особенно интересным этот конкурс будет на Дне Рождения малыша 1-3 лет.
Участники по очереди достают бумажки и показывают свои актерские способности. Самого талантливого актера награждаем призом.
Почти футболДля этой игры понадобится просторное помещение, которое условно делится на две половины. Гостей делим на две равные команды. В роли футбольного мяча — воздушный шарик, а задача “футболистов” — перебросить шарик на сторону команды соперников. Для игры отводится определенное время, на протяжении которого желательно включить ритмичную музыку.
Открой сундукЧто-то вроде мини-квеста для гостей. В роли сундука можно использовать любую шкатулку или даже коробку. Этапы мини-квеста — любые интересные загадки или вопросы про самого именинника. Как вариант — разделите участников на команды и пусть каждая из них соревнуется за “клад”. Можно проводить и в форме индивидуального соревнования — кто даст больше верных ответов, тот и получает ключ от заветного сундука с сокровищами. Ну а сам сундук наполняем приятными мелочами — конфетками, шоколадными батончиками, мелкими игрушками. Даже если взрослые гости окажутся не сладкоежками, то у каждого из них наверняка есть дома детишки, которые будут рады такому сокровищу, выигранному родителем.
Кто растопит лед?Освежающее развлечение. Для него стоит заранее подготовить несколько кубиков льда. Чтобы участникам было интереснее — замораживаем в кубиках любые мелкие фигурки, которые и будут призами. Заморозить можно, к примеру, небольшие конфетки, только предварительно обернув их в несколько слоев упаковочной пленки, чтобы они не растворились в воде, прежде чем замерзнут)
Задача участников, как вы уже наверное догадались — растопить льдинки. А вот как это сделать — решать вам. Можно рассасывать их во рту, можно дуть на них(в таком случае они будут медленнее таять, но это будет безопаснее для горла участников). Победителем объявляется тот, чья льдинка растаяла раньше других.
АссоциацииИгра, которую можно проводить прямо за столом в спокойной обстановке.
Для начала выберите тему, на которую будете подбирать ассоциации. Возьмем за пример тему “Лето”. Каждый из участников пишет на листе бумаги 10 слов, которые у него ассоциируются с летом. Например: пляж, море, жара, арбуз, клубника и т.д. Когда все справятся с заданием, начинаем по очереди зачитывать списки. Если у кого-то обнаружатся одинаковые пункты — их надо вычеркнуть из всех списков. Побеждает тот, в чьем списке останется больше всего не вычеркнутых слов. Победитель по праву получает звание человека с самым нестандартным мышлением)
Ещё несколько идей можно почерпнуть из видео:
В заключение хотелось бы отметить, что это лишь небольшая часть развлечений, которые можно провести на Дне Рождения у маленького именинника для взрослых гостей. Любой конкурс возможно несколько видоизменить, подстроить под обстановку и под интересы участвующих.
А какие игры и конкурсы для гостей на Дне Рождения ребенка проводили вы? Поделитесь в комментариях!
Конкурс для взрослой компании,без комплексов.
Заранее набивается в сумку различная смешная одежда (национальные шапки, одежда, нижнее белье, купальники, чулки или колготки, косынки, бантики, памперсы для взрослых и т.д. В бюсгальтера можно вставлять шарики). Выбирается диджей. Он с разным интервалом включает и выключает музыку. Музыка заиграла, участники начинают танцевать и передавать сумку друг другу. Музыка остановилась. У кого в руках осталась сумка, тот вытягивает одну вещь и одевает ее на себя. И так до тех пор пока не опустеет сумка. В итоге все очень смешно выглядят. Можно и выбрать победителя,им становится тот,на ком одето больше смешной одежды.
296
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Команда на шнуре
Весёлый и энергичный конкурс.
Для конкурса понадобятся
две ложки, два длинных шнура. Участники разбиваются на две команды.
Выбирается капитан. Команды выстраиваются в линию. Капитанам выдается и
по ложке с привязанным к ней шнуром. По сигналу ведущего капитаны
начинают «связывать» команду. Мужчинам шнур продевается через штанины, женщинам — через рукава. Побеждает команда, оказавшаяся связанная первой.Если до проведения конкурса употреблялось спиртное,то смеха и визга просто не избежать.
247
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Угадай стопку.
Любимый конкурс многих мужчин на наших вечеринках,главное,не злоупотреблять количеством участия одного и того же человека.
Один человек отворачивается, а в это время ставятся 3 стопки в две наливают водку, а в третью воду, когда человек поворачивается он не раздумывая выпивает из одной стопки и запивает другой, а вот что ему и в какой последовательности попадется это дело удачи…
Кстати,женщины тоже с удовольствием принимают участие в этом конкурсе,под аплодисменты присутствующих.
Конкурсы для взрослых
161
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Съешь банан
Конкурс для тесной и взрослой компании.
Вызываются двое добровольцев — девчонок. Им предлагается съесть по банану наперегонки с завязанными глазами. Казалось бы, чего проще? Но… пока девушкам завязывают глаза, ведущий предлагает девушкам отдать ему подержать бананы, в это время на банан надевают презерватив. Реакция девушек, когда они пробуют откусить, трудно предсказуема, но веселье всем гарантировано!!! Желательно данный конкурс проводить перед окончанием вечеринки,среди захмелевших друзей.
149
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Найди отличия
Конкурс для весёлой,взрослой компании.
Конкурс можно проводить между парами. Дамы и кавалеры выстраиваются друг напротив друга. Задача мужчины — как можно внимательнее осмотреть свою напарницу и запомнить, что на ней надето, есть ли украшения и пр. Затем мужчины отворачиваются, а дамы тем временем изменяют в своем облике любую деталь (снимают серьгу или браслет, надевают чужие туфли, расстегивают пуговицы на блузке и пр.). По сигналу ведущего мужчины поворачиваются и определяют, что изменилось в облике их дам. Выигрывает тот кавалер, который наиболее точно сможет это сделать.Победителю достаётся поцелуй напарницы.
137
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Поединок
Конкурс для отважных мужчин.
Для конкурса понадобится ложка, апельсин или картошка. Двое мужчин берут ложку в зубы и кладут на нее апельсин. Руки необходимо держать за спиной. Цель конкурса: при помощи ложки уронить апельсин соперника и удержать свой. Для большего веселья вместо апельсина можно взять сырое яйцо.Веселье для компании обеспечено.
115
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Держи меня
Конкурс для большой,взрослой компании.
Участвовать могут все желающие. Игроки встают в один большой круг, смотря друг другу в затылок. Теперь ведущий дает задание как можно плотнее прижаться друг к другу и сделать круг более узким. А теперь самое трудное: гости по команде ведущего одновременно сгибают ноги и пытаются сесть друг к другу на коленки. Как только у них это получится, задание усложняется: теперь по команде ведущего игроки, удерживаясь в занятом положении, должны вытянуть в стороны руки. Вот все и упали! Ведущий комментирует ситуацию словами: «В другой раз выбирайте себе друзей понадежнее да покрепче!»Конкурс можно проводить несколько раз за вечер.Веселье только усиливается.
Конкурсы для взрослых
108
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Хвалим женщину.
Конкурс для взрослой компании на оригинальность,эрудицию и смекалку.
Конкурс для мужчин. В эту игру можно играть как за столом, так и вне его пределов. Все мужчины выстраиваются в линию. И после того, как ведущий произносит фразу «Женщина – это…», каждый из мужчин должен продолжить предложение. Повторяться нельзя. Думать больше 10 секунд нельзя. Побеждает тот, кто продержится дольше всех. Например, как может проходить конкурс: Женщина – это искушение, Женщина – это соблазн, Женщина – это хранительница очага. И так далее. Можно такой же конкурс провести и для девушек «Мужчина это..»
Победителя ждут бурные аплодисменты и поцелуи от противоположной половины участников вечеринки.
108
Куплено и принадлежит сайту.
Создать открытку
Съешь меня.
Конкурс для взрослой и большой компании.
Все участники становятся вокруг стола, в центре которого уже распакованная шоколадка. Для этого конкурса также понадобится шапка, шарфик, перчатки, вилка, ножик и монетка. Все предметы должны лежать на столе. Первый участник подбрасывает монетку. Если выпадает «решка», то человек пропускает ход и отдает монетку соседу (к примеру, по часовй стрелке). Если выпадает «орёл», то этот участник должен надеть на себя шапку, шарфик и перчатки, взять ножик и вилку и отрезать себе кусочек шоколадки. Но при этом монетка не останавливает свой ход, а идет по кругу.
И если у следующего участника в круге тоже выпадает «орел», то он должен снять с предыдущего участника шапку, и т.п взять вилку и ножик и постараться отрезать себе кусочек шоколадки. Конкурс продолжается до тех пор, пока вся шоколадка не будет съедена.
На самом деле, до самой шоколадки дело доходит очень долго, потому что для этого нужна большая скорость одевания и ловкость, и чтобы у всех участников выпадала «решка».
Конкурс проводили в большой компанией — нахохотались от души.
Минимум реквизитов,масса удовольствия и веселья.
101
ТОП 10 лучших настольных игр для компаний и вечеринок
ТОП лучших настольных игр для компаний и вечеринок
Все мы любим вечеринки, веселые компании, семейные праздники. Но если ты – хозяин этого веселья, нужно позаботиться о многих вещах. И это не только закуски, напитки, изобилие вкусностей на столе. Очень важный момент – развлечение гостей. Чтобы они не скучали, можно пустить в ход множество разных трюков. Один из самых действенных – предложить сыграть в настольные игры. Благо, таких существует достаточно много. Одна из огромных категорий – лучшие настольные игры для взрослой компании. Они разрядят обстановку, помогут познакомиться тем, кто еще не знает друг друга, и даже поспособствуют проявлению скрытых талантов!
Как выбрать правильную игру?
На что же стоит обратить внимание, пытаясь найти самые лучшие настольные игры для компании? Критериев несколько. И первым из них выступает время партии. Если вы собрались все-таки для веселого времяпрепровождения и запланированы не только игры, а еще и душевные посиделки, застолье, настольная игра станет лишь частью развлекательного «меню», поэтому занимать игрой слишком много времени не стоит. Но бывает, что гости собираются именно с целью поиграть. В этом случае стоит обратить внимание на продолжительные игры с запутанным и, возможно, даже сложным сюжетом.
Второй, не менее важный, критерий выбора – правила. Опять-таки, зависят от того, какая компания собралась играть. Если нужно простое развлечение, чтобы скоротать время и не скучать, выберите веселую игру с простыми незамысловатыми правилами. Для любителей настольных игр нужно подбирать что-то более сложное и запутанное.
И, конечно, нельзя упускать из виду особенности компании, которая соберется. Так, если это будут в основном молодые люди, можно подобрать что-то с «перчиком». Если соберутся родственники, да еще и с детьми этот вариант автоматически отпадает. И вообще, ритм игры должен совпадать с форматом вечера.
Самые популярные категории игр
Как бы там ни было, но лучшие настольные игры для компании друзей должны быть веселыми, с несложными и понятными правилами. Все игрушки можно поделить на несколько основных категорий:
- Со словами. Поверьте, эта категория понравится всем. Более того, проиграть в такой настольной игре невозможно! Да, конечно, очки подсчитываются, но наибольшее удовольствие принесет сам игровой процесс. Важная особенность заключается в том, что в таких играх может принимать участие неограниченное количество человек, независимо от возраста.
- Динамичные. Особенно подойдут, если на вечеринке собрались молодые люди, которые не могут долго усидеть на одном месте и им постоянно требуется движение. В этом случае спасут активные игры, такие как всем известный «Твистер»!
- Психологические. Такие настольные игры станут интересным и увлекательным продолжением вечера. В них можно сыграть с друзьями, семьей, коллегами – подойдет любая, даже самая разношерстная, компания. Прекрасный пример игры с детективным увлекательным сюжетом – «Мафия».
Лучшие игры
Мы собрали для вас лучшие настольные игры для компании, рейтинг которых состоит из 10 самых достойных. Хотя бы одна из них непременно должна быть в вашем арсенале!
Рейтинг лучших настольных игр для компании открывает увлекательная настольная игра «Визуал». Правила весьма просты и понятны – без слов и жестов нужно объяснить остальным игрокам слова и словосочетания. При этом объясняющий не может издавать даже звуков или показывать слова мимикой. Но как тогда? – спросите вы. И мы с радостью расскажем об уникальном методе, который придумали в Японии. Помогут… прозрачные карточки, на которых изображены простые универсальные картинки, узоры, знаки и схемы. Такие карты можно комбинировать, составлять, накладывать друг на друга. В общем, делать все, чтобы по вашим намекам игроки смогли понять, какое же слово задумано. А показывать придется много чего – от общих научных понятий до исторических личностей и событий.
Это замечательная игра, правила которой просты и понятны. Чтобы победить, стоит только включить воображение и задействовать фантазию.
Смотреть больше информации о игре…
Относится к категории стратегических игр. Если вы знаете про такую настольную игру, как «Рик и Санчес», то эта игрушка на 100% понравится вам! Ведь она такая же динамичная и даже несколько сумасшедшая. В основе сюжета – мультсериал «s1e3». Задача игроков – создать безумный парк развлечений в теле… бездомного Санты. Здесь будут располагаться интересные и захватывающие аттракционы. А чтобы их все разместить, надо сражаться за свободные места и подумать, куда отодвинуть органы Санты. Еще придется бороться с болезнями организма и реакциями на ваши действия.
Главная цель игроков – собрать как можно больше очков. Сделать это можно только в том случае, если разработать четкий план и безукоризненно следовать его пунктам. И самое главное – нужно вовремя уничтожать болезни, которые могут помешать реализации ваших планов.
Смотреть больше информации о игре…
«Зеленый мексиканец» – поистине лучшая настольная игра для компании. Ее сюжет занимательный и очень интересный. Дон – главный мексиканец. Он стал задумываться о том, чтобы уйти на заслуженный отдых. Для этого ему необходим приемник. Чтобы заслужить уважение Дона, нужно выполнять его задания. Однако есть серьезное препятствие в лице коварного советника мексиканца, ведь он тоже желает заполучить лакомое местечко, поэтому всячески будет пытаться мешать и доказывать Дону, что остальные игроки не способны выполнять его задания. Основное правило – вовремя выполнять все задания, которые расписаны на отдельных карточках. На одних изложены задания Дона, на других – Советника. Последние призваны усложнить игру.
Отличный выбор для веселых посиделок. Правила простые, процесс увлекательный, подготовка не занимает слишком много времени. В конце игры каждому участнику обеспечено отличное настроение и только самые позитивные эмоции.
Смотреть больше информации о игре…
Любите веселье? Хотите, чтобы гости посмеялись от души? Тогда предложите сыграть именно в эту классную настольную игру. Игра очень увлекательная, дуэльная, создана по мотивам известного мультяшного сериала, поэтому особенно ее оценят фанаты.
Итак, один игрок становится Огурчиком. Его цель – сбежать с базы. Но сделать это не так-то легко, ведь база усиленно охраняется. Второй игрок выступает в роли лидера русских шпионов – Ягуара. Действия в игре происходят по броску кубика с соответствующими обозначениями. Их нужно размещать максимально выгодно для себя.
Смотреть больше информации о игре…
Манчкинов много, но среди них именно этот считается самым-самым мозгораздирающим. Здесь игрокам предстоит стать зомби и вести кровопролитную охоту за мозгами тех, кто все еще остается в живых. Игра увлекательная, динамичная, непременно понравится всем присутствующим.
Смотреть больше информации о игре…
Еще одна игрушка про зомби апокалипсис. Является продолжением легендарной карточной настольной игры, в которой начался апокалипсис. Играя, вы полностью погрузитесь в процесс, мысленно перенесетесь в пост апокалиптический мир и станете настоящим зомби. При этом даже заразите смертельным вирусом своих товарищей. А вот себя сможете вылечить. Для этого достаточно найти и применить чудо вакцину. В конце концов, выжить удастся только одному.
Игра как для больших, так и для маленьких компаний. Веселый досуг и море позитивных эмоций вам гарантированы! Время уж точно не будет потрачено даром.
Смотреть больше информации о игре…
Верите в магию? Хотите побывать в настоящем магическом мире? Тогда эта настольная игра непременно должна оказаться в вашей коллекции. Действия происходят на магических болотах, где правят хаос и психоз! Даже грибы, которые растут в этих местах, имеют глаза и вовсю наблюдают за смертельными схватками между врагами.
Каждый игрок может делать на поле битвы все, что пожелает душа. Но будьте внимательны, ведь враги-чародеи не дремлют, да еще и магическими способностями обладают. Так что вы вполне можете проиграть. Чтобы этого не произошло, придется проявить всю сноровку и ум. Дерзайте!
Смотреть больше информации о игре…
Как понятно из названия, сюжет посвящен разведчикам. И если вы – их пылкий поклонник, то эта игра станет вашей «настольной книгой». Когда-то мечтали стать секретным агентом, смелым, отважным и смекалистым? Тогда у вас появился отличный шанс исполнить все мечты. Вместе с друзьями вам предстоит проявить все свои способности, а также дедукцию и смекалку. Во время игры придется не только активно действовать, но и наблюдать, хитрить, анализировать. Только терпение поможет одержать долгожданную победу.
В процессе игры каждый игрок сможет примерить на себя одну из трех главных ролей – шпиона, враждебного государства или спецагента. Последний способен раскусить замыслы лазутчика и вычислить его.
Игрушка относится к категории разговорных, отдаленно чем-то напоминает «Мафию», но имеет свои существенные характерные отличия. Очень интересная и увлекательная. В расположении игроков – множество локаций. Время, которое отводится на то, чтобы вычислить шпиона, ограничено, об этом стоит всегда помнить. Увлекательный процесс, интрига и напряжение – все это гарантировано каждому участнику. Чтобы одержать победу, придется проявить свои самые лучшие качества и таланты, а, возможно, открыть новые. Только в этом случае у вас все получится!
Смотреть больше информации о игре…
«Взрывные котята» – увлекательная игра, которая за время своего существования успела полюбиться многим игроманам со всего мира. Настольная игра понравится каждому, кто в нее захочет поиграть. Неудивительно, что лучшие настольные игры для вечеринки включают и «Взрывных котят». Веселая, динамичная, захватывающая, в этой игре даже присутствует легкая нотка напряжения. Правила крайне просты, развязка может быть очень неожиданной, поэтому никто из вашей компании не останется равнодушным к увлекательному процессу.
Настольная игра напоминает русскую рулетку, но не лишена глубокого стратегического элемента. Согласно правилам, каждый игрок, когда приходит его очередь, вытягивает карту, и так до тех пор, пока не попадется взрывной кот. Тот, кто его вытащил, выходит из игры. Спастись можно только в том случае, если применить обезвреживание, но его нужно еще заполучить! С помощью других карт можно совершать перемещения, сглаживать последствия, отстраивать проявления взрывного котика.
Смотреть больше информации о игре…
Игра отличается простыми правилами, увлекательным сюжетом. Игрокам не придется скучать. Отличный выбор для небольшой компании. В основе – формирование шуток. Не обошлось и без пикантных нюансов. Особенно, если учесть, что тема этих шуток очень и очень щекотлива. Но от этого ведь только веселее, не так ли? Это и шутки ниже пояса, и черный юмор и даже неприличные и неэтичные темы. Неудивительно, что настольная игра относится к категории 18+, и это вполне оправдано!
Играть довольно просто. Сперва участники получают карты с ответами, а на стол выкладываются карты с вопросами. Задача – подобрать ответ, который будет наиболее оригинальным и смешным. Тот, кому это удалось, берет две карточки (таким образом, вариантов ответа появляется вдвое больше), второй по остроумию – одну, остальные остаются со своими картами. Выбывают из игры те, у кого не остается карт, побеждает – тот, у кого их больше всего.
Смотреть больше информации о игре…
Заключение
Подводя итоги, хотелось бы еще раз акцентировать внимание на том, что хорошая настольная игра способна задать ритм вечера, стать его изюминкой и в прямом смысле слова перевернуть все с ног на голову. Классная игрушка гарантирует массу положительных эмоций и отличное настроение надолго! Лучшие настольные игры для вечеринок заказать можно на нашем сайте. Сделать это просто: выберите понравившуюся настольную игру и сформируйте корзину. Наши цены приятно удивят каждого, а широкий ассортимент никого не оставит равнодушным!
Умело подобранная игра способна сблизить людей, сломать невидимые психологические барьеры, разрядить обстановку. А это, согласитесь, многого стоит!
Алкогольные игры на телефон: лучшие варианты. Фанты
Данное приложение отлично подходит для того, чтобы развлечь гостей на празднике. Конечно, игр здесь не тысяча, но их действительно очень много.
Особенности игрового процесса
Как уже говорилось ранее, приложение является целым сборником игр. Здесь есть подвижные и многие другие развлечения. Они отлично подходят для отдыха в большой и шумной компании. В приложении собрано столько занимательных игр, что вы сможете использовать их и на днях рождениях, и на корпоративах, и на новый год, и во время многих других увеселительных мероприятий.
Представленные игры поделены на множество различных категорий. Наиболее интересными из них являются подвижные. Они позволят развеселить даже самую скучную и угрюмую компанию. Однако если из-за стола вылезать не хочется, то можно отдать предпочтение и более спокойным развлечениям. Так, к примеру, игра в «вопрос-ответ» участники мероприятия смогут побольше узнать друг о друге.
Если речь идет о застолье с алкоголем, то остроумные и забавные тосты обязательно окажутся к месту.
Оформление
Если говорить о графической составляющей приложения, то она абсолютно не важна. Именно поэтому разработчики не стали уделять ей много внимания. Пользуясь приложением, вы будете любоваться на желто-зеленый фон со звездочками.
Что касается озвучения, то все задания представлены в текстовом варианте. Озвучка есть только у определенных заданий, так как для остальных она попросту не требуется.
Приятно провести время в веселой компании друзей, устроив необычный чемпионат. Игры важны не только для малышей, но и для взрослых, ведь они могут сплотить нас еще сильнее. К тому же, это отличный способ помочь новым приятелям влиться в коллектив, а не стоять одиноко весь вечер у стенки. Мы выбрали 10 популярных игр, которые позволят вам хорошо провести время. В нашей статье вы найдете разнообразные развлечение, тренирующие ум и развивающие гибкость тела.
Когда речь заходит об играх для большой компании, многие в первую очередь вспоминают о «Мафии», покорившей весь мир и снискавшей немало поклонников. Для игры в интеллектуальный детектив вам понадобится колода специальных карт, которые можно приобрести в Интернете или нарисовать самостоятельно. Так же можно создать собственные шаблоны карт и заказать их распечатку в любой редакции. Ну а если вышеперечисленные варианты не подходят, возьмите самые обычные карты и договоритесь с друзьями, какие роли вы им придадите. Например: пики – Мафия, пиковый туз – Босс мафии, червовый валет – Доктор, червовый король – Комиссар и так далее. Чтобы игроки не подглядывали друг за другом, желательно надевать маски либо повязки, как только город засыпает.
Суть игры
В игре условно существуют три стороны: Мафия, Мирные Граждане и Маньяк. Цель мафиози – убивать игроков ночью и казнить днем, выдавая себя за положительных героев. Цель Граждан – найти и казнить Мафию. Маньяк – особа своевольная, убивающая всех без разбору.
Персонажи
В классической версии присутствуют активные и пассивные персонажи. Ведущий – пассивный персонаж, не влияет на ход игры, но согласовывает действия всех ее участников.
Злые персонажи:
Мафия (состоит из Босса и его подручных), Маньяк.
Добрые персонажи:
Комиссар, Доктор, Мирные Граждане.
Мирные Граждане являются пассивными игроками: по ночам они спят, зато могут голосовать днем, отправляя неугодных на смертную казнь.
Мафия просыпается по ночам.
Босс Мафии выбирает жертву, которой нанесут удар. В случае гибели Босса его пост занимает другой мафиози.
Маньяк ночью наносит удар любому игроку.
Комиссар может ночью проверить любого игрока. Если к этому игроку приходила Мафия или Маньяк, проверка Комиссара отпугивает преступников, спасая жизнь игроку.
Доктор так же делает свой ход по ночам и может вылечить любого (одного игрока), отменив убийственный ход Мафии или Маньяка.
Ход игры
Игра делится на промежутки – день и ночь. В первый день Ведущий раздает игрокам карты, после чего наступает первая ночь. В первую ночь (по команде Ведущего) игроки по очереди просыпаются, давая ему понять, у кого какая роль. Мафия знакомится друг с другом и выяснеет, кто получил роль Босса. Днем просыпаются все игроки. Ведущий вкратце описывает события минувшей ночи. Например: «Мафия нанесла удар, однако визит Комиссара спугнул бандитов. Маньяк всю ночь зверски издевался над очередной жертвой, но Доктору удалось спасти бедолагу». Эти подсказки позволяют игрокам вычислить соперника. Затем следует голосование, в ходе которого каждый игрок может предложить кандидатуру для казни. Внимательно изучая аргументы и подозреваемых, можно вычислить мафиози, поскольку они, как правило, единодушны на дневном голосовании. Однако ловкие игроки умеют пускать пыль в глаза, обвиняя друг друга днем (но лишь в том случае, если казнь соратнику явно не грозит). После казни карта убитого вскрывается и все видят его роль. Затем на город опускается ночь и активные игроки вновь делают свой ход. Игра заканчивается победой Мирных, если убиты все Мафы и Маньяк. Мафия побеждает, когда остается в большинстве. При удачном стечении обстоятельств может выиграть Маньяк, оставшись один на один с пассивным игроком.Помимо классического сюжета существует множество различных вариантов игры. Советуем выбирать на роль Ведущего самого креативного приятеля, обладающего отменным чувством юмора. В своих состязаниях вы можете использовать отсылки к различным книгам и фильмам. Так, например, популярным стал сюжет о вампирах и оборотнях, где роль Босса играет граф Дракула, от недугов лечит доктор Франкенштейн, а Комиссар превращается в Хельсинга или Баффи. Чем больше у вас друзей, тем больше персонажей можно ввести в игру, сделав ее еще веселее!
Увлекательная забава «Твистер» даст вам повод посмеяться над неловкими позами своих друзей, а заодно – позаниматься спортом, ведь в ходе игры придется выгибаться, тянуться руками и ногами до разноцветных кружков и пытаться удержать равновесие.
Ход игры
Ведущий крутит специальную стрелку, задавая каждому игроку определенную позу (например, левая рука на зеленый круг, правая нога на желтый и т.д.). Побеждает тот игрок, которому удастся устоять на поле, выполнив все приказы ведущего. Если игрок коснулся поверхности поля в неверном месте, он автоматически выбывает из игры.Одним из самых популярных молодежных развлечений заграницей является игра «Вопрос или желание». Для определения очереди игроков можно использовать указатели (например, бутылочку) или же передавать ход по часовой стрелке.
Ход игры
Игрок А предлагает игроку Б один из двух вариантов действий: вопрос или желание. Если игрок Б выбирает вопрос, то игрок А может спросить его о чем угодно. Если игрок Б выбирает желание, то игрок А может приказать, что угодно. Женатым парам лучше не играть, ведь вопросы могут оказаться слишком уж личными и каверзными. Лучше всего эта потеха подходит для холостых парней и девушек.Детективная викторина, развивающая смекалку и фантазию, является разновидностью популярной игры «Данетки».
Ход игры
Ведущий описывает какую-либо ситуацию (чаще всего речь идет об ограблении или убийстве), а вы, задействовав логику и воображение, стараетесь разобраться в произошедшем. Ключ к решению всегда кроется в самой задаче.Примеры загадок
1) Посреди пустыни найдено тело мужчины, рядом с которым лежал рюкзак. Мужчина был абсолютно здоров, ни голод, ни обезвоживание не стали причиной смерти. От чего он погиб?
Отгадка: ключом к решению является рюкзак, в котором находился парашют, а бедолага погиб от того, что парашют не раскрылся.
2) Посреди супермаркета обнаружено тело охранника. На мужчину не нападали, погиб он не от болезни. Рядом с ним была лишь табличка. Что произошло?
Отгадка: наверняка вам доводилось замечать таблички в магазинах, на которых стоит надпись «Мокрый пол». Очевидно, что охранник поскользнулся на влажном полу и ударился при падении.
3) Рядом со спортивной площадкой найден мужчина, погибший при загадочных обстоятельствах. На его теле нет видимых ранений. Детективы заметили неподалеку мяч. Что произошло?
Отгадка: тяжелый баскетбольный мяч, вылетев за пределы площадки, угодил бедняге в голову.
У данной игры множество названий и вы, наверняка, с ней знакомы. Особую популярность она приобрела после выхода фильма «Бесславные ублюдки».
Ход игры
Каждый участник пишет на стикере имя (литературного персонажа, киногероя или реального человека). Листки раздаются игрокам (игрок не должен видеть слов на своем листке) и крепятся на лоб. Задавая вопросы другим участникам, игрок должен отгадать своего персонажа. На вопросы можно отвечать только «да» или «нет».Пример загадки
Игрок 1: Я человек?
Игрок 2: Нет.
Игрок 1: Я герой фильма?
Игрок 2: Да.
Игрок 1: Я плююсь огнем?
Игрок 2: Да.
Игрок 1: Я дракон Дрогон?
Игрок 2: Да.
Раунд выигрывает игрок, давший верный ответ, задав наименьшее количество вопросов.
«Черная шкатулка» представляет собой разновидность игры «Что? Где? Когда?», где вместо классического черного ящика используется черная шкатулка. Особенность игры в том, что все вопросы и ответы являются несколько фривольными: они связаны с сексом, выпивкой и т.д. В телевизионной версии подобных вопросов вы бы не услышали.
Ход игры
Ведущий задает вопрос, связанный с предметом, лежащим в черной шкатулке. Через минуту игроки должны ответить на вопрос. Кстати, использовать черную шкатулку вовсе не обязательно, она может быть условной.Пример вопроса для «ЧШ»
Актеры популярного мюзикла «Кошки» крепят микрофоны под трико. Артисты часто танцуют и (для защиты от пота) на микрофоны надевают ЭТО. Внимание вопрос: что лежит в черной шкатулке?
Ответ: презервативы.
Данная викторина позволит проверить свою эрудированность и посоревноваться в скорости мышления.
Ход игры
Один из игроков (пропускающий данный раунд) загадывает ведущему известное крылатое выражение, пословицу или поговорку. Ведущий сообщает количество слов в заданном предложении. Игроки должны отгадать фразу, задавая ведущему столько вопросов, сколько слов во фразе. Вопросы и ответы могут быть абсолютно любыми. Однако каждый ответ может состоять лишь из одного предложения и должен содержать 1 слово загаданной фразы.Пример загадки
Ведущий: Фраза содержит 3 слова. Игрок может задать 3 вопроса.
Игрок: Который сейчас час?
Ведущий: Зри
на стену, где часы висят.
Игрок: Есть ли жизнь на Марсе?
Ведущий: Ученые расходятся в
этом вопросе.
Игрок: Кто виноват?
Ведущий: Корень
проблемы сокрыт от наших глаз.
Ответ: загадан афоризм Козьмы Пруткова «Зри в корень».
Наверняка вам всем хорошо знакома игра «Крокодил», во время которой один участник молча показывает загаданное слово группе отгадывающих игроков. В подставном «Крокодиле» правила несколько иные.
Увлекательные квесты в стиле «Найди выход из комнаты» стали одним из самых модных развлечений. Практически в любом городе существуют квеструмы, в которых (за умеренную и не очень умеренную плату) для вас устроят целое представление.
Ход игры
Команду закрывают в незнакомом помещении, из которого она должна выбраться за определенный отрезок времени. Игроки ищут загадки и подсказки к различным секретным ящикам с новыми ключами. Решив все задачи, команда находит главный ключ, отпирающий дверь на свободу. Если у вас есть просторная комната и неиссякаемая фантазия, вы сами можете придумать сценарий квеста. Созывайте друзей, оставляйте для них подсказки и посмотрите, как они справятся с заданием.«Литрбол» – взрослая игра в стиле «кто кого перепьет». Историки утверждают, что различные ее аналоги существовали испокон веков в любых уголках планеты. Желающие померяться умением перепить соперника появились как только человечество изобрело алкогольные напитки. Говорят, что подобные игры особенно нравились древним грекам и Петру I. В странах СНГ популярны т.н. «Пьяные шашки», в которых вместо белых и черных шашек используют рюмки с водкой и коньяком либо бокалы со светлым и темным пивом. Как только вы «съедаете» шашку соперника, нужно выпить содержимое этой рюмки и убрать ее с доски. Более продвинутые игроки отдают предпочтение «Пьяным шахматам». Для партии на рюмках маркером рисуют силуэты шахматных фигур.
Однако в «Пьяные шашки» и «Пьяные шахматы» могут играть лишь 2 человека, поэтому мы рассмотрим вариант для более многолюдной компании. Речь пойдет о студенческой забаве под названием «Пивной пинг-понг» (или «Пиво-понг»).
Ход игры
Вам понадобятся пластиковые стаканчики, стол, мячик для пинг-понга и пиво. Мно-о-о-ого пива. Участники разбиваются на 2 команды. Судья разливает пиво по стаканам и размещает их поровну по обе стороны стола, выстроив стаканы в форме треугольника. Соревнующиеся по очереди должны бросить мячик в стакан соперника. Если мячик опустился в стакан, попавший игрок выпивает пиво из данного стакана, убирает пустую посудину со стола и получает право повторного броска. Побеждает команда самых метких, опустошивших все стаканы противника.Внимание: любимая потеха студентов может привести к алкогольному отравлению. Советуем брать стаканчики поменьше, дабы потом не было мучительно больно за бесцельно убитую печень.
Хотите верьте, хотите нет, но в последнее время одной из самых увлекательных, и занимательных забав, как на простых дружеских вечеринках, так и на корпоративах крупных корпораций, стала всеми любимая коллективная игра под названием «Фанты», которая без труда может увлечь собой всех присутствующих на данном мероприятии. Кстати, прямо сейчас, мы хотим представить вам ни что иное, как ее электронную версию, адаптированую для мобильных платформ, которая избавит вас от заблаговременной заготовки карточек для этой увлекательной забавы.
Итак, если вы вдруг не знаете, как играть в «Фанты», тогда слушайте и запоминайте ее нехитрые правила. Так вот, они состоят в том, что группа игроков, а их может быть сколько угодно, согласно своей очереди тянет «Фанты», которые являют собой ни что иное как некие каверзные задания, которые игроки непременно должны выполнить, иначе они получат штрафные балы. Кстати, перед началом такого соревнования, лучше всего предварительно огласить, что ожидает проигравшего в данной игре (тут можете придумывать что угодно), для того чтобы придать соревнованию некую перчинку, и заставить всех игроков бороться друг с другом, как говорится не щадя живота своего.
Ах да, чуть было не забыли вам сказать, на сегодняшний день в приложении от компании «Rock Bear LTD» содержится несколько тематических колод для разных праздников, которые в свою очередь состоят из сотен забавных фантов с каверзными заданиями, и интерактивными таблицами для подсчета игровых очков (при желании вы можете вписывать туда любые имена).
Оцените приложение 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 7.0(68 )
Разработчику:
Программное обеспечение которое опубликовано на этой странице было найдено в свободном доступе в сети Интернет.
Если Вы являетесь разработчиком данного приложение и считаете что ваши авторские права нарушены, просим связаться с нами через . Мы произведем все необходимые действия для удаления Вашего приложения с сайта.
Похожие приложения
Anywayanyday: Авиабилеты Отели Программы, Интернет В преддверии новогодних праздников многие из наших с вами соотечественников начинают уже сейчас задумываться, куда бы им отправится отдыхать, что бы как это говорится встретить сие знаменательное событие во всеоружии. Так вот, если вы также, как и они чудом смогли накопить на поездку деньги, и теперь не знаете где бы их потратить с умом, тогда непременно обратите свой взор на нашу сегодняшнюю новинку, которая без особого труда может помочь вам не только забронировать себе отель, но и купить авиабилеты в оба конца. 10.0
Bada-Boom! Игры, Головоломки Если вы любите логические игры, но вам до боли надоели однотипные проекты из разряда «Три в ряд» и «Пазлы», тогда почему бы не обратить внимание на нашу сегодняшнюю новинку, которая как нам кажется, является родоначальником нового игрового жанра. 8.2
Feed The Bear Игры, Головоломки Если в солнечных африканских прериях безоговорочным королем зверей является лев, а на дальнем востоке амурский тигр, то в североамериканских лесах в связи с полным отсутствием крупных кошачьих особей на себя эту должность возложили бурые медведи, которые при росте в три метра достигают в весе до 750 килограмм. Кстати, эти мишки настолько суровые, что к ним не решают приближаться даже местные звери, боясь за свою личную безопасность. 6.0
В то время когда еще не существовало компьютеров и прочих игровых приставок, большинство детворы по вечерам ходило в дом пионеров, где их учили не только различным премудростям, но и как правильно моделировать и собирать различные конструкции. Кстати, именно после таких уроков многие энтузиасты по открывали небольшие кооперативы, в которых начали выпускать точные копии разборных моделей всевозможной техники. Так вот с тех пор утекло немало воды, а забава осталась до сих пор востребованной, поэтому разработчики компании «MADFINGER Games» перенесли ее из реальной жизни в трехмерное пространство, дабы все желающие смогли в свободное время заняться своим излюбленным хобби. 7.9Вы думаете, что развлекать народ на празднике должен специально обученный тамада или другой ответственный за это дело человек? В настоящее время с этим легко справляется современная техника. Сейчас, имея под рукой смартфон или планшет, можно с лёгкостью развеселить присутствующих и сделать вечеринку весёлой. Каким образом? С помощью игр-приложений на вашем гаджете.
IGATE подготовил для вас подборку самых весёлых и интересных приложений на Android и iOs.
Игроки объединяются в 2 команды. Затем участники объясняют понятие, которое выдало приложение своим в команде. Главное не использовать однокоренные слова.
Если ответ верный, необходимо свайпом смахнуть слово вверх. Если команда проиграла — вниз. Затем игроки получают новое задание и зарабатывают для команды +-1 очко. Время раунда ограничивается. Победит та команда, которая получит наибольшее количество очков.
Это игра для компании, которая хочет объединить процесс употребления спиртного увлекательными беседами и весёлыми заданиями. Суть игры напоминает известные нам фанты: игроки по очереди тянут карты и выполняют действия, указанные на них.
Источник изображения: androidinsider.ru
Marble Mixe — эта игра подойдёт для пользователей iPhone, iPod Touch или iPad. В неё можно играть как одному, так и в компании 2-3 человек одновременно.
Особых знаний и навыков для игры не требуется: ее геймплей очень прост. Поэтому участники за несколько минут разберутся в правилах игры. В игре Marble Mixer процесс сопровождается приятной музыкой.
Источник изображения: mir-ipad.ru
Теперь в вашем арсенале есть набор игр-приложений, которые непременно скрасят любую вечеринку.
Интересные игры для весёлой компании
Прикольные и смешные конкурсы, игры для веселой компании взрослых: на природе, за столом, на День Рождения. ТОП-41 лучших игр
Содержание этой статьи:
вернуться к меню ↑
Найди булавку
Ведущий выбирает 5 человек и одевает всем повязки на глаза. После он произвольно цепляет булавки на одежду игроков. Включается музыка.
Участники начинают искать друг на друге булавки. При этом подсказывать нельзя. Выигрывает тот, кто нашел их большее количество.
вернуться к меню ↑
Для такой игры понадобиться одинаковое количество воздушных шаров двух цветов. На земле необходимо начертить большой круг и разделить его пополам. Все присутствующие распределяются на две команды.
На каждом участке в произвольном порядке рассыпают шар. Их цвет соответствует определенной команде. Выигрывает те участники, которые перекинули на территорию соперников все их шары.
вернуться к меню ↑
Такое соревнование отлично подойдет для начала пикника. Две команды вооружаются спичками, котлами, одинаковым количеством ножей и картошки.
После сигнала в каждой команде начинают разжигать костер, чистить картошку и устанавливать котел. Победителями окажутся те, чей картофель быстрее приготовиться. Соревнование можно поменять, например, на самое быстрое приготовление шашлыков.
вернуться к меню ↑
Игроков распределяют по двое. Каждой паре связывают вместе две руки и две ноги. Теперь ими нельзя пользоваться.
Суть игры состоит в том, чтобы «сиамские близнецы» выполняли какие-то задания. Например, почистить картошку. Выигрывает парочка, которая справилась с большим количеством поручений.
вернуться к меню ↑
В этой игре участники тоже распределяются по парам. Каждой команде выдают пять воздушных шаров. Парочкам необходимо их лопнуть в следующих положениях:
- спина к спине;
- боком друг к другу;
- между рук;
- живот к животу;
- одновременно присаживаясь.
Соревнование выглядит очень смешно. Ведь участники нелепо двигаться и визжать, когда шар лопнет. Так что игра понравиться как игрокам, так и болельщикам.
Командные конкурсы пользуются большой популярностью
вернуться к меню ↑
Для соревнования понадобиться: колбаса, бутылка с напитком, тарелка, нож, вилка и стакан. Далее необходимо выбрать две команды по три человека. Все удаляются от стола на равное расстояние.
Сначала участникам предлагают поесть. Первый игрок команды бежит, чтобы отрезать кусок колбасы. Второй накалывает его на вилку. Третий должен съесть.
Теперь команды должны попить. Теперь все участники поочередно открывают бутылку, наливают в стакан и выпивают. Выигрывает та команда, которая быстрее справилась с заданиями.
вернуться к меню ↑
Для игры понадобиться двое добровольцев и какая-нибудь еда. Например, порезанная колбаса.
Участники поочередно кладут еду в рот и произносят сопернику фразу «голодный зверь». При этом глотать нельзя. Игрок, засмеявшийся первым, считается проигравшим.
вернуться к меню ↑
Для такого соревнования необходима подготовка. Ведущему необходимо заранее спрятать сокровище – ящик пива.
Участников распределяют по двум командам. Их задача – найти клад, следуя специальным запискам с подсказками. Победители могут поделиться главным призом с проигравшей командой и ведущим.
На природе должно быть больше активных игр
вернуться к меню ↑
Участники разбиваются на четыре команды. С помощью жребия две из них становиться ведущими, а остальные ведомыми. Ведущие команды напротив друг друга, а между ними располагаются ведомые.
Участники из ведущих команд поочередно перекидывают мяч. Задача ведомых – его перехватить. Если у них получается, то команды меняются местами.
вернуться к меню ↑
Для такого соревнования понадобиться 6 игроков, 4 стакана и пара пластиковых бутылок. В их крышках с помощью гвоздя надо проделать по одному отверстию. Игроки разбиваются на две команды.
Капитаны, не открывая бутылки и не используя руки, должны налить воду в два стакана. Остальные участники быстро ее выпить. Выигрывает команда, которая быстрее соперников справиться с испытанием.
вернуться к меню ↑
Для этой игры понадобиться много мешков. Ведущий оставляет подарок на определенном расстоянии от старта. Участники становятся ногами в мешок и по команде начинают прыгать. Тот, кто первый доберется до подарка, сможет оставить его себе.
Бегать в мешках любят все
вернуться к меню ↑
Эта игра не только поможет поднять настроение, но и остудить напитки. Отлично подойдет для тех, кто скучает пока готовиться шашлык. Ведущий прячет в речке пакет с бутылками.
Игроки начинают ходить по водоему и искать напитки. Ведущий может подсказывать «горячо» или «холодно». Победителю разрешается первому выбрать палочку с шашлыком.
вернуться к меню ↑
Участники распределяются на две команды и становятся на одну линию. Через определенное расстояние от них оставляют шапку, майку и штаны (желательно больших размеров).
После сигнала каждый игрок должен добежать до вещей, надеть их, снять и передать эстафету следующему. Побеждает команда, участники которой быстрее справятся с испытанием.
вернуться к меню ↑
Для этого соревнования понадобятся ложки, сырые яйца и листочки с заданиями. Ведущий чертит на земле «коридор».
Участники по одному берут ложку в зубы, кладут на нее яйцо и проходят «коридор». Остальные пытаются его отвлекать, кричат «урони», «не дойдешь». Игрок, уронивший яйцо, должен выполнить задание.
https://www.youtube.com/watch?v=QBQCJIaFSpk
Чем больше людей, тем лучше
вернуться к меню ↑
Эта игра подойдет для теплого времени года. Участники должны быть в купальниках и плавках. Ведущий завязывает повязки для глаз мужчинам. Он же разламывает шоколад и располагает их на девушках.
Парни должны одними губами найти сладости и съесть их. Когда все справятся с заданием, юноши и девушки меняются местами.
вернуться к меню ↑
Для такого соревнование понадобится много воздушных шаров, которые следует надуть и привязать к одной ноге каждого игрока. На земле чертят большой круг. После того, как все готово, ведущий включает музыку.
Пока играет песня участники, не выходя из круга, начинают лопать друг другу шары. Когда музыка выключается, из круга удаляются те, кто не смог сохранить свой шар целым. Действие продолжается, пока не останется один победитель.
вернуться к меню ↑
Эта игра будет продолжаться все время, которое компания проводит на природе. Возле застолья выбирает одно дерево. К нему крепят шкалу, снизу которой пишут 40 градусов, а сверху ноль.
На протяжении всего застолья каждый из участников проходит алкотестер. Для этого он становиться к дереву спиной, наклоняется и между ног просовывает руку с карандашом, чтобы оставить отметку на листочке. С каждым разом прохождение теста будет труднее и смешнее.
вернуться к меню ↑ вернуться к меню ↑ вернуться к меню ↑
Такая забава отлично подходит для начала застолья. Прежде чем каждый гость сядет, он обязан выполнить какое-нибудь задание. Оно не должно быть сложным, например, сказать ведущему комплимент.
вернуться к меню ↑
Для соревнования понадобятся несколько бутылок с напитками и стаканы. Желающие поучаствовать разбиваются по двое. Один из пары берет бутылку, а второй – стакан.
По знаку все пытаются как можно аккуратнее наполнить стаканы. Но при этом брать бутылку руками запрещено. Победа достается паре, которая справиться быстрее и добросовестнее.
вернуться к меню ↑
За столом выбирают несколько команд с небольшим количеством участников. Все поднимают правую руку, сжатую в кулак. После команды ведущего «телепат» игроки разжимают произвольное количество пальцев.
Смысл игры в том, чтобы одна из команд показала одинаковое число. Разговаривать запрещается. Но участники могут попробовать договориться по-другому, например, кашлять или стучать.
Конкурсы за столом подойдут для новогодней вечеринке
вернуться к меню ↑
Один из участников поворачивается ко всем спиной. Ведущий показывает на любого присутствующего и задает вопрос «что сделать этому фанту?». Задания должны быть очень смешными, например:
- поднять руки к небу и просить инопланетян забрать вас обратно домой;
- поздравлять мимо проходящих людей с каким-нибудь праздником;
- выпить бокал сильносоленой воды;
- распечатать фото гусеницы и спрашивать каждого встречного, не видели ли они вашего сбежавшего питомца;
- спеть целую песню на автобусной остановке.
Самое интересное, что человек, который дает задания, может случайно выбрать его для себя. Хоть игра уже старая, но праздничное настроение она гарантирует.
вернуться к меню ↑
Для следующей забавы понадобятся апельсины, ножи и любое количество команд. Каждая группа должна выбрать себе капитана. Именно он начинает игру и ее заканчивает.
По сигналу ведущего группа должна по очереди почистить апельсин, разделить его на дольки и съесть. Капитану необходимо начать процесс и съесть последнюю дольку. Выигрывает самая шустрая команда.
вернуться к меню ↑
Ведущий включает всем знакомую песню. Когда он поднимает руку – все поют, когда опускает – молчат. Участники, допустившие ошибку, выходят из игры.
Победа достается самому внимательному. Чтобы игра была более интенсивной, ведущий может очень быстро работать рукой. Он может сбивать всех с толку, продолжая петь, когда не нужно.
Конкурсы помогут разрядить обстановку
вернуться к меню ↑
Для такой забавы понадобятся алкогольные напитки и бокалы. Последних должно быть меньше, чем участников. Ведущий разливает алкоголь и подает сигнал, включая музыку.
Когда все сидящие слышат песню, они, пританцовывая, ходят вокруг стола. Как только музыка перестает звучать, участники разбирают бокалы. Те, кто остался без ничего, выбывают из игры.
После первого круга игра снова продолжается. Для разнообразия градус напитков можно постепенно повышать. Соревнование заканчивается только тогда, когда останется один победитель.
вернуться к меню ↑
Как вы поступите, если?
Ведущий задает различные вопросы игрокам. Например, как вы поступите если:
- вас украли инопланетяне;
- вы потратили всю зарплату за три дня;
- нельзя будет пользоваться интернетом в течение месяца;
- вас закроют в офисе.
11 веселых игр для компании взрослых. Так круто время я еще не проводила!
Дружба Игры Идеи Лайфхаки Праздники Развлечения
Согласись, когда собираешься компанией, хочется не только вкусно поесть, но и интересно провести время с друзьями. Для этого существуют различные увлекательные игры, которые не требуют от тебя специальных навыков, а только активности и хорошего настроения.
Редакция «Так Просто!» расскажет тебе об 11 конкурсах и играх для веселой компании взрослых. Скучать точно не придется!
Веселые игры для компании взрослых
Для игры потребуются гладкие и одинаковые по размерам деревянные бруски, лучше всё же купить готовый набор для дженги. Из брусочков возводится башенка. Причем каждый следующий ее уровень укладывается в другую сторону.
Затем участникам игры нужно осторожно вытащить любой брусок и положить его на верхний уровень башенки. Проделать это нужно аккуратно, чтобы сооружение не развалилось.
И тот игрок, чья неловкость привела к разрушению башни, считается проигравшим.
Для этой игры потребуется 10 бумажек, которые должны быть у каждого игрока. На всех своих бумажках участники пишут любые слова. Затем листки со словами складывают в шляпу. Каждый участник, вытянув из шляпы бумажку, должен объяснить, показать или даже нарисовать попавшееся ему слово. А остальные должны его угадать.
Тот, кто оказался по итогам игры наиболее сообразительным, получает какой-нибудь приз. Словечки бывают ух какие!
Все садятся в круг. Выбирается ведущий, который говорит любое слово на ухо своему соседу. Получивший это слово человек обязан быстро сообщить его рядом сидящему игроку, но в виде ассоциации. Например, дом — очаг. А тот, в свою очередь, передает следующему участнику уже свою версию.
Игра считается удавшейся, если слово ведущего не имеет ничего общего с последней ассоциацией. Можно играть, даже не вставая из-за стола.
Отличная игра для большой компании, ведь здесь нам понадобится как можно больше людей. Один выбирается ведущим, а остальные становятся в тесный круг и заводят свои руки за спину. Каждый из стоящих в круге незаметно для ведущего должен за спиной передать соседу огурец (или любой другой подходящий овощ). При этом незаметно нужно откусывать от овоща.
Цель ведущего — поймать игрока с огурцом. Пойманный участник сам становится ведущим.
Кто-то придумывает слово, но остальным игрокам говорит только его первую букву. Например, вечеринка — первая В. Каждый из участников придумывает свое слово, начинающееся с В, и старается объяснить его другим. Называть слово запрещено. Как только один из игроков догадывается, о чём идет речь, ему нужно выкрикнуть: «Есть контакт!»
Затем оба игрока — загадавший слово и отгадавший его — сообщают свои варианты этого слова. Если они оказались одинаковыми, игру продолжают дальше. Для этого ведущий озвучивает из своего слова «вечеринка» следующую букву. Теперь игрокам предстоит придумывать слова, используя уже две первые буквы — В и Е.
Почему бы не сделать так, чтобы вместо нудных и неинтересных профессиональных разговоров гости смешили бы друг друга? Это очень просто. Участникам раздаются листки бумаги и даются задания: изложить содержание всем известных сказок профессиональным языком.
Только представь себе сказку, написанную в стиле полицейского протокола или истории болезни. Побеждает автор самой смешной сказки.
А как ты любишь проводить время с друзьями? Расскажи нам в комментариях и не забудь поделиться интересной информацией в соцсетях!
Интересные игры для весёлой компании
Очень увлекательное хобби
Ведущий просит принять участие в конкурсе троих парней (мужчин), имеющих интересные хобби или занятия. Он предупреждает игроков, что они не должны называть свои хобби до конца конкурса, так как остальные гости при помощи вопросов должны попробовать угадать их.
Участников просят выйти на некоторое время из помещения (якобы для того, чтобы остальные присутствующие придумали вопросы.), а ведущий объясняет аудитории, что это розыгрыш и у всех трех игроков одно хобби – поцелуи (для более раскрепощенной компании – секс).
Игроки возвращаются и отвечают на вопросы, учитывая свое хобби.
Варианты вопросов:
- Сколько тебе было, когда ты впервые занялся этим хобби?
- Где ты научился своему хобби?
- Кто научил тебя этому хобби?
- Как часто ты этим занимаешься??
- Сколько свободного времени ты посвящаешь занятиям своим хобби?
- Нужна ли специальная тренировка или подготовка, чтобы научиться этому делу? Если да, то какая?
- В каком помещении ты занимаешься своим хобби?
- Как ты готовишься к своему хобби?
- Какое наилучшее время суток для занятия этим хобби?
- В какое время обычно ты занимаешься этим?
- Какая одежда обычно на тебе, когда ты занимаешься своим хобби?
- Где ты предпочитаешь им заниматься?
- С кем ты любишь заниматься этим?
- Могло бы твое хобби со временем стать профессией?
- Передаешь ли ты свой опыт кому-нибудь?
- Какие звуки присутствуют, когда ты занимаешься своим хобби?
- Что ты ощущаешь при этом?
Участники отвечают на вопросы и не понимают поначалу, почему публика смеётся. Ведь, как правило, мужчины имеют в виду рыбалку, охоту, езду на машине, резьбу по дереву и т.д.
! И лишь после того, как они ответят на все вопросы, заготовленные гостями, игрокам сообщают, что это был розыгрыш и всем им задавали вопросы, предполагая, что их хобби — поцелуи (или секс).
Попробуйте, получается очень весело!
Ответь без слов
Количество игроков: любое.
Ведущий садится в центре и начинает задавать вопросы игрокам, обращаясь то к одному, то к другому. Например:
- Что вы любите делать по вечерам?
- Какое ваше любимое блюдо?
- Какое ваше любимое животное?
- Кем вы работаете (на кого учитесь)?
- Как вы спали этой ночью?
- Какой жанр кино вы предпочитаете?
- За что вы любите праздники?
- Чем вы занимаетесь в гостях?
- Какое у вас хобби? и т.д.
Задача игроков — отвечать без слов, только жестами, знаками и мимикой. Кто, не удержавшись, произносит слово, платит фант или выбывает из игры. Во время «ответа» одного из участников все остальные могут отгадывать, что именно он изображает. Ведущий не должен тянуть с вопросами и (самое главное!) задавать вопросы, на которые можно отвечать просто «да» или «нет».
Любимое заведение, или Всё тайное становится явным
Весёлая игра-розыгрыш. Приглашаются несколько добровольцев. Их усаживают спиной ко всем, а на спины прикрепляют таблички с заранее подготовленными надписями.
Надписи могут быть самыми различными: «Публичный дом», «Боулинг», «Медвытрезвитель», «Баня», «Автосалон», «Женская консультация», «Библиотека», «Ночной клуб», «Туалет», «Салон красоты», «Поликлиника», «Полиция», «Магазин нижнего белья», «Ателье», «Роддом», «Музей», «Библиотека», «Секс-шоп», «Сауна» и т.д.
Присутствующие задают по очереди игрокам разнообразные вопросы: «Зачем ты туда ходишь, как часто, чем тебя привлекает это место и т.п.». Игроки должны, не зная того, что написано на табличке, отвечать на эти вопросы. Отвечать нужно быстро, не задумываясь. Приветствуются оригинальность и чувство юмора.
Варианты вопросов:
- Часто ли вы посещаете это место?
- Зачем вы туда ходите?
- Вы ходите туда с семьей, с друзьями или один?
- Вход в это заведение свободный, платный или по пригласительным билетам?
- Дорого ли вам обходится каждое посещение этого заведения?
- Чем вас привлекает это место?
- Что вы с собой берете, отправляясь туда?
- Много ли знакомых вы встречаете там?
- Как часто вы планируете ходить туда в будущем?
- Ваши близкие не возражают против посещений этого заведения?
- Что там находится? и т.д.
Несоответствие ответов и надписей на табличках вызывает много смеха. Простое и весёлое развлечение, которое доставит удовольствие и участникам, и остальным присутствующим!
Где я?
(вариант-перевёртыш предыдущей игры)
Игрока усаживают спиной ко всем, а на его спину прикрепляют табличку с заранее подготовленной надписью.
Надписи могут быть самыми различными: «Публичный дом», «Боулинг», «Медвытрезвитель», «Баня», «Автосалон», «Женская консультация», «Библиотека», «Ночной клуб», «Туалет», «Салон красоты», «Поликлиника», «Полиция», «Магазин нижнего белья», «Ателье», «Роддом», «Музей», «Библиотека», «Секс-шоп», «Сауна» и т.д.
За определённое время игрок должен догадаться, где же он «находится». Для этого он задает присутствующим разнообразные вопросы: «Это платное заведение? Это заведение работает по ночам? Я хожу туда с друзьями? и т.п.». Условие: вопросы должны быть такими, чтобы на них можно было ответить лишь «да», «нет» или «не имеет значения».
Пикантная ситуация, или Женские откровения
Участниц усаживают спиной ко всем, а на их спины (или на спинки стульев) прикрепляют заранее приготовленные таблички, на которых написаны различные пикантные ситуации.
Надписи могут быть следующие: «Сломанный каблук», «Синяк под глазом», «Порванные колготки», «Растрёпанная прическа», «Без нижнего белья», «С похмелья» и т.д. Участницы должны, не зная того, что написано на табличке, отвечать на вопросы присутствующих.
Отвечать нужно быстро, не задумываясь. Приветствуются оригинальность и чувство юмора.
Варианты вопросов:
- Часто ли вы оказываетесь в такой ситуации?
- Что вам особенно нравится в вашем облике?
- Как реагируют знакомые на приключившееся с вами?
- Как вы оказались в такой ситуации? и т.д.
Шуточное гадание по книге
Для этого развлечения подойдет любая книга — на ваш вкус (сказка, любовный роман и т.п.).
«Гадающий» берет в руки книгу и обращается к ней с интересующим его вопросом, например: «Уважаемая книга … (называет автора и название книги), ответь, пожалуйста, что меня ожидает в следующем месяце?» Затем он загадывает любую страницу и любую строку, например: 72 страница, 5 строка снизу (или 14 страница, 10 строка сверху). Далее игрок находит в книге по указанным координатам нужную строчку, зачитывает ее — это и есть ответ на его вопрос.
Испорченный ксерокс
Это модификация известной игры «испорченный телефон». Игроки делятся на команды (желательно не менее 4 человек в каждой) и встают друг за другом. Игрокам, стоящим спереди, выдаются чистые листки бумаги и карандаши (ручки). Затем ведущий подходит поочередно к последним игрокам в шеренгах и показывает им заранее подготовленную несложную картинку.
Цель каждого игрока — нарисовать на спине впереди стоящего то, что изображено на картинке. Следующий игрок старается понять, что ему нарисовали, а затем пытается изобразить такую же картину на спине следующего. Так идет дальше до первого игрока в шеренге, который рисует окончательный вариант на листе бумаги.
Выигрывает та команда, чей рисунок в конечном итоге больше всего похож на оригинал.
Весёлые конкурсы для веселой компании: бери идею
Предлагаю отбросить в сторону смартфоны и прочие гаджеты, и повеселиться в реальном режиме. Вам кажется такое занятие скучным? Веселые конкурсы для веселой компании, с которыми вы сейчас познакомитесь, докажут обратное!
Львиная доля человеческого общения перешла в виртуальный мир. Как часто люди в наши дни проводят время в компании друзей? Вы ответите: «Пережиток прошлого, нет необходимости реальных встреч при наличии социальных сетей».
Дорогие мои читатели! Ни одна социальная сеть не заменит живое человеческое общение. От сбора «лайков» переходим к сбору веселой дружеской компании!
За окном солнечная погода, осень дарит теплые деньки. Используем телефоны по их прямому назначению — созваниваемся с друзьями и близкими, и выезжаем на природу! Уверяю вас, скучно не будет.
Конкурсы на природе для веселой компании
Повод выезда на природу найдется всегда: день рождения, любой календарный праздник, День Парижской Коммуны, повышение по службе, долгожданная суббота.
Подготавливаем шашлычок и с радостью покидаем каменные джунгли!
Прикольные конкурсы сделают отдых на природе незабываемым.
Сыщики
Выбрано подходящее место для пикника. Хотите, угадаю, как обычно проходит обустройство на полянке? Кто-то собирает хворост и разводит костер, еще пара человек раскладывает продукты. Остальные откровенно скучают в ожидании начала основного действа. Да еще интернет не ловит.
Представьте. В этот момент вы объявляете: «Шашлык украден! И другая, не менее важная часть провизии, куда — то пропала.» Отдых под угрозой срыва.
Продукты спрячьте в укромных местах поблизости. Объявите розыскную компанию. Руководите поисками с помощью подсказок «горячо», «холодно». Собралась большая компания? Разделите друзей на две команды. Заранее подготовьте приз победителю.
Когда пропажа найдется, приготовления к отдыху будут закончены.
Приятной трапезы на свежем воздухе!
После первой партии ароматного шашлычка хорошо размяться с помощью подвижных игр. Предлагаю конкурс, который подойдет для взрослых и детей.
Не спи, замерзнешь!
Предложите друзьям придумать себе имя. Это может быть герой мультфильма, персонаж из мира кино, просто Федя. Заранее возьмите с собой пустые бейджи. Пусть игроки впишут в них новые имена и закрепят на одежде.
Ведущий с мячом перемещается между игроков (они не стоят на месте!), называет кого-то и одновременно подбрасывает мяч. К примеру, он кричит: Федя! Федя не успевает поймать мяч? Он становится новым ведущим.
«Огородное пугало»
Игра отлично подойдет для большой компании. Заблаговременно объявите сбор старых вещи:
- шорт
- джинсов
- футболок
- шапок-ушанок
- резиновых сапог
Главное условие: вещи должны быть дырявыми огромными по размеру. Пусть они выглядят комично. Кроме того, понадобятся два парика либо что-то, имитирующие растрепанные волосы (пакля).
Все участники делятся на две команды. Вещи разделите на два комплекта и расположите их на отмеренном расстоянии (до 10 метров). По сигналу каждый участник добегает до вещей, надевает их на себя поверх одежды и театрально изображает пугало. Затем он снимает все атрибуты и передает эстафету товарищу по команде.
Погода не дает возможности выбраться за город? Не беда, соберите близких за столом.
Гости поели, попили, обсудили ситуацию в стране, подробности жизни дальних и ближних знакомых. И приготовились скучать. Вот уже кое-кто достал заветный телефон и нырнул во всемирную сеть.
Начинаем самое интересное!
Застольные конкурсы могут быть разнообразными:
При проведении конкурсов за столом ориентируйтесь на гостей. В большинстве своем молодежь? Делайте ставку на прикольные подвижные игры. Представителям старшего поколения подойдут конкурсы, не требующие подъема из-за стола. Ваши гости представляют собой смешанную аудиторию? Устраивайте творческие состязания.
«Застольный алфавит»
Вы озвучиваете любую букву алфавита (кроме й, ь, ъ, ё).
Каждый из гостей по очереди называет предметы, продукты, вещи – все, что находится рядом на расстоянии вытянутой руки и начинается на заданную букву. Получится весело, добавив прилагательные.
Например, Д –диковинный салат, длинные макароны. Играем до тех пор, пока фантазия гостей не исчерпается. Победителем станет гость, назвавший последний предмет.
«Вопрос-ответ»
Классика застольных прикольных конкурсов в кругу взрослых. Требуется заранее заготовить карточки с вариантами вопросов и ответов (поровну). Вопросы пусть будут провокационными и прикольными, ответы – универсальными.
Примеры:
Вопрос, ответ.
«Сказочники»
Застольная игра заслуженно популярна и подходит гостям, разных по возрасту и интересам. В молодости вы мечтали об актерской карьере? Есть шанс проявить себя!
За основу берется текст сказки. Она будет разыграна по ролям. Каждый гость получает роль. Получится интересно, когда роли распределятся по жребию. Желательно наличие минимального реквизита (парик, корона, т. д.).
Распределяйте роли нестандартно. К примеру, в сказке про принцессу пусть присутствуют не только роли красавицы и принца. Пусть будет балкон, на который часто выходит героиня, конь, на котором скачет принц. Возможно, именно роль балкона будет исполнена на высшем уровне!
После обильного угощения желательно подвигаться. Я имею ввиду не перемещение пальца по экрану смартфона, а энергичные танцевальные движения!
Танцевальные конкурсы
«Отбей парня»
Прикольный конкурс удачно впишется в вечеринку близких подруг, девичник накануне бракосочетания.
Участвуют несколько девушек. Каждая из них прикрепляет к поясу длинную нитку (до пола). На нитке привязана коробка из-под спичек с приклеенным фото знаменитого актера, певца. Играет динамичная музыка.
Задача конкурсанток: не прекращая танцевальных движений, наступить на коробку соперницы, чтобы оборвать ее (отбить парня). Девушка, которая не уберегла коробку, из конкурса выбывает.
Побеждает та, что сохранит своего «парня» и отобьет у соперниц.
«Заводная коробка»
Перед застольем приготовьте реквизит: вместительную коробку. В нее поместите разнообразные вещи, насколько хватит фантазии:
- ласты
- бигуди
- купальную шапочку
- солнцезащитные очки
- халат
- забавные ободки для головы
Каждому гостю предложите поучаствовать в лотерее, в результате он получит что-то из содержимого коробки. С полученным предметом нужно будет исполнить один танец. Победит тот, кто выполнит задачу артистичнее.
После такого конкурса останется масса прикольных фотографий!
Новогоднее застолье: игры под елкой
Любимый праздник, сопровождаемый ощущением чуда, сказочных приключений и надежд исполнение желаний. Соответствующую атмосферу за праздничным столом создадут тематические игры и конкурсы, уместные в ожидании Нового года.
«Караоке Деда Мороза»
Заранее сделайте подборку популярных новогодних песен, распечатайте слова с расчетом на каждого гостя.
Поделите участников на две команды и начинайте творческое соревнование. Победит команда, которая темпераментнее и артистичнее перепоет соперников.
«Елочка-красавица»
Гости делятся на две команды. Один человек в каждой назначается елкой. По сигналу члены команды начинают украшать лесную красавицу подручными материалами (насколько хватит фантазии). Побеждает команда, чья «елка» более нарядна и креативна.
Празднование дня рождения
Случается, на день рождения за праздничным столом собирается разношерстная компания, где люди не знакомы друг с другом. Из-за этого возможна напряженная атмосфера за столом.
Спасут ситуацию веселые конкурсы, которые одновременно снимут напряженность и познакомят соседей по столу.
Переходящая пуговица
Конкурс удачно впишется в начало застолья. Участники остаются за столом. По знаку ведущего один гость размещает пуговицу на своем указательном пальце, поворачивается к соседу по столу. Задача – передать пуговицу на палец соседа, не помогая себе другими.
Роль пуговицы может выполнять и другой предмет. Гость, у которого передача не состоялась, выбывает из игры. Остальные участники остаются на прежних местах, поэтому вскоре передавать пуговицу им придется через весь стол. Побеждают два оставшихся участника.
Сочинители историй
Выбирается произвольная тема. Первый, случайно выбранный гость произносит предложение, к примеру: «Федор пошел в магазин за хлебом». Сидящий рядом участник продолжает, произнося свою фразу, например, «В магазине на Федора упала витрина с крупой». Так гости по очереди сочиняют историю. Она всегда имеет интересный сюжет и неожиданную концовку.
Дни рождения отмечают не только друзья и родственники, но и организация, где мы добросовестно трудимся. На юбилейной корпоративной вечеринке веселые конкурсы более чем уместны.
Злостный нарушитель
Конкурсанты в течение ограниченного времени (не более 5 минут) готовят объяснение факта опоздания на работу. Победит автор самой фантастической и креативной истории.
Аноним
Участники получают реквизит:
- газету
- ножницы
- клей
- чистый лист бумаги
Задача: за ограниченное время (не более 5-7 минут) скомпоновать небольшой рассказ об организации с использованием слов, вырезанных из газеты.
Кому посылка
Заблаговременно подготавливается реквизит: маленький сувенир тщательно заматывается во много слоев разной бумаги. Лучший вариант — чередовать слои обычной газеты и красивого упаковочного материала.
Сотрудники передают посылку друг другу, каждый по очереди снимает один слой упаковки. Тот, кому попадется слой красивой упаковки, будет радостно вскрикивать, а затем разочарованно вздыхать. В конце концов участники начнут поговаривать: «В посылке ничего нет.
» Победителем станет сотрудник, добравшийся до содержимого — маленького сувенира.
Вероятнее всего, в течение недели после корпоратива он с гордым видом будет ходить по офису и радоваться. Посылка досталась именно ему!
Конкурсы на свадьбу без тамады
Без веселых конкурсов не обходится ни одно свадебное застолье. Уверена, каждый вспомнит сейчас традиционный танец пары на одном стуле и перекатывание маленького фрукта под одеждой.
Вы приглашены на свадьбу? Это событие у вас лично? Сделайте торжество более ярким и запоминающимся! Предлагаю несколько свадебных конкурсов, имеющих не очень древнюю историю.
Первый семейный портрет
Ведущий объявляет об открытии набора живописцев в творческую бригаду. Набираются две команды с одинаковым количеством человек в каждой.
Задача новоиспеченных живописцев – за ограниченное время (до 5 минут) на предоставленном листе бумаги всей бригадой нарисовать портрет жениха (рисует первая бригада) и невесты (задание для соперников). Один участник команды рисует руку, второй – ногу, третий – волосы, и так до тех пор, пока не закончится время или не будет готово изображение.
По окончании конкурса остальные гости определяют команду-победительницу. Два получившихся портрета скрепляются между собой и помещаются в раму. Молодоженам предлагается хранить его как символ начала семейной жизни.
Настало время вооружиться гаждетами, которые я настоятельно советовала убрать подальше в начале статьи. Смартфоны гостей всегда под рукой, предлагаю использовать их на свадьбе по другому, веселому назначению.
В самом начале свадебного застолья можно объявить о разнообразных фотоконкурсах.
Мастер-селфи
Гостям предлагается создать прикольное селфи с молодоженами, букетом невесты, за свадебным столом. Ограничить тематику конкурса может только фантазия гостей. При завершении торжества определяется победитель
Конкурсы для веселой компании взрослых и детей на природе и за столом
Каждый человек любит интересно проводить время вместе с друзьями, но иногда этот досуг хочется чем-то разнообразить. Сделать это помогут игры, викторины. Благодаря им время, проведенное вместе, пролетит веселее, а настроение у всех будет превосходным.
Чтобы придумать развлечение, необходимо принять во внимание некоторые детали. Надо учесть, где будет проводиться вечеринка или корпоратив: дома, на даче, в ресторане. Обязательно нужно принять во внимание то, будут ли присутствовать в компании дети, нетрезвые люди, малознакомые. Абсолютно для каждого из вышеперечисленных форматов есть отличные варианты игр.
Предложите друзьям застольные игры для веселой компании в помещении:
Интересные конкурсы на природе для веселой компании
Взрослым и подросткам понравится активное проведение времени на улице с этими играми:
Музыкальные конкурсы
Веселые шумные игры для меломанов:
Фанты для веселой компании
С классической игрой знакомы все, поэтому на ней нет смысла останавливаться. Есть масса более веселых разновидностей этого конкурса для мужских, женских и смешанных компаний:
Это особый праздник, в который все внимание уделяется имениннику. Тем не менее, несколько конкурсов для веселой компании никогда не будут лишними. Есть масса хороших вариантов словесных и активных игр, которые не отвлекут внимание от виновника торжества, но позволят позабавиться. Особенно уместны они будут на детском дне рождения, ведь занять чем-то маленьких гостей не так просто.
Веселые игры и конкурсы для взрослых
Варианты:
Для детей
Маленькому имениннику понравятся такие конкурсы для веселой компании:
Видео: смешные задания и конкурсы для компании
Еще больше интересных идей для игр с друзьями представлено в видеороликах. Посмотрите их, почитайте статьи на схожую тему, и попробуйте устроить на ближайшей вечеринке какой-нибудь из конкурсов. Вы поймете, что благодаря этому времяпрепровождение компании становится гораздо более веселым и запоминающимся. Вам и вашим друзьям больше не придется скучать на вечеринках.
Веселый конкурс «КрокоРот»
Игра «Крабы»
Смешной конкурс для вечеринки «Вопросы»
11 веселых игр для компании взрослых. Так круто время я еще не проводила!
Игры и конкурсы для взрослой компании: отличное времяпровождение, способное отвлечь гостей от рутинного сидения за праздничным столом. К тому же, игра для компании не требует специальных навыков, физической подготовки и обучения.
Известно, что игры и конкурсы для взрослой компании: это полет мысли, отличное настроение, смех, шутки и воспоминания.
ДженгаМногие игры и конкурсы для взрослой компании пришли из Англии, например, Дженга. Суть развлечения в удержании высокой башни из деревянных гладких брусков.
Инвентарь можно изготовить самостоятельно, но лучше приобрести набор.
Сначала выстраивают башню, затем каждый участник поочереди достает снизу брусок и укладывает его наверх. Ход делают не торопясь, чтобы не свалить шаткую конструкцию. Неловкий член команды проигрывает, игра для компании начинается снова.
ШляпаЗнакомое развлечение «Шляпа»: игра для компании, обладающей чувством юмора, задатками пантомимы и владеющей навыками рисования.
Каждый участник задумывает слово поинтересней, пишет его на оной из десяти бумажек, которые складывают в шляпу и хорошо мешают.
Затем по одному вытаскивают бумажки и пытаются разными способами донести до друзей, что написано на его клочке. Здесь игра для компании становится очень смешной, участники пытаются устраивать пантомиму, рисовать, танцевать, чтобы друзья смогли угадать слово. Самый артистичный участник получает приз, который нужно заготовить заранее.
АссоциацияИногда игры и конкурсы для взрослой компании могут проходить прямо за праздничным столом.
Например, «Ассоциация»: начинает один из гостей, шепчет сидящему рядом гостю на ухо слово, например «автомашина».
Тот шепчет свою ассоциацию: «авто», «такси», вариантов много.
Занимательная игра для компании не имеет победителя, по ее окончании становится весело, когда последняя ассоциация, далекая от оригинала, возвращается к первому участнику.
Узнай другаПорой возникает желание устроить подвижные игры и конкурсы для взрослой компании, к ним относится развлечение «Узнай меня» или «Узнай друга».
Ведущему завязывают платком глаза, по очереди подводят к сидящим в ряд знакомым. Наощупь он узнает, кто перед ним находится.
Причем игра для компании становится особенно занимательной, когда ощупываются все части тела участников.
КрокодилИнтересна игра для компании «Крокодил».
Ведущий сообщает тайно слово одному из игроков, который должен изобразить для всех, что он услышал. При этом нельзя указывать на какой-либо похожий предмет или рисовать что-то на бумаге.
Эта игра для компании предусматривает навыки жестикуляции и мимики.
ОгурецЧасто игры и конкурсы для взрослой компании не предполагают наличия специального инвентаря.
Подойдет огурец или любой овощ, находящийся под рукой.
Участники образовывают круг, заведя руки за спину. Начинают незаметно передавать овощ друг другу, от которого потихоньку откусывают кусочки.
Цель ведущего: определить, у кого находится овощ, эта игра для компании всегда вызывает смех. Тот, кого поймают, водит.
ДанеткаИгра для компании предполагает загадывание головоломки ведущим.
Ему поступают вопросы, на которые возможен ответ «да», «нет» или «неважно», без подробностей.
Порой не просто разгадать головоломку, с каждым вопросом игрокам становится все интереснее эта шарада.
Есть контакт!Сложная по описанию игра для компании на деле оказывается легкой.
Ведущий придумывает слово, сообщает первую его букву.
Один из гостей тоже загадывает слово на ту же букву, пытаясь объяснить его остальным. Когда кто-то догадался, о чем речь, кричит «Есть контакт!».
Если слова ведущего и игрока оказались одинаковыми, игра для компании продолжается. Игроки открывают две следующие буквы слова, развлечение продолжается.
Грязные танцыПорой игры и конкурсы для взрослой компании могут быть весьма пикантными, но веселыми. Гости образовывают пары и танцуют на разложенных на полу листах газеты или бумаги.
Если один из пары ступил ногой на пол, снимает элемент одежды. Когда игра для компании закончена, победителем объявляется полностью одетый участник.
ФантыСтаринные игры и конкурсы для взрослой компании до сих пор в моде. Ведущий забирает у каждого гостя личный предмет и бумажку с его желанием. Все помещается в шляпу: ведущий с завязанными глазами достает предмет и бумажку с желанием.
Тот, кому принадлежит фант, должен выполнить желание, указанное на бумажке. Игра для компании очень захватывающая.
Смешные сказкиНекоторые игры и конкурсы хороши именно для взрослой компании, где каждый обладает профессией.
Участникам предлагается пересказать детские сказки на свой профессиональный лад.
Игра для компании получается забавной. Автор сказки, вызвавшей больше всего смеха, объявляется победителем.
А какие вам известны игры и конкурсы для взрослой компании? Поделитесь пожалуйста с нами в комментариях ниже…
Игры для веселой компании
Все любят проводить время в большой компании друзей. Это занятие позволяет отвлечься от всех проблем и зарядиться позитивом. Очень хорошо, когда компания активная и жизнерадостная. С такими людьми всегда найдется, о чем поговорить.
Но рано или поздно наступает момент, когда просто нечем заняться. Именно в такой ситуации, на помощь приходят всевозможные игры для веселой компании. Такое времяпрепровождение не только дарит положительные эмоции, но и сближает людей.
Речь сегодня пойдет именно о взрослой компании. Занять малышей можно чем угодно. Гораздо сложнее заинтересовать взрослых людей. Мы постараемся упростить вашу задачу. В статье будут представлены самые увлекательные игры и конкурсы. Такая подборка никого не оставит равнодушным.
Твистер
Твистер пришел к нам из Америки. Там эта игра завоевала всеобщую любовь и в нее играют уже несколько десятилетий. В России игра появилась относительно недавно, но уже успела набрать высокую популярность.
Комплект игры состоит из коврика с разноцветными шарами и рулетки. На ковре имеется четыре ряда крупных шаров — зеленые, желтые, красные и синие. Рулетка состоит из множества секторов.
На каждом секторе указан цвет кружка и конечность, которую нужно переставить.
В игре могут участвовать от двух до пяти человек. Лучше ограничиться четырьмя участниками, чтобы был простор для передвижений. Суть игры состоит в том, что каждый участник должен переставить конечность, указанную рулеткой. Зачастую близлежащие ячейки заняты и приходится тянуться через остальных игроков. В итоге получаются забавные фигуры и необычные переплетения тел.
Проигрывает тот игрок, который не сможет удержать равновесие. Так же запрещено приподнимать конечности и прикасаться локтями к полу. В итоге остается один победитель.
Игра не только позволит вдоволь повеселиться, но и проверит ваши физические навыки. Кроме того данная игра способна сдружить даже незнакомый коллектив.
Мафия
Пожалуй, каждый в своей жизни играл в мафию. Если не играл, то, по крайней мере, слышал о существовании этой игры. Игра зародилась в России в 1986 году.
Ее придумал студент Московского Государственного Университета, обучающийся на факультете психологии.
Сюжет игры очень интересный и интригующий. Игроки делятся на две основные команды, мафия и мирные жители, и противостоят друг другу.
Здесь не нужно физических навыков. Главное интуиция, психология и умение анализировать обстановку.
С течением времени правила меняются и модернизируются. Точного свода правил к данной игре не существует. Вы даже сами можете внести удобные коррективы. Основной принцип состоит в следующем:
Бутылочка
Это самая популярная игра для веселой компании. Несмотря на свой преклонный возраст, эта игра никогда не потеряет актуальность. Здесь не требуются никакие навыки, но буря эмоций вам гарантирована.
Правила этой веселой игры предельно просты. Для тех, кто их забыл, мы сейчас напомним:
Часто возникают ситуации, когда по воле бутылочки должен произойти однополый поцелуй. Эти нюансы надо обговаривать до начала игры. Вариантов развития может быть несколько: поцеловать в щеку, перекрутить бутылочку, пожать руки и т.д.
Правда или желание
Можно смело утверждать, что эта игра также подойдет для веселой компании. Сюжет игры развивается непредсказуемо. Скучно точно не будет. Кроме того, можно узнать много нового о своих товарищах.
Суть игры очень простая. Один из участников выбирает себе «жертву» и после этого предлагает ему выбор: «правда или желание». Игрок выбирает один из предложенных вариантов. Если правда, тогда можно задать ему любой вопрос, на который он не имеет права солгать. Если желание, тогда можно придумать любое смешное задание.
Таким образом, игра продолжается по цепочке до бесконечности. Продаются специальные игровые карточки с вопросами, но импровизация намного интереснее.
Здесь нет победителей или проигравшись. Не смотря на это, игра постоянно преподносит сюрпризы и не дает соскучиться. Главное не брать в команду детей.
Так как неизвестно какие будут игроками озвучены вопросы и желания.
Угадай о ком речь
Это очередная смешная игра, которая изрядно поднимет настроение. Играть в нее можно только людям, которые не лишены самоиронии. Остальные могут обидеться.
Правила игры заключаются в следующем. Компания людей садится в круг. После этого, каждый берет листок бумаги и ручку. Нужно написать ассоциации, которые вызывает у него рядом сидящий человек.
После этого все листки собираются в кучу и перемешиваются. Впоследствии ведущий достает по очереди записки и зачитывает текст. Компания должна отгадать о ком из них идет речь.
Крокодил
Многие игры для веселой и шумной компании со временем забываются. Мы хотим напомнить всеми любимое развлечение, под названием крокодил. Игра не только развеселит всех присутствующих, но и заставит проявить смекалку.
Правила игры.
Человеку из противоположной команды загадывают слово. После этого он выходит в центр и пытается без слов изобразить загаданный предмет. Это всегда выглядит очень потешно и нелепо. При этом члены его команды должны отгадать, что он показывает. Такое развлечение прекрасно подойдет как для детей, так и для взрослых.
На первый взгляд в игре все просто. Это так, но есть несколько строгих правил:
Если в компании есть новые люди, то данная игра поможет им расслабиться. Все происходящее очень веселит и объединяет коллектив.
Квесты
В последнее время это одно из самых популярных развлечений. Квест можно организовать своими силами или обратиться в специализированные компании. В любом случае будет очень интересно.
Для начала нужно определиться, что такое квест. По сути это череда загадок и головоломок. Пройдя все испытания, команда достигает основной цели.
Самый простой пример квеста может выглядеть следующим образом:
- найти заброшенный дом;
- в доме отыскать ключ;
- найти дверь, которая открывается этим ключом;
- открыть дверь и забрать приз.
Самое интересное, что сюжеты могут быть самыми разнообразными. Все зависит от фантазии организатора. Во время игры чувствуешь себя сыщиком, который пытается найти малейшую зацепку.
Караоке
Совет банальный, но очень уместный. Караоке никогда не выходило из моды. Скорее наоборот, данный вид развлечения только набирает популярность.
Чтобы повеселиться с друзьями, вовсе необязательно куда-то идти. Практически в каждом доме есть диск с песнями и микрофон. Поэтому гостиную можно очень быстро превратить в караоке-клуб.
Придает интереса тот факт, что после каждой песни высвечивается количество баллов. Поэтому данное развлечение приобретает соревновательный характер.
Лото
На первый взгляд игра может показаться устаревшей и скучной. Однако, играя в лото, даже не замечаешь, как проходит время. К тому же если играть, например, на конфеты или картонные фишки, азарт захватит с головой.
Еще одним залогом веселого настроя игры, является ведущий. В лото должен доставать бочонки только тот человек, который знает специальные присказки. Иначе процесс будет монотонным.
Это далеко не весь список развлечений и игр, которыми может заинтересовать себя компания веселых друзей. Вариантов настолько много, что невозможно их все перечислить. Но самое главное в любой игре — настроение компании. Проявляйте позитив и креативность.
Тогда любая встреча с друзьями будет приносить море положительных эмоций!
Смотрите также
Интересные шумные бесплатные игры для веселой компании
Новогодние праздники — повод собрать друзей вместе. Чтобы не стало скучно: Allias или скажи иначе, крокодил и шарады, сумасшедшие указания и безумные ассоциации, и другие игры в кругу друзей. Плюс — алкогольные (18+).
Обратите внимание! В части приложений полный набор для игры открывается с помощью встроенных покупок.
Allias или скажи иначе
Поклонники настольных игр для шумной компании друзей годы назад познакомились с Allias или скажи иначе. А это приложение переносит громоздкую карточную игру на экран мобильного телефона.
В игре больше 10 тыс. слов. Они разбиты на три категории: простые, средние и сложные — определите уровень в настройках. Для разогрева рекомендую начинать с простых, а для смеха — со сложных.
По правилам игры компания друзей разделяется на команды по два и больше человек. А суть затеи — поочередное объяснение союзникам указанных слов без использования выражений с общим корнем.
Побеждает команда, которая заработала 100 баллов. Чтобы добраться до финиша первым, внимательно изучите правила игры внутри приложения. Важный нюанс — отгадывание последнего слова в раунде после сигнала.
Крокодил, шарады и ассоциации
Это приложение открывает новый взгляд на популярные игры для компании — крокодил, шарады, ассоциации и так далее. И переносит на экран мобильного телефона карточки для веселого времяпрепровождения.
Правила игры упрощены до безобразия. Выбираете набор карточек из списка (на бесплатном основании доступен один демонстрационный) подносите телефон к голове экраном к друзьям. И отгадываете слово или словосочетание.
Чтобы объяснить слово или словосочетание, не называя, друзья споют, станцуют, покажут и выполнят другие задания. Цель — быстрее понять смысл. На каждый раунд дается 60 секунд. И побеждает сильнейший.
Если отгадали слово, наклоните телефон вперед, если затрудняетесь ответить — назад. Перечень наборов карточек расширите личными силами. Для этого предложите интересную колоду разработчикам.
Следуйте алкогольным указаниям
В мире хватает способов употребления алкогольных напитков. Но с Picolo процесс окажется веселым и увлекательным. Для начала игры введите имена участников, а остальное приложение сделает далее.
С программой вместе или поочередно ответите на вопросы, совершите действия и последуете сумасшедшим алкогольным указаниям. Но смысл приложения — не напиваться до беспамятства, а сделать вечер в кругу друзей незабываемым.
Приложение показывает задание компании в виде карточки. Оно предложит выпить пять глотков алкоголя, если последний просмотренный фильм относился к жанру комедий. Или выпить еще, если рулили в пьяном состоянии.
В программе четыре набора карточек. Первый пригодится для разогрева. Второй предложит подурачиться. Третий разделит на команды для алкогольного сражения стенка на стенку. А четвёртый заставит поделиться интимными секретами.
Рисование, пантомима и объяснение
Приложение гарантирует порцию дофамина. Если не знаете, это вырабатываемый мозгом гормон, который отвечает за ощущение удовольствия, веселья и радости. Это набор положительных эмоций на экране смартфона.
Игра предлагает полтора десятка развлекательных категорий. Для каждой — набор карточек, которые предложат задания для команды. С ними нарисуетесь, натанцуетесь и напоетесь вдоволь.
Базовое задание игры — объяснить команде слово, строго следуя отмеченному на экране заданию. В объяснении придется гавкать или приседать, использовать смешные приставки или иностранный язык.
Сначала разделитесь на команды, выберете герб и название. А во время каждого хода выберите одного члена группы для участия в состязании. После встряхните смартфон, объясните задание и получите порцию положительных эмоций.
Пейте, если делали подобное
Еще одна программа в подборке для веселого употребления алкоголя. И вновь не чтобы напиться, а интересно провести время в компании хороших друзей и узнать о них много новой занимательной информации.
Игра не подойдет для компании слабознакомых людей, ведь с помощью нее придется делиться секретами из жизни. Уверен, небольшой процент захочет кичится дурацкими историями в неизвестном кругу. Хотя…
Игра построена на отрицании в карточках. Каждая говорит «Я никогда не…» и добавляет причудливую ситуацию из жизни. У кого было — пьет. Не было — улыбается или смеется на выбор. И набор историй занимательный.
Бесплатно в игре доступен стандартный набор карточек. Но и в нем встречаются ситуацию, которые описывают интимную жизнь пользователя. А с помощью встроенных покупок откроете порочный, киноманский и незаконный набор.
🤓 Хочешь больше? Подпишись на наш Telegram. … и не забывай читать наш Facebook и Twitter 🍒 В закладки iPhones.ru Рекомендуем к праздничным выходным: Allias или скажи иначе, крокодил и шарады, сумасшедшие указания и безумные ассоциации, и другие игры в кругу друзей. Плюс — алкогольные (18+).Николай Грицаенко
@nickgricКандидат наук в рваных джинсах. Пишу докторскую на Mac, не выпускаю из рук iPhone, рассказываю про технологии и жизнь.
- До ←
Почему фитнес-трекеры покупать нельзя, и тебе тоже
- После →
Как запретить автоматическое обновление iOS
10 забавных офисных игр, способствующих командной работе
Ничто не может быть настолько простым и эффективным для вашего тимбилдинга, как веселые игры в офисе.
Сильная корпоративная культура строится на основе отличных команд.
Даже в этом случае, чтобы команда работала наилучшим образом, ее члены должны обладать исключительной командной связью.
Но такие связи вряд ли произойдут в одночасье, без каких-либо предварительных усилий по взаимодействию с командой и небольшого веселья.
В сегодняшнем быстро меняющемся корпоративном мире членам команды может быть трудно не только познакомиться с остальной частью команды, но и для новых сотрудников может быть довольно сложно плавно перейти в команду.
Когда вы играете в эти 10 увлекательных игр в офисе с членами вашей команды, это непременно станет фантастическим ледоколом.
Игра в игры — отличный способ побудить людей общаться друг с другом. Более того, некоторые из этих командных игр проверят стратегическое мышление ваших коллег и их навыки решения проблем.
Итак, без лишних слов, приступим.
Вашей команде определенно понравится (если не полюбить) эти 10 забавных игр в офисе:
(Источник)
1.Шарады
Рекомендуемое количество игроков: 6-10
Необходимый материал: Нет
Срок: нет
Почему это работает?
Эта игра для вечеринок стала классикой неспроста.
Однако, прежде чем вы сочтете это слишком банальным, вы можете добавить к нему свой собственный «офисный поворот», изменив названия фильмов на знакомом офисном жаргоне. «Борода босса», «ночная смена», «сломанная кофеварка», «квартальные отчеты».
По сути, он включает в себя все, над чем ваша команда посмеется.
Как играть?
Шаг 1: Игрок одной команды выбирается другой командой и получает название фильма.
Шаг 2: Игрок вводит название фильма и пытается передать его своим товарищам по команде, не говоря и не указывая на какие-либо предметы.
Шаг 3: Если команда правильно угадает название фильма, то она получает очко. Если нет, то очко получает команда соперника.
Шаг 4: Продолжить шаги (1-3) Команда, набравшая максимальное количество очков, выигрывает игру.
2. Marshmallow Challenge
Рекомендуемое количество игроков: Небольшие группы по 3-6 человек в каждой.
Необходимый материал: Набор для каждой команды, состоящий из 20 палочек сырых спагетти, одного зефира, одного ярда веревки, одного ярда ленты, одной измерительной ленты.
Ограничение по времени: Примерно 20-30 минут, 18 минут — это норма.
Почему это работает?
В этом упражнении участвуют несколько команд, соревнующихся за сборку самой высокой отдельно стоящей конструкции за определенное время из установленных материалов.
Эта офисная игра работает и как ледокол, и как тимбилдинг. Он побуждает членов команды работать совместно, коллективно обдумывая идеи.
Кроме того, Marshmallow Challenge побуждает участников искать план B.
Таким образом, с помощью Marshmallow Challenge вы можете отточить навыки своей команды по решению проблем, а также насладиться веселой игрой. В моей книге это, безусловно, беспроигрышный вариант.
Как играть?
Шаг 1: Подготовьте припасы для каждой команды
Шаг 2: Объясните задачу: Постройте самую высокую башню из возможных, чтобы поддерживать зефир за 18 минут.
Шаг 3: Установите таймер на 18 минут
Шаг 4: Вперед!
3. Не улыбайся
Рекомендуемое количество игроков: 6-10 человек.
Необходимый материал: Нет
Лимит времени: Примерно 10 минут
Почему это работает?
Эта игра для построения команды проста и поможет вам активизировать их и лучше вовлечь их. Это может быть полезно для приема на работу новых сотрудников, чтобы снизить нагрузку на новую работу.Эту забавную игру также можно использовать, чтобы отвлечь членов команды от стрессовых проектов или ситуаций.
Как играть?
Чтобы сыграть в эту забавную игру в офисе, попросите всех членов команды сесть или встать в круг. Затем заставьте всех членов группы смотреть друг на друга как можно дольше без улыбки — побеждает тот, кто последним воздержится от улыбки.
Рекомендуемый артикул: 20 Awesome Ice Breaker Games For Work
4. Тайна убийства
Рекомендуемое количество игроков: Небольшие группы по 3-5 человек.
Необходимый материал: Ручка, листы бумаги, стикеры.
Лимит времени: Примерно 45 минут
Почему это работает?
Ужин «Тайное убийство» — это интерактивное мероприятие, в котором должны участвовать все. Это тот вид тимбилдинга, который обязательно понравится каждому.
Эта веселая игра известна своей увлекательностью и тем, что победившая команда должна обладать превосходными навыками совместной работы и решения проблем.
Как играть?
Следуйте инструкциям по выбранному вами сценарию загадочного убийства, раздайте приглашения, бирки с именами, карты и подозрительные файлы.
Разделите команды на группы по 2-3 человека и посмотрите, кто первым разберется с детективом. В любом случае ваша группа сплотится вокруг главной цели — разгадать тайну и найти убийцу.
Рекомендуемый артикул: Список лучших вопросов по работе ледокола
5. Охота за мусором
Рекомендуемое количество игроков: Небольшие группы по 3-5 человек.
Необходимый материал: Различные «трофеи», бумага для ручки, стикеры.
Лимит времени: Примерно 30 минут
Почему это работает?
Scavenger hunts — одна из самых эффективных забавных игр в офисе, где люди могут взаимодействовать и сотрудничать.
Это по-прежнему одна из классических игр, которые нравятся всем. Охоту за мусором теперь можно проводить где угодно благодаря смартфонам и приложениям.
Организовать корпоративную охоту за мусором несложно.Он может варьироваться от простого списка вещей, которые есть у вас в офисе, до тщательно продуманных предметов.
Как играть?
Шаг 1: Создайте список элементов, которые группы должны собирать, или задач, которые они должны выполнить.
Шаг 2: За каждое завершенное задание команда получает следующий ключ к следующему «трофею». Чтобы сделать его более увлекательным и сложным, вы можете добавить полосу препятствий, чтобы добраться до первой подсказки.
Шаг 3: Команда, сумевшая найти максимальное количество трофеев, побеждает.
Рекомендуемая статья: 10 лучших виртуальных командных мероприятий для удаленных сотрудников
6. Heads Up
Рекомендуемое количество игроков: Небольшие группы по 3-5 человек.
Необходимый материал: Смартфон или ручка и листы бумаги.
Срок: Нет
Почему это работает?
Поскольку это игра в угадайку, она требует некоторых навыков быстрого мышления, а также способности видеть картину в целом.
Как играть?
В этой веселой игре один член команды кладет телефон себе на лоб, остальные игроки могут видеть написанное на предмете и давать подсказки. Затем игрок должен угадать слово, написанное по заданным подсказкам.
Есть множество категорий, от певцов до животных, что делает это отличным тимбилдингом.
7. All Adrift
Рекомендуемое количество игроков: Небольшие группы по 3-6 человек.
Необходимый материал: Ручка, бумага для заметок.
Лимит времени: 30 минут
Почему это работает?
Идеальное упражнение для построения команды, которое позволяет членам команды проявлять гибкость в принятии решений. All Adrift помогает вам понять, что вы более склонны принимать более разумные решения, чем самостоятельно. В команде
Как играть?
Традиционный сценарий, представленный в All Adrift, заключается в том, что ваша лодка загорается, и вы должны покинуть ее. У вас есть всего несколько минут, чтобы взять предметы. Некоторые примеры — аптечки, веревка, консервы, вода в бутылках и т. Д.
Шаг 1: Во-первых, каждая команда должна записать предметы, которые они могли бы взять, от 1 до 10 в порядке наиболее необходимых для выживания.
Шаг 2: Затем, как команда, они должны решить и согласовать, какие 10 являются главными приоритетами, и заполнить рабочий лист.
Шаг 3: Наконец, сравните список каждой команды с таблицей подсчета очков (легко доступной в Интернете). Побеждает команда, набравшая наибольшее количество очков.
Рекомендуемый артикул: 20 замечательных занятий по построению команды, которые понравятся вашим сотрудникам
8.Соль N Перец
Рекомендуемое количество игроков: 10-15 членов команды.
Необходимый материал: лента, бумага для карандашей для каждого члена команды и
Ограничение времени: примерно 20 минут
Почему это работает?
Эта веселая игра в офисе повысит общение и творческий потенциал членов команды. Это также будет стимулировать командную работу, поскольку необходимо общение с остальной частью команды.
Как играть?
Шаг 1: Имейте под рукой список известных пар (например, Марио и Луиджи, соль и перец, инь и янь, тень и свет, арахисовое масло и желе, Микки и Минни).
Шаг 2: Разделите пары, и на каждом листе бумаги должна быть написана только одна из них. Например, Марио на одной бумажке и Луиджи на другой.
Шаг 3: Приклейте по одному листу на спину каждого человека, чтобы остальная часть команды не видела его.
Шаг 4: Когда игра начинается, каждый член команды должен ходить, задавая вопросы «да» или «нет», чтобы узнать, какое слово они приклеили на спину.
Шаг 5: Как только они это выяснят, они смогут найти свою вторую пару.Они сядут и узнают от трех до пяти интересных фактов друг о друге.
9. Загадка бартера
Рекомендуемое количество игроков: Четыре или более малых группы
Необходимый материал: Различных пазлов для каждой группы
Лимит времени: Примерно 45 минут
Почему это работает?
Вдохновленная популярностью головоломок, эта командная игра направлена на использование навыков решения проблем и лидерства членов команды.
Как играть?
Шаг 1: Попросите всех разделиться на небольшие группы равного размера.
Шаг 2: Составьте для соответствующих команд разные головоломки, но с тем же уровнем сложности. Цель состоит в том, чтобы увидеть, какая команда быстрее всех решит головоломку.
Step 3: Но вот загвоздка. Некоторые части головоломки каждой команды будут смешаны с головоломками остальных групп. Каждая группа должна придумать план, как вернуть эти части.Это может происходить путем переговоров, торговли или другими методами. Каким бы ни было решение, вся команда должна будет прийти к консенсусу по этому поводу.
10. Бинго
Рекомендуемое количество игроков: 10-15 членов команды.
Необходимые материалы: карточек бинго для каждого члена команды, приложение для генерации случайных чисел, ручка.
Лимит времени: Примерно 20 минут
Почему это работает?
Способствует сплочению команды, будучи простым и увлекательным.
Как играть?
Вот полное и подробное объяснение того, как играть в Бинго.
Наконец
Какая ваша любимая забавная игра в офисе, в которую можно играть с остальной командой? Расскажите нам в комментариях ниже.
Эта статья написана Бараша Медхи , который является частью маркетинговой команды Vantage Circle . Бараша можно найти либо в поиске интересных кадровых слов, корпоративной культуры и корпоративных модных словечек, о которых можно написать, либо в просмотре фотографий уютных особняков Bel Air.По любым связанным вопросам обращайтесь по адресу [email protected].
38 Веселые корпоративные тимбилдинговые мероприятия и идеи для прогулок, которые понравятся всем
Вы начинаете замечать опущенные плечи в офисе? Похоже, пора планировать командную прогулку.
Командные экскурсии — отличный способ облегчить общение с членами вашей команды, снизить стресс сотрудников и дать им возможность узнать друг друга за пределами офиса.
И, знаете, они занимательны.
Но как найти идеи для отличной командной прогулки? Может быть, вы начнете с поиска в Google по запросу «коллективные идеи для прогулок» и наткнетесь на статью, в которой предлагаются «экскурсии» и «мероприятия по профессиональному развитию». Звучит как отправная точка, но где же настоящее волнение?
В следующий раз, когда вы планируете поездку для своей команды, постарайтесь снизить доверие и вместо этого внесите в календарь одну из этих идей. У нас есть что-то для всех — от идеальных мероприятий для удаленных команд до больших или маленьких домашних групп до мероприятий, улучшающих командную работу, и мероприятий, которыми все члены команды могут наслаждаться на открытом воздухе.
Почему вы должны заниматься тимбилдингом на работе?
Упражнения по построению команды могут быть неудобными для коллег, а некоторые даже не добавляют ничего, связанного с рабочим местом. Например, хотя «падение доверия» кажется отличной идеей, принуждение к нему не повышает доверие между коллегами и, что еще хуже, может привести к травмам, если пары не равны.
Однако не все действия по созданию команды вредны для ваших сотрудников, как вы могли видеть из идей, которые мы освещаем в этом посте.
Одно из самых значительных преимуществ правильных действий по построению команды состоит в том, что они поднимают моральный дух среди ваших сотрудников. Члены команды собираются вместе работать над увлекательными и сложными делами и могут продемонстрировать свои навыки и таланты.
Командные мероприятия и игры, которые повышают моральный дух, могут разрушить барьеры между сотрудниками и создать среду, в которой приятно работать, что жизненно важно для успешного и хорошо функционирующего бизнеса.
Конечная цель командообразования — заставить членов вашей команды сблизиться и построить доверительные отношения друг с другом.Люди с разным опытом, потребностями, амбициями и личностями составляют команды.
Участвуя в правильных мероприятиях по построению команды, вы можете объединить этих разных людей для создания сплоченной, доверчивой команды.
Когда ваша команда объединяется, это дает компании несколько преимуществ. Некоторые из этих преимуществ включают:
1. Улучшение коммуникативных навыков
Связь между персоналом и отделами имеет важное значение для успеха компании. Упражнения по построению команды помещают людей в непринужденную обстановку и побуждают их общаться во время выполнения задач.
2. Повышение производительности
Улучшение коммуникативных навыков будет иметь эффект домино на уровне производительности. Когда ваши сотрудники работают вместе и общаются, становится меньше дублирования работы и меньше трений между сотрудниками.
3. Выявление лидеров
Еще одним преимуществом упражнений по построению команды является то, что менеджеры могут находить лидеров среди сотрудников, участвуя в мероприятиях по построению команды.
Как спланировать мероприятие по тимбилдингу
- Определите свои цели.
- Установите бюджет.
- Создайте группу планирования.
- Приглашайте и привлекайте нужных людей.
- Выберите правильные занятия.
- Выберите отличное время.
- Выберите хорошее место.
- Продвигайте событие внутри компании.
Независимо от типа мероприятия, которым вы хотите насладиться, вот восемь важных моментов, которые следует учитывать:
1.Определите свои цели.
Вы должны определить четкие области внимания, которые вы хотите улучшить во время мероприятий по построению команды. Только после того, как вы выберете цели занятия, вы сможете успешно выбрать занятия и задачи, которые лучше всего подходят для случая.
2. Установите бюджет.
Бюджет необходимо определить после того, как вы определились со своими приоритетами. Имея реалистичный бюджет, вы можете быть уверены, что цена мероприятия не выйдет из-под контроля.
3. Создайте группу планирования.
Когда вы начнете планировать, вы обнаружите, насколько сложно одному человеку организовать мероприятие по сплочению коллектива. Есть так много вещей, к которым вам нужно подготовиться, и лучший способ справиться с этими вещами — делегировать обязанности.
4. Приглашайте и привлекайте нужных людей.
Иногда легко определить, кого пригласить. Иногда бывает сложно выбрать, кого пригласить. Чтобы помочь вам, задайте себе (или группе планирования эти вопросы):
- Это обязательное мероприятие?
- Какое максимальное количество людей может вместить бюджет и место проведения?
- Будут ли приглашены удаленные сотрудники?
- Кто-нибудь может посетить мероприятие?
Ответив на эти вопросы, вам будет проще пригласить нужных людей.
5. Выберите правильные занятия.
После определения целей мероприятия по командообразованию у вас должно быть четкое представление о деятельности, которая будет соответствовать этим целям.
Лучше всего выбирать действия, которые являются интерактивными, увлекательными и способствуют сотрудничеству между сотрудниками.
6. Выберите отличное времяпрепровождение.
Лучшее время для тимбилдинга зависит от графика и личной жизни тех, кого вы планируете пригласить. Прежде чем выделить день и время, убедитесь, что приглашенные свободны.При выборе даты также необходимо учитывать погоду и время года, особенно при организации активного отдыха.
7. Выберите хорошее место.
Местоположение — один из факторов, которые могут сделать или испортить ваше мероприятие. Вам нужно избегать мест, в которых недостаточно людей или которые не подходят для запланированных вами занятий.
8. Продвигайте событие на внутреннем рынке.
Внутренний маркетинг мероприятия, скорее всего, вызовет интерес у сотрудников.Разработка и распространение «Повестки дня мероприятий», в которой освещены все виды деятельности, которые будут интересны сотрудникам, увеличит ожидания на этот день и вызовет у людей интерес.
Рекомендуемый ресурс: шаблон кода корпоративной культуры
Загрузите бесплатный шаблон кодекса корпоративной культуры HubSpot, чтобы объяснить и продвигать ваши предстоящие корпоративные мероприятия по созданию команды и их частоту.
Тимбилдинг
- Виртуальная комната отдыха
- Виртуальный квест
- Приготовление пива
- Виртуальная охота за мусором
- Ставьте соревновательные задачи
- Ледокольные викторины
- Посетите Париж практически
- Охота за мусором
- Как меня зовут?
- Готовить
- Подглядывать
- Турнир по настольным играм
- Офисные мелочи
- 4 вопроса Mingle
- Мастерская импровизации
- Две истины и одна ложь
- Ночь караоке
- Неожиданная история
- Картинговые гонки
- Концентрация (Маркетинговое издание)
- Упражнение по продажам
- Мастерская профессионального развития
- Пазл: Гонка
- Побег из комнаты
- Испытание с бросанием яиц
- Laser Tag
- поймать фразу
- Игра возможностей
- Волонтер
- Таинственный ужин
- Сплав на байдарках / каноэ
- Батутный парк
- Что-то туристическое
- Класс покраски
- Кулинарный класс
- Откройте для себя новое место
- Спортивная игра
- Go Camping
Дистанционное командообразование
1.Виртуальная комната отдыха
Очень не хватает простых чатов, которые происходят в офисе. Поскольку большинство членов вашей команды по-прежнему работают удаленно, виртуальная комната для отдыха — отличное место для тимбилдинга.
Вы можете создать это с помощью Zoom или какой-либо другой платформы, где сотрудники могут войти в систему и присоединиться к ним во время обеда или перерыва, что позволяет им общаться с коллегами, как в обычном офисе.
Вы также можете сохранить незабываемые моменты прохладной воды, поощряя рабочих делиться интересными фотографиями или видео.
2. Виртуальный квест
Поскольку пандемия сделала невозможным посещение физических квестов, виртуальная квестовая комната раскрывает тайну вашим работникам прямо в их домах!
В зависимости от выбранной вами комнаты квеста, члены команды должны проходить через разные комнаты, решать головоломки, с которыми они сталкиваются, раскрывать убийство и многое другое !. Это так же весело, как и звучит, и, более того, это способствует сотрудничеству и общению между сотрудниками.
3. Производство пива
В этом упражнении по построению команды члены команды становятся пивоварами на день прямо из дома.Этот процесс не требует предварительных знаний, поскольку опыт пивоварения знакомит участников с каждым этапом пути. Комплекты также доставляются заинтересованному персоналу.
4. Виртуальная охота за мусором
Вы можете быстро организовать эту командную деятельность с помощью вызова Zoom. По вызову предложите членам команды собирать различные предметы из своего дома.
Тот, кто первым покажет все необходимые предметы, побеждает в охоте!
Источник: Scavify
5.Установите соревновательные задачи
Небольшое товарищеское соревнование никогда не повредит ни одной команде — напротив, оно может укрепить узы единства.
Создание задач для ваших команд может дать им цель, над которой нужно работать. Одна из популярных задач — фитнес-соревнования. Это обеспечивает здоровую конкуренцию между командами и улучшает их здоровье.
6. Ледоколы викторины
Эти викторины — увлекательный и безопасный способ еженедельно заниматься сплочением команды. Вы можете выбрать онлайн-викторину, например Quizbreaker, которая еженедельно рассылает команде новый раунд викторин.Он может творить чудеса, сближая удаленные команды, поскольку они узнают больше друг о друге и получают массу удовольствия.
7. Практически посетите Париж
Одна из проблем, с которыми сталкиваются многие отделы кадров, — это прием на работу новых сотрудников. Практически посещать новые места с такими инструментами, как Woyago, — это уникальный и захватывающий ледокол. В виртуальном туре, предлагаемом Woyago, есть настоящие парижские гиды, которые бросают вызовы по пути.
Источник: Woyago
Тимбилдинг для больших групп
8.МусорщикНайдите прекрасный день, разбейте всех на группы и отправляйтесь на охоту за мусором по всему городу. Вы можете организовать его самостоятельно или воспользоваться креативным сервисом, таким как The Go Game (среди клиентов которого указаны такие компании, как Netflix, Facebook и HBO) или Stray Boots.
Члены вашей команды почувствуют себя хорошо и помолодевшими после свежего воздуха и веселых испытаний. Обязательно сделайте много глупых снимков — у вас даже может быть слайд-шоу, когда все собираются вместе в конце.
Как вариант, вы можете попробовать охоту на «Случайные проявления доброты». Например, Outback Team Building & Training предлагает это мероприятие по построению команды, которое требует, чтобы команды разбились на группы, загрузили приложение Outback и выполнили серию задач, чтобы принести пользу незнакомцам в сообществе.
Изображение предоставлено: Игра Go
9. Как меня зовут?
Вы могли видеть эту игру раньше. У него разные названия, и чем больше людей будет играть, тем лучше.
«Как меня зовут» — это действие, в котором каждому игроку присваивается имя человека — живого или мертвого — и это имя отображается на его спине, голове или части тела, так что только другие игроки могут прочитать имя. Вы можете написать эти имена на каталожных карточках или стикерах.
После того, как членам команды присвоено имя, игроки смешиваются друг с другом, обращаясь со своими коллегами так, как они относились бы к человеку, указанному на карточке этого коллеги. Они также могут задавать вопросы о своей скрытой личности, пока правильно не догадаются, кто они.
УWhat’s My Name нет сложных правил или потенциала для конкуренции. Это просто средство повышения эмпатии — важнейший ингредиент хорошей корпоративной культуры — позволяющее членам команды узнать, каково было бы, если бы с ними обращались так, как с кем-то, сильно отличающимся от них, можно было бы обращаться каждый день.
10. ГотовкаВот кулинарное мероприятие по созданию команды, которое может закончиться десертом или катастрофой — в увлекательной игровой форме. Совместное создание новых блюд требует творческого подхода и требует от каждого воплощения в жизнь своей команды и лидерских качеств.
Разделите свою команду на более мелкие команды, выберите категорию еды и предложите каждой команде приготовить что-нибудь вкусненькое. Категория может быть чем угодно: от мороженого до сальсы и пиццы.
Вы могли бы добавить один забавный поворот? Выберите один ингредиент, который все команды должны использовать , например, кленовый сироп или Oreos. Или попросите каждую команду проявить творческое мышление в форме блюд — вы можете сделать пиццу практически любой формы.
11. ПодглядыватьЧто вы получите, если добавите тест памяти в игру Pictionary? Украдкой заглянуть.В этой игре члены команды разбиваются на группы по крайней мере по четыре человека и по очереди воссоздают объекты по памяти.
Используя конструкторы LEGO, глину, строительные блоки или аналогичный набор строительных элементов, один руководитель игры создаст объект или конструкцию для воссоздания каждой группой. Затем член каждой группы имеет 10 секунд, чтобы «украдкой взглянуть» на структуру (которая скрыта), вернуться в свои группы и описать то, что они видели, остальной части группы, чтобы они могли воссоздать это.
У каждой группы есть свои LEGO, глиняные или строительные блоки.Если через минуту воссоздания структуры не удается завершить, другой член каждой группы украдкой в течение 10 секунд бросает взгляд на объект лидера игры и возвращается, чтобы проинструктировать группу.
Эта ротация продолжается до тех пор, пока группа не будет уверена, что они воссоздали элемент. Объект игры? Будьте первой группой, которая воссоздает это.
Эта игра не только помогает членам команды практиковать управление проектами, но и показывает, как выполнять задачи, используя данные из различных источников.Это также просто забавный способ увидеть, насколько хорошо ваши коллеги запоминают информацию.
12. Турнир по настольным играмВот один из способов повысить конкурентоспособность членов вашей команды, не покидая офиса. Организуйте командный турнир по настольным играм.
Особенно, если ваша команда довольно большая, может быть проще выбрать одну игру, а затем попросить одного члена команды зарегистрироваться на определенные временные интервалы, когда они могут покинуть свои рабочие места и провести некоторое время, играя в игру.
Некоторые отличные игры с разумным временем игры включают Boggle, Jenga или даже игры, в которых используются старые добрые игральные карты. Не забудьте поощрить призами за первое, второе и третье места.
13. Офисные мелочиКто сказал, что вечер викторин проходит только в баре? Офисные мелочи — это идеальный способ собрать вместе большую группу коллег и бросить вызов мозгу в областях, которые не обязательно относятся к их повседневной работе. Разделите компанию на команды по четыре или больше и предложите небольшие призы командам, набравшим наибольшее количество очков.
Хотите написать свои собственные викторины? Для справки: викторины обычно сортируются по категориям — четыре или пять викторин в каждой категории — с дополнительными дополнительными вопросами в конце игры.
Хотя вы можете присвоить каждому вопросу значение в очках, вы также можете назначить каждой команде определенное количество очков для каждой категории, на которые они могут поставить вместо . После этого каждая команда может поставить столько очков, сколько они захотят, на каждый вопрос, пока они не израсходуют все свои очки для этой категории.
Не готовы создавать свои собственные викторины? Наймите организацию, занимающуюся викторинами, чтобы устроить вечер викторины в вашем офисе. Множество национальных компаний, занимающихся викторинами, были бы счастливы провести мероприятие прямо на территории отеля — District Trivia, The Trivia Factory и Big Quiz Thing — лишь некоторые из них.
14. 4 вопроса Mingle
В этом упражнении каждый член команды перемещается и встречается с каждым индивидуально. Он отлично подходит для команд, которые провели некоторое время отдельно, или для групп, которые только что сформировались.Вооружившись четырьмя вопросами, каждый человек лучше узнает своих коллег.
Мероприятия по тимбилдингу в малых группах
15. Мастерская импровизацииКомедийные и импровизационные мероприятия — это увлекательные интерактивные мероприятия, которые заставят ваших сотрудников хохотать, обучая их полезным коммуникативным навыкам, таким как сосредоточенность и доверие.
В зависимости от вашего бюджета вы можете делать что угодно — от простых импровизационных игр со своими сотрудниками до привлечения профессионалов для проведения соревновательных, динамичных мероприятий.
16. Две истины и одна ложьЭто классическое развлечение на домашней вечеринке, но оно также является отличным помощником при объединении коллег, которые еще не знают друг друга.
«Две истины и ложь» прост: начните с организации всей группы в круг и дайте каждому слово представиться. Однако каждый член команды не только сообщает свое имя, но и говорит о себе три вещи, из которых только две являются правдой. Остальная часть группы должна угадать, какое утверждение является ложью.
17. Ночь караокеЧто может быть лучше, чтобы заставить ваших сотрудников вырваться из своей оболочки, чем заставить их встать и спеть караоке? Вы даже можете устроить конкурс на лучшее групповое караоке-исполнение.
бонусных балла, если используются боа из перьев и ковбойские шляпы. Это занятие лучше всего подходит для более экстравертной группы, поэтому, если ваша команда не любит выставлять свои вещи напоказ на сцене, рассмотрите идею из этого списка, которая больше подходит для этих личностей.
Источник: дерекгавей
18. История «Неожиданности»Если вы когда-нибудь рассказывали истории у костра, возможно, вы рассказывали вариацию «Внезапной истории». Это занятие — книга о командообразовании, основанная на выборе приключений.
Однако, поставив актив. Вы не просто рассказываете историю — вы собираете историю по кусочкам, используя (часто веселые) фантазии ваших коллег.
Чтобы рассказать историю «Внезапно», соберите свою команду в круг и предложите первые три предложения к рассказу о чем угодно.В конце трех предложений скажите «Вдруг …» и расскажите историю человеку рядом с вами.
Их работа — взять ваши три предложения и развить историю еще тремя предложениями, за которыми следует «Внезапно …». Каждое упоминание «Внезапно» позволяет поворачивать историю. Как выглядит этот поворот, зависит от следующего человека в круге.
История «Внезапно» помогает людям находить способы развития существующего контента, а также проявлять творческий подход, когда все прислушиваются к ним.Попробуйте в следующий раз, когда захотите собрать свой отдел на перерыв, и вы обязательно рассмешите всех.
19. Картинговые гонкиНет ничего лучше конкуренции, чтобы сплотить группу. Такие занятия, как гонки на картинге, повышающие уровень адреналина, — отличный способ заставить сотрудников взаимодействовать друг с другом совершенно новым и увлекательным способом. Просто убедитесь, что все уделяют внимание во время лекции по безопасности.
20. Концентрация (Маркетинговое издание)Вот профессиональная версия игрового шоу 1960-х годов.В оригинальном игровом шоу, называемом «Концентрация», на поле помещается 30 пронумерованных плиток, причем каждая плитка имеет идентичную плитку в другом месте на доске. Что сделало их похожими? На обороте у них были одинаковые призы.
Со временем, когда участники открывали больше плиток, у них была возможность выбрать плитки, которые, как они знали, совпадут, и выиграть приз, написанный на обратной стороне.
Компании, особенно маркетинговые отделы, могут отлично провести время, размещая логотипы, слоганы и названия компаний на обратной стороне своих плиток и предлагая игрокам сопоставить все элементы бренда.
По мере роста вашего бизнеса вы даже можете наносить названия своих продуктов, сотрудников и должности на оборотную сторону плиток, чтобы увидеть, насколько хорошо ваши коллеги знают компанию, в которой они работают.
21. Упражнение по продажам
Это занятие идеально подходит для вашей маркетинговой команды, но может быть интересным для всех типов команд и способствует творческому мышлению. В этом строительном упражнении каждой группе дается предмет, от повседневного до странного. У каждой команды есть пять минут на то, чтобы придумать креативную рекламу.Команда с наиболее креативной рекламой побеждает в каждом раунде.
Работа в команде Мероприятия по созданию команды
22. Мастерская повышения квалификации
Хотите способствовать сплочению команды, предоставляя каждому члену команды возможность учиться и развивать свою карьеру?
Предложите общий опыт обучения либо в вашем офисе, либо на выездном семинаре или конференции. Мероприятие может быть конкретно связано с работой ваших сотрудников или может быть чем-то более широким, например, семинаром по ведению переговоров или лидерским навыкам.
23. Гонка пазловПазлы — утомительное дело, чтобы собрать его в одиночку. Может быть, у вас дома есть такая установка, и вы будете заниматься ею на пару часов каждые выходные.
Тем не менее, если вы поместите своих многочисленных блестящих коллег по делу, то составление головоломки станет увлекательным занятием для решения проблем. Разбейте компанию на команды для гонки с несколькими головоломками, и внезапно у вас будет испытание на командную работу, которое электризует весь офис.
Возьмите несколько копий одной и той же головоломки и превратите свое занятие на выходных в соревнование, чтобы увидеть, какая команда сможет решить головоломку первой.Предлагайте призы, как если бы вы играли в офисные мелочи.
Просто убедитесь, что в каждой команде одинаковое количество людей, и выбирайте размер головоломки с умом. Например, пазл из 1000 деталей может занять немного времени для команды из пяти или шести человек.
24. Побег из комнаты игрыВот отличное занятие, требующее лидерских навыков, командной работы, логики и терпения. Игры с побегом из комнаты — Escape the Room, Puzzle Break, AdventureRooms и т. Д. — стали бешено популярным упражнением по построению команды для групп по всему миру.
Вот как это работает: группу людей «запирают» в комнате на один час. В течение этого срока они должны находить спрятанные предметы, решать головоломки и разгадывать подсказки, чтобы найти ключ, который освободит их. И это непросто: только 20% игроков выбывают до истечения часа.
Если вы не знаете, как превратить офисное помещение в квест-комнату, вы всегда можете нанять службу, которая сделает это за вас. Такие компании, как Outback Team Building & Training, проводят мероприятия, которые превращают ваш офис в испытание для сплочения коллектива.И это может вызвать отличные, положительные воспоминания в пространстве, где ваша команда работает каждый день.
25. Испытание на падение яйцаСкорее всего, вы играли в эту игру в школе или летнем лагере. Испытание на падение яйца — это популярная традиция, в рамках которой командам детей предлагается создать небольшие конструкции вокруг сырого яйца, чтобы защитить яйцо от падения с высоты на твердую землю.
Каждой группе даются определенные предметы для построения конструкции, защищающей яйцо, но не более того.Так почему бы не предложить такой же вызов своим коллегам?
Соломка, газета, лента и картон — это лишь некоторые из повседневных предметов, которые можно получить во время испытания Egg Drop Challenge, как вы можете видеть в образце крепости для яиц ниже. Однако подумайте о том, чтобы усложнить задачу вашим коллегам и позвольте им использовать все, что есть в офисе.
Высота падения зависит от вас. Но убедитесь, что высота соответствует материалам, с которыми должна работать каждая команда.
Источник: Багги и Бадди
26. Laser TagЕще один отличный способ получить заряд адреналина? Старая добрая игра в лазертаг. Это не только отличное развлечение, но и возможность для сотрудников отработать свои стратегические и логические навыки, а также навыки командной работы. Бонус: заранее определите команды и попросите людей переодеться.
27. Ключевое словоВ этой классической игре для вечеринок игроки объединяются и по очереди описывают слова и фразы своим товарищам по команде, не произнося ни слова, ни фразы.Фразы могут включать в себя знаменитостей, выражения лиц или просто простые вещи, которые можно встретить в доме.
Если моя фраза — «иголка в стоге сена», например, подсказкой, которую я мог бы дать моим товарищам по команде, могло бы быть «заостренный предмет, закопанный внутри сельскохозяйственного оборудования».
Catch Phrase — идеальный способ собрать ваших сотрудников вместе и научить их общаться друг с другом. (Не волнуйтесь, всем будет так весело, что они даже не поймут, что вы делаете.)
В эту игру часто играют с корзиной фраз на листках бумаги, но она стала настолько популярной, что Hasbro сделала электронную версию.
28. Игра возможностей
Чтобы сыграть в эту игру, раздайте предмет любому члену каждой группы. Затем попросите каждого человека продемонстрировать перед своей группой, не разговаривая, для чего используется этот предмет. Остальная часть команды должна угадать, какой объект демонстрирует человек. Демонстрации должны быть креативными и оригинальными. В нее можно играть небольшими группами и требуются только случайные предметы.
Экскурсии и мероприятия Тимбилдинг
29. ВолонтерВыделять время на поддержку доброго дела полезно не только для души; это также отличный способ сплочения членов вашей команды.Идеи волонтерства на местах включают волонтерство в местной столовой, помощь в строительстве дома Habitat for Humanity или доставку подарков в детские больницы во время праздников.
Волонтерство на основе навыков — отличный способ расширить знания ваших сотрудников: это когда ваша команда добровольно тратит свое время и использует свои профессиональные навыки — от маркетинга до разработки приложений до письма — для помощи некоммерческой организации.
Попробуйте VolunteerMatch.org для любого типа возможности волонтерства и Catchafire.org для возможностей волонтерства на основе навыков.
30. Таинственный ужинТаинственные ужины — одна из самых любимых традиций в HubSpot. За одну ночь вы отправляете группу людей из разных команд вашей компании на ужин где-нибудь в вашем городе (или в чей-то дом).
Обед организован одним из руководителей вашей компании и оплачен компанией. Эти ужины позволяют случайным группам людей из одной компании провести вечер, наполненный хорошей едой и общением.
Что делает их загадочным ужином? Единственное, что участники должны знать об ужине заранее, — это дату и время. Отправьте каждой группе электронное письмо с названием ресторана, в котором они собираются, и с кем они будут идти, чтобы они могли вместе организовать транспорт.
Необязательно: дайте каждому организатору ужина название ресторана или бара, чтобы пригласить всех вместе после ужина.
31. Каякинг / каноэНичто так не говорит «давайте работать вместе», как попытка не оказаться в воде.Хотите провести время на свежем воздухе? Возьмите весло и отправляйтесь к ближайшей реке, чтобы провести отличную весеннюю или летнюю прогулку.
На многих общественных реках и прудах есть лодочные домики, где вы можете арендовать каяки и каноэ — и вы можете побудить людей арендовать несколько человек и объединиться с людьми, с которыми они обычно не работают.
32. Батутный паркЭй, а кто сказал, что батуты только для детей? Пригласите свою команду в батутный парк, чтобы весело провести время с прыжками и получить шанс поработать над дневным стрессом.Во многих городах есть места, где можно заняться батутом — если вы находитесь в районе Бостона, посетите Skyzone, где можно поиграть в вышибалу на батуте и баскетбол.
33. Кое-что туристическоеОбнимите свой город! Выберите популярное туристическое направление и отправляйтесь в команду. Вы даже можете совершить тур на сегвее. (Пакеты Fanny: необязательно.) Приятно будет посмеяться над тем, как глупо быть туристом в своем собственном городе, и вы даже можете узнать что-то новое.
34. Класс покраскиЕсли вы ищете более расслабляющее занятие, возьмите групповой урок рисования.Paint Nite проводит уроки рисования местных художников в различных барах крупных городов для рисования на холстах, бокалах для вина (как на картинке ниже) и так далее. Это отличный способ позволить членам вашей команды расслабиться, выпить и проявить свои творческие способности.
35. Кулинарный классХотите чего-нибудь более кулинарного? Смените обычную прогулку на бар или местный ресторан и попробуйте кулинарный мастер-класс. С помощью такой услуги, как Kitchensurfing, вы можете нанять профессионального шеф-повара, который приготовит для вас изысканные блюда на домашней или офисной кухне.
Между несколькими блюдами, приготовленными на ваших глазах, у вашей команды будет достаточно времени, чтобы завязать разговор и насладиться восхитительными ароматами.
36. Откройте для себя новое местоМало что может быть веселее, чем выбраться из города и исследовать его на целый день. Так почему бы не сделать это со своей командой?
Для более масштабных мероприятий — может быть, раз в квартал, когда у вас есть больше средств для прогулок, — арендуйте автобус и отвезите свою команду в новое место.Вы все можете совершить историческую экскурсию по новому месту, пообедать в ресторане, где подают лучшие в городе, или вместе осмотреть местную достопримечательность.
37. Спортивная играСоберите команду и отправляйтесь на спортивную игру. Какой фантастический способ поднять командный дух, сочетая в себе соревнование и дух товарищества.
38. Отправляйся в поход
Избавьтесь от шума и суеты работы и городской жизни, отправившись в кемпинг в вашем районе.
Общайтесь со своими коллегами над лагерными историями, зефиром и кострами. Идите в лес как сослуживцы и выходите как друзья!
Развлекайтесь на рабочем месте!
Это всего лишь несколько забавных упражнений по построению команды, которые вы можете использовать, чтобы извлечь максимальную пользу из своей команды. Обязательно используйте любое из перечисленных выше действий, чтобы построить прочную основу доверия и целеустремленности между вашими сотрудниками.
Теперь вы готовы показать своей команде отличное времяпрепровождение, увеличивая ее счастье. и создают отличную корпоративную культуру.И, эй, теперь ты мог бы быть просто «крутым боссом». Насколько крутым был бы , чем ?
Примечание редактора: этот пост был первоначально опубликован в августе 2018 года и был обновлен для полноты.
11 Icebreaker Games for Work, которые понравятся вашей команде
Согласно нашему отчету о вовлеченности сотрудников за 2017 год, только 24% сотрудников чувствуют связь со своими коллегами. Другими словами, более трех из каждых четырех сотрудников средней организации чувствуют себя хотя бы немного изолированными.Учитывая это, возможно, пришло время попробовать ледокольные игры.
ПОДРОБНЕЕ: 44 ВИРТУАЛЬНЫХ ЛЕДОВИКА И КОМАНДНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ ДЛЯ УДАЛЕННЫХ РАБОТНИКОВ
Сильные компании подпитываются командами, у которых завидный уровень товарищества.
Эти прочные облигации не создаются в одночасье. Напротив, они возникают в результате постоянного личного и профессионального взаимодействия каждого члена команды в течение нескольких месяцев или лет.
Один из самых простых способов обеспечить более тесные связи между своими сотрудниками — это либеральное использование офисных игр-ледоколов, которые представляют собой короткие и простые упражнения, призванные помочь людям узнать друг друга на личном уровне.
В этой статье мы рассмотрим 11 быстрых и увлекательных способов построения команды, которые понравятся вашим сотрудникам, а также то, почему эти конкретные действия полезны для сплочения команды.
Давай проверим их.
Чехол для ледокольных игр
Веселые ледоколы могут помочь новым сотрудникам чувствовать себя комфортно рядом с новыми коллегами. В них также можно играть, чтобы помочь опытным сотрудникам познакомиться с коллегами, с которыми они редко или никогда не общаются.
Помимо этого, ледокольные игры предоставляют компаниям ряд преимуществ:
- В них весело играть, что делает их долгожданным перерывом в обычной работе.
- Они разрушают барьеры, которые могут существовать между сотрудниками.
- Icebreaker games может помочь начать важные встречи или длительные тренировки.
- Они облегчают сотрудникам общение друг с другом.
- Они поощряют взаимодействие, которое обычно не происходит в обычный рабочий день.
Хотя во многих случаях профессионального взаимодействия в значительной степени избежать, сегодняшние сотрудники часто сотрудничают и вместе присутствуют на собраниях. Личное взаимодействие не всегда происходит так органично.
В таких ситуациях опытным сотрудникам может быть сложно не только познакомиться с коллегами, которые работают в других отделах, но и новым сотрудникам может быть довольно сложно плавно перейти в компанию.
Это большое дело.
Как показывает наше предыдущее исследование, сотрудники — это главное, что нравится сотрудникам в своей работе.Когда компании не поддерживают инициативы по построению команды — или, по крайней мере, когда они не ставят их в приоритет, — как ветераны, так и новички в равной степени реже заводят друзей на работе.
Это не только затрудняет создание сильной команды, но и отрицательно сказывается на вовлеченности сотрудников, их удовлетворенности и производительности.
В этом случае все владельцы бизнеса, желающие успеха своей компании, должны предпринять шаги, чтобы их сотрудники знали людей, с которыми они работают, что увеличивает их шансы на то, что они счастливы и вкладываются в компанию.
11 веселых занятий на ледоколе, которые понравятся вашим сотрудникам
Ищете ли вы ледокола для встреч или для приема на работу новых сотрудников, у нас есть все необходимое.
Конечно, эти игры иногда могут быть неудобными. Но это половина удовольствия.
И что самое приятное? Вы можете играть в большинство из них со своими удаленными командами (, коронавирус! ).
Вот 11 забавных ледоколов, которые понравятся вашим сотрудникам — от менеджеров до сотрудников.
01. Две правды и одна ложь
Куча новых сотрудников, начиная с сегодняшнего дня?
Если да, то устройте групповой обед или сделайте перерыв во второй половине дня, чтобы ваши сотрудники могли познакомиться с новичком.
Вот любой простой способ сделать это: собрав все, пусть каждый придумает две вещи, которые являются правдой о них самих, и другую ложь. Затем пусть каждый представит то, что он придумал.
Каждый пытается угадать правильный ответ, который приводит к рассказам о прошлых жизнях и способствует увлекательному и приятному разговору.
ИСТОЧНИК: prettylittlegrub.com
02. Найдите 10 общих вещей
Пожалуй, один из лучших ледоколов для больших групп.
Допустим, вы управляете большой компанией, где отделы редко взаимодействуют между собой.
Чтобы побудить сотрудников лучше узнать друг друга, проведите корпоративный обед (или звонок в Zoom).
Разделите всех на отдельные группы, обязательно включив сотрудников из всех отделов в каждую из них.
Поручите группам найти 10 общих черт (помимо очевидного, например, что они люди).
Вы можете обнаружить, что невероятное количество сотрудников побывало в Кеокеке, штат Айова, даже несмотря на то, что ваш офис находится на западном побережье.
ИСТОЧНИК: bullpenmom.blogspot.com
03. Whodunit
Разделите сотрудников на группы (или пары, если у вас небольшая компания).
Попросите каждого записать на карточке что-нибудь интересное, что он сделал (например, прыгать с парашютом, жить в 10 разных штатах, выпил галлон молока за пять минут — чем глупее, тем лучше).
Поместите карточки для заметок в шляпу, хорошенько встряхните и попросите каждого человека вытянуть карточку для заметок, которую они затем прочитают вслух.
Затем читатель должен попытаться угадать «детектив» и почему они пришли к такому выводу.
ИСТОЧНИК: frostdeer.tumblr.com
04.Охота за мусором
Если у вас есть немного свободного времени, вы всегда можете выбрать старомодную добрую охоту за мусором.
В зависимости от того, где расположен ваш офис, такое мероприятие может проводиться на месте (то есть, когда вы снова начнете там работать).
Или, если вам больше по душе приключения, вы можете отправить свою команду по кварталу или даже по городу (хотя это не рекомендуется во время пандемии).
Забавная альтернатива — устроить виртуальную охоту за мусором, цель которой состоит не в том, чтобы найти конкретный предмет, а любой предмет, «соответствующий описанию».”
Например, вы можете попросить своих сотрудников сфотографировать предметы домашнего обихода, которые соответствуют одному из следующих описаний:
- Что-то близкое им
- Что-то, что напоминает им об их детстве
- Предмет, который они абсолютно ненавидят, но все равно оставили
Охота на мусорщиков не только увлекательна, но и заставляет каждую группу разговаривать друг с другом и работать вместе, чтобы выявлять проблемы и находить решения.
Дайте первой команде, которая соберет каждый предмет, главный приз. Подарочной карты на 25 долларов на Amazon или в ближайший ресторан будет достаточно.
ИСТОЧНИК: GIPHY
05. Человек камень-ножницы-бумага
Даже если вы робот с искусственным интеллектом, вы, вероятно, играли камень-ножницы-бумага хотя бы раз против друга или врага.
Но вы, вероятно, не применили игру к групповой настройке.
Вот как это работает: разбейте свой персонал на любое количество команд.Пусть каждый придумывает определенные телесные сигналы для каждого движения. Пусть каждая команда сразится в серии до лучших пяти и узнает, кто победит в турнире.
Слово мудрым: заранее убедитесь, что все растягиваются, потому что все может стать довольно напряженным.
И будьте осторожны: сотрудники могут страдать от истощения из-за слишком сильного смеха, поэтому вам может понадобиться дежурный медик.
ИСТОЧНИК: gifsgallery.com
06. Ледокол из одного слова
Вы ищете невероятно легкий ледокол, чтобы начать встречу или тренировку? Не смотрите дальше, чем ледокол из одного слова, который, как следует из названия, не требует особых объяснений.
Разделите участников собрания или тренинга на небольшие группы по четыре-пять человек. Задайте им очень простой вопрос — например, «Каким словом вы бы описали культуру нашей компании?» — и дайте каждой команде пять или 10 минут, чтобы придумать свои ответы.
Прежде чем закончить свое одно слово, команды проведут между собой обстоятельные обсуждения. Затем пришло время попросить каждую команду поделиться своими ответами с остальной частью группы, способствуя еще большему обсуждению.
ИСТОЧНИК: GIPHY
07.Зефирный вызов
Разделите свою команду на группы по четыре человека. Раздайте каждой группе по 20 палочек спагетти, три фута ленты, три фута веревки и один зефир. Попросите их построить как можно более высокую отдельно стоящую конструкцию. Устройтесь поудобнее и посмотрите, что произойдет. Задача зефира — идеальный гибрид ледокола и тимбилдинга.
Том Вуек, эксперт по бизнес-визуализации, рассказывает о преимуществах тимбилдинга в Marshmallow Challenge:
08.Шарады
Если у вас есть большая команда или несколько сотрудников, которые нужно сплотить, вы никогда не ошибетесь с этой классической игрой для вечеринок.
Charades — это актерское мастерство. Цель состоит в том, чтобы описать объект, фильм, книгу или человека, используя только ваши актерские способности. Для краткости назовем это просто словом.
Есть несколько разных способов играть в эту игру, но вот как мы это делаем в TINYPulse:
- Пусть один человек подберет слово.
- Затем этот человек выберет одного человека из группы и шепчет ему слово на ухо (или запишет его на листе бумаги).
- Затем этому человеку придется разыграть / сделать что-то, что намекнет на слово, пока другие пытаются угадать правильный ответ.
Звучит довольно просто, правда?
Источник: GIPHY
09. Были ли вы когда-нибудь
На случай, если вам интересно: Yes, Have You Ever — это почти то же самое, что Never Have I Ever.
Вот как идут правила:
- Попросите всех поднять вверх пять пальцев (или приготовьте напиток, так как это, по сути, игра с выпивкой).
- Один человек делает заявление, которое начинается с «Были ли вы когда-нибудь» или «Никогда не видел», за которым следует что-то интересное. Например, «Вы когда-нибудь проезжали на красный свет?»
- Если кто-то делал это в какой-то момент своей жизни, ему придется сложить один палец (или выпить).
Излишне говорить, что эта веселая игра-ледокол действительно изменит ваше отношение к некоторым сотрудникам!
Источник: GIPHY
10. Горячее сиденье
Hot Seat — это увлекательный способ сблизить всех и узнать друг о друге новое.
Вот как это работает: выберите одного человека, который сядет на горячее сиденье. Каждый может задать один вопрос (они могут быть о чем угодно — от чего-то очень личного до проекта, который мог вызвать драму на рабочем месте).
Только убедитесь, что все не становится слишком личным .
Источник: GIPHY
Цель этого упражнения — задавать веселые вопросы о ледоколе, а не вызывать конфликта.
11. Не могли бы вы
Есть ли лучший способ узнать своих коллег, чем задавать им странные вопросы?
«Скорее бы вы» — это быстрое занятие по ледоколу, которое включает в себя, как вы уже догадались, задавая вопросы, которые начинаются со слов «вы бы предпочли.”
Предложите человеку два сценария и попросите его выбрать один из них. Сделайте его более интересным, поставив их перед дилеммами.
Вот несколько идей:
- Вы бы предпочли иметь возможность летать или телепортироваться?
- Вы бы стерли все войны из истории (не нарушая нынешних ландшафтов) или нашли бы лекарство от рака?
- Вы бы предпочли прекратить смотреть фильмы или перестать слушать музыку?
Источник: GIPHY
Кроме того, попросите всех объяснить, почему они выбрали именно то, что выбрали.
Найдите занятия, которые идеально подходят для вашей команды
Помните, хотя некоторые из ваших сотрудников могут быть социальными бабочками, не все из них.
Самый простой способ помочь вашим сотрудникам лучше узнать друг друга — это поощрять взаимодействие так, как это удобно большинству людей. Поскольку все участники участвуют в нем вместе, ледоколы — один из самых быстрых путей к сплоченной команде.
Как только вы почувствуете, что всем комфортно и что они разговаривают друг с другом, вы можете переходить к более сложным упражнениям по построению команды.
Есть тонна рабочих ледоколов, которые нам точно не хватало. Попробуйте один из вышеперечисленных способов и отправьте простой импульсный опрос, чтобы узнать, нравится ли участникам вашей встречи игра и принимать обоснованные решения для улучшения впечатлений.
«Что мне нравится в TINYpulse, так это то, что вы каждую неделю сверяетесь с членами своей команды. А затем мы можем быстро реагировать и решать вопросы, вместо того, чтобы ждать до ежегодного опроса».
—Адир Кейтс, основатель и генеральный директор Dynamic Events
Если у вас есть другие замечательные идеи для ледокола, поделитесь ими в разделе комментариев ниже или напишите нам в Твиттере на @TINYpulse!
11 корпоративных вечеринок, которые сохранят интерес.
Корпоратив — это событие, которое не волнует многих.Интересно, почему? Что ж, на этих вечеринках обычно не хватает тех интересных элементов, которые делают мероприятие приятным или запоминающимся. Большинство сотрудников обычно не знают людей за пределами своих филиалов или отделов. Они просто пытаются пройти мероприятие и покинуть помещение как можно скорее.
Вы когда-нибудь пытались изменить структуру корпоративов? Да, мы имеем в виду не что иное, как игры для корпоративных вечеринок, которые могут помочь каждому провести идеальный вечер. Независимо от того, планируете ли вы ежегодный летний пикник или отпразднуете юбилей своей компании, лучше придумать несколько удобных идей, чтобы все было гладко и приятно.
Мы собрали несколько корпоративных игр для вечеринок, в которых ваши сотрудники хотели бы участвовать. Используйте эти игровые идеи, чтобы придать увлекательности вечеринке вашей компании, прежде чем она станет полной неудачей. Не забывайте, что большинство игр веселее, если в них есть какая-то награда. Попробуйте подарочные карты в местном гастрономе или пятидолларовые купюры. Кроме того, ознакомьтесь с нашей идеей бонусного приза внизу этой статьи, чтобы получить настоящий мотиватор!
Игры для корпоративных вечеринок, которые не позволяют офисной вечеринке стать еще одним скучным событием
1.Два факта, одна ложь
Эта групповая игра может многое рассказать о ваших коллегах. Каждый участник должен будет рассказать о себе три факта. Из этих трех фактов два будут правдой, а один — ложью. Все остальные участники должны будут угадать, какой из них — ложь. Тот, кто угадает самую правильную ложь, побеждает в игре.
2. Scavenger Hunt
Не хотите рассказывать коллегам правду о вашей личности? Что ж, вот еще одна игра для корпоративной вечеринки.Охота за мусором может не только развлечься, но и повысить творческий потенциал и улучшить командную работу. Составьте список подсказок на основе истории, политик и других сведений о вашей компании. Создайте след, чтобы каждая команда могла найти следующие улики. Не забудьте приготовить приз группе, которая выполнит задание первой.
3. Пиньята для взрослых
Думаете, пиньята — это просто игра на день рождения? Используйте эту игру, чтобы сделать вашу следующую вечеринку более интересной. Вы будете удивлены, узнав, что это отличная игра для снятия стресса для взрослых.Приобретите стандартную пиньяту в любом магазине и наполните ее предметами, которые действительно нравятся сотрудникам: пятидолларовыми купюрами, полноразмерными шоколадными конфетами, подарочными картами в местном гастрономе. Установите твердый предмет, например летучую мышь, чтобы ударить по пиньяте. Готовы ударить по пиньяте изо всех сил?
4. Что это за странность?
Пора определить, насколько хорошо ваши коллеги используют свое осязание. Положите в одну миску разные продукты. Вы можете собирать мягкие мячи, необычные предметы, скользкие игрушки или другие странные предметы.Участники с завязанными глазами должны будут найти предмет, которого они коснулись.
5. Ноев Ковчег
Подготовьте две группы карточек с животными и раздайте их всем участникам. Каждый игрок должен сыграть часть своей карты и найти соответствующее ему животное. Самое интересное в том, что вам не разрешается разговаривать устно во время игры.
6. Какая это песня?
Откройте для себя меломанов в офисе.Выберите разные песни перед началом вечеринки. Сыграйте небольшую часть каждой песни. Участники должны указать исполнителя и название каждой песни. Игрок, ответивший наиболее правильно, получит приз.
7. Перетягивание каната
Это говорит само за себя, но здесь все равно. Разделите всех сотрудников на 2 группы. Заставьте каждую группу держаться за один конец длинной прочной веревки. Обе группы должны будут тянуть веревку со своих сторон. Команда, которая упала, проиграет игру.
8. Делайте то, что делает лидер.
Выберите кого-нибудь из группы в качестве лидера и внимательно следите за ним. В начале вечеринки вам придется копировать действия лидера. Вы захотите выбрать в качестве лидера общительную душу и попросить ее проявить творческий подход. Выполните несколько забавных действий, чтобы помочь всем расслабиться.
9. Музыкальные стулья
Все сотрудники вашей компании, возможно, наслаждались этой классической игрой в детстве, но, честно говоря, эта игра никогда не устареет.Устройте несколько мест на стуле лицом друг к другу. Оставьте на одно место меньше, чем количество участвующих сотрудников. И запустите музыку.
10. Пикник компании
Веселье на природе — лучший вид развлечения. В конце концов, это лучшее время, которое сотрудники проводят со своими семьями и коллегами. Барбекю звучит заманчиво, правда? Сделайте это. Возьмите напрокат воздушные замки и горки для маленьких детей. Как насчет организации нескольких раундов фрисби или турнира по кукурузной норе.Другие игры на газоне, такие как бочче и шайбы, всегда нравятся публике.
11. Левый Центр Правый (LCR)
Если у вас небольшая или средняя компания, это забавный вариант довольно традиционной игры, которая стоит менее 10 долларов, LCR. Вместо того, чтобы просто передавать кости влево, вправо и в центр, дайте каждому игроку пройти по три однодолларовых купюры. Это будет увлекательная азартная игра, в которой можно выиграть реальные деньги! Последний игрок может получить приличную сумму денег, чтобы купить что-нибудь интересное.Вы предоставили три доллара, и шансы всех одинаковы, поэтому никаких обид, просто волнение, когда эти доллары проходят у вас на глазах.
Бонусный контент: Идея приза
Конечно, вы могли бы пойти с сумочкой с логотипом компании или мятными конфетами, но почему бы не дать людям то, что, как вы знаете, действительно мотивирует их? Это просто идея, которая, как мы видели, хорошо работает, но мы понимаем, что не все компании могут ее реализовать, поэтому просто рассмотрите ее. Почему бы не иметь множество пустых запечатанных конвертов, заполненных разными суммами в долларах…. большинство из них могут быть 5-долларовыми, но у них есть несколько 20-долларовых и, может быть, один или два с немного большим. Это будет мотивировать и воодушевить вашу команду, поверьте нам.
#events #tips #corporate #business #HowTo #games #parties #groupevents
10 лучших командных игр для удаленных сотрудников
Каждая команда полагается на конструктивное взаимодействие — оно помогает укреплять отношения, укрепляет доверие и поддерживает личное благополучие. Вы хотите, чтобы все ваши сотрудники были больше, чем просто коллеги, вы хотите, чтобы все поддерживали друг друга в позитивной манере.
Но создание такой связи может быть особенно сложным, если вы на самом деле не общались с некоторыми из ваших сотрудников лично. Вот почему так важно тимбилдинговых игр для удаленных сотрудников.
Почему важно удаленное общениеУдаленные сотрудники сталкиваются с огромной проблемой, потому что они не участвуют в прямом личном общении, как это делает обычный офисный работник. Исследования показали, что удаленные сотрудники имеют более слабые отношения с коллегами по работе, чем те, кто работает внутри компании.И это не так уж удивительно, если у 65% удаленных сотрудников даже не было группового сеанса связи.
https://buffer.com/state-of-remote-work-2019Как менеджер, вы должны сделать своим главным приоритетом регулярное общение в команде для удаленных команд. Это поможет установить настоящую человеческую связь с удаленными сотрудниками, а также укрепит доверие и вовлеченность. Кроме того, это позволит удаленным сотрудникам влиять на культуру компании — просто будучи вовлеченными, удаленные сотрудники будут чувствовать себя ценными и равноправными членами компании.Поэтому очень важно, чтобы вы выделяли время для общения со всеми своими сотрудниками.
Дистанционное управление персоналом: полное руководство (электронная книга)
В этой бесплатной электронной книге мы выделяем все, что вам нужно для эффективного управления удаленными сотрудниками. Это руководство содержит всю информацию, необходимую для успешной удаленной работы, от советов по общению до идей взаимодействия и многого другого.
Когда вы создаете тимбилдинговые игры для удаленных сотрудников, которые построены вокруг реальной деятельности, а не просто «болтовни», тогда вы обнаружите, что это помогает сосредоточить всех и вовлекает всех в более активное участие.Вот 10 отличных тимбилдинговых игр для удаленных сотрудников, которые вы можете легко и сразу реализовать.
10 Тимбилдинговые игры для удаленных сотрудников1. Выявление викторины
Время: 10-15 минут
Правила: Начните разговор и пройдите эту викторину. Выполните следующие упражнения:
- Сопоставьте факт с коллегой (чем необычнее или неожиданнее, тем лучше)
- Вы бы предпочли? (хотя и со вкусом)
- Тематические мелочи (на основе традиции, праздника, Голливуда и т. Д.)
Задача: Держите игру в чистоте, так как цель командообразования для удаленных сотрудников — создать товарищеские отношения среди ваших сотрудников.
2. Фотография вашей жизни Фото Banter Snaps на UnsplashВремя: 15-30 минут
Правила: Каждая группа может поделиться изображением из своей жизни, всего, что рассказывает историю о сотруднике: его собаку или кошку, их любимую кружку для кофе, их детей, любимое телешоу или даже вид. из своей квартиры или дома.Затем попросите удаленного сотрудника поделиться историей, которая стоит за фотографией, которой они поделились.
Цель: Эти удаленные командные игры могут стать ледоколом, когда вы играете в них впервые или к компании присоединяется новый сотрудник. Это забавный, удивительный способ познакомиться друг с другом, создающий непринужденную атмосферу.
3. Виртуальные игрыВремя: 30 минут
Правила: Есть несколько популярных игр, которые доступны в Интернете или в которые можно играть виртуально, например:
- Словарь
- Шарады в видеочате
- Нарисуйте картинку — коммуникационная игра, в которой кто-то описывает картинку, каждый рисует то, что слышит, и это приводит к хорошему смеху, когда все делятся своими работами.
Время: Текущая игра, на вашей странице
Правила: Загрузите приложение и объедините сотрудников в пары, чтобы соревноваться друг с другом. Каждый игрок получает плитки с буквами, и им нужно комбинировать буквы для создания слов. Игрок с наибольшим количеством очков становится победителем. (Это онлайн-версия Scrabble!)
Цель: Words with Friends — это все о том, чтобы позволить сотрудникам сотрудничать друг с другом, когда они строят слова, даже менеджеры могут присоединиться к ним в качестве просто еще одного игрока.
5. Три правды и ложьВремя: 10-15 минут
Правила: Проведите видеоконференцию и попросите каждого удаленного сотрудника рассказать о себе три правды и одну ложь. Держите ложь реалистичной, чтобы всем было не так легко ее угадать. Остальным сотрудникам нужно угадать, что было ложью, и тот, кто угадает правильно, получает очки.
Цель: Игра в эту игру помогает избавиться от неловкости, ведь она легкая и веселая.Кроме того, это отличный способ познакомиться друг с другом, особенно в том, о чем никто не знает.
6. Задача списка ведраВремя: 10-15 минут
Правила: Организуйте онлайн-конференцию или видеоконференцию и дайте всем своим сотрудникам пять минут подумать о том, что войдет в их список желаний — что бы они хотели сделать в своей жизни? Затем пусть все обойдутся и поделятся своим списком. Если у вас есть сотрудники, которые занимаются одними и теми же делами, вы можете предложить им поработать над этим вместе! Например, марафон — если у вас есть сотрудники, которые живут в одном городе или участвуют в марафонах одновременно в разных городах или штатах, попросите их привлечь друг друга к ответственности, чтобы завершить марафон! Они могут подталкивать друг друга и могут следить за успехами друг друга.
Цель: Когда вам понадобится крутой ледокол, обращайтесь к Bucket List Challenge как к игре по построению команды для удаленных сотрудников. Может быть интересно услышать, чего хотят достичь другие люди, возможно, некоторые отметили какой-то пункт и поделятся своим опытом с остальной частью команды.
7. Приземлились пришельцы!Время: от 30 минут до одного часа
Правила: Разделите сотрудников на группы по три или четыре человека. Расскажите всем, что на Землю высадились инопланетяне, и они хотят узнать о вашей компании.Но инопланетяне не говорят по-английски, поэтому вам нужно рассказать им о компании с помощью пяти символов или изображений. Группам нужно поговорить между собой, чтобы придумать пять необходимых изображений. Один член группы должен загрузить пять изображений, которые лучше всего описывают компанию. Как менеджер, взгляните на изображения и посмотрите, заметите ли вы какие-либо общие темы, поскольку это покажет вам, все ли ваши сотрудники понимают компанию.
Цель: Вам нужны командные игры для удаленных сотрудников, которые будут поощрять общение, развивать нестандартное мышление и творческое мышление.Чем больше ваши сотрудники говорят и создают идеи, тем легче они будут относиться к своим коллегам, поэтому совместная работа в будущем не будет казаться такой пугающей.
8. Ночь кино
Время: обычно полтора часа
Правила: Пусть сотрудники голосуют за фильм, который они хотят посмотреть, и транслируют фильм через видеоконференцсвязь. Убедитесь, что обмен мгновенными сообщениями открыт, чтобы члены команды могли делать замечания во время просмотра фильма.
Цель: Члены команды могут поделиться шуткой и подружиться во время просмотра фильма, а также дать им возможность расслабиться и расслабиться.
9. Пончиковая беседа
Время: 15-30 минут
Правила: Donut — это расширение Slack, которое случайным образом объединяет членов команды в пары каждые 1–4 недели, чтобы сотрудники могли лучше связываться один на один с разговором, не связанным с работой. Если члены команды живут в одном городе, они могут даже встретиться за кофе или обедом, если действительно поладят!
Цель: Заставляет членов команды говорить обо всем и обо всем, чтобы лучше строить рабочие отношения.Это тоже может быть бочка смеха!
10. Общее количество подключений в реальном времени
Время: Короткое (10-15 минут) или длинное (от 30 минут до часа)
Правила: Используйте приложение Connecteam для сотрудников, чтобы участвовать в нескольких играх по построению команды, чтобы иметь полную связь со всеми своими сотрудниками в режиме реального времени.
Один, Connecteam актуален для игры №2, фото вашей жизни. Создайте специальную группу или канал, где ваша команда может делиться фотографиями о происходящем — восхитительным рецептом, который они создали, своим потрясающим домашним рабочим пространством, забавным фото их собаки, неудачным масштабированием и многим другим.Одним нажатием кнопки ваша команда может по-прежнему участвовать в разговоре в стиле «виртуального кулера», чтобы повысить продуктивность и лучше узнать друг друга.
Во-вторых, викторину «Раскрытие» и «Три истины и ложь» также можно пройти через Connecteam. Выявление викторины — вы можете создавать викторины в приложении, используя готовый шаблон или создавая его с нуля. Три истины и ложь также можно сделать через обновления или групповой чат, настроив его для каждого местоположения, отдела или должности.
Три, начните живой опрос! Живые опросы — это интерактивный способ собрать информацию от команды и заинтересовать ее.Сохраняйте анонимность или позвольте другим видеть, что все ответили, вот несколько идей, которые вы можете опросить: у кого лучшее рабочее место, новые идеи для компании, самое симпатичное домашнее животное сотрудника, лучший рецепт при работе из дома, подарки для отправки дом и многое другое.
Цель: Поднимите коммуникацию и взаимодействие на новый уровень с помощью приложения Connecteam для сотрудников. Одним щелчком мыши вы можете легко и эффективно управлять продуктивной и надежной удаленной командой.
Общение с удаленными сотрудниками является ключевым моментом при управлении кризисными ситуациямиКаждый раз, когда ваша компания сталкивается с кризисом, таким как кибератака, насилие на рабочем месте, антропогенные катастрофы или глобальная пандемия, такая как COVID-19, вы должны действовать вперед, чтобы справиться с ситуацией.Только с помощью коммуникационного приложения ваш бизнес может быть подготовлен, проактивен и эффективно общаться.
Коммуникационное приложение позволяет вам контролировать события в режиме реального времени: держать всех сотрудников в курсе обновлений и объявлений, делиться ключевой информацией и протоколами, получать отчеты прямо с мест, обеспечивать соблюдение нормативных требований и многое другое. Кроме того, чтобы поддерживать доверие к руководству среди своих сотрудников, вам необходимо поддерживать открытые, честные и широкие линии связи. Присылайте новости или публикуйте видео о том, что происходит, какие у вас ожидания и т. Д.Сделайте так, чтобы менеджерам было очень легко узнать ваши мысли и поделиться своими собственными.
Чтобы получить максимальную отдачу от общения, постарайтесь удовлетворить каждого человека, поскольку стандартный универсальный ответ никому не подходит. Обязательно попросите каждого члена команды описать, в каких условиях они работают лучше всего, о любых проблемах, которые могут возникнуть в отношении их рабочего процесса и их эмоциональной реакции на сбой.
Кроме того, устанавливайте ожидания и будьте кристально чистыми.
Профессор Калифорнийского университета в Ирвине Джудит Олсон обнаружила, что наиболее успешными ситуациями удаленной работы являются те, в которых работники имеют одинаковый стиль работы, знают и любят друг друга, обладают технологиями, позволяющими им сотрудничать, и знают, как использовать эту технологию. Возможно, у вас нет времени на установление хороших рабочих отношений — хотя вам следует попробовать — но сейчас самое время изучить ваши цифровые возможности. Так люди оправдают ваши ожидания.
Всегда оказывайте своим сотрудникам и руководителям поддержку как с практической, так и с эмоциональной точки зрения.
Идеи для родителей, работающих на дому
Нет сомнений в том, что работать из дома, когда у вас есть дети, тоже непросто. Но это выполнимо. Немного спланировав, вы сможете найти занятия, которыми будут заниматься ваши дети, но при этом эффективно выполнять свою работу.
См. Ниже созданную нами забавную инфографику, в которой рассказывается, как работать дома с детьми!
Итоги командообразующих игр для удаленных сотрудников
Используйте любую из игр тимбилдинга для удаленных сотрудников из нашего списка, чтобы создать более сильную команду, несмотря на то, что они находятся в разных офисных зданиях! А если у вас есть офисные работники, не упускайте их из виду: для офисных сотрудников существует множество игр для построения команды.Вам не нужно планировать все до мельчайших деталей, просто сделайте это просто. Поболтайте немного до или после встреч и сделайте игры по построению команды для удаленных сотрудников веселыми и сосредоточенными. Вы легко поможете наладить открытое общение, дружбу и счастье на рабочем месте.
Свяжитесь с нашей командой, чтобы узнать больше о нашем коммуникационном решении.
Доступ к удаленным сотрудникам с Connecteam
Connecteam дает вам несколько способов общения и взаимодействия с удаленными сотрудниками.От группового чата или частного чата до опросов обратной связи, опросов в реальном времени, обмена файлами, окна предложений и многого другого. Поднимите общение на новый уровень с приложением чата Connecteam.
51 лучшая игра для повышения производительности труда сотрудников
Тимбилдинговые игры часто встречают стоном. Никто не хочет тратить время на неловкие дела с коллегами, особенно если он чувствует давление.
Но дело в том, что тимбилдинг не должен быть скучным или неприятным.Правильные действия по построению команды могут помочь вашим сотрудникам сплотиться, что, в свою очередь, повысит вовлеченность и производительность.
Хотите получать от своего времени максимум удовольствия?
Попробуйте DeskTime бесплатно!
Попробуйте бесплатно в течение 14 дней. Кредитная карта не требуется.
Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашими условиями и политикой конфиденциальности.
Почему тимбилдинг?
Исследование Gallup State of the American Workplaceпоказывает, что компании с вовлеченными сотрудниками более продуктивны.Фактически, у 25% лучших компаний значительно выше производительность, прибыльность и рейтинги клиентов, а также меньше текучесть кадров и невыходов на работу, чем у компаний из нижних 25%.
Но как повысить вовлеченность на рабочем месте, если 70% американской рабочей силы сообщают, что чувствуют себя «не вовлеченными» или «активно не вовлеченными»?
Вот здесь-то и появляется тимбилдинг. Создание возможностей, позволяющих вашим сотрудникам познакомиться друг с другом вне сугубо профессиональных условий, может помочь сломать лед и укрепить связь между коллегами.
В конце концов, по данным Gallup, наличие близкого друга на работе повышает вовлеченность на 50%, а те, у кого есть лучший друг в офисе, в 7 раз чаще полностью вовлечены в то, что они делают.
Правильные тимбилдинговые игры также могут:
- Улучшите коммуникацию
- Поощряйте командную работу
- Раскройте сильные и слабые стороны своей команды
- Повысьте креативность
- Повысьте уверенность в своих сотрудниках
По большей части, командные действия для работы можно разделить на две основные категории — команда строительные игры в помещении и тимбилдинг на открытом воздухе.
Примечание: ваша команда работает удаленно? Тогда тимбилдинг важнее, чем когда-либо! Посмотрите эти 17 игр и мероприятий, идеально подходящих для удаленных команд!
Все, что вам осталось сделать, это выбрать любую из 51 лучших игр для построения команды сотрудников, которые кажутся естественными, позволить вашим сотрудникам развиваться в своем собственном темпе и наблюдать за тем, как разворачивается развлечение!
Игры для тимбилдинга сотрудников в помещении
1.Какое мое имя?«Как меня зовут?» — отличная игра для тимбилдинга, в которой игроки используют вопросы «да» или «нет», чтобы угадать личность человека.
Количество игроков: Эта командо-строительная игра подходит практически для групп любого размера.
Как играть: Каждый игрок пишет имя человека на самоклеящейся табличке с именем. Этим человеком может быть кто угодно — знаменитость, знаковая личность, известный спортсмен, даже клиент вашей компании.Затем игроки помещают бирку с именем на спину другого игрока, чтобы они не могли видеть, кто они, но остальные участники группы могли.
Смешивая и смешиваясь, каждый сотрудник будет задавать другим различные вопросы «да» или «нет», чтобы помочь им понять, кем они должны быть. Как только они угадали имя человека, они могут удалить тег.
Зачем играть? Сотрудники будут разминаться и разговаривать друг с другом, улучшая коммуникативные навыки.
2.Офисная викторина играВеселые викторины — это не просто игра, в которую играют в серии «Друзья». Это тимбилдинг проверит знания вашей команды на рабочем месте и сломает лед на любом собрании сотрудников.
Количество игроков: Эта игра подходит для групп любого размера, в нее можно играть индивидуально, парами или командами по 3-6 человек.
Как играть: Составьте список пустяковых вопросов, касающихся вашего рабочего места, и посмотрите, какая команда получит наиболее правильные ответы.Вы можете ввести документ с вопросами, оставив поле для ответов пустым, или провести викторину, где вы зачитываете вопросы, и первый вопрос с правильным ответом получает балл. Команда (или сотрудник), получившая наибольшее количество правильных ответов, побеждает в игре.
Зачем играть? Эта тимбилдинговая игра помогает лучше решать проблемы и улучшать знания о корпоративной культуре, и это просто развлечение!
3. Без улыбкиЭтот стимулятор тимбилдинга призван вызвать смех даже в самых серьезных командах и может повторно вовлечь команду в стрессовую ситуацию.
Количество игроков: Подходит для всех размеров группы, но чем больше — тем веселее.
Как играть: Перед тем, как начать встречу или вечеринку, попросите всех сесть и скажите своим сотрудникам, что им нельзя улыбаться пару минут. Посмотрите, кто продержится дольше всех.
Зачем играть? Отличный способ развлечься и поднять настроение любого мероприятия или даже встречи.
4. Роскошный ужинЭто вообще-то общий вопрос — если бы вы могли пригласить кого-нибудь пообедать с вами, кого бы вы пригласили? Билл Гейтс, Мишель Обама или Леди Гага? Превратите этот вопрос в упражнение по созданию команды, и вы будете удивлены ответами, которые услышите.
Количество игроков: Группы всех размеров.
Как играть: Попросите всех ответить на вопрос: «Если бы вы могли пригласить на званый обед 3 человек (живых или умерших), кого бы вы пригласили». Каждый участник по очереди рассказывает свой окончательный сценарий званого ужина и объясняет, почему он или она выбрал людей, участвовавших в этом.
Зачем играть? Сотрудники будут открываться друг другу и узнавать больше о своих коллегах.
5. Прямой рисунокРисование спиной к спине — это командная игра для творческого общения для офиса, которая заставит ваших сотрудников работать и разговаривать вместе, а также превратит всех в многообещающих Пикассо и Синьяков.
Кол-во игроков: В идеале 6-16.
Как играть: Разделите сотрудников на команды по два человека и попросите их сесть спиной к спине. В этой игре один человек будет «слушателем», а другой — «говорящим».
У спикера есть картинка любого вида, а у слушателя — лист бумаги и карандаш. Затем говорящий описывает другому человеку, как выглядит изображение, не используя слов, которые точно передают, что это такое. Слушатель пытается нарисовать эту картину с помощью предоставленных подсказок.
Зачем играть? Это одно из тех мероприятий по построению команды, которое направлено на улучшение вербального общения и навыков слушания. Удивительно видеть, как по-разному участники интерпретируют инструкции, когда они якобы говорят об одном и том же.
6. Бартерная головоломкаПазлы — это не просто развлечение — они улучшают навыки решения проблем, улучшают внимание и задействуют интеллектуальные способности. Играя в головоломку с бартером, ваша команда должна будет принимать решения под давлением и сотрудничать как одна команда.
Количество игроков: Желательно 12-20 игроков, разделенных на команды по 4-5 человек.
Как играть: Разделите вашу команду на группы с равным количеством участников.Каждая команда получает совершенно разные головоломки одинаковой сложности. Они должны решить головоломку за установленный промежуток времени.
Дополнительный трюк заключается в том, что некоторые части их головоломки будут в стопке другой команды.
Цель каждой команды — решить головоломку раньше других групп. Кроме того, они должны убедить другие команды вернуть недостающие части — посредством обмена, переговоров, обмена членами команды, передачи времени другой команде и т. Д.
Зачем играть? Бартерная головоломка способствует обсуждению и взаимодействию, поскольку командная работа необходима для завершения работы. В дополнение к этому, эта командная игра выявляет лучших переговорщиков и стратегов из ваших сотрудников.
7. КараокеЗнаете ли вы, что пение — лучшее упражнение для построения команды, которое позволяет коллегам связываться друг с другом быстрее и эффективнее, чем обычные ледоколы? Освободитесь и дайте другим возможность увидеть настоящих любителей Rolling Stones!
Кол-во игроков: Безлимит.
Как играть: Вся ваша команда может пойти в караоке-бар или спеть караоке в офисе с помощью караоке-игр, таких как Smule или SingStar. Хотя для караоке нет установленных правил, имейте в виду, что лучше всего выбирать песни, которые говорит каждому поколению . Кроме того, хотя вы определенно должны показать свои таланты, постарайтесь не слишком сильно хвастаться.
Зачем играть? Отличное мероприятие по построению команды, которое помогает коллегам узнать друг друга и сблизиться.
8. Две правды и ложьЭто простая, но эффективная игра по построению команды, в которой участники могут познакомиться друг с другом в неформальной обстановке. Игра лучше всего работает на небольшом неформальном ужине или большом конференц-зале.
Количество игроков: 5-100 + участников.
Как играть: Каждый игрок должен объявить о себе два факта, которые остальная часть группы не знает. Игроки также должны придумать убедительную ложь.Затем другие участники задают вопросы, чтобы определить, какие два факта являются реальными, а какие — ложью. Сделайте игру более увлекательной, придумывая как можно более экстравагантные факты и ложь!
Зачем играть? Эта командо-строительная игра побуждает игроков открываться друг другу и совершенно по-другому взглянуть на своих товарищей по команде.
9. Сосчитайте до 20В этом быстром улучшении тимбилдинга ваши сотрудники будут считать до 20, чтобы практиковать активное слушание, командную работу и дальновидность.Звучит слишком просто? Попробуйте!
Количество игроков: 5-30 участников.
Как играть: Разделите игроков на меньшие группы и пусть каждый встанет в круг. Альтернативой может быть один большой круг для меньшего количества игроков. Все участники смотрят в землю с закрытыми глазами. Цель упражнения — посчитать до 20 в команде.
Проблема здесь в том, что невозможно узнать, кто будет произносить каждое число, и если два или более человека говорят одновременно, вся группа начинает с одного.
Начав это упражнение, кто-то в группе должен сделать прыжок и начать игру, сказав «один». Следующий человек продолжит говорить «два» и так до тех пор, пока вы не дойдете до 20 в команде.
Зачем играть? «Сосчитай до 20» — это тип командных игр в помещении для сотрудников, которые поощряют командную работу, сотрудничество и активное слушание.
10. Сражение авиационных отрядовНе очень любите караоке? Битва воздушных банд — следующая лучшая вещь, которая раскроет скрытых рок-звезд вашей команды.
Количество игроков: 20-60 человек.
Как играть: Разделите вашу команду на группы по три или четыре человека. Пусть они выберут название группы, песню и сделают все возможное, исполнив ее на воздушных инструментах и синхронизируя губы. Реквизит и костюмы — всегда долгожданное дополнение спектакля! Чтобы быть объективным, выберите группу судей из команд, чтобы выбрать победителя.
Зачем играть? Это музыкальное занятие — отличная альтернатива тимбилдинговым играм для сотрудников в помещении.Это позволяет вашей команде оказаться в центре внимания и способствует сплочению команды.
11. Следуй за лидеромЭто одно из тех мероприятий по построению команды, которое потребует от всей вашей команды совместной работы как одного и следования за секретным лидером, который будет делать простые движения, имитирующие всю группу. Другой человек — угадывающий — должен будет определить, кто в стае вождь.
Количество игроков: 8-80 человек.
Как играть: Один человек из группы выбирается в качестве отгадывающего и ненадолго покидает комнату.Пока угадывающий ушел, группа выбирает одного человека в качестве лидера. Этот человек будет делать движения, которые последователи могут быстро имитировать (чесать голову, прыгать на одной ноге, гладить себя по животу и т. Д.). Когда угадывающий возвращается в комнату, он или она попытаются выяснить, кто является лидером, наблюдая за движениями группы.
Зачем играть? Улучшает невербальное общение, навыки сотрудничества, укрепляет доверие и сплоченность команды, а также лидерские качества.
12.Меньше 18Эта супер-простая командная игра вернет ваших сотрудников в те времена, когда они были еще детьми и подростками. Какими были их достижения в то время? Кто был местным чемпионом по орфографии и кто побил рекорды в беге? Выяснить!
Количество игроков: Любое количество игроков.
Как играть: Попросите своих сотрудников рассказать о своем самом большом достижении, которое произошло до 18 лет.
Зачем играть? Эта игра расскажет немного больше о ваших сотрудниках и заставит их открыться.
13. Квесты в квестеВыведите свою команду из офиса (но при этом ей удается оставаться дома) для побега — игры с живым действием, в которой команда работает вместе, чтобы найти выход, разгадывая загадки и головоломки.
Количество игроков: Зависит от квеста, обычно до 10 человек за игру.
Как играть: Вашей команде дадут задание и поместят в тематическую комнату. Там вы должны исследовать, чтобы найти подсказки и подсказки, чтобы в конечном итоге освободиться.Это может быть что угодно — от контейнеров с паролями до замков, требующих ключа.
Если ваша компания многочисленна, разделитесь на несколько групп и попросите каждую команду попробовать разные квесты.
Зачем играть? Отличные тимбилдинги — это командная работа и решение проблем в стрессовых ситуациях, и именно это продвигают квесты в квестах. Решая вместе головоломки и загадки, коллеги укрепляют связь и начинают чувствовать себя более комфортно друг с другом.
14. Ужин «Тайна убийства»В играх с загадочными убийствами один из гостей ужина тайно играет убийцу, в то время как другие участники должны определить, кто из них преступник.
Количество игроков: Best for 6-28 участников.
Как играть: Выберите тему для загадки убийства вашей компании — выберите любой из этих бесплатных сценариев. Попросите всех одеться в соответствии с темой и принести блюдо на место таинственного ужина (это может быть офис компании).
После этого званый обед следует инструкциям по выбранному вами сценарию загадочного убийства, раздает бирки с именами, карты, файлы досье подозреваемых и многое другое. Попросите сотрудников поработать вместе и выяснить, кто является таинственным преступником.
Зачем играть? Эта полностью захватывающая командо-строительная игра улучшает навыки критического мышления, улучшает командную работу и просто очень увлекательна.
15. Караоке PowerPointВ этой импровизационной игре по построению команды (также называемой рулеткой PowerPoint или Battledecks) каждый человек представляет аудитории слайд-шоу, не зная содержания слайдов.
Количество игроков: От 3 до 20 при игре в командах.
Как играть: Каждый игрок получает набор заранее подготовленных слайдов PowerPoint, которые они раньше не видели. На основе слайдов игроки проводят презентации перед живой аудиторией — своими коллегами. Чтобы узнать, какая презентация победит, попросите аудиторию аплодировать каждому выступающему после того, как все презентации будут завершены. Победителем объявляется имя, которое вызывает самые громкие возгласы.
Зачем играть? Этот тимбилдинг проверяет навыки презентации и импровизации и легко рассмешит людей.
16. ШарадыВы, наверное, играли в шарады в детстве или на вечеринках, но эту олдскульную игру можно также использовать на рабочем месте для создания приятной команды.
Количество игроков: 6 игроков и более
Как играть: Перед началом игры выберите несколько категорий, таких как фильмы, группы, герои мультфильмов и так далее. Напишите их на отдельных конвертах. Придумайте 5–6 элементов или слов для каждой категории и запишите их на небольшом листе бумаги, а затем положите в конкретный конверт.Например, под группами вы можете поместить The Beatles, Spice Girls, The Kooks и так далее.
Разделите людей на две команды. Каждая команда по очереди отправит своего представителя, который разыграет предметы в выбранной им категории. Актер не может говорить или рисовать слова, в то время как остальные в группе пытаются угадать предмет. Если группа угадает название предмета, они получают балл за каждый правильный ответ. Побеждает команда, набравшая наибольшее количество очков.
Зачем играть? Эта тимбилдинговая игра может помочь укрепить командное товарищество благодаря большому количеству действий.
17. Турнир по видеоиграмЕсли вы думаете, что видеоигры — это просто развлечение, подумайте еще раз. Также было доказано, что они полезны для здоровья мозга, повышают концентрацию внимания и повышают продуктивность. Даже если вы не любитель играть в игры, вы можете просто послушать их саундтрек — проверенный метод, который стимулирует мозг и поддерживает людей на работе.
Количество игроков: 1-10 участников.
Как играть: Начните с приобретения игровой приставки для офиса, чтобы показать, что вы принимаете игровую культуру.Создайте свою небольшую коллекцию видеоигр, ориентированную на те, которые требуют координации между игроками, например Halo, Rock Band или Just Dance, чтобы получить дополнительный бонус к физической активности.
Следующим шагом будет попытка ввести перерыв в видеоигры раз в неделю или организацию турнира по видеоиграм в нерабочее время.
Зачем играть? Доказано, что увлекательные и стимулирующие видеоигры поднимают деловой дух и повышают продуктивность даже у взрослых.
18.Глаза погуглитьЭта веселая игра, основанная на рисовании, станет отличным дополнением к следующей ночи настольных игр в офисе. Googly Eyes похож на Pictionary и требует от вас рисования, но с глупой особенностью — вам нужно носить очки.
Количество игроков: 4-16 участников.
Как играть: Игроки должны прийти к финишу первыми, выиграв испытания по розыгрышу. Каждый игрок носит очки, которые затуманивают зрение, когда он угадывает, что рисует его товарищ по команде.Что полезно, так это то, что очки с гуглями подходят для всех возрастов и подходят к очкам по рецепту, так что это идеально, если у компании есть день, когда у компании есть день, когда вы приносите ребенка на работу.
Зачем играть? Эту игру легко освоить, но она доставит вашей команде массу удовольствия.
19. Кодекс поведенияПростая, но содержательная игра по построению команды, которая задаст тон мероприятию и построит консенсус в отношении общих ценностей. В этом упражнении команды перечисляют на доске то, что для них важно.
Количество игроков: 10-30 участников.
Как играть: На доске запишите слова «значимый» и «приятный». Каждый участник рассказывает группе, что делает это мероприятие или семинар значимым или приятным. Для каждого предложения убедитесь, что все участники понимают идею и есть согласие всех участников.
Затем просмотрите каждую предложенную идею и спросите, как участники обеспечат ее реализацию.Запишите заметки на доске с помощью стикеров.
В конце концов, все идеи, которые были взаимно согласованы как «значимые» и «приятные», создадут Кодекс поведения для группы, и они должны придерживаться своего кодекса на протяжении всего мероприятия.
Зачем играть?
Эта деятельность укрепляет взаимное доверие и устанавливает групповые ценности. Идеально подходит для начала мероприятия, семинара или воркшопа.
20. Серебряная накладкаПрогулка по переулку памяти — отличный способ заставить членов команды сблизиться друг с другом.Однако не все будут вспоминать событие в том же свете, что и другие. Указание на лучшую сторону поможет людям увидеть вещи с точки зрения своих коллег.
Количество игроков: 4-12 человек, разделенных на пары.
Как играть: Разделите всех участников на команды из двух или более человек в зависимости от того, у кого есть общий опыт работы — например, работая над одним проектом.
Один член команды разделяет негативный опыт этого опыта, в то время как другой член команды разделяет тот же опыт, но сосредотачивает внимание на его положительных аспектах.Вот где раскрывается «серебряная подкладка». Затем они переключаются, причем последний говорит о негативном воспоминании, а первый говорит о том, что положительное ему противодействует.
Зачем играть? Эта деятельность по построению команды меняет опыт, улучшает моральный дух и меняет взгляды.
21. Нечетные парыВ любой команде у вас будут работать вместе разные личности. Этот тимбилдинг позволит людям оценить свои различия и в то же время найти что-то общее для улучшения сплоченности команды.
Количество игроков: 6-20 участников.
Как играть: Создайте список нечетных пар предметов, которые хорошо сочетаются друг с другом — соль и перец, Сонни и Шер, Джон Леннон и Йоко Оно, арахисовое масло и желе и т. Д. Запишите предметы на отдельных листах бумаги .
Прикрепите бумаги к спине участников. Затем участники смешиваются с группой. Задача состоит в том, чтобы выяснить, что написано у них на спине, задавая только вопросы «да» или «нет».
Когда игроки выяснили, что они собой представляют, они должны найти вторую половину своей нечетной пары. Найдя свою пару, участники должны найти три общие черты.
Зачем играть? Улучшает сплоченность команды и коммуникативные навыки, дает возможность общаться с людьми, с которыми иначе вы бы не общались.
22. Состав на день рожденияПростая игра для построения команды, в которой люди будут общаться с помощью языка тела.
Количество игроков: В идеале 8-12 участников.
Как играть: Группа встает прямой линией бок о бок. Цель состоит в том, чтобы участники организовали себя по порядку дня рождения (месяц и день) без каких-либо разговоров. Если они все же начнут говорить, им нужно начать с самого начала. Если вы хотите добавить к этому занятию дополнительную задачу, попробуйте завязать глаза нескольким участникам.
Зачем играть? Практикуется в решении проблем, сотрудничестве и невербальных коммуникативных навыках.
23. Свет, камера, действие!Кто не любит фильмы? Попросите команду развить свои творческие способности и коммуникативные навыки, предложив им спланировать, написать сценарий, направить и исполнить свой собственный кинематографический шедевр.
Количество игроков: 8-40 участников.
Как играть: Отказ от ответственности: для этого тимбилдинга вам понадобится специальное оборудование (камеры или смартфоны со встроенными приличными камерами, штативы, компьютеры с программным обеспечением для редактирования видео, телевизор).
Разделите участников на более мелкие команды — каждая из них создаст свой фильм. Каждая команда выбирает загадочный конверт, содержащий жанр или тему фильма. Окончательная версия каждого фильма должна отражать жанр.
Установите крайний срок для каждой финальной версии премьеры фильма (обычно через 4-6 часов после начала упражнения). Теперь начинается производство! У каждого члена команды должна быть определенная роль — режиссер, продюсер, видеоредактор, актеры и т. Д.
По окончании мероприятия все фильмы просматриваются, а лучшие получают награды.Попкорн и напитки для финального просмотра станут приятным дополнением!
Зачем играть? Мероприятие по созданию команды, которое является очень интересным и полезным, а также способствует развитию творческих способностей.
24. Повышение самооценкиКак часто мы прекращаем ежедневно делать комплименты нашим коллегам? Наверное, нечасто. Повышение самооценки — это способ построения команды, который повысит уверенность в вашей команде.
Кол-во игроков: Безлимит.
Как играть: Каждый записывает свое имя на листе бумаги. Они передают бумагу человеку слева. Затем каждый человек должен написать что-нибудь, что ему нравится, о человеке, имя которого указано вверху страницы. Это может быть что угодно — от их личности, внешности, чего-то, чего им удалось достичь, и т. Д. Бумаги передаются влево, пока на каждом листе не окажется имя человека, названного вверху.
Зачем играть? Повышает уверенность в себе, позволяет коллегам знать, что их ценят товарищи по команде.
25. Танк с акулами«Танк акулы» — это тимбилдинг, основанный на одноименном телешоу. Цель состоит в том, чтобы команды представили имитационные продукты перед группой «акул», чтобы обезопасить свои инвестиции.
Количество игроков: Желательно до 24 человек, разделенных на команды по 2-6 игроков.
Как играть: Участники делятся на команды по 2-6 человек. Каждая команда должна придумать воображаемый продукт и разработать для него питч.Подача должна включать название бренда, слоган, бизнес-план, маркетинговый план, финансовые данные.
Между тем, выберите 3-4 человека в качестве «акул», которые будут оценивать питчи. Дайте им воображаемый пул денег, который они могут вложить в выдвинутые идеи, а также обеспечьте воображаемый фон для каждой из акул (например, «X — троюродный брат Ким Кардашьян, тайного вдохновителя ее косметической империи») .
Затем каждая команда представляет свою площадку перед акулами.Акулы должны задавать вопросы и оценивать презентации, как если бы они были настоящими предприятиями. Выигрывает команда, вложившая больше всего средств.
Зачем играть? Это тимбилдинг способствует нестандартному мышлению, сотрудничеству, предпринимательству и командной работе.
26. Стена памятиОдна из тех командообразующих игр в закрытых помещениях, которые пробуждают и оживляют воспоминания команды. Участники набрасывают свои общие рабочие воспоминания и помещают их на стену памяти, чтобы создать доброжелательную атмосферу и подтвердить позитивные рабочие отношения с другими сотрудниками.
Количество игроков: 6-50 участников.
Как играть: Каждый игрок записывает положительные воспоминания об общих переживаниях и моментах на листе бумаги. Затем они рисуют некоторые из этих воспоминаний на свежих листах бумаги. Участники прикрепляют свои рисунки воспоминаний к стене памяти, в то время как другие участники подходят к стене, чтобы дополнить воспоминания дополнительными рисунками.
Зачем играть? Создает дух товарищества между членами команды и укрепляет отношения.
Тимбилдинг на свежем воздухе
27. Минное полеПреодолеть полосу препятствий, но с закрытыми глазами — это может показаться сложным, но это выполнимо, если у вас есть подходящий ровесник, который направит вас.
Количество игроков: Группы любого размера.
Как играть: Разделите группу людей на пары и дайте одному человеку из каждой пары завязать глаза. Располагайте объекты случайным образом, создавая своего рода «минное поле» (лучше всего это сделать до начала игры).Обязательно отметьте линию старта и финиша.
Попросите человека с завязанными глазами провести своего партнера через полосу препятствий, используя только словесные указания. Цель состоит в том, чтобы человек с завязанными глазами выбрался с другой стороны, не коснувшись каких-либо предметов. Побеждает тот, кто первым пересечет финишную черту.
Зачем играть? Обеспечивает эффективное общение и доверие.
28. ЯйцоЭто одно из тех увлекательных мероприятий по построению команды на открытом воздухе, где игроки могут практиковать творческое мышление и решение проблем.Цель игры — построить конструкцию, которая не даст яйцу разбиться.
Количество игроков: 6-50 игроков.
Как играть: Соберите группы от трех до пяти человек и дайте каждой команде различные материалы для строительства (бумажные соломинки, рулон липкой ленты, одно свежее яйцо, газеты и т. Д.). За установленный промежуток времени (например, 15 минут) каждая команда должна завершить строительство конструкции с яйцом внутри.
По истечении времени все конструкции собираются, и судья бросает их с высоты не менее 10 футов.Затем конструкции осматриваются, чтобы убедиться, что яйца выжили. Победителями становятся группы, успешно защитившие яйцо.
Зачем играть? Повышает эффективность командной работы, творчества, решения проблем и управления временем.
29. Охота за мусоромХотя этот тимбилдинг требует большой подготовки, это вечная классика, которая работает в любой ситуации, месте или размере команды. Вы также можете запустить его в помещении, хотя, находясь на открытом воздухе, ваши сотрудники получат желанную смену обстановки и темпа.
Кол-во игроков: Безлимит.
Как играть: Создайте список действий и совместите их с целью охоты. Если вы хотите, чтобы новые сотрудники общались со старшими сотрудниками, разработайте командные действия, которые заставят их сотрудничать.
Назначьте балльную систему для каждого действия в зависимости от уровня сложности. Разделите группу на команды равного размера. На охоту оставьте 60-90 минут. Когда время истечет, оцените, какая команда выполнила больше всего действий и набрала наибольшее количество баллов.
Зачем играть? Мероприятие по созданию команды на открытом воздухе, которое вдохновляет на сотрудничество, решение проблем, командную работу и очень весело.
30. LasertagЛазертаг — это развлекательный командный вид спорта, в котором игроки пытаются набрать очки, стреляя по чувствительным к инфракрасному излучению целям, обычно с помощью устройства наведения, излучающего инфракрасное излучение. Это совершенно безопасно и обеспечит увлекательную связь для сотрудников.
Количество игроков: 2-40 игроков.
Как играть: Для игры в лазертаг необходимо заранее забронировать местную арену для лазертага. Каждый игрок получает свое снаряжение для лазертага и выходит на арену. Игроки обычно делятся на две команды, и они должны «пометить» или «поразить» своих врагов лучом света, выпущенным из своего оружия. Сотрудники начнут работать вместе, чтобы создавать новые стратегии в попытке победить.
Зачем играть? Это очень весело и требует хорошего уровня общения, сотрудничества и координации.Это также увеличит частоту сердечных сокращений команды, поскольку требует изрядной беготни.
31. Гонки на картингеПозвольте вашим сотрудникам мчаться по трассе со скоростью до 45 миль в час и испытать острые ощущения и адреналин от картинга!
Кол-во игроков: Идеально подходит для групп из 20 водителей.
Как играть: Заранее заказывайте картинговую трассу. По прибытии все участники будут проинформированы о процедурах безопасности и подробностях о гонках и картинге.Вы можете попробовать классификационную гонку на разминку, а затем пройти Гран-при с 10 кругами и посмотреть, кто финиширует первым. Подготовьте трофей или приз для победителей.
Зачем играть? Картинг — это легко учиться, весело и увлекательно. Это также введет немного дружеского соревнования между сотрудниками.
32. Групповое жонглированиеПоскольку игра включает в себя бросание мячей, это быстрое тимбилдинг лучше всего подходит для игры на открытом воздухе, хотя вы можете играть в нее и в офисе.Отлично подходит для игры в начале любого командного события.
Количество игроков: Лучше всего для 10-20 игроков.
Как играть: Попросите всех игроков встать в круг. Один человек (скажем, ее зовут Пэм) начинает с того, что говорит: «Я Пэм», передавая мяч кому-то еще через круг. Человек, ловящий мяч, говорит: «Привет, Пэм, я Дуайт». Затем Дуайт передает мяч следующему человеку, следуя той же схеме. Увеличивайте сложность, увеличивая скорость и количество шаров в круге.
Зачем играть? Это упражнение ломает лед, помогает выучить имена, тренирует навыки запоминания.
33. Веревочный курсВеревочный курс — это тимбилдинг на открытом воздухе, который включает в себя высокие (построенные на деревьях) и низкие (выполняемые на земле) элементы. Веревочные курсы иногда являются сложной задачей на личном уровне, поскольку они могут включать борьбу со страхами и тревогами.
Кол-во игроков: Безлимит.
Как играть: Забронируйте место для веревочного курса для этого мероприятия. Веревочный курс обычно включает препятствия, такие как 20-футовая стена, которую участники должны преодолеть, прогулка по канату, а также качели. Помните о физических способностях вашей команды, чтобы курс не был слишком сложным или слишком легким.
Зачем играть? Отличный тимбилдинг для проверки навыков командной работы, решимости и терпения. Исследует концепции лидерства и коммуникации, а также занимается решением проблем.
34. Переход через рекуЕсли в детстве вы когда-либо играли в «Пол — это лава», вам понравится это тимбилдинг, требующий групповой координации. Цель состоит в том, чтобы все члены группы пересекли «реку», не упав и не коснувшись земли.
Количество игроков: 8-30 игроков.
Как играть: Разделите игроков на две (или более) команды. Все игроки должны пересечь воображаемую реку, прыгая и маневрируя с разными объектами.Тот, кто касается пола, получает ожог и должен начинать курс с самого начала. Победителями объявляются команда, первой перешедшая через реку со всеми участниками.
Зачем играть? Эта игра тимбилдинга проверяет координацию, способствует общению и командной работе.
35. КикболВместо игры в баскетбол, бейсбол или футбол, где у одних людей может быть больше опыта, чем у других, выберите кикбол. В этом тимбилдинге атлетизм не играет большой роли, но он все равно будет жизнеспособной и интересной альтернативой, в которую может играть каждый.
Количество игроков: В кикбол обычно играют командами по 5-15 человек.
Как играть: Кикбол (также известный как ударный бейсбол) похож на бейсбол с точки зрения поля, правил и очков. Основное отличие состоит в том, что вы бьете по мячу ногой, а не битой. Мяч также сделан из резины и намного больше, чем в бейсболе — ближе к размеру футбольного мяча. В конце концов, вы даже можете создать свою собственную лигу по кикболу и играть с другими местными компаниями и формировать продуктивные партнерские отношения.
Зачем играть? Популярность кикбола растет, особенно в США. В ней легко учиться и играть, она позволяет сотрудникам общаться и тренироваться вместе.
36. GPS-приключениеКомандообразующие игры на основе GPS — отличное развлечение для всей команды и обычно включают в себя следующие подсказки для поиска скрытых объектов с использованием координат GPS.
Количество игроков: 2-100 + участников.
Как играть: Перед началом гонки сотрудники разбиваются на команды.Каждой группе товарищей по команде необходимо иметь включенное устройство GPS, чтобы помочь им в поиске. Модератор GPS-приключения устанавливает период времени, в течение которого все группы пытаются решить как можно больше GPS-головоломок и должны вернуться на «базу».
Зачем играть? Вид деятельности по построению команды для работы, который мотивирует сотрудников к сотрудничеству, способствует решению проблем и заставляет их чувствовать себя как будто они находятся в приключенческой миссии в стиле Индианы Джонса.
37.Посещайте спортивные мероприятияИногда эффективный тимбилдинг — это просто расслабиться и расслабиться, особенно если ваша компания переживает трудный и загруженный период. Так почему бы не пригласить команду на увлекательную спортивную игру, где всю работу делают спортсмены?
Кол-во игроков: Безлимит.
Как это работает: Проведите опрос, чтобы узнать, какое спортивное мероприятие хотели бы посетить ваши сотрудники.Хорошая идея — выбрать мероприятие, в котором участвует местная команда или спортсмен. Не волнуйтесь, если не все фанаты спорта — вам не нужно быть одержимым спортом, чтобы оценить энтузиазм и счастье, которые вы можете испытать в крупномасштабных соревнованиях.
Результат? Посещение спортивного мероприятия — это идеальный способ отвлечься и помочь сотрудникам пообщаться в непринужденной атмосфере.
38. Повязка на глазаВ этой быстрой командо-строительной игре маленькие и большие команды смогут общаться, когда они не видят друг друга или свой прогресс.
Количество игроков: 4-50 участников.
Как играть: Каждому игроку завязывают глаза и помещают в зону, где происходит игра. Задача состоит в том, чтобы взять кусок веревки и выложить его на земле, чтобы получился идеальный квадрат. Убедитесь, что веревка достаточно длинная, и будьте готовы вмешаться, чтобы игроки не поранились.
Зачем играть? Способствует общению, доверию и командной работе.
39.Свод словЭтот физический тимбилдинг вовлекает всю команду и заставляет людей расслабляться и сотрудничать, а также способствует лидерству и планированию.
Количество игроков: 4-24 игрока.
Как играть: Цель игры для вашей команды состоит в том, чтобы создавать буквы и слова только с их тела. У вас должна быть широкая открытая площадка без каких-либо препятствий. Разделите участников на команды по 4-8 человек и попросите их выбрать лидера.Придумайте слова, которые содержат на одну букву меньше, чем количество людей в каждой команде. Например, если в команде 6 человек, выберите такие слова, как «яблоко», «ягода», «Санса» и т. Д. Запишите слова на учетных карточках.
Затем каждая команда выбирает слово наугад, и они должны отображать слово только своими телами. Побеждает команда, которая делает слово быстрее всех.
Зачем играть? Эта командо-строительная игра способствует планированию, лидерству, творческому мышлению и сотрудничеству.
40. Захват флага«Захвати флаг» — это традиционная игра на открытом воздухе, которая существует уже много лет — и не зря. Это просто весело! В этой тимбилдинговой игре участвуют две команды, флаг и много бега.
Количество игроков: 8 и более (4-5 человек в команде).
Как играть: Разделите игроков на две команды. Они будут соревноваться друг с другом, чтобы попытаться найти флаг другой команды.Когда флаг обнаружен, они должны попытаться вернуть его в свою домашнюю зону, но не должны быть пойманы и помечены противоположной командой.
Зачем играть? Продвигает командную работу, планирование, стратегию, лидерство. Это также включает в себя много бега, и это замечательно, если у вас есть большое открытое пространство.
41. 123 поискГоворят, что глаза человека — зеркало его души. Ну что, заглянули в души товарищей по команде? Эта игра о тимбилдинге позволит вам!
Количество игроков: Минимум 8 участников.
Как играть: Группа образует круг, сидя или стоя. На счет три каждый член группы должен посмотреть на кого-то еще в круге. Если два человека в группе смотрят друг на друга, они выбывают из игры.
Зачем играть? Это быстрое упражнение по построению команды поможет участникам расслабиться. Отличная игра, в которую можно поиграть в начале любого события.
42. ГольфДеятельность по построению команды на основе гольфа обеспечивает положительное подкрепление командной работы и позволяет сотрудникам строить межличностные отношения.
Количество игроков: 4-20 участников.
Как играть: Забронируйте место для прогулки. Лучшими местами для игры в гольф для мероприятий по тимбилдингу являются муниципальные поля для гольфа или небольшие частные поля. Начиная занятие, выберите стиль игры. Если уровни навыков у членов вашей команды различаются, играйте в Scramble, так как это потребует от членов команды попадания каждого выстрела. Затем игроки решают, какой из них является лучшим, и все члены команды наносят следующий удар с этой точки.
Игра продолжается до тех пор, пока мяч не окажется в лунке. В этом типе игры в гольф каждый раз, когда команда ударяет по мячу, засчитывается 1 очко. Побеждает команда с наименьшим общим количеством очков.
Зачем играть? Golf выведет ваших сотрудников из офиса на свежий воздух, побуждает к общению, соревновательный элемент деятельности повышает мотивацию.
43. Пляжные Олимпийские игрыBeach Olympics — это набор игр и мероприятий для тимбилдинга на открытом воздухе, где каждая команда может сыграть индивидуальную игру друг против друга.Пляжные Олимпийские игры — отличный способ для всей команды расслабиться и познакомиться друг с другом.
Количество игроков: 20-400 участников.
Как играть: Выберите пляжное место или закажите пляжные Олимпийские игры через агентство по планированию мероприятий, которое будет планировать все мероприятия. Пляжные Олимпийские игры обычно включают в себя сочетание пассивных и активных игр, которые позволяют каждому участнику внести свой вклад в общую производительность своей команды. Некоторые из мероприятий включают пляжные эстафеты, волейбол, бросок хула-хупа, соревнования в песочных замках и фрисби-гольф.
Зачем играть? Пляжные Олимпийские игры предоставляют прекрасную возможность даже более крупным корпоративным группам сразиться друг с другом, узнать друг друга и укрепить дух товарищества.
44. Гелиевый стерженьЭто простое, но действенное упражнение по построению команды — отличный способ научиться работать вместе как команда и общаться в группах малого и среднего размера для достижения общей цели.
Количество игроков: 6-40 + участников (6-9 человек в команде).
Как играть: Организуйте свою группу в небольшие группы. Возьмите дюбель (как можно более тонкий) и держите его горизонтально на уровне груди. Игрокам нужно удерживать клюшку на указательных пальцах и опускать ее на землю в команде.
Зачем играть? Эффективное упражнение, которое поможет вам сделать множество выводов об уровне вербального и невербального общения в вашей команде. Улучшает лидерство, сотрудничество, концентрацию и творческое мышление.
45. Приваренные голеностопыЭто упражнение по построению команды без поддержки требует высокой степени сосредоточенности, целостности и согласованности всей команды.
Количество игроков: 4-40 + участников.
Как играть: Отметьте прямую линию яркой краской или используйте яркую веревку. Команда должна идти от начала до конца, поддерживая контакт лодыжек. Если кто-то из группы теряет контакт, ему приходится начинать заново.Если вы хотите установить дополнительные ограничения, сообщите участникам, что они должны хранить молчание рядом с одним или двумя игроками.
Зачем играть? Эти виды тимбилдинга способствуют общению, лидерским качествам и улучшают командную работу.
46. ВыжившийХотите вывести тимбилдинг на новый уровень? Создайте свою собственную версию популярного телешоу Survivor и испытайте каждого участника в бодрящей и насыщающей адреналином тимбилдинге.
Количество игроков: 20-240 участников.
Как играть: Команда делится на команды — или племена. На протяжении всего курса «Выживший» команды проходят тестирование и предлагают ряд физических упражнений и действий по решению проблем, основанных на навыках выживания. Цель состоит в том, чтобы команды работали вместе, чтобы спасти своих товарищей по команде и удержать их «на острове» или в игре. Поскольку это мероприятие по созданию команды является довольно сложным, рекомендуется заказывать его в агентстве по организации мероприятий, которое разработает программу мероприятия для вашей команды.
Зачем играть? В этом упражнении по построению команды для решения каждой задачи требуются разные навыки, поэтому у каждого есть возможность проявить себя.
47. Пузырьковый футболЭто одна из тех забавных игр для построения команды, в которых ваша команда будет буквально смеяться!
Количество игроков: 10 игроков разделены на две команды (если вы организуете турнир, может сыграть больше людей).
Как играть: Развлекательная деятельность похожа на обычную футбольную игру, за исключением того, что каждый игрок наполовину заключен в гигантский пузырь.В игру обычно играют командами в больших закрытых помещениях или на открытых площадках. Пузырьковый футбол преследует те же цели и общие правила, что и обычный футбол: команды соревнуются, чтобы забить мяч в ворота противоположной команды.
Зачем играть? Развивает такие навыки, как сотрудничество, общение и стратегическое мышление.
48. Воздушный шар в водеБудьте готовы промокнуть! В этом тимбилдинге команда должна погрузить надутый шар под воду и удерживать его там не менее 5 секунд, используя только предоставленные материалы.
Количество игроков: Команды по 8-10 человек (при большем количестве участников разделите их на более мелкие группы).
Как играть: Командам дается 1 минута на планирование, а затем 5 минут на выполнение задания. Когда команда будет готова держать воздушный шар под водой, они должны уведомить судью, который затем будет судить, находится ли их воздушный шар под водой минимум на 5 секунд.
Зачем играть? Это тимбилдинг способствует решению проблем, общению и творческому мышлению.
49. Самая длинная тень«Самая длинная тень» — это тимбилдинг на открытом воздухе, в котором группа будет работать вместе. Цель игры состоит в том, чтобы команда могла сформировать как можно более длинную тень, используя только свои тела.
Количество игроков: 10-20 участников.
Как играть: Игра начинается с 5 минут планирования, когда каждая команда не может проверить свой план, а может только устно обсудить.После завершения планирования у них есть 10 минут на то, чтобы протестировать и выполнить свой план по созданию самой длинной непрерывной тени.
Зачем играть? Способствует творчеству, сотрудничеству и решению проблем.
50. Все на борт!Эта игра по построению команды потребует, чтобы члены команды работали вместе в непосредственной близости друг от друга, чтобы решить практическую и физическую проблему.
Количество игроков: 8-50 + участников.
Как играть: Цель игры состоит в том, чтобы вся команда поместилась в круг или квадрат на полу. После того, как группа успешно вписалась в эту форму, объект уменьшается. Каждый раз, когда все игроки помещаются в объект, он становится все меньше и меньше. В какой-то момент членам команды придется поддерживать друг друга и работать как одна команда, чтобы выполнить задачу.
Зачем играть? Это задание укрепляет доверие и терпение, улучшает навыки общения, лидерства и сотрудничества и является отличной игрой для развлечения.
51. Геокешинг приключениеПодобно охоте за мусором, приключение с тайником основано на подсказках, но также включает использование координат GPS.
Количество игроков: 4-100 + участников.
Как играть: Создайте список тайников, которые участники должны найти за определенный период времени. Каждая команда использует устройство GPS, чтобы определить местонахождение тайников. Улики, которые вы прячете в определенных местах, могут быть частью большой загадки, которую предстоит разгадать командам.
Зачем играть? Одно из мероприятий по построению команды на открытом воздухе, которое поможет членам команды работать вместе для достижения определенной цели. Способствует творческому решению проблем.
Вы нашли эту статью полезной? Дайте ему хлопок!
176Psst! Вы можете хлопнуть больше одного раза, если вам это очень понравилось 🙂
Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать последние обновления
Похожие сообщения
- Как повысить производительность с помощью мероприятий по тимбилдингу
Действия по тимбилдингу часто встречаются со стоном.Никто не хочет тратить время на неудобные игры с коллегами. Но тимбилдинг не обязательно должен быть скучным. Правильные упражнения по построению команды могут помочь вашим сотрудникам сплотиться, что, в свою очередь,…
- Мобильные игры, чтобы играть на работе и оставаться продуктивным
Игры на работе — давняя традиция. Будь то две минуты игры в Candy Crush или ведение своей армии в войне с ведьмами — мы все были там. Рынок мобильных игр стремительно растет и оценивается в…
- 8 причин, по которым ваша удаленная команда должна работать вслух
Наем удаленных сотрудников — это способ воспользоваться лучшим, что может предложить рынок труда.Вместо того, чтобы привязаться к местным кадровым резервам, вы можете получить доступ к опыту и знаниям со всего мира. К сожалению, работает…
38 командообразующих игр, которые вам действительно понравятся
# 4 Слепое рисование
Время: 25 минут
Количество участников: 4-30 человек
Необходимые предметы: Бумага, письменные принадлежности, A выбор предметов повседневного обихода (крышка от бутылки, монета, ключ и т. д.)) или картинки.
Цель: Художник должен нарисовать предмет только на основе его описания командой.
Похоже на Шарады, но с изюминкой. Слепое рисование — это тимбилдинг, который можно выполнять в группах по 4-6 человек. Каждая команда должна назначить одного художника. Дайте художнику материалы для рисования и усадите их спиной к остальной команде, чтобы они не могли видеть группу.
Затем группа выбирает предмет или изображение из предложенных. Они должны успешно заставить художника нарисовать этот предмет или картину за 3 минуты.Однако им не разрешается рассказывать художнику, что это за предмет; они могут давать только косвенные описания.
Допустим, команда выбрала фотографию пчелы. Они не могут сказать «нарисуйте пчелу», но могут дать подсказки, такие как «жужжание», «желтый и черный», «производитель меда» и т. Д. Художник не может задавать никаких вопросов и должен рисовать только на основе описаний.
Когда время истечет, группы должны сравнить свои рисунки. Может быть смешно видеть, насколько плохо они могут обернуться. Игра заставляет людей смеяться и подчеркивает, насколько сложными могут быть инструкции и насколько важно четко общаться.
Дополнительные вопросы:
Художник был сбит с толку? Каков был их мыслительный процесс?
Были ли описания, которые смущали художника?
Какие методы коммуникации лучше всего сработали для вашей команды?
Какое лидерство было продемонстрировано во время испытания?
Чему вы научились в ходе задания?
# 5 Обратные шарады
Время: 30 минут
Количество участников: 4-20
Необходимые предметы: Смартфон, приложение «Обратные шарады» или настольная игра Цель: Команды используют 60 секундные раунды, чтобы разыграть как можно больше слов, пока только один человек угадывает.
В обычной игре в шарады один человек из группы встает и разыгрывает слово или фразу, в то время как остальная часть команды пытается угадать. Однако в обратных шарадах сценарий меняется. Остальная часть команды должна работать вместе, чтобы разыграть слово или фразу, в то время как один человек должен угадать. Вы можете играть в коробочную версию игры или загрузить мобильное приложение.
В «Обратных шарадах» членам команды необходимо общаться друг с другом. Поскольку один человек догадывается, а все остальные действуют, на протяжении всей игры участвуют все, что делает ее хорошим выбором для более застенчивых или избегающих внимания членов команды.Никто не может сидеть сложа руки, пока несколько человек берут на себя задачу.
Дополнительные вопросы:
- Вы работали в команде, чтобы разыграть фразу?
- Трудно было собрать всех на одной странице?
# 6 Подглядывать
Время: 20 минут
Количество участников: 2-20
Необходимые предметы: Строительные материалы (глина, зубочистка, пластилин, лего) Цель: Воссоздать объект из строительных материалов, используя только словесное описание.
В этой игре разделите группу на несколько команд. Для просмотра скрытого объекта или скульптуры выбирается по одному человеку из каждой команды. У них есть только 10 секунд, чтобы взглянуть на скульптуру, и они должны передать информацию, которую они видят, остальной части своей группы. Группа должна попытаться воссоздать скульптуру на основе описания подглядывающего человека.
Игроки должны доверять члену команды, чтобы он точно описал это и прислушивался к их инструкциям. Это может помочь преодолеть барьеры управления, если вы выберете человека более низкого уровня в качестве человека для просмотра скульптуры.В положении, отличном от того, к которому они привыкли, это заставляет их приспосабливаться, руководить командой и четко общаться.
Дополнительные вопросы:
- Вы успешно воссоздали объект?
- Было ли что-нибудь в описании, которое вас смутило?
- Когда работа в команде принесла вам наибольшую пользу?
# 7 Проведенная история
Время: 15-20 минут
Количество участников: 4-25
Необходимые предметы: Нет
Цель: Создать интересную историю одним предложением на время.
Для проведения рассказа группы встают в круг. Один человек может выступать в роли дирижера, который отвечает за продвижение сюжета. Первый человек начинает рассказ с фразы вроде: «Майк пошел в супермаркет, потому что …» Следующий человек продолжает рассказ: «Ему нужны были яйца, чтобы испечь торт для …». последний человек в круге или обходит круг несколько раз, в зависимости от размера вашей группы.
Рассказ представляет собой упражнение на слушание, которое требует от каждого члена команды обращать внимание на то, что говорят другие.Он также подчеркивает важность рассказа цельной истории и что для этого необходимы единство и сильное общение.
Дополнительные вопросы:
- Было ли вам сложно составлять предложения?
- Когда история пошла не так, как вы думали, как вы изменились?
- Трудно было сохранить рассказ непрерывным?
# 8 Шведская история
Время: 15-30 минут
Количество участников: 3-25
Необходимые предметы: Нет
Цель: Рассказать увлекательную историю при включении предложения команды.
Это еще одно занятие, в котором сочетаются рассказывание историй и командная работа, но с изюминкой. Люди работают парами или небольшими группами, не более четырех человек. Один человек — рассказчик, а другие — дающие слова. Слово дарители начинается с названия, о котором рассказчик должен начать говорить.
Затем, пока они говорят, дарители выкрикивают случайные слова, которые рассказчики должны использовать. Главное, чтобы слова не имели отношения к теме, чтобы сделать ее более сложной и интересной.Например, в рассказе «Посещение города» дающие должны избегать таких релевантных слов, как «такси», «небоскребы» и «метро». Вместо этого они выкрикивают несвязанные слова, такие как «кокосы», «тираннозавр», «бигфут» или «лесорубы». Здесь вы можете увидеть сочетание шведского рассказа и рассказа на основе рассказов:
Рассказчики будут поставлены на место, и им придется быстро думать. Это побуждает их активно прислушиваться к словам других участников и вставлять их в сюжетную линию.
Последующие вопросы:
Придумывать историю приходилось естественно или вам было сложно?
Помогали или мешали предложения ваших товарищей по команде?
Вы предпочитаете быть рассказчиком или дающим слово?
# 9 Связано
Время: 15-30 минут
Количество участников: 3-15
Необходимые предметы: Веревка / веревка / банданы
Цель: Завершить гол, пока руки команды связаны.
В этом упражнении разделите группы на команды по 2–4 человека. Сформируйте участников в круги, обращенные друг к другу, и используйте веревку или шнурки для обуви, чтобы привязать их запястья к запястьям соседей. Затем дайте им задание, которое они должны выполнить вместе со связанными руками.
Вот несколько примеров задач, которые вы можете использовать:
Так как у всех связаны руки, для выполнения задачи потребуются усилия каждого человека. Ограничения могут повысить их творческий потенциал и подтолкнуть к нестандартному мышлению.Это также потребует хорошего и постоянного общения.
Последующие вопросы:
- Было ли сложно выполнить задание?
- Как каждый участвовал в выполнении задачи?
- Что не сработало в плане общения? Что сработало?
# 10 Bounden
Время: 5-20 минут
Количество участников: 2
Необходимые предметы: 1 смартфон на 2 человека
Цель: Завершить танец с другим человек.
Bounden — это мобильная танцевальная игра, в которую можно играть вместе с партнерами, исполняющими хореографию Голландского национального балета. Пара держит смартфон или планшет, а инструкции появляются на экране.
Удерживая противоположные концы устройства, вы наклоняете телефон вокруг виртуальной сферы, следуя дорожке из колец, в результате чего игроки размахивают руками и скручивают тела. Датчики в телефоне определяют правильность действий.
Может использоваться как отличный ледокол для небольших групп.Это также требует от людей пристального внимания и выполнения инструкций. По мере их продолжения движения могут становиться все более быстрыми или сложными, поэтому им придется синхронизироваться и продолжать общаться, чтобы победить.
Последующие вопросы:
Вы боролись, когда он стал быстрее?
Какие типы связи вы использовали?
Что вы уловили из невербального общения вашего партнера?
# 11 Игра возможностей
Время: 10-15 минут
Количество участников: 4-25
Необходимые предметы: Различные случайные объекты, по одному на каждого участника
Цель : Придумайте альтернативные варианты использования предметов повседневного обихода и попросите членов команды угадать их.
Каждому участнику выдается предмет, и он должен продемонстрировать альтернативное его использование. Вы можете использовать что угодно, от баскетбольного мяча или полиэтиленового пакета до хула-хупа или степлера.
Дайте участнику одну минуту, чтобы молча разыграть свое альтернативное использование объекта; например, степлер можно использовать как вилку или трубу. Пока они играют, другие участники группы пытаются угадать, что они имитируют. Каждый, кто правильно угадывает альтернативное использование, получает балл. По истечении минуты следующий человек сделает то же самое и так далее.
Игра возможностей — отличный способ раскрыть творческий потенциал и быстрое мышление вашей команды, а также увлекательный способ повысить творческий потенциал и инновации в команде.
Последующие вопросы:
Какое творческое применение придумал кто-то наиболее творчески?
Вы изо всех сил пытались придумать альтернативные варианты использования?
Стало ли со временем легче?
# 12 Dance Party
Время: 30 минут
Количество участников: 2-16
Необходимые предметы: iPhone, Приложение Dance Party ™
Цель: Тесно имитирующие движения танцоров, чтобы получить очки.
Хотя один из самых эффективных и быстрых способов вывести кого-то из зоны комфорта — это заставить его танцевать, танец может быть неудобным для людей, которые избегают внимания. Dance Party решает эту проблему за счет одновременного танца до 4 участников.
Вы можете загрузить приложение Dance Party из App Store и установить его в своем офисе. Игроки имитируют танцевальные движения, которые аватар исполняет на экране. Поощряйте участников объединяться в команды и соревноваться.
Танцы в группе снимают напряжение и смущение в танце.Dance Party способствует здоровой конкуренции и заряжает команды энергией. Кроме того, физическая активность может помочь уменьшить чувство стресса и беспокойства. Последующие вопросы:
Кто-нибудь чувствовал дискомфорт во время танцев?
Помогло ли танцевать с другими?
Что вы узнали, играя в эту игру?
# 13 Внимание!
Время: 20-50 минут
Количество участников: 2-10
Необходимые предметы: Смартфон
Цель: Угадайте слово, отображаемое на телефоне участников
Вы могли видеть «Берегись!» играет на Шоу Эллен.Это мобильное приложение, доступное для загрузки на устройства Android и iOS, в котором один игрок кладет телефон себе на лоб, остальные игроки могут видеть слово, знаменитость или другую категорию на карточке, но оно скрыто от человек, держащий его. Он или она должны угадать предмет на карте, основываясь на подсказках своей команды.
Хотя это забавное приложение обычно ассоциируется с вечеринками, оно может быть идеальным для офисного тимбилдинга. Самое приятное в игре то, что вы можете использовать предварительно загруженные колоды или создавать свои собственные.Сделайте колоду, которая относится к вашей компании или отрасли, и проверьте их знания, развлекаясь.
Командные игры и мероприятия на открытом воздухе или в большом помещении
# 14 Минное поле
Время: 20-30 минут
Количество участников: 2-20
Необходимые предметы: Повязка на глаза, малярная лента, случайный набор предметов (для минного поля)
Цель: Члены команды должны вести человека с завязанными глазами через минное поле только своими словами.
Минное поле можно установить внутри или снаружи, но обязательно расчистите территорию, чтобы избежать несчастных случаев. Поместите «мины» или предметы в зону препятствий и отметьте финишную линию липкой лентой. Мины могут быть чем угодно, от стаканов из пенополистирола до конусов, при условии, что они мягкие и не имеют шероховатостей.
Участнику, который проходит через поле или зону препятствий, необходимо завязать глаза. Остальные члены группы направляют их через минное поле, давая им устные инструкции. Если они попали в объект, они должны начать все сначала.Побеждает первая команда, все участники которой пересекли минное поле.
Некоторым может быть трудно доверять членам своей команды или полагаться на кого-то еще, чтобы помочь им достичь цели. Некоторые могут подумать, что им нужно делать это самостоятельно. Минное поле — это деятельность, направленная на укрепление доверия в командах. Это может помочь участникам, которые сопротивляются сотрудничеству, стать более открытыми.
Последующие вопросы:
Что было самым сложным в предоставлении инструкций? А как насчет получения инструкций?
Насколько важны были доверие и общение?
Какой стиль общения был наиболее эффективным? Что не сработало?
Брезент с 15 отверстиями
Время: 14-45 минут
Количество участников: 8-20
Необходимые предметы: Брезент, 1-3 мяча
Цель: Руководство мяч вокруг брезента, не позволяя ему упасть в отверстие
Думая, что это может напомнить вам о занятиях, которыми вы занимались на уроке физкультуры, Hole Tarp может быть очень интересным даже для взрослых.Это можно сделать с помощью брезента или пластикового полотна и нескольких теннисных мячей.
Сначала вы должны прорезать одно или несколько отверстий в брезенте. Как только это будет сделано, равномерно разместите вашу команду вокруг брезента. Пусть каждый член держится за край обеими руками. Попросите свою команду встряхнуть брезент, чтобы он начал двигаться, как волна. Как только он двинется, бросьте мяч.
Участники должны проводить мячом по брезенту как можно дольше, чтобы мяч не упал через одну из лунок.Если мяч упадет через отверстие или за край брезента, ваша команда должна перезапустить игру.
Как вариант, вы можете попросить команду направлять мяч, обводя каждую лунку. Команда выигрывает игру, если она успешно проведет мяч по окружности каждого брезента, не допуская его падения ни в одну из лунок.
Все в вашей команде должны продолжать двигаться, чтобы мяч катился. Если кто-то остановится, мяч упадет. Эта игра полагается на постоянное общение для достижения своей конечной цели.
Последующие вопросы:
Как вы думаете, насколько успешными вы были?
Были ли какие-то формы общения, которые работали лучше других?
Назначили ли вы лидера (формально или неформально)? Это помогло или помешало вашему прогрессу?
# 16 Поток лавы
Время: 25 минут
Количество участников: 6-14
Необходимые предметы: Предметы, которые можно использовать в качестве платформ (ящики для молока, тканевый квадрат, шины , бейсбольная база), 2 веревки или 4 конуса
Цель: Пересеките пол или землю, маневрируя по различным объектам.
Если фраза «пол — лава!» возвращает счастливые воспоминания о вашем детстве, вам понравится эта игра для построения команды. Lava Flow, также называемая River Crossing, — это игра, в которой группа должна пересечь реку лавы, прыгая и маневрируя по различным объектам.
Задача команды — выяснить, как перебросить всю группу с одной стороны лавового поля на другую, не касаясь земли. Группе следует дать ограниченное количество объектов, 2 или 3, таким образом, их нужно перемещать и делить каждый раз, когда кто-то пересекает их.
Если кто-то коснется пола в любой момент, он получит ожог, и ему придется начать все сначала. Команда, которая первой пересечет реку со всеми невредимыми членами, становится победителем.
Последующие вопросы:
Что было самым сложным при выполнении задания?
Приходилось ли вам когда-нибудь начинать заново?
Что вы могли сделать, чтобы быстрее пересечь Лаву?
# 17 Охота за мусором
Время: 1-3 часа
Количество участников: 6-50 человек
Необходимые предметы: Список охоты за мусором, смартфоны (необязательно)
Цель : Соберите как можно больше элементов в списке за установленный период времени.
Охота на мусорщиков — один из старейших способов заставить людей взаимодействовать и сотрудничать. Но есть еще одни из самых эффективных и увлекательных. Смартфоны и приложения сделали возможным поиск мусора где угодно. Вы даже можете добавить фото или видео задачи и поделиться альбомом внутри организации.
Вы можете устроить простую охоту за мусором и оставить ее в офисе или вынести на улицу, что может быть гораздо более увлекательным. Создайте список элементов, которые группы должны собрать, или задач, которые они должны выполнить.Они могут быть глупыми, если это возможно.
Вот несколько примеров: «Сделайте селфи с кем-то в кошачьей рубашке» или «Возьмите меню на вынос и печенье с предсказанием из китайского ресторана». Установите контрольно-пропускной пункт, чтобы люди могли встретиться, когда они закончат.
Последующие вопросы:
Кто-нибудь получил все предметы?
Что было труднее всего достать?
Какой предмет получить было самым интересным?
# 18 Паутина
Время: 40 минут
Количество участников: 5-16 человек
Необходимые предметы: Шпагат / веревка, 2 вертикальных столба (2 дерева, футбольные столбы, и т.п.)
Цель: Провести всех через паутину веревки, не касаясь веревки
Вы помните все эти шпионские фильмы со сложными лазерными системами безопасности, через которые людям приходилось маневрировать? Паутина в этом роде.
Создайте лабиринт из линий и форм, натянув шпагат между двумя вертикальными полюсами. Конечный результат должен напоминать паутину с более простыми отверстиями большего размера и более сложными отверстиями меньшего размера. Команды должны пересечь паутину, чтобы добраться до другой стороны, не касаясь веревки и не принимая ту же форму, что и кто-либо перед ними.
Задача усложняется по мере того, как все больше людей переходят на другую сторону, и от всех требуется помнить и общаться друг с другом.
Последующие вопросы:
Вы начали со стратегии?
Что вы узнали, когда у вас появилось больше людей через Интернет?
Изменилась ли ваша стратегия по мере продвижения?
# 19 Воздушный шар в воде
Время: 30 минут
Количество участников: 4-40 человек
Необходимые предметы: Ведра, шары, кирпичи, одноразовые соломинки, зажимы для бумаг, пластик Сумки, веревка, лента, ножницы
Цель: Погрузить баллон в ведро с водой, используя только предоставленные припасы.
Воздушный шарв воде — отличный способ увидеть, как ваша команда вместе решает проблемы, особенно при ограниченных ресурсах .Каждая группа должна погрузить надутый шар в ведро с водой минимум на 5 секунд. Они могут использовать только предоставленные материалы для выполнения задания.
Каждая группа получает:
- Ведро с водой
- Воздушный шар
- Кирпич
- 5 одноразовых соломинок
- 5 канцелярских скрепок
- 3 зажима для бумаги
- 1 полиэтиленовый пакет
- Лента (20 см) см)
- Ножницы
- 3 зажима для связки
Кирпич ложится на дно ведра с водой.У команд есть минута, чтобы разработать стратегию и конкретизировать свой план, и всего 5 минут, чтобы выполнить задание.
Во время испытания можно использовать только предоставленные материалы. 3 зажима для бумаг и надутый воздушный шар, переданные команде, не могут быть изменены никаким образом. Перед началом работы у команды есть одна минута на планирование, и они должны планировать, не касаясь материалов.
После планирования команде дается 5 минут на выполнение своего плана. Баллон необходимо полностью погрузить в воду до истечения 5 минут.Воздушный шар должен оставаться погруженным не менее 5 секунд, и команда должна уведомить тренера (ов), когда они будут готовы к отсчету времени.
Последующие вопросы:
Ваш первый план сработал?
Как вы меняли свой план с течением времени?
Был ли у вас руководитель? Как принимались решения?
Были ли у вас разногласия? Как вы их разрешили?
# 20 Leaky Pipe
Время: 30 минут
Количество участников: 6-14 человек
Необходимые предметы: Вода, ведра, несколько чашек, 2 трубы с просверленными в них отверстиями , и 2 мяча для пинг-понга
Цель: Команды должны извлечь мяч для пинг-понга из трубы, наполнив его водой и подняв мяч вверх.
Эта игра может немного запутаться, поэтому рекомендуется для игры на улице. Leaky Pipe — это интерактивное занятие, которое требует от групп быстрой и эффективной совместной работы. Вам понадобится вода, ведра, несколько чашек, 2 трубы с просверленными отверстиями и 2 мяча для пинг-понга.
Для победы команды должны вытащить мяч для пинг-понга из трубы, наполнив его водой и подняв мяч наверх. Участники должны будут работать вместе, используя чашки для переноса воды из ведра в трубу, в стиле эстафеты с чашками воды, чтобы заполнить ее.
В трубе просверлены отверстия, поэтому им придется затыкать отверстия, когда вода поднимется выше. Для выполнения задания каждая команда получит ведро с водой (которое находится в 10 метрах от трубы) и несколько чашек. Не забудьте установить обратный отсчет, чтобы они бежали на время.
Последующие вопросы:
Вы составляли план до того, как перейти к ведру?
Как вы определили, кто какую задачу выполняет?
Что было самым сложным в этой деятельности?