Смешные, прикольные застольные – конкурсы на новый год 2022 для корпоратива взрослых с коллегами
За окном снег, а это значит, что скоро новогодние праздники. К новогодним праздникам стоит готовиться заранее, особенно, если у вас намечается весёлый корпоратив. Поэтому давайте знакомиться с новыми прикольными конкурсами на новый год 2022 для корпоратива. Конкурсы помогут устроить незабываемое веселье для коллег и сделают новогодний корпоратив 2022 самым лучшим и запоминающимся.
Кстати!
У нас на сайте есть полностью готовый сценарий новогоднего корпоратива 2022. В сценарии игры и конкурсы, в том числе музыкальные и видео! Шуточные предсказания, шоу «голос» и незабываемые танцевальные фанты!
С таким сценарием ваши коллеги скажут вам спасибо и не захотят расходиться по домам!
Смешной конкурс на новогодний корпоратив – как хорошо мы знаем своих коллег
Для начала простой, но смешной конкурс.
Играть могут все желающие, но лучше, чтобы хоть по разу, но сыграл каждый коллега. Суть конкурса в следующем:
— Выходит первый участник. Он встаёт лицом к остальным гостям. За его спиной ведущий показывает табличку с надписью: ИМЯ НАЧИНАЕТСЯ НА О. Эту табличку и надпись видят все гости, кроме того, что стоит на сцене. Остальные гости прочитали надпись и у кого имя начинается на букву О – встают. Задача участника понять, почему встали именно эти гости.
Так можно играть с одним человеком несколько раз, например, с начальником или каждый сыграет по одному разу.
Надписи на табличках могут быть разными, например, такими:
— У КОГО ОТЕЧЕСТВЕННАЯ МАШИНА
— НЕ ЖЕНАТЫ/НЕ ЗАМУЖЕМ
— ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ ЛЕТОМ
— ПРОШЛЫМ ЛЕТОМ БЫЛИ НА МОРЕ (В ТУРЦИИ)
— ЛЮБЯТ БАНЮ
И так далее любые надписи. Тут вы можете сами решить, что писать. Так как вы лучше знаете свой коллектив. И чем смешнее и необычные надписи, тем веселее пройдёт игра, а коллеги узнают друг друга ещё лучше.
Хотите поздравить коллег с новым годом в офисе или в рабочем кабинете и при этом, чтобы это было не банально? Тогда рекомендуем новогодний квест для коллег для проведения на работе.
Квест состоит из 10 заданий, выполняя которые коллеги будут приближаться к своим подаркам. На подготовку к квесту нужно 10-15 минут, а сама игра длится 50-60 минут. Играть можно как одному человеку, так и командой.
Прикольный блиц опрос на новогодний корпоратив для коллег
Вечер продолжается и настало время блиц опроса! Только этот блиц опрос будет несколько по иным правилам – на любой вопрос нельзя отвечать правильно! Нужно быстро сообразить и дать любой ответ, пусть самый нелепый, но только не правильный!
Например, на вопрос: какое дерево наряжают на новый год? – нужно назвать любое дерево кроме ёлки. Можно сказать: берёзу или баобаб, главное, чтобы это была ошибка.
Примеры вопросов:
какое растение украшают на Новый год;
кого принято лепить из снега;
продолжите фразу: «какая гадость эта ваша …»;
что в новогоднюю ночь устремляется в небо;
чей наступает год по китайскому календарю;
кто поздравляет всех россиян с новым годом в 12 часов ночи;
Приготовьте побольше вопросов, а на раздумье гостям давайте буквально пару секунд. Ведь главное, чтобы они запутались и сказали верный ответ и проиграли!
Новогодние фанты – старый добрый конкурс на корпоратив к новому году 2022
Наверняка многие забыли про такую игру как фанты. А зря – игра очень интересная. Тут главное вопросы и задания хорошие придумать, без пошлостей и тогда все будут веселиться.
Напомним правила игры: готовите карточки и на них пишите задания. Гости по очереди вынимают по одной карточки и выполняют задания. Можно придумать штраф для тех, кто не хочет или не выполнил задание. К примеру – почистить 20 мандаринов или в течение следующих 3-х часов наполнять всем бокалы и так далее.
Примеры заданий:
1. Каждому гостю пожать руку и сказать С НАСТУПАЮЩИМ наоборот
2. Прорычать как тигр песню В ЛЕСУ РОДИЛАСЬ ЁЛОЧКА
3. До боя курантов заполнять все паузы за столом фразой: А ВЕДЬ СКОРО НОВЫЙ ГОД!
4. Прочитать, как записан каждый гость в твоём телефоне
5. Назвать первых пять человек, которые записаны у тебя в телефоне. За любую ошибку чистишь 5 мандаринов!
6. Назвать все месяцы в году в обратном порядке начиная с июля
7. Придумать пять рифм к слову ТИГР
Остальные задания можно посмотреть вот тут — 50 новых заданий для новогодних фантов.
Там же вас ждут 3 интересные застольные игры, которые придуманы специально к новому году.
Танцевальный конкурс на новый год 2022 для корпоратива – Тик Ток
Сейчас, наверное, у каждого человека на смартфоне установлен Тик Ток. А самое популярное в тик токе – это танцы. Задача в этом конкурсе простая – показать какой-либо популярный танец из Тик Тока. Показать без музыки только движения танца. А остальные должны угадать песню или тренд. Можно подсматривать в телефон и выбирать новые тренды или чуточку позабытые. Ну а потом, когда гости угадали песню и танец, можно станцевать под музыку.
Песни перевёртыши – ещё один конкурс на новогодний корпоратив
Каждый год выходят десятки песен, которые становятся популярными. В этом конкурсе гости должны угадать песню по перевёртышу. То есть, ведущий зачитывает как бы «перевёрнутые» строчки и з песен, а гости называют верный ответ.
Примеры для игры:
Перевёртыш: И моя девочка пешком идёт по шестому авеню…
Верный ответ: А мой мальчик едет на девятки…
Перевёртыш: По календарю ровно-ровно
Верный ответ: На часах ноль-ноль
Перевёртыш: Оставь трезвую в гостях
Верный ответ: Забери пьяную домой
Перевёртыш: Я двигаюсь словно туман назад обратно
Верный ответ: А ты танцуешь как дым тудым сюдым
Таких перевёртышей можно придумать много. вспоминайте песни и меняйте слова.
Что поднимет настроение ещё больше? Современные песни переделки на новый год! Мы придумали 7 переделок, которые станут хитами вашего корпоратива!
Мотивы песен знакомы каждому, и все гости с удовольствием будут вам подпевать.
Мелодии нового года – Музыкальный конкурс на корпоратив для коллег на новый год
31 декабря по всем телеканалам показывают советские фильмы. В каждом фильме есть известная песня или мелодия. Подготавливаете песни и музыку из разных фильмов и по очереди включаете их. Гости должны по музыки назвать фильм, где эта песня звучит.
Беспроигрышная лотерея на новый год для коллег с шаблонами лотерейных билетов
В гости принято ходить с подарками, но и уходить из гостей с подарками также становится традицией. Сыграйте со своими коллегами в беспроигрышную лотерею.
Для лотереи можно купить простые подарки: брелоки, ключницы, недорогие картины, кружки и так далее. Тут главное внимание, а не подарок. Плюс это какая-никакая, а память!
Также вам пригодятся шаблоны лотерейных билетов:
Поводить лотерею просто: раздаёте гостям билеты с номерами и на корпоративе называете число и у кого из коллег билетик с этим числом, тот выходит за своим подарком.
Шаблоны лотерейных билетов можете скачать вот тут.
А ещё посмотрите 5 вариантов шуточной лотереи на новый год для коллег и друзей.
Фотомарафон – интересный конкурс на корпоратив для нового года
Конкурс хоть и называется фотомарафон, без музыки он не обойдётся. Подготовьте музыку с интересными фразами и названиями, например:
— а у меня самая, самая красивая опа..
— улыбайся, улыбайся…
— а я девушек люблю, я их вместе соберу…
— губки бантиком, бровки домиком…
И так далее. также нужен какой-либо предмет. Например, фотоаппарат или просто пустая бутылка. Под весёлую музыку гости передают предмет друг другу. Когда музыка обрывается, то у кого в руках остался предмет, тот выполняет задание и его фотографируют. Задание нужно «услышать» в песни.
К примеру, если включили песню – «а у меня самая, самая красивая опа…», то тут нужно крутить той самой опой.
Если песня «улыбайся, улыбайся», то гость улыбается.
И так далее по всем песням. Фантазии гостей могут быть любыми и многие услышат совершенно необычные задания в песнях и в этом будет суть конкурса.
Перед каждой фотографией смотритесь в зеркало, чтобы хорошо выглядеть? Не нужно — ведь теперь у вас есть новогодняя бутафория 2022! С такой бутафорией фотографии получатся идеальными, прикольными и смешными. А вы и ваши гости будут долго вспоминать праздник и просматривать фото, которые получатся на все 120%
Бутафория на новый год 2022 – это 15 шаблонов, которые мы сделали специально к празднику и которые будут только у вас и ваших гостей!
Шуточные предсказания для коллег на корпоративе на новый год тигра
Каждый раз на новый год мы хотим знать, что нас ждёт в дальнейшем. И узнать всю правду помогут шуточные предсказания.
Готовите картинки и складываете их в мешок. Гости по очереди вынимают картинки и по ним получают свои предсказания.
Примеры предсказаний и картинок (картинки вы готовите самостоятельно!)
1. Елочка – зелёная иголочка!
Весь вечер на корпоративе ходить тебе с иголочки. (На фотосессию – хоть в самом конце корпоратива! Замечательно сохранитесь!)
2. Шампусик – наполните «пузик»!
(Веселье будет течь рекой, 25 бокал шампанского – не влезет!)
3. Банан…- ну немного будешь пьян!
Потому – хорошо закусывай и бойся соседа слева!
4. Шар – не устоишь ты против чар!
Чары те – считай сначала стола: пятый человек опоить тебя ими хочет! Но ты и не будешь, в общем-то против!
5. Стул – съешь «Рейт-бул»!
Освежись и на пятом часу корпоратива, бойся сесть его мимо!
6. Валенки – встреча у завалинки!
Ждет тебя в течение вечера неожиданная встреча!
7. Волшебник добрый – не будь слишком гордой (ым)!
И желание твое – исполнит кто-то! Ё-мое!
8. Снежинка – красивая блондинка!
Сыграет роль сегодня для тебя! Какую – знать пока что не судьба!
9. Луна – сегодня точно не до сна!
Ночь гуляешь напролет! Под утро вас жена (супруг) найдет!
10. Деньги, деньги, деньги…- в рифму только четвереньки!
Но без рифмы – прибыль, выигрыш или же возврат долга! Лишь напомните о нем!
Тут понятно, что первое слово это и есть картинка, которую нужно приготовить!
Кстати!
У нас есть готовые оригинальные шаблоны и идеи для шуточных предсказаний. Посмотреть их можно далее – шуточные предсказания на новый год для корпоратива, домашнего праздника и для детей
Конкурсы для корпоратива за столом
Любой рабочий коллектив, это небольшая и своеобразная семья. Причем неважно, какой он – дружный или неслаженный, сплоченный или напротив, разобщенный. Именно здесь, мы проводим большую часть нашей жизни.
Соответственно, как и в любой семье, праздники проводить нужно вместе. Именно корпоративные застолья помогают сблизить коллектив, найти общие темы, раскрыть каждого в новом свете.
Чтобы праздник прошел хорошо, нужен интересный сценарий, куда войдут шутки, тосты, танцы и конкурсы для корпоратива.
Содержание
- Игры и Конкурсы за столом
- Тарелка
- Конфета
- Старый добрый крокодил
- Тест на смекалку
- Красивое пожелание
- Обольститель
- Взрослый хоровод
- Танец на краю пропасти
- Торги на аукционе
- Необычный волейбол
- Одеваем женщину
- Слепые, но находчивые
- Шоколад для двоих
- Сомнительное удовольствие
- Угадай кто
Все конкурсы должны быть веселые, прикольные для коллег, однако такими, чтобы подчеркнуть лучшие качества. Ни в коем случае нельзя включать сценки, которые унижают достоинство сотрудников.
Застольные конкурсы на день рождение взрослых.
Тарелка
В такую игру можно играть где угодно – дома, на природе, в кафе или ресторане. Главное условие – игра проводится во время еды.
Ведущий должен назвать любую букву алфавита. Суть игры – участники, как можно быстрее должны назвать предмет на эту букву, который находится в тарелке на данный момент. Победителю можно вручить мелкий приз или налить штрафную рюмку. Еще один вариант – победитель назначается ведущим на следующий конкурс.
Конфета
Участвуют все гости, которые сидят за праздничным столом. Если нет ведущего, тогда его выбирают из числа присутствующих.
Суть игры – передать конфету под столом друг другу, чтобы ведущий не догадался у кого она сейчас. Если он угадывает, кто передает конфету, то тот автоматически занимает его место.
Если корпоративная вечеринка собралась по поводу дня рождения кого-то, тогда под столом можно передавать подарок. Ведущим назначается именинник.
Старый добрый крокодил
Гостей за столом делят на несколько команд (проще поделить стол вдоль, с одной стороны одна команда, с другой – другая). Ведущий дает задание одной команде – что-то показать при помощи жестов. Издавать звуки, говорить слова нельзя. Другая команда отгадывает и так поочередно.
Чтобы сделать интереснее, можно загадывать не одно слово, а целое выражение. Например, показать сценку из лебединого озера или известного произведения.
В качестве поощрения, для сотрудников используются мелкие сувениры, конфеты или значки.
Тест на смекалку
Ведущий перед всеми собравшимся за столом зачитывает одну затруднительную ситуацию. Дает некоторое время подумать, а затем просит дать ответ, как лучше поступить.
Вопросы должны быть не столько интеллектуальные, сколько смешные, интригующие и с приколами.
Пример:
- Как поступить, если вам доверили раздать месячное жалование сотрудникам отдела, но вы умудрились проиграть деньги на автоматах?
- Как быть, если вы остались в кабинете один и вас закрыли на ночь?
- Ваш директор требует предоставить отчет, но его с удовольствием скушала ваша псина, что делать?
- Представьте щепетильную ситуацию – ваш генеральный директор и вы застряли в лифте. Как поступить, что делать, о чем говорить?
Выигрывает тот, чей ответ понравится всем присутствующим.
Красивое пожелание
Такой конкурс подойдет только для взрослых и стойких мужчин, поэтому не стоит его применять, если не уверены в силах конкурсантов.
Ведущий обращается к мужчинам: — Все знают, что настоящему мужчине нужно уметь выпивать. Но суть этого конкурса не кто быстрее напьется, а кто сумеет выпить наиболее красиво. Оцениваться будут не только слова, но и как выпивается бокал.
Каждому мужчине дают наполненный бокал. Участники в порядке очереди говорят свои пожелания, а затем показывают, как нужно осушить свой бокал. За ним повторяют все мужчины.
Побеждает тот, кто еще останется на ногах и за кого проголосуют все собравшиеся.
Обольститель
Конкурс подойдет для дня рождения или на молодежную корпоративную вечеринку.
Ведущий: — Настоящего мужчину можно заметить по нескольким особым приметам – галантность, сила, ум. Однако, есть еще одно качество, которое женщины обожают больше всех остальных – умение привлечь женщину своими словами, расположить ее к себе так, что она станет готовой пойти за вами на край света.
Участникам необходимо найти такие слова, чтобы женщины вокруг растаяли и отдали свои голоса за вас.
Победителю можно вручить памятный подарок или в качестве подарка, каждая женщина должна поцеловать его в щеку. Желательно это делать губной помадой, которая оставляет следы.
Взрослый хоровод
Игра, в которой не требуется ничего, кроме раскованности.
Все участники становятся так, словно собрались водить хоровод. Можно всех играющих поставить через одного – мальчик – девочка, мальчик-девочка и так далее. Так даже будет интереснее.
Тамада: — Каждый имеет руку!
Услышав подобное, каждому участнику нужно схватить своего соседа справа, за левую руку. Громко повторяя: «каждый имеет руку!», хоровод движется по часовой стрелке, пока не сделает полный круг.
Тамада: — Каждый имеет шею!
Повторяется то же самое, только соседа справа берут за шею, громко кричат и кружатся в хороводе.
Игра может идти долго, пока не закончатся части тела. А еще многое зависит от фантазий тамады и самих игроков.
Танец на краю пропасти
Участники делятся на пары, желательно мужчина-женщина. Им выдают развернутую газету, они не должны заступать за нее во время танца. После окончания музыкальной композиции, газета складывается пополам, включается музыка с другим стилем и танцы продолжаются.
После каждого танца газету сворачивают ровно пополам. Победит та пара, которая сможет устоять на самом маленьком кусочке газеты.
Торги на аукционе
Чтобы сотрудники отдохнули от интенсивных конкурсов, в перерыве между ними можно провести шуточный аукцион.
Перед началом торгов, аукционист показывает лоты, которые будут участвовать на аукционе. Все предметы должны быть спрятаны в одинаковые коробки, без опознавательных знаков. Единственное различие – величина коробки, в зависимости от предмета.
Представление лотов проходит с юмором, аукционист намекает, что лежит в коробке при помощи загадок.
Можно пользоваться настоящими деньгами, только цену устанавливать максимально низкую. Выигрывает тот, кто заплатит больше остальных за представленную коробку.
Перед тем, как отдать ее владельцу, можно показать содержимое, так будет намного веселее.
Пример лота и заявки:
- Ее отсутствие испортит любой праздничный стол (соль).
- В руках твердое, во рту липкое (леденец).
- Без него, деловой человек, не человек (блокнот).
- В руках маленький и вялый, а когда коснутся губы, становится большой и упругий (воздушный шарик).
- Без этого, не оставишь следа потомкам (мелки).
- Холодная, зеленая, длинная! (шампанское).
- Цивилизованная жизнь без этого невозможна (туалетная бумага).
- Мимолетное счастье (шоколадные конфеты).
- Сюрприз от черных братьев (кокос, ананас).
Необычный волейбол
Все присутствующие делятся на две команды и встают напротив друг друга. В каждой команде мужчины чередуются с женщинами.
Суть игры – участники передают теннисный мяч друг другу. Однако все не так просто – мяч должен быть зажат под подбородком одного и предать его он должен так же. Нельзя руками или другими предметами касаться мяча.
Во всем остальном полная свобода действий – можно трогать соседа, обнимать его, залазить на руки.
Одеваем женщину
Ведущий: Каждый настоящий мужчина умеет не только раздевать, но и надевать свою женщину. Сейчас мастер-класс нам покажут мужчины, которые постоянно находятся рядом с нами, наши коллеги.
Женщины берут в левую руку шелковую ленту, которая намотана на катушку или свернута клубком. Мужчинам необходимо взять кончик ленты губами или зубами и обматывать женщину. Прикасаться руками нельзя.
Победит тот, кто за определенное время оденет свою даму более изыскано или у кого кончится лента. Но вся лента должна находиться на женщине.
Слепые, но находчивые
Из числа гостей выбирают несколько пар, если желающих много, тогда конкурс проводится в несколько этапов. Каждую пару должно быть хорошо видно.
Участникам завязывают глаза, чтобы они ничего не могли увидеть. К одежде каждого из пары прицепляют прищепки. На всех парах должно быть равное количество прищепок.
По команде пара начинает искать прищепки на своем партнере и снимать их. Кто сделает это быстрее остальных победил.
Чтобы было веселее, можно включить медленную музыку. Подсказывать нельзя.
Шоколад для двоих
Гостей разбивают на несколько пар. Лучше если это будет парень и девушка, впрочем, это могут быть люди одного пола, все зависит от компании.
Суть – каждая пара должна открыть и скушать шоколадку. Главное условие – нельзя помогать руками.
Конфеты ложатся на стол и по команде, пары начинают ее открывать губами или зубами. Побеждает та пара, которая развернет и скушает шоколадку быстрее остальных.
Сомнительное удовольствие
Для участия выбирают двух человек – парня и девушку. Ведущий объясняет правила для парня – девушка сядет на диван в такую позу, которая для нее самая удобная, а в губах будет держать вкусную конфетку. Вам необходимо найти конфетку и забрать ее. Только есть небольшое условие – ваши глаза мы завяжем черной лентой, чтобы не видеть, руки свяжем сзади, чтобы вы ими не пользовались во время поисков. Ищите только губами.
Как только парню связывают руки и завязывают глаза, на место девушки садится мужчина-коллега. Парень начинает искать, а потом пытаться дотянуться до конфеты под дружный смех гостей.
Угадай кто
Все гости делятся на парней и девушек. Поочередно кому-то завязывают глаза, надевают толстые перчатки и предлагают угадать кто перед ним стоит.
Для большего интереса парни должны угадывать девушек и наоборот.
Прикольный конкурса №2 из 23.» src=»https://www.youtube.com/embed/00EFT-1kzCQ?feature=oembed» frameborder=»0″ allow=»accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture» allowfullscreen=»»>Застольные игры и конкурсы во время корпоративной вечеринки, могут не только развеселить всех присутствующих, но и сплотить коллектив еще больше.
7 Конкурс идей для сотрудников ресторана по увеличению продаж и вовлеченности
Что, если мы скажем вам, что существует отличная стратегия увеличения продаж вашего ресторана при одновременном привлечении персонала и снижении текучести кадров? Способ есть — и он заключается в создании конкурсов для сотрудников.
Согласно исследованию Quantum Workplace, высокоактивные команды имеют на 20 процентов больше продаж и на 21 процент больше прибыли. Вовлеченные сотрудники также менее склонны к текучести кадров. 47% ресторанов пострадали от текучести кадров в 2019 году., при этом менее трети рестораторов сообщили, что оборот не повлиял на их бизнес. При средней стоимости ухода сотрудника в размере 3500 долларов это то, что рестораторы не могут себе позволить.
Содержание
Преимущества конкурсов для сотрудников
1. Вовлеките свою команду в конкурсы Расширьте круг своих подписчиков в социальных сетях Конкурс продаж
5. Получите коробку для розыгрыша призов с фишками
6. Проведите конкурс продаж за стеклом
7. Конкурс поставщиков
Типы призов и вознаграждений
Преимущества конкурсов сотрудников смены, но верный способ убедиться, что все идет хорошо, конкурс сотрудников может помочь мотивировать и вовлечь сотрудников. Преимущества конкурсов для сотрудников могут повлиять на все сферы вашего бизнеса и жизненный цикл сотрудников — от продаж до вовлечения и обучения. Эта статья вооружит вас идеями для конкурсов сотрудников ресторана. Мы также опросили некоторых из команды 7shifts, которые раньше работали в ресторанах (нас много!), чтобы узнать, какие из них им нравятся. Вот несколько преимуществ дружеского соревнования:
- Более заинтересованный персонал с меньшей текучестью кадров
- Более высокие средние чеки благодаря дополнительным продажам
- Более высокие продажи определенного инвентаря или пунктов меню коктейли
- Более знающий и квалифицированный персонал
Готовы начать реализацию некоторых стимулов для сотрудников? Вот несколько идей для конкурсов и наград для вашей команды.
Нельзя недооценивать значение солидного списка адресов электронной почты или группы подписчиков в социальных сетях для прибыли вашего ресторана. Когда дело доходит до электронной почты, каждый доллар, который вы тратите, может означать возврат 38 долларов вашему бизнесу — это 3800% ROI. И социальные сети тоже не промахиваются: активно следите за ресторанами и взаимодействуйте с ними в социальных сетях, 74% говорят, что они с большей вероятностью посещают или заказывают еду в этих заведениях.
Поставьте перед своей командой задачу получить больше подписчиков или подписчиков. Когда они получают чек, попросите их спросить гостей, подписаны ли они на ваш ресторан в Facebook или Instagram. Если нет, попросите сотрудников поощрять их к этому. Если ваш ресторан работает на прилавке, подготовьте лист подписки на список адресов электронной почты, где ваша команда может побудить их подписаться на список, чтобы получать новости о бизнесе и первыми участвовать в любых специальных акциях, которые у вас могут быть в процессе.
Когда дело доходит до выслеживания, лучше всего подходит система чести. Попросите вашу команду подсчитывать всех клиентов, которых они могут убедить зарегистрироваться или подписаться, и предложить вознаграждение члену команды с наибольшим количеством. Привлекайте свою команду и гостей одновременно, одновременно увеличивая продажи!
В следующий раз, когда вы будете менять свое меню, откройте слот для пункта, который будет создан сотрудником вашей кухни или обслуживающим персоналом. Для вашей кухонной команды это может быть фирменный бургер или фирменный сэндвич. В передней части дома коктейль или кофейный напиток. Выделите своей команде небольшой бюджет на расходные материалы или ингредиенты и попросите их представить свое блюдо или напиток остальной команде для дегустации на следующем собрании персонала. Тогда ставьте на голосование! Тот, кого команда решит, станет победителем, этот сотрудник получает честь иметь свое блюдо в меню в течение установленного периода времени. В качестве альтернативы вы можете создать в меню постоянно меняющийся слот для специальных предложений для персонала и дать каждому члену команды возможность внести свой вклад в течение нескольких недель или месяца.
Адаптация к меню на вынос
Поскольку на момент написания этой статьи многие столовые были закрыты из-за ограничений, связанных с COVID-19, вы можете воспользоваться этой идеей и адаптировать ее к меню на вынос. Многие рестораны предлагают наборы или пакеты блюд и напитков, поэтому подумайте заранее о предстоящих мероприятиях и попросите сотрудников сотрудничать с вами при составлении пакетов на вынос. Подумайте о доставке шампанского и закусок в канун Нового года, пакете Fresh Start, соках или полезных блюдах, пакете Super Bowl с пивом, крыльями и закусками или пакете Date Night. Комбинации доставки — это новый Prixe Fixe, так что попросите сотрудников помочь и проявите творческий подход к своим предложениям!
3. Стремитесь к идеальному чеку
Для чека ресторана, выпивка, закуска, основное блюдо и десерт — это свет, зажженный на игровом автомате. Пусть ваши серверы хранят копию своих читов, где они смогли продать гостю, чтобы заказать все четыре. У вас нет традиционного комплексного меню? Адаптируйте идею к своему меню, создав собственную версию идеального чека. Может быть, это кофе и выпечка или миска с зерном, сок и десерт. Подсчитайте и посмотрите, у кого из членов вашей команды самые совершенные чеки, и наградите их в конце соревнования.
Рекомендуемая литература: Управление задачами в ресторане: как сообщать о задачах персоналу
4. Устройте простой конкурс по продажам
Нет ничего лучше простого конкурса по продажам, чтобы держать ваш персонал в тонусе и ваши доходы — и есть несколько способов сделать это. Предпосылка обычно одна и та же: кто сможет продать больше всех или определенного предмета, и победитель получит приз. Проявите творческий подход к его настройке, и вы сможете постоянно проводить какой-либо конкурс, помогая поддерживать вовлеченность команды и увеличивать ваши доходы. Вот два способа сделать это:
- Индивидуальный конкурс по продажам, в ходе которого сотрудники работают над повышением продаж и добиваются самых высоких продаж за данную неделю или месяц.
- Коллективное соревнование по продажам, в котором сотрудники работают вместе для достижения общей цели, например, нового месячного рекорда продаж. Создайте несколько целей для команды, чтобы получить вознаграждение, чтобы сохранить стимул и мотивировать их стремиться к лучшему.
5. Получите коробку для розыгрыша призов с жетонами
Используйте коробку случайного розыгрыша для определения победителя, используя жетоны как «лотерейные билеты». Установите параметр, например, чек выше текущего среднего, и пусть бегуны и серверы опустят его в поле. Это творческий и честный способ поощрить ваших сотрудников к дополнительным продажам снова и снова, так как чем больше фишек, тем больше шансов на победу. Если вы заранее определились с призом, поместите картинку на коробку в качестве мотивации. Эта идея пришла от директора по работе с персоналом и культуре 7shifts Маккензи Хантер, также работавшей в сфере ресторанного бизнеса!
6. Устройте конкурс по продаже вина на розлив
Еще один отличный способ обучать своих сотрудников и продавать одновременно – это конкурс на продажу вина на розлив. Сообщение пришло от представителя 7shifts по развитию бизнеса и выпускника индустрии гостеприимства Мэтта Фэрбенкса:
«Раньше мы открывали бутылку вина и продавали ее по бокалам на ночь. Персонал мог попробовать вкус, и им было предложено высказать свои мысли о том, как лучше всего продавать его за столами. Тот, кто сможет продать больше всего бутылок к концу недели, должен забрать одну домой. Это было здорово для поощрения знаний персонала о винах и возможности поговорить о винах, которые мы обычно не пробовали».
Если ваше заведение не продает вино, эту идею можно легко адаптировать — может быть, это новое пиво, запасы которого у вас ограничены, или новый кофе из вашего обжарочного цеха, который им нравится.
Рекомендуемое чтение: Как разработать успешную программу вовлечения сотрудников ресторана
7. Конкурс поставщиков
Еще один отличный способ провести конкурс — пообщаться с вашими поставщиками и дистрибьюторами. Эту идею предложила Стейси Лоуренс, 7shifts Старший менеджер по работе с партнерами, руководитель группы и выпускник ресторана: «Рестораторам не обязательно вкладывать средства, если они могут получать бесплатные продукты от своих поставщиков или работать со своими поставщиками над вещами, которые им нужно продавать».
Используйте отношения с дистрибьюторами и узнайте, что они могут предложить, когда дело доходит до конкурсов. Многие крупные компании, особенно дистрибьюторы вина, пива и спиртных напитков, имеют доступ к крутым сувенирам, билетам на мероприятия и даже экскурсиям по объектам.
Это письмо от менеджера по работе с клиентами 7shifts Кэти Гонсалес, также работающей в индустрии гостеприимства (мы говорили, что нас много!). «Когда я работал в JOEY Restaurant Group, ром Appleton проводил конкурс, в котором тот, кто продаст больше всего напитков из нашего меню, выиграл 500 долларов, а затем вы могли выиграть поездку на Ямайку».
Типы призов и наград
Что за соревнование без отличной награды в конце? После того, как вы решили, какой конкурс проводить, пришло время решить, какой будет награда. У вас есть несколько вариантов, которые заставят вашу команду почувствовать, что их ценят, но прежде чем мы перейдем к ним, вот несколько вещей, которых следует избегать.
- Cash , хотя это может показаться хорошей идеей, в некоторых случаях может показаться слишком безличным.
- Право похвастаться — это не просто подарок, и, хотя они привлекательны в здоровой командной среде, во многих случаях они являются просто дополнительным бонусом.
- Случайные предметы , например промышленные сувениры или бутылки из-под алкоголя. Всегда очевидно, когда подарок не вдумчивый.
Теперь о том, что вы должны давать в качестве награды за конкурсы. Вот несколько идей:
Подарочные карты
Это прекрасная возможность использовать вознаграждения в качестве средства привлечения местного ресторанного сообщества. Обменяйтесь подарочными картами с соседним или местным рестораном, чтобы побудить вашу команду поддержать местных жителей. Если вы не хотите идти по пути ресторана, адаптируйте карту к человеку, который выиграл. Если один из ваших серверов — музыкант, подарите ему подарочную карту музыкального магазина. Если кто-то является новым родителем, подарочная карта в спа-центр или детский магазин. Подойдите к этому творчески!
Подарки от поставщиков
Как мы упоминали выше, привлеките некоторых из ваших поставщиков! У них может быть избыток интересного товара, или они могут предоставить вам доступ к более низким ценам на специальные товары. Крупные поставщики, такие как дистрибьюторы напитков, часто имеют доступ к специальным мероприятиям, таким как концерты или спортивные мероприятия. Спросите вокруг и посмотрите, как вы можете использовать эти отношения!
Купоны, связанные со сменами
Еще один способ вознаградить ваших сотрудников за усердную работу — облегчить им работу. Они сами выбирают секцию или освобождают их от некоторых из их нелюбимых задач, таких как мытье полов или полировка стеклянной посуды на смену. Служащие в задней части дома могут иметь выбор станции или иметь привилегию не резать картошку фри в течение смены. Лучшая часть? Это не дорого для вашего бизнеса, но много значит для вашей команды.
Комбинированный подарок!
Не думайте, что вам нужно ограничиваться чем-то одним — комбинируйте награды и поощрения, чтобы создать удивительный пакет. Объедините подарочную карту со сменным купоном или подарком от поставщика. Проявите творческий подход к комбинациям, чтобы создать что-то запоминающееся для вашей команды, чтобы показать им, насколько вы их цените.
Соревнования для сотрудников ресторана: последние мыслиСоревнования для сотрудников ресторана — это отличный инструмент для привлечения и вознаграждения вашей команды, который делает ваш бизнес сильнее и успешнее. Мы в 7shifts надеемся, что эти идеи помогут вам и вашему ресторану, и нам не терпится узнать, какие творческие конкурсы и награды вы придумаете!
7shifts — это универсальная рабочая платформа, созданная для ресторанов, чтобы упростить планирование сотрудников и управление трудовыми ресурсами. Легко управляйте расписаниями, расписаниями, общением, задачами, советами и многим другим — все в одном месте с помощью 7shifts.
Начать БЕСПЛАТНУЮ пробную версию.
Развлекайтесь с этими идеями для корпоративных вечеринок с обслуживанием — Supper Club YVR
Дни душных и неловких офисных вечеринок прошли. С таким количеством возможных тем для офисных вечеринок, развлечений и вариантов питания больше нет оправдания для проведения скучного корпоративного мероприятия для ваших сотрудников.
Корпоративные вечеринки очень важны для поднятия настроения ваших сотрудников, и иногда эти веселые перерывы помогают им работать более продуктивно.
Сегодня предприятия соберутся, чтобы отпраздновать весело или оригинально по самым разным поводам, от благодарственных мероприятий до корпоративных юбилеев, благотворительных сборов средств и праздничных вечеринок. Эти вечеринки или мероприятия повышают моральный дух команды и помогают сотрудникам чувствовать, что их компания ценит их.
Хотя корпоратив можно проводить где угодно, совсем не обязательно проводить его под крышей офиса, мероприятия можно устраивать на открытом воздухе, над галереями или на крыше, и это сделает более радостным или веселым.
Тем не менее, Рождество уже не за горами, и со всей шумихой, которая приходит с этим праздничным сезоном, вам нужно меньше беспокоиться о том, как спланировать идеальную корпоративную праздничную вечеринку или рождественскую встречу в ближайшие дни.
Supper Club YVR предлагает лучшие идеи для корпоративных вечеринок, превратит ваши мероприятия в бомбу успеха. Приветствует каждого вашего сотрудника, будь то ваш менеджер или младший сотрудник.
1. Классическое барбекю
Вы можете устроить его за пределами офиса, каждый может чувствовать себя комфортно в своей повседневной одежде, выбрать тему и назвать ее «чуть менее формальное барбекю». Это создает непринужденную атмосферу, в которой сотрудники наслаждаются расслабляющей обстановкой и объединяют весь офисный персонал компании.
Тем не менее, это мероприятие становится одним из тех корпоративных вечеринок, которые в итоге не выглядят такими уж корпоративными.
Это мероприятие также можно устроить в парке у озера или в саду вашего офиса. В качестве декора вы должны выбрать большие белые палатки, столы для пикника, покрытые полосатыми скатертями, и воздушные шары. А если вам нужна более четкая картинка для понимания декора мероприятия, пройдитесь по приложенному изображению ниже.
Что ж, не думайте слишком много о еде, просто составьте свое меню с гамбургерами, хот-догами, картофельным салатом, кукурузой в початках или картофелем фри, вы должны получить представление, но все же, если возникнет какая-либо путаница, свяжитесь с нами. Что касается напитков, выбирайте коктейли, потому что кофеин не поддерживает тему.
Если вы организовали мероприятия, это создаст веселую атмосферу для всех.
2. Зимняя страна чудес
Поскольку речь идет о праздничных вечеринках, важно быть всеобъемлющим, но это может затруднить выбор темы. Что-то, что подчеркивает сезонный праздник с простой и достойной темой, но должно быть эффективным.
Кроме того, гостям всегда нравится наряжаться по сезону, поэтому вам, вероятно, не нужно устанавливать конкретный дресс-код, чтобы все выглядели лучше всех на празднике. Просто установите цветовую тему и оставьте ее немного более формальной.
В качестве блюд выберите традиционные тарелки, такие как вырезка, курица, лосось или портабелла на гриле в качестве вегетарианского варианта. Причина формальная тема. Что касается напитков, попробуйте ароматы сезона, подавайте горячий пунш, ароматные коктейли, красное вино и темное зимнее пиво. Поверьте, все в восторге от вариантов для гурманов.
Для мероприятий, поскольку сейчас конец года, это идеальное время, чтобы поделиться корпоративным праздничным видео и подвести итоги годовых побед ваших сотрудников. После этого немного музыки и танцев было бы лучше!
Supper Club YVR хотел бы предложить оставить его в конференц-залах офиса или использовать на крыше. Варианты украшения безграничны. Вы можете добавить сверкающие тона драгоценных камней или цветовую палитру «белое на белом».
Зимняя классика, такая как елочные растения, камины и уютные пледы на диванах, дополнят атмосферу. И вам, вероятно, следует включить снежинку или легкую музыку «Jingle Bell, Jingle Bell — Jingle All the way».
3. Тема танцевальной вечеринки:
Создание нейтрального пространства, которое вы можете украсить памятными вещами от 50-х до начала 2000-х годов, работает хорошо. Вы можете избежать фиксированного десятилетия, это ваш выбор в конце концов. Что касается декора, вы можете сойти с ума от 50-х, 60-х, 70-х, 80-х и 90-х годов! Чтобы все было последовательно, попробуйте выбрать 1-2 основных цвета темы в соответствии с десятилетием.
Поскольку эта тема включает в себя множество различных тенденций, вы можете смешивать и сочетать свои варианты блюд, хотя классические американские блюда охватывают все основы. Но снова выберите в соответствии с вашим решительным десятилетием эры Музыки. Напиток может быть любым, от старомодных молочных коктейлей до абсента.
Танцуйте всю ночь напролет под лучшие хиты всех десятилетий и предложите гостям одеться в костюмы их любимой эпохи. Убедитесь, что у вас также есть конкурс костюмов, который добавит удивительный элемент веселья на вечеринку.
Чувствую себя немного музыкально, прямо сейчас. Та Ра Ра Тум…
Вы представляете танцевальные па?
4. Голливуд (тема специального фильма/телесериала):
Большинство людей любят фильмы или сериалы, и они также хотели бы, чтобы с ними обращались как со звездой.
Давайте сдадим в аренду местный кинотеатр, гала-площадку или любое другое место, где можно расстелить красную ковровую дорожку. Или мы бы порекомендовали бальные залы. Тем не менее, для декора вы можете либо использовать Золотой век в качестве своего вдохновения, либо празднование 20-летия Гарри Поттера также не за горами, вы тоже можете выбрать это.